正規(guī)勞動(dòng)合同介紹模板之歐陽(yáng)地創(chuàng)編

1、動(dòng)合同編號(hào)時(shí)間：2021.03. 04創(chuàng)作：歐陽(yáng)地勞動(dòng)合同書(shū)甲方名稱：地址：法定代表人：委托代理人：乙方姓名：家庭住址：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：緊急聯(lián)系人：有效聯(lián)系方式：甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法中華人 民共和國(guó)勞動(dòng)合同法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在 合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ) 上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1有固定期限。本合同自年月日至年月日止，期限為年（其中試用期自年月日止，期限為個(gè)月）。2、無(wú)固定期限。本合同自年月日至合同中約定解除 或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。3、以完成一定的工作（任務(wù)）為期限，自年月 日至 工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止

2、。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）任務(wù)的需要，安 排在部門（地點(diǎn)：）承擔(dān)工作任務(wù)。（具體工作內(nèi)容及要求，雙方可另簽定崗位 協(xié)議）。2、因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工 作崗位。三、工作時(shí)間和休息休假1甲方實(shí)行工作制，每日工作時(shí)間小時(shí)。每周工作 時(shí)間小時(shí)，因生產(chǎn)（工作）需要加班加點(diǎn)的，按國(guó)家規(guī) 定支付加班工資或補(bǔ)休。2、乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假 的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法 律、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，建 立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、

3、工作規(guī)范和勞動(dòng) 安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，保障乙方的安全和健康。2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全 生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)；乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)， 持證上崗。在工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。3、對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按 國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在 合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、 對(duì)危害乙方生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件，有權(quán)對(duì)甲 方提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。五、勞動(dòng)報(bào)酬1甲方按中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和有關(guān)政策以 貨幣形式每月日支付乙方工資元（當(dāng)月工資不低于國(guó)家規(guī)定最低生活 標(biāo)準(zhǔn)）。乙方依法承擔(dān)

4、個(gè)人所得稅，由甲方代扣代繳。2、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超 一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工 資；超過(guò)一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于 當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。3、乙方依法享受年休假、探親假、婚喪等假期期 間，甲方按國(guó)家政策規(guī)定或約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工 資。六、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇1 甲方依照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工 傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用個(gè)人 繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。2、乙方因工負(fù)傷期間的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家 及襄樊市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的法定 節(jié)假日有薪假期。七、雙方約定的其他事

5、項(xiàng)：12、_ 3、八、勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更1 甲乙雙方共同遵守中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同 法第三十六條至五十條的規(guī)定。2、本合同依法訂立后，不因用人單位變更名稱、合 并、分立、法定代表人，主要負(fù)責(zé)人或者投資人、承辦 人等事項(xiàng)變更而解除。九、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方在規(guī)定期限 內(nèi)可以提起勞動(dòng)仲裁。本合同未約定事項(xiàng)，按國(guó)家規(guī)定 執(zhí)行。十、其他規(guī)定：（一）甲方依法制定的規(guī)章制度（包括但不限于員 工手冊(cè)、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、安全準(zhǔn)則 等）均屬本合同的主要附件，其效力與合同條款同等。（二）乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但 不限于乙方因病住院，喪失人身自由等情形）時(shí)，委托 合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人， 該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書(shū) 的權(quán)限。十一、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。約定 事項(xiàng)違背國(guó)家規(guī)