做最有價(jià)值的員工

1、做最有價(jià)值的員工經(jīng)濟(jì)全球化和科學(xué)技術(shù)的日新月異，使世界各國的競爭 態(tài)勢更加激烈。國際間的競爭集中表現(xiàn)為人才、智力資源的 開發(fā)和使用，誰擁有一流的高素質(zhì)人才，誰就擁有一流的發(fā) 展優(yōu)勢。優(yōu)秀員工要適應(yīng)現(xiàn)代社會的要求，應(yīng)該主動(dòng)提高自 己的綜合素質(zhì)。比爾蓋茨曾說：“如果抽走微軟核心的20 個(gè)員工，微軟將一錢不值?！泵绹撹F大王卡內(nèi)基說：“將 我所有的工廠、設(shè)備、市場、資金全部奪去，只要留住我的 組織人員， 四年之后，我仍是一個(gè)鋼鐵大王?！眱晌簧硖幉煌?時(shí)代的優(yōu)秀企業(yè)家，卻發(fā)出了同樣的感慨。由此可見，不管 時(shí)代更迭、歲月變遷，企業(yè)對高素養(yǎng)員工的呼喚始終未變。 對于現(xiàn)代企業(yè)來說，現(xiàn)代化的辦公設(shè)備和科學(xué)的管

2、理方法固 然重要，高素養(yǎng)的人才才是企業(yè)發(fā)展的決定性因素。中國海 爾集團(tuán)總裁張瑞敏說： “任何企業(yè)要想發(fā)展壯大， 就要求每一 位員工都要成為高素質(zhì)的員工。 ”可以說，一個(gè)企業(yè)的員工素 質(zhì)是決定一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵因素，決定了一個(gè)企業(yè) 的競爭力。提升員工素質(zhì)就等于提升了企業(yè)的人力資本，降 低了企業(yè)的人力成本。眾所周知，世界 500 強(qiáng)企業(yè)是世界上最具競爭力的企業(yè)， 同樣世界 500 強(qiáng)企業(yè)員工也是世界 上最卓越員工的代表。他們頭頂上罩著令人羨慕的光環(huán)，他 們自信，總以神采奕奕的形象示人；他們榮耀，為自己的企 業(yè)驕傲，企業(yè)也為擁有這樣一群優(yōu)秀的人才而自豪；他們成 功， 500 強(qiáng)企業(yè)出色的業(yè)績、

3、強(qiáng)勁的競爭優(yōu)勢全部由他們創(chuàng) 造。 那么，到底是什么造就了世界 500 強(qiáng)員工的輝煌呢？ 是卓越的工作理念，強(qiáng)勁的工作勢頭，優(yōu)秀的服務(wù)能力，高 效的溝通力，卓絕的執(zhí)行力，嚴(yán)格的自我管理能力以及團(tuán)隊(duì) 協(xié)作能力等。 這些能力并非遙不可及，平凡的你我也能 練就這樣一身硬本領(lǐng)。如果你覺得自己還不夠優(yōu)秀，或想進(jìn) 一步提升自己的業(yè)績，那么辦法只有一個(gè)，就是修煉自我。 本書為你提供一個(gè)從內(nèi)在到外在，從內(nèi)在情商到日常工作細(xì) 節(jié)等全方位、綜合性的自我修煉指南，日常工作中遵循這些 修煉要旨，可以讓你在不知不覺中躋身優(yōu)秀員工之列。全方 位的修煉必然打造全面的高度職業(yè)化的優(yōu)秀人才。正確的工 作觀、工作中的事業(yè)心、優(yōu)秀的

4、職業(yè)精神和高情商等內(nèi)在素 養(yǎng)的修煉，能夠讓你具備成功人士不可缺少的軟實(shí)力；卓越 的工作力、高效的溝通力、強(qiáng)大的執(zhí)行力、優(yōu)秀的服務(wù)力、 合作力、學(xué)