企業(yè)幫扶農(nóng)村方案

1、企業(yè)幫扶農(nóng)村方案 篇一：企業(yè)結對幫扶農(nóng)村工作方案（2533字）市內(nèi)扶貧“責任到單位責任到人”工作已列入今年市政府十件實事，為確保工作有效推進，進一步推進市內(nèi)扶貧工作，實現(xiàn)以工業(yè)返哺農(nóng)業(yè)，企業(yè)幫扶農(nóng)村的新格局，我鎮(zhèn)擬發(fā)動鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)積極參與市內(nèi)扶貧工作，由鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌安排，形成先富帶動后富，多個單位共同幫扶一個村（社區(qū)）的局面，制定本方案。一、指導思想深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“政府主導、社會參與、自力更生、開發(fā)扶貧”的方針，按照“工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、企業(yè)幫扶農(nóng)村”的方針，以村企結對為載體，以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟和增加困難戶收入為核心，以改善群眾生產(chǎn)生活條件為關鍵，實現(xiàn)共同富裕與構建和諧社會為目標，以提升各村

2、發(fā)展能力、增加低保困難戶收入為目的，充分調(diào)動各方面的積極性，依靠困難戶的辛勤勞動和社會力量的廣泛參與，全面推進鎮(zhèn)村各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。二、工作原則一是堅持政府倡導的原則。從政治上鼓勵、政策上扶持，提供優(yōu)質服務，改善發(fā)展環(huán)境，加強輿論宣傳，營造共建氛圍，積極倡導企業(yè)結對幫扶農(nóng)村建設。二是堅持村企互動的原則。要在積極動員、引導的同時，堅持企業(yè)自愿和充分尊重困難戶意愿，由村和企業(yè)根據(jù)自身的狀況和發(fā)展需要，確定結對幫扶的形式和內(nèi)容。三是堅持互惠互利的原則。注重村企優(yōu)勢互補、互惠互利和合作共贏，協(xié)商確定雙方職責，使村企結對活動持續(xù)、健康發(fā)展。四是堅持務求實效的原則。結對雙方要樹立正確的共建觀，企業(yè)要積極主

3、動、誠心誠意，盡力而為；村要克服等、靠、要的思想，以自主建設為主，共同實施好共建項目，務求取得實效。三、結對安排幫扶對象：麻一村、麻二社區(qū)、麻三村、麻四村、大步村、新基村、東太村、川槎村、鷗涌村、黎滘村、華陽村、南洲村、漳澎村、麻涌社區(qū)居民委員會共14個單位以及經(jīng)最終核實全鎮(zhèn)312戶有勞動能力的低保困難戶。在原有幫扶單位及幫扶措施的基礎上，就企業(yè)結對幫扶農(nóng)村作出如下安排：結對幫扶麻一村的企業(yè)：廣東中成化工股份有限公司、東莞市穗豐食品有限公司。結對幫扶麻二社區(qū)的企業(yè)：東莞市運迅集裝箱運輸有限公司、東莞市正泰運輸服務有限公司。結對幫扶麻三村的企業(yè)：豪豐環(huán)保產(chǎn)業(yè)園、益海（東莞）油化工業(yè)有限公司。結對

4、幫扶麻四村的企業(yè)：東莞玖龍紙業(yè)有限公司、中糧新沙糧油工業(yè)（東莞）有限公司。結對幫扶大步村的企業(yè)：東莞超盈紡織有限公司、東莞市大步紙業(yè)有限公司。結對幫扶東太村的企業(yè)：廣東中遠船務工程有限公司、廣東富盈集團有限公司。結對幫扶新基村的企業(yè)：東莞南玻光伏科技有限公司、東莞市天球實業(yè)有限公司。結對幫扶川槎村的企業(yè)：東莞市電機有限公司、東莞市奧萊克電子有限公司。結對幫扶鷗涌村的企業(yè)：東莞德永佳紡織制衣有限公司、東莞市創(chuàng)基混凝土有限公司。結對幫扶黎滘村的企業(yè)：東莞市奇聲電子實業(yè)有限公司結對幫扶華陽村的企業(yè)：東莞市德廣隆制衣洗水有限公司、東莞馬士基集裝箱工業(yè)有限公司。結對幫扶南洲村的企業(yè)：雅致集成房屋股份有限

