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1、logo體系文件職業(yè)衛(wèi)生管理制度匯編編 號zr-or-2012-04版 本第一版支持性文件生效日期2012年4月01日密 級一編制審核批準第 19 頁 共 19 頁 蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈
2、螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂
3、羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃
4、蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆
5、螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈
6、羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿
7、螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂
8、袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃
9、薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇
10、螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈
11、袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿
12、薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃
13、蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄
14、袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈
15、蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿
16、螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀
17、袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄
18、薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞
19、蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆
20、袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀
21、薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁
22、螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅
23、衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆
24、蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕
25、螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁
26、袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅
27、蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆
28、螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇
29、袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁
30、蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈莂蚇螞肄膅薃蟻膆莀葿螀袆膃蒞蝿羈莈芁螈膀膁蝕螇袀蕆薆螆羂艿蒂螆肅蒅莈螅膇羋蚆螄袆肁薂袃罿芆蒈袂肁聿莄袁螁芄莀袀羃膇蠆袀肅莃薅衿膈膅蒁袈袇莁莇袇羀膄蚆羆肂荿薂羅膄膂蒈羄襖莇蒃薁肆芀荿薀腿蒆蚈蕿袈艿薄薈羈蒄蒀薈肅芇莆蚇膅肀蚅蚆裊芅薁蚅肇肈薇蚄腿莃蒃蚃衿膆荿螞羈 職業(yè)衛(wèi)生管理制度目錄職業(yè)危害防治責任制度2職業(yè)危害告知制度
31、5職業(yè)危害申報制度6職業(yè)健康宣傳教育培訓制度7職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度10從業(yè)人員防護用品管理制度11職業(yè)危害日常檢測管理制度12從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度13粉塵作業(yè)防護管理制度15毒物作業(yè)防護管理制度16噪聲作業(yè)防護管理制度17高溫作業(yè)防護管理制度18職業(yè)危害防治責任制度總 則一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,加強對職業(yè)危害防治工作的管理,提高職業(yè)危害防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據(jù)職業(yè)病防治法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。二、本制度是從組織上、制度上落實“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,使各級領(lǐng)導、各職能
32、部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)危害防治的責任,做到層層有責,各司其職,各負其責,做好職業(yè)危害防治,促進生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。三、本制度規(guī)定從企業(yè)領(lǐng)導到各部門在職業(yè)危害防治的職責范圍,凡本單位發(fā)生職業(yè)危害事故,以本制度追究責任。四、為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動,均以本制度規(guī)定的職責范圍,對照落實相應(yīng)的職能部門和責任人。各部門和人員的職責一、主要負責人職責1、認真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,落實各級職業(yè)危害防治責任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。2、設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專職或兼職的職業(yè)健康管理人員,負責本單位的職業(yè)危害防治工作。3、每
33、年向員工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取員工對本企業(yè)職業(yè)健康工作的意見,并責成有關(guān)部門及時處理和解決提出的合理化建議和意見。4、每季召開一次職業(yè)健康領(lǐng)導小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制訂年度職業(yè)危害防治計劃與方案,保證本單位職業(yè)危害防治投入并有效實施。5、組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。6、督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作,及時消除職業(yè)危害事故隱患。保障企業(yè)職業(yè)危害防治的投入,并有效的實施。7、組織建立并實施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援組織和預案。8、及時、如實報告職業(yè)危害事故。9、依法承擔本企業(yè)職業(yè)危害防治工作的領(lǐng)導責任。二、分管職業(yè)
