



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、調(diào)薪協(xié)議書范文調(diào)薪協(xié)議書調(diào)薪協(xié)議書篇一楊傳杰的調(diào)薪協(xié)議天齊倉儲部員工楊傳杰的職責(zé)分工與調(diào)薪協(xié)議根據(jù)公司相關(guān)會議精神對組織進行優(yōu)化重組,提升管理效益。經(jīng)公司研究決定對現(xiàn)有倉庫人員的工作職責(zé)范圍進行重新劃分,工作重新分工后其相應(yīng)的工資做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整?,F(xiàn)對倉儲部員工楊傳杰的崗位職責(zé)定義如下;1. 負(fù)責(zé)協(xié)助倉管員進行板材倉庫物料的實物收貨、入庫、發(fā)料工作。包括原材料和在制品。2. 負(fù)責(zé)分管區(qū)域的衛(wèi)生、貨物的有序存放、工作。3. 負(fù)責(zé)協(xié)助倉管員進行分管物料的階段性盤點工作。4. 負(fù)責(zé)協(xié)助倉管員進行所有來料紙箱的清點、收貨工作,并按單合理分類擺放整齊,做好標(biāo)識。5. 負(fù)責(zé)對紙箱數(shù)量、質(zhì)量等問題進行核實、溝通
2、工作。必需要承擔(dān)的責(zé)任 1. 對車間的物料供應(yīng)及時性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。2 對分管物料帳物的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。3. 對分管區(qū)域的 6S 工作負(fù)責(zé)。如果楊傳杰同志工作勤奮努力,能做好上述崗位職責(zé)內(nèi)的工作,達到公司和部門的要求, 其工資調(diào)整如下工齡工資+基本工資 +職務(wù)工資+加班補貼 +績效工資 0+2200+200+150+1502400+150+150說明加班工資必須符合加班績效工資考核方案的規(guī)定方可獲得??冃ЧべY根據(jù)當(dāng)月的考核結(jié)果按比例發(fā)放。此協(xié)議在雙方簽字當(dāng)月生效,立即執(zhí)行!有效期為 xx 年 5 月 1 日至 xx 年 4 月 30 日。一個月的考核期通過后,五月份的差額在六月份的工資中補齊。楊傳杰
3、 / 確認(rèn)日期倉儲部經(jīng)理人力資源部總監(jiān)篇二調(diào)解協(xié)議書 ( 范本 ) 調(diào)解協(xié)議書甲方身份證號碼乙方身份證號碼經(jīng)雙方協(xié)商一致,現(xiàn)甲方與乙方就賠償事宜,本著平等、自愿、公平原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議一、甲方愿意支付乙方家長一次性賠償費用元整。二、上述費用支付給乙方后,由乙方自行安排處理,其安排處理的方式及后果不再與甲方有任何關(guān)系。三、甲方履行賠償義務(wù)后,此事處理即告終結(jié),乙方保證就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何賠償費用要求。四、甲方履行賠償義務(wù)后,甲乙雙方之間不再有任何相關(guān)此事的權(quán)利、義務(wù)。甲乙雙方不以任何形式和任何理由向?qū)W校提出其他任何賠償費用要求。五、本協(xié)議為雙方平等、 自愿
4、協(xié)商之結(jié)果, 是雙方真實意思表示。六、本協(xié)議內(nèi)容甲乙雙方已經(jīng)全文閱讀并理解無誤,甲乙雙方明白違反本協(xié)議所涉及后果,甲乙雙方對此協(xié)議處理結(jié)果完全滿意。七、本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議,本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方當(dāng)事人各執(zhí)一份,見證方執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字后生效,甲乙雙方當(dāng)事人各應(yīng)以此為據(jù),全面切實履行本協(xié)議,不得再以任何理由糾纏。甲方(簽字)年月日乙方(簽字)年月日見證方(簽字)年月日篇三調(diào)解協(xié)議書調(diào)解協(xié)議書甲方陳士祥, 身份證號乙方李東, 身份證號經(jīng)雙方協(xié)商一致, 甲方于乙方就 xx 年 5 月 30 日晚,甲方等人砸毀乙方別克轎車一輛,致乙方經(jīng)濟受損賠償事宜,本著平等、自愿、公平的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議一、甲方等人一次性包賠乙方車輛維修費共計人民幣陸仟元整。二、甲方等人履行賠償義務(wù)后,乙方保證就此事不再以任何理由和任何形式向甲方提出任何賠償費用要求。三、甲方等人履行賠償義務(wù)后,乙方不再要求公安機關(guān)追究甲方等人的法律責(zé)任。四、本協(xié)議為雙方平等、 自愿協(xié)商之結(jié)果, 是雙方真實意思表示,且公平、合理。五、本協(xié)議內(nèi)容甲乙雙方已經(jīng)全文閱讀并理解無誤,甲乙雙方明白違反本協(xié)議所涉及后果,甲乙雙方對此協(xié)議處理結(jié)果完全滿意。六、本協(xié)議一式三份,甲、乙
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電玩競技桌與座椅出租考核試卷
- 游戲美術(shù)風(fēng)格與視覺傳達考核試卷
- 磚瓦制造機械的能效優(yōu)化考核試卷
- 砼結(jié)構(gòu)構(gòu)件的預(yù)制與現(xiàn)澆結(jié)合技術(shù)考核試卷
- 窗簾行業(yè)法律法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)考核試卷
- 溫州大學(xué)《美術(shù)教師職業(yè)技能訓(xùn)練》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 遼寧省遼陽市2024-2025學(xué)年高三第二學(xué)期3月第一次測試化學(xué)試題含解析
- 山東省聊城市莘縣第一中學(xué)2025屆全國新高三下學(xué)期開學(xué)大聯(lián)考試題生物試題含解析
- 遼寧省鞍山市第二十六中學(xué)2025年初三模擬檢測試題(一)物理試題含解析
- 南寧師范大學(xué)師園學(xué)院《Hadoop+spark大數(shù)據(jù)分析技術(shù)課程設(shè)計》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京安貞醫(yī)院招聘考試真題2024
- 抽化糞池合同協(xié)議
- 衛(wèi)生院法律法規(guī)知識培訓(xùn)課件
- (二模)寧波市2024-2025學(xué)年第二學(xué)期高考模擬考試 英語試卷(含答案)+聽力音頻+聽力原文
- 宅基轉(zhuǎn)讓協(xié)議書模板
- 軟件項目交付管理制度
- 江西省人才發(fā)展集團有限公司招聘考試內(nèi)容
- 2025年上半年績溪縣龍川控股集團限公司公招聘15人易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 知識產(chǎn)權(quán)現(xiàn)場審核記錄表模板
- 山東司法警官職業(yè)學(xué)院招聘考試真題2024
- 2024年吉林省中考滿分作文《情味浸潤的時光》4
評論
0/150
提交評論