5、公司東莞分公司、東莞市德能化工有限公司結對幫扶漳澎村的企業(yè)：東莞市海昌實業(yè)有限公司、東莞市利士玩具有限公司結對幫扶麻涌社區(qū)居民委員會的企業(yè)：東莞市椰林山莊酒店有限公司、東莞市匯邦電子科技有限公司四、企業(yè)幫扶內(nèi)容（一）農(nóng)村經(jīng)濟方面1、鼓勵企業(yè)利用資本、技術、信息等優(yōu)勢，幫助結對村開發(fā)產(chǎn)業(yè)項目，提升產(chǎn)業(yè)層次，拓展市場空間，培育農(nóng)村經(jīng)濟增長點，切實幫助村增強“造血”功能。2、鼓勵企業(yè)幫助困難戶開展勞動和就業(yè)技能培訓，優(yōu)先招聘結對村勞動力就業(yè)，建立勞動力轉移基地，切實幫助困難戶充分就業(yè)、發(fā)展生產(chǎn)、增加收入、脫貧致富。3、鼓勵企業(yè)切實做好扶貧幫困工作。（二）基礎設施建設方面1、企業(yè)要積極參與道路、通信、

6、教育、醫(yī)療等公益性基礎設施建設。2、企業(yè)要積極參與植樹造林、美化環(huán)境、村容村貌整治等生態(tài)環(huán)境建設。3、企業(yè)要積極幫助農(nóng)村完善文體設施建設，為群眾創(chuàng)造良好的文化娛樂條件。五、組織領導為加強企業(yè)結對幫扶農(nóng)村工作的領導，確?；顒禹樌_展，鎮(zhèn)成立企業(yè)結對幫扶農(nóng)村工作領導小組，進行統(tǒng)一安排部署。采取企業(yè)、村、部門三方共建的組織形式，明確共建時間及各自責任義務，切實做到目標具體、措施有效。結對雙方要注重互動共建、加快發(fā)展、壯大實力、實現(xiàn)雙贏。企業(yè)要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，幫助農(nóng)村加快發(fā)展；困難戶要不等不靠、積極主動，更多地為企業(yè)提供肉、蔬菜等農(nóng)副產(chǎn)品的供應服務，成為企業(yè)后勤保障基地。共建方式可采取強企幫強村，實

7、行強強聯(lián)合，優(yōu)勢互補，突出示范作用；強企幫弱村，實行以強帶弱，借力發(fā)展，脫貧致富；多企幫一村，集中幾個企業(yè)的優(yōu)勢，增加實力，合力共建，加快發(fā)展。六、激勵措施（一）對企業(yè)投資公益性基礎設施或社會事業(yè)建設，允許以企業(yè)或企業(yè)家個人冠名。（二）對參與企業(yè)結對幫扶農(nóng)村的企業(yè)統(tǒng)一進行掛牌明示。（三）對幫扶村經(jīng)濟社會發(fā)展做出突出貢獻，困難戶增收顯著，村容村貌改觀較大，困難戶生活明顯提高，群眾滿意的企業(yè)和個人，由鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府表彰獎勵。七、工作要求（一）加強領導，明確責任。掛點領導要經(jīng)常深入聯(lián)系點指導、督促檢查。各企業(yè)要樹立強烈的社會責任感，踴躍參與，為地方經(jīng)濟發(fā)展做出積極貢獻。各村（社區(qū)）要增強主體意識，積極

8、籌劃，主動呼應，真正使村及困難戶取得實惠。（二）認真組織，精心實施。一是各村（社區(qū)）要把企業(yè)結對幫扶農(nóng)村與關于市內(nèi)扶貧幫困“責任到單位 責任到人”工作的實施意見文件精神結合起來，緊緊圍繞市委、市政府對市內(nèi)扶貧工作的總體部署，結合各村（社區(qū)）的實際合理安排內(nèi)容，切實增強活動的針對性和實效性。二是堅持把企業(yè)結對幫扶農(nóng)村與機關、事業(yè)單位實行的掛點扶貧幫困機制結合起來，認真總結扶貧幫困的成功經(jīng)驗，增加幫扶力量，加大工作力度，進一步提升扶貧幫困層次和水平。三是把企業(yè)結對幫扶建立成長效機制，確保各項工作落到實處。（三）大力宣傳，營造氛圍。宣傳部門要組織開展“致富思源，回報社會”為主題的宣傳活動；廣泛宣傳村

9、企結對共建活動的重要意義，共同謀劃村企結對的現(xiàn)實途徑，及時總結成功經(jīng)驗，大力宣傳先進典型，推廣行之有效的做法，努力營造全社會關心、支持農(nóng)村建設的良好氛圍。（四）建立制度，強化監(jiān)督。一是領導小組辦公室要加強工作指導，及時發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗，不斷推動工作向縱深發(fā)展。二是加強督促檢查，及時解決活動中存在的問題，并上報活動進展情況。篇二：工礦企業(yè)結對幫扶社會主義新農(nóng)村建設的實施方案（1629字）為深入貫徹落實中央一號文件和縣第十二屆二次會議全縣暨經(jīng)濟工作會議精神，進一步探索企農(nóng)雙贏、結對幫扶，構建以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)的長效機制，推動社會主義新農(nóng)村建設和農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收，在“十二五”末實現(xiàn)我縣新農(nóng)村重點推