34、健康的負責人在企業(yè)主要負責人的領(lǐng)導下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作,具體職責:1、組織制定職業(yè)危害防治計劃與方案,完善和修訂職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康安全操作規(guī)程,根據(jù)各部門分工,明確各部門、各崗位人員職責并組織具體實施,督促保證職業(yè)危害防治經(jīng)費的落實和專款專用。2、組織對企業(yè)員工進行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識培訓與宣傳教育,普及職業(yè)危害防治知識。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。3、定期組織職業(yè)危害防治工作巡查,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部
35、門按期解決,及時消除職業(yè)危害事故的隱患。4、定期組織職業(yè)危害防治工作組人員會議,聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。5、如發(fā)生職業(yè)危害事故,要科學應(yīng)對及妥善處理,及時報告,積極配合有關(guān)部門進行調(diào)查和處理,對有關(guān)責任人予以嚴肅處理。6、依法承擔職業(yè)危害防治工作的直接責任。三、技術(shù)部門的職責1、編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案,規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護、職業(yè)危害防治措施等,改善員工勞動條件,促進文明生產(chǎn)。2、編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。3、對生產(chǎn)設(shè)施、防護設(shè)施進行維護保養(yǎng),檢修,確保安全運行。4、對本企
36、業(yè)的職業(yè)危害防治工作負技術(shù)責任。四、職業(yè)健康管理部門職責1、在企業(yè)職業(yè)病防治領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,推動企業(yè)開展職業(yè)健康工作,貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和標準。2、組織開展對企業(yè)員工進行職業(yè)健康培訓教育,總結(jié)推廣職業(yè)健康管理先進經(jīng)驗。3、組織員工進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。4、認真開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測。5、協(xié)助有關(guān)部門制定崗位工作制度、操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。6、定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責令改正,或立即報告領(lǐng)導小組。五、專(兼)職的職業(yè)健康管理人員職責1、認真履行企業(yè)職業(yè)健康管理部門職業(yè)健康管理相關(guān)職責,貫徹落實國家、省、市等法規(guī)標準、規(guī)章制度。匯總和審
37、查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。2、組織參與對員工開展職業(yè)健康培訓教育,檢查督促員工正確使用個人防護用品。3、組織開展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。4、協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)健康管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。5、定期組織參與現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責令改正,或立即報告領(lǐng)導小組研究處理。6、參與職業(yè)危害事故的調(diào)查處理。7、負責建立企業(yè)職業(yè)健康管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作。六、車間負責人職責在分管負責人的領(lǐng)導下工作,具體職責:1、把企業(yè)職業(yè)危害防治制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。2、組織對本車間員工的職業(yè)
38、健康培訓、教育、發(fā)放個人防護用品。3、督促員工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個人防護用品的正確使用。嚴加阻止違章、冒險作業(yè)。4、定期組織本車間范圍的檢查,對車間的設(shè)備、防護設(shè)施中存在的問題,及時報領(lǐng)導小組,采取措施。5、發(fā)生職業(yè)危害事故時,迅速上報,并及時組織搶救。6、對本車間的職業(yè)危害防治工作負全部責任。七、職業(yè)危害崗位防治職責1.參加職業(yè)危害防治培訓教育和活動、學習職業(yè)危害防治技術(shù)知識,遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。2.正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護設(shè)施。3.不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向企業(yè)負責人匯報。4.當工作場
39、所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時,應(yīng)向監(jiān)督管理人員報告,并停止作業(yè),直到危險消除。職業(yè)危害告知制度總則為了有效預防、控制和消除職業(yè)危害,防止發(fā)生職業(yè)危害,切實保護公司員工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)職業(yè)病防治法和作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。一、目的公司應(yīng)當為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)健康標準和健康要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)健康保護的權(quán)益。二、崗前告知。1、公司人事管理部門與新老員工簽訂合同(含聘用合同)時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護措施和待遇等如實告知,并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)危害勞動告知合同的,應(yīng)按國家職業(yè)危害防