10、進村全覆蓋的目標。經(jīng)縣委、縣政府研究決定，特制定本實施方案。一、幫扶原則一是企業(yè)主動參與的原則。工礦企業(yè)要參與到結對幫扶新農(nóng)村重點推進村和典型村的實踐中。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展實力，量力而行，務實推進。二是村企互動雙贏的原則。通過結對幫扶，建立村企合作的良性機制，企業(yè)要幫助被幫扶村“定規(guī)劃、解難題、上項目”，真正讓群眾得到實惠，企業(yè)贏得民心。三是注重工作實效的原則。充分尊重農(nóng)民的發(fā)展要求和實際需求，企業(yè)要與被幫扶村搞好協(xié)商和對接，不搞形式主義，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展，農(nóng)民增收。二、幫扶目標“十二五”期間，在全縣每年確定的新農(nóng)村重點推進村和典型村中，動員組織規(guī)模以上工礦企業(yè)進行結對幫扶，通過“定規(guī)劃、解難題、上項

11、目”，幫助被幫扶村尋找致富門路，開發(fā)優(yōu)勢資源、培育主導產(chǎn)業(yè)，使農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，農(nóng)民收入快速增長，農(nóng)民生活水平明顯提高。“十二五”末，要使90以上的村有主導產(chǎn)業(yè)，60以上的農(nóng)民加入各類專業(yè)合作經(jīng)營組織，各項基礎設施建設和社會公共事業(yè)得到全面改善。三、結對幫扶形式采取“一企幫一村”的模式，即一個企業(yè)幫扶一個新農(nóng)村重點推進村或一個典型村。四、制定村級發(fā)展規(guī)劃要立足新農(nóng)村重點推進村和典型村的實際情況，以全面達小康和脫貧解困為目標定位，按照主導產(chǎn)業(yè)特色化、基礎設施配套化、村莊建設宜居化、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美化、村莊自治民主化的總體要求，為新農(nóng)村重點推進村和貧困村制定科學可行的中長期發(fā)展規(guī)劃。在此基礎上，區(qū)

12、分輕重緩急，尊重農(nóng)民意愿，逐步落實規(guī)劃項目。五、解決村級發(fā)展難題圍繞實現(xiàn)“四化四改”和新的“五個全覆蓋”的目標任務，工礦企業(yè)要結合自身實際，拓寬思路，創(chuàng)新方式，全方位幫助被幫扶村解決實際問題。一是要幫助被幫扶村調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構。以“一村一品”為目標，不斷調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，努力打造專業(yè)特色村，使每個被幫扶村有一個主導產(chǎn)業(yè)，積極培育發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，增加農(nóng)民收入。二是要改善農(nóng)村基礎設施。幫扶企業(yè)要完善水、電、路、等村級基礎設施，完善圖書室、文體活動室、便民連鎖店、文體廣場等公共服務硬件設施，切實改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。六、投資興建產(chǎn)業(yè)項目幫扶企業(yè)要結合被幫扶村的實際，圍繞產(chǎn)業(yè)，謀劃項目，要為被幫扶村新上一

13、個適合當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的項目，積極投資現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，以項目帶動發(fā)展，同時為農(nóng)村剩余勞動力提供更多的就業(yè)崗位，增加農(nóng)民收入，壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟，為新農(nóng)村建設提供強有力的支撐。七、提高認識，加強領導幫扶企業(yè)要充分認識幫扶的重要性，切實將定點幫扶工作納入本企業(yè)的重要工作日程。要成立有主要領導親自掛帥的定點幫扶工作領導小組，并選派12名年富力強、政治素質高、具有一定群眾工作經(jīng)驗的干部具體抓幫扶工作。八、轉變作風，真幫實扶幫扶企業(yè)每季度或根據(jù)農(nóng)時需要在被幫扶村召開一次現(xiàn)場辦公會，與村干部共同分析研究農(nóng)民生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展及幫扶工作中存在的實際問題，完善幫扶措施。 幫扶企業(yè)要成立有主要領導任組長的定點幫扶

14、工作組，有一名領導和專門人員負責幫扶工作。幫扶人員每年在被幫扶村的工作時間不少于50天。九、考核辦法1、考核工作由縣新農(nóng)村建設領導組統(tǒng)一組織，每半年對各幫扶企業(yè)的工作進行一次檢查，年終進行全面考核。2、年初幫扶企業(yè)和被幫扶村共同制定計劃，并上報縣新農(nóng)村建設領導組，年終由領導組檢查兌現(xiàn)，并由被幫扶村為幫扶企業(yè)作出工作鑒定。3、考核時，考核工作組要深入到被幫扶村逐一進行調(diào)查，召開村干部和群眾座談會，聽取基層干部群眾對幫扶企業(yè)具體幫扶工作的反映、意見和要求。4、每年縣新農(nóng)村建設領導組要依據(jù)考核結果，評選出定點幫扶工作先進企業(yè)和優(yōu)秀幫扶干部，在全縣經(jīng)濟工作會上給予表彰獎勵；對幫扶工作不主動、效果不明顯

15、、沒有達到考核標準的企業(yè)與個人給予通報批評。篇三：公司新農(nóng)村建設幫扶工作方案（1472字）為全面落實科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，扎實推進我市社會主義新農(nóng)村建設，按照市委辦公室、市政府辦公室統(tǒng)一部署，我公司作為新農(nóng)村建設幫扶工作隊負責葉縣*鄉(xiāng)*村的幫扶工作。根據(jù)我市新農(nóng)村幫建工作的指導意見和幫建工作目標，結合我公司實際情況，公司領導班子研究確定了新農(nóng)村建設幫扶工作計劃如下：一、調(diào)查研究階段用三至六個月的時間深入*村進行廣泛的調(diào)查研究，幫助*村理清發(fā)展思路。充分了解村情民意，幫助村黨組織做好宣傳發(fā)動工作，引導基層干部和農(nóng)民克服“等、靠、要”思想和模糊認識，主動投入到新農(nóng)村建設中。引導該村分析自身

16、存在的優(yōu)勢，充分挖掘本村資源、產(chǎn)業(yè)、勞動力等方面的潛力，選準適合本村村情的發(fā)展路子，制定切合實際的發(fā)展目標。二、幫扶發(fā)展階段用二至三年的時間幫助*村引進項目、發(fā)展經(jīng)濟、加強基礎建設、改善村容村貌、提高村民文化技術素質，增強村級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，幫助其加快新農(nóng)村建設步伐，使其早日成為示范村。1、引進項目發(fā)展經(jīng)濟。要依靠農(nóng)民的主體作用，依托該村現(xiàn)有的面粉廠等原有項目進行配套項目拉動，充分發(fā)揮企業(yè)的信息優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、技術優(yōu)勢，幫助該村多渠道籌措資金，引進技術、引進人才、引進項目，動員頭腦靈活的黨員或村民帶頭致富，根據(jù)市場行情指導該村發(fā)展適銷對路的特色農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等，拓寬農(nóng)村勞

17、動力就業(yè)渠道，多途徑增加農(nóng)民收入。頭一年要先發(fā)展投資小、收益快的項目，讓農(nóng)民盡快嘗到甜頭。然后再本著長遠發(fā)展的原則確定出適合本村經(jīng)濟發(fā)展的支柱項目，下大力氣促進其穩(wěn)固發(fā)展，并使其成為帶動其它產(chǎn)業(yè)共同發(fā)展的龍頭項目。要堅決杜絕盲目投資，幫助指導該村把有限的資金花到刀刃上，爭取投資一個收益一個。要指導該村把引進項目與保護環(huán)境結合起來，堅決杜絕污染項目。2、幫助鄧李村改善村容村貌。要結合當?shù)亍笆晃濉卑l(fā)展規(guī)劃，摸清該村基本情況，從有利于生產(chǎn)生活和經(jīng)濟發(fā)展出發(fā)，指導該村搞好村莊建設規(guī)劃。統(tǒng)籌安排村民的住宅、道路、供水、供電、垃圾處理、畜禽養(yǎng)殖等生活基礎設施，本著節(jié)省投資、方便村民的原則適當開展舊村改造

18、工作，清除村內(nèi)的亂搭亂建和廢棄房舍，指導村民硬化、綠化、美化村莊環(huán)境，自發(fā)開展村莊環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作，改善村容村貌，提高農(nóng)民的生活質量。3、幫助該村提高農(nóng)民素質。歸根結底，農(nóng)民群眾才是新農(nóng)村建設的主體，因此，幫助農(nóng)民提高科學素質和技術素質才是幫扶工作的重點。駐村干部將幫助該村完善文化站、圖書室、電腦室等基礎設施，幫助村民學習文化知識、了解科技信息。并在調(diào)查摸底、充分征求群眾意愿的基礎上，幫助村民聘請教師，深入農(nóng)村進行農(nóng)業(yè)科技、手工制做、機械修理、勞務服務、電腦知識等方面的技能培訓，幫助農(nóng)村富余勞動力聯(lián)系外出務工渠道，使在家的農(nóng)民依靠科技知識提高農(nóng)業(yè)效益，外出的農(nóng)民依靠勞動技能拓寬就業(yè)途徑。公務員之家:4、幫助該村完善基層組織建設。要在新農(nóng)村建設