40、治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。2、公司員工在已訂立勞動合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)危害的作業(yè)時,公司人事管理、職業(yè)健康管理等部門應(yīng)向員工如實告知,現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)危害因素,并簽訂職業(yè)危害因素告知補充合同。三、現(xiàn)場告知。1、公司在生產(chǎn)車間醒目位置設(shè)置公告欄,職業(yè)健康管理機構(gòu)負責公布有關(guān)職業(yè)危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施以及作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測和評價的結(jié)果。各有關(guān)部門及時提供需要公布的內(nèi)容。2、職業(yè)健康管理機構(gòu)對產(chǎn)生嚴重職業(yè)危害的作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當載明產(chǎn)生職業(yè)危
41、害的種類、后果、預防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。四、檢查結(jié)果告知。如實告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)危害的及時告知本人。員工離開本公司時,如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件,公司應(yīng)如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。五、職業(yè)健康管理機構(gòu)定期或不定期對各項職業(yè)危害告知事項的實行情況進行監(jiān)督、檢查和指導,確保告知制度的落實。六、職業(yè)健康管理機構(gòu)對接觸職業(yè)危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓和考核,使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預防和控制技能。七、因未如實告知從業(yè)人員的,從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。公司不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動合同。職業(yè)危害申報制度為保障員工的職業(yè)健康和安全
42、,防治職業(yè)危害,根據(jù)職業(yè)病防治法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定以及作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法的規(guī)定,制訂本制度:一、職業(yè)危害申報工作主要由職業(yè)健康管理機構(gòu)安全科負責,相關(guān)職能部門密切配合。二、公司在每年定期向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行申報,申報分為網(wǎng)上和書面兩種,申報時認真填寫作業(yè)場所職業(yè)危害申報表并加蓋公章,由單位主要負責人簽字后報安監(jiān)部門備案,備案結(jié)束后從安監(jiān)部門取回作業(yè)場所職業(yè)危害申報回執(zhí)。三、申報內(nèi)容主要包括以下幾方面:1、生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況;2、產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;3、作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強度的情況;4、作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及
43、分布情況;5、職業(yè)危害防護設(shè)施及個人防護用品的配備情況;6、對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;7、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。四、下列事項發(fā)生重大變化的,應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)向安監(jiān)部門申報變更:1、進行新建、改建、擴建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進的,在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)進行申報;2、因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導致原申報的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的,在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進行申報;3、生產(chǎn)經(jīng)營單位名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的,在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進行申報。4、終止生產(chǎn)經(jīng)營活動的,應(yīng)當在生產(chǎn)經(jīng)營活動終止之日起15日內(nèi)向安監(jiān)部門報告并辦理相關(guān)手續(xù)
44、。職業(yè)健康宣傳教育培訓制度為提高員工的自我保護意識和能力,根據(jù)職業(yè)病防治法和作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位實際,組織對員工進行職業(yè)健康法規(guī)、知識、操作規(guī)程、職業(yè)危害防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)危害防護用品的正確使用、維護的培訓,特制定本制度。一、人事管理部門會同職業(yè)健康管理部門對員工進行上崗前職業(yè)健康培訓和在崗期的定期職業(yè)健康培訓,宣傳普及職業(yè)健康知識,督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程,指導員工正確使用預防職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)防護用品。二、人事管理部門會同職業(yè)健康管理部門應(yīng)根據(jù)法律規(guī)范等的要求、公司實際情況及崗位需要,定期識別安全宣傳教育培訓需求,制定、
45、實施安全宣傳教育培訓計劃,提供相應(yīng)的資源保證。應(yīng)做好安全教育培訓記錄,建立安全教育培訓檔案,實施分級管理,并對培訓效果進行評估和改進。三、職業(yè)健康宣傳1、公司利用公示欄、黑板報(墻報)、廠報、公示欄、會議、培訓、張貼標語等形式定期開展職業(yè)健康宣傳。2、部門車間要利用班前班后會、安全報閱讀、現(xiàn)場崗位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進行職業(yè)健康宣傳。四、職業(yè)健康教育培訓(一)、培訓內(nèi)容1、職業(yè)健康法律、法規(guī)與標準;2、職業(yè)健康基本知識;3、職業(yè)健康管理制度和操作規(guī)程;4、正確使用、維護職業(yè)危害防護設(shè)備和個人使用的防護用品;5、發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施、基本技能等;6、職業(yè)危害事故案例。
46、(二)、培訓的對象及方式1、單位主要負責人和職業(yè)健康管理人員的安全教育培訓參與安監(jiān)部門指定的培訓機構(gòu)進行培訓,并持證上崗。根據(jù)證件有效時間,到期進行復訓。2、入廠新工人安全教育培訓凡入廠新工人、新調(diào)入人員、新分配的大中專學生、來廠實習人員,由管理部通知安全部門,并由安全部門組織進行公司、車間、班組三級安全生產(chǎn)教育,經(jīng)考試合格后,方準上崗工作,成績歸檔存查。1)廠級教育培訓由安全管理部門負責組織進行培訓,教育內(nèi)容:(1)黨和政府關(guān)于職業(yè)健康的方針、政策、法令,安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、作業(yè)場所健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定、作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法、勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定等。(2)公司安全生產(chǎn)奮斗目
47、標、管理組織、實施措施及生產(chǎn)工藝基本情況。(3)綜合安全知識,公司主要危險區(qū)域和典型事故分析及防范措施。(4)公司的各種職業(yè)健康管理制度和安全技術(shù)總則。2)、車間級安全教育由車間安全組或兼職安全員負責組織進行培訓,教育內(nèi)容:(1)本車間安全生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。(2)本車間的安全技術(shù)規(guī)程、職業(yè)健康操作規(guī)程,安全制度與規(guī)定。(3)本車間的主要職業(yè)危害因素和典型事故的經(jīng)驗教訓以及防范措施。3)班組教育由班組長或指定專人負責進行培訓,主要內(nèi)容:(1)本班組生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。(2)本班組作業(yè)中的危害因素和應(yīng)急防范措施。(3)本班組崗位勞動保護用品佩戴、使用規(guī)定。(4)本班組主要設(shè)備性能及安全規(guī)
48、程以及主要環(huán)節(jié)的危害防范注意事項。(5)本班組崗位職業(yè)健康操作規(guī)程和職業(yè)危害防治措施規(guī)定。(6)制訂實施師徒合同、包學、包會、保安全、尊師愛徒。必需在有經(jīng)驗的老工人帶領(lǐng)工作4個月后,才能單獨作業(yè)。3、調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員,要重新進行職業(yè)健康教育培訓,經(jīng)考試合格后,方準上崗作業(yè)。1)公司安全管理部門負責組織進行職業(yè)健康教育培訓,內(nèi)容按“入廠新工人安全教育培訓”要求執(zhí)行。2)采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員,必須由專業(yè)技術(shù)人員進行專門的安全和職業(yè)健康教育培訓技術(shù)培訓學習,考試合格后,方可上崗作業(yè)。3)告知崗位工人,新設(shè)備、新設(shè)備存在的危害因
49、素以及防范措施。4、一般員工安全教育培訓1)由公司每年對基層領(lǐng)導干部、班組長、專職安全人員進行一次安全管理和職業(yè)健康知識安全教育培訓,并考試存檔。要求必須有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名表。2)為了不斷提高員工安全意識和防治職業(yè)危害意識,增強安全責任感。公司每年必須對在員工人進行不少于二十小時的安全教育培訓,要有計劃、簽到表、培訓教案、考試卷紙及考分花名表。3)一般“三違”人員由車間進行安全教育培訓,時間不少于一天;嚴重“三違”人員由公司職業(yè)健康管理部門進行安全教育培訓,時間不少于一周,并將“三違”人員安全教育培訓情況存檔。4)培訓方式:定期教育與不定期教育相結(jié)合,采用課堂教學、觀看錄像、現(xiàn)
50、場教育、參加上級組織的培訓、邀請專家等形式;五、培訓時間:按照國家安監(jiān)總局的生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定執(zhí)行。六、建立員工培訓教育檔案資料:1、三級安全教育卡;2、員工的安全試卷;3、相關(guān)培訓證書的復印件;4、其他有關(guān)資料七、公司主要負責人和財務(wù)部門應(yīng)保證職業(yè)健康宣傳教育培訓費用的落實。職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度為確保職業(yè)危害防護設(shè)施正常運行,給勞動者創(chuàng)造安全舒適的環(huán)境,根據(jù)職業(yè)病防治法和作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。一、各車間、部門有職業(yè)危害因素的工作場所,所使用的職業(yè)健康防護設(shè)施應(yīng)由使用部門專人負責設(shè)施的日常維護和保養(yǎng),并作好相應(yīng)的臺帳。二、公司應(yīng)定期組織職業(yè)危害
51、防護設(shè)施正確使用和維護保養(yǎng)的教育培訓。員工應(yīng)當學習和掌握相關(guān)的職業(yè)健康知識,遵守職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護職業(yè)危害防護設(shè)備和個人職業(yè)防護用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故隱患應(yīng)當及時報告。三、認真執(zhí)行職業(yè)危害防護設(shè)施檢修的有關(guān)規(guī)定,精心維護所屬設(shè)備,定期進行自檢自查,確保設(shè)備正常安全運行。四、職業(yè)健康管理部門應(yīng)會同設(shè)備管理部門按照公司實際,制定和實施職業(yè)危害防護設(shè)施檢維修計劃和方案,經(jīng)常檢查職業(yè)健康防護設(shè)施的日常檢查、維護以及檢修的情況,并做好相關(guān)記錄。五、設(shè)備部門主要負責職業(yè)危害防護設(shè)施的檢修。使用部門發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時,應(yīng)迅速切斷電源,及時向工務(wù)部門報告,不得擅自進行修理。
52、六、安全科每月對職業(yè)危害防護設(shè)施的運行情況進行一次檢查,使用部門每周對防護設(shè)施的運行情況進行檢查,當班工人每天對設(shè)施運行情況進行檢查。七、防護設(shè)施在檢修時,嚴格按照有關(guān)操作規(guī)程進行,同時做好現(xiàn)場監(jiān)護和有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作,懸掛安全警示標志牌,切斷電源。八、職業(yè)危害防護設(shè)施的維護檢修結(jié)束后,維護檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場的清理工作,并進行確認,確認合格后,方可與使用部門進行交接,并由交接雙方簽字。從業(yè)人員防護用品管理制度為認真貫徹職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法以及作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定的相關(guān)規(guī)定,規(guī)范員工個體防護用品的發(fā)放和使用,切實維護我企業(yè)員工相關(guān)權(quán)益,特制定本制度。一、勞動防護用品是企業(yè)免
53、費發(fā)給員工個人保管使用的公共財物,是保護員工在生產(chǎn)過程中免遭或減輕職業(yè)危害的一種輔助措施,必須以實物形式發(fā)放,不得以貨幣或者其他物品替代。二、勞動防護用品發(fā)放標準主要依據(jù)江蘇省勞動防護用品配備標準(2007版),標準未列入的工種可根據(jù)企業(yè)實際需要,參照本單位同類工種相似條件發(fā)放。三、勞動防護用品中的服裝(含工作棉衣)款式,必須以符合安全生產(chǎn)要求為主,做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。工作服的面料以全棉材料為主(特殊作業(yè)的例外)。四、對于從事多種作業(yè)的員工,應(yīng)當按其主要作業(yè)工種發(fā)給勞動防護用品,如果發(fā)給的防護用品在從事其他作業(yè)時不能適用的由部門提出申請,可借用其所需要的防護用品。五、凡員工工種有變動時
54、,應(yīng)及時辦理手續(xù)改發(fā)現(xiàn)行工種的勞動防護用品(原工種的勞防用品發(fā)放使用時間相應(yīng)延長)。六、員工因某種原因離開原生產(chǎn)崗位不從事生產(chǎn)工作,在六個月以上,其防護用品應(yīng)按實際離開時間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)。七、對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護用品、防毒面具、防塵(毒)口罩等特殊防護用品,必須建立定期品質(zhì)檢查制度,不合格和失效的一律不準使用。八、特殊防護用品的購置,應(yīng)根據(jù)實際需要編制計劃,被購置的物品必須符合職業(yè)危害防治法中的相關(guān)規(guī)定以及具有合格檢驗證書。九、對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員,禁止發(fā)放使用化纖防護用品。十、凡領(lǐng)用絕緣防護用品及工具的部門或個人,在重新更換領(lǐng)取時
55、,必須實行以舊換新的制度,以保證人身安全。不屬領(lǐng)用絕緣工用具和勞動防護用品的部門或個人,需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時,必須提出申請報有關(guān)部門批準。十一、其他方面的員工勞動防護用品的標準按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行附:各崗位個人防護用品發(fā)放標準一覽表職業(yè)危害日常檢測管理制度為做好公司職業(yè)危害檢測與評價工作,使作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準,有效預防職業(yè)危害,切實保障員工健康,根據(jù)職業(yè)病防治法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。一、職業(yè)健康管理機構(gòu)負責本單位職業(yè)危害因素檢測管理制度的實施與監(jiān)督,并做好制定、修訂和落實工作。二、安全科牽頭,負責組織各個生產(chǎn)車間等對生產(chǎn)作
56、業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點進行確定和辨識,并按照職業(yè)健康管理標準進行定期檢測及評估,確定每一個點的危害程度。三、公司應(yīng)設(shè)置設(shè)專人,負責日常監(jiān)測和管理工作,建立本單位的職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。四、職業(yè)健康管理部門負責聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進行檢測及評價五、公司對存在職業(yè)危害的作業(yè)場所至少每年進行一次檢測,每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。六、檢測與評價結(jié)果應(yīng)及時向勞動者公布,并上報當?shù)匕脖O(jiān)部門備案七、檢測或者評價人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防護眼鏡、防毒面罩等相關(guān)防護用品。八、有新、改、擴建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造項
57、目,可能產(chǎn)生職業(yè)危害的,應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定,在可行性論證階段委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行預評價。職業(yè)危害預評價報告報送當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。九、檢測結(jié)果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)危害因素濃度或強度超過職業(yè)接觸限值時,應(yīng)及時采取有效的治理措施,治理措施難度較大的應(yīng)制訂規(guī)劃,限期整改到位。十、職業(yè)危害防護設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后,應(yīng)進行危害因素濃度或強度檢測和評價。十一、安全部門應(yīng)制定年度檢測計劃和經(jīng)費預算,財務(wù)部門要保障檢測經(jīng)費的落實。從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度為履行對接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員進行職業(yè)健康監(jiān)護的法定職責,規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作,加強職業(yè)健康監(jiān)護管理,保護員工健康,根據(jù)職業(yè)病防治法、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定等法律法規(guī)的要求,結(jié)合公司實際情況制定本制度。一、公司職業(yè)健康管理部門根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素的類別、接觸水平等情況,嚴格按照職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范的規(guī)定,組織從事接觸職業(yè)危害因素的從業(yè)人員有計劃地到法定職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)健康檢查。員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當視同正常出勤。二、組織擬從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的新錄用人員(包括轉(zhuǎn)崗到該作業(yè)崗位的人員)、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進行上崗前職業(yè)健康檢查。新進廠員工必須經(jīng)職業(yè)健康檢查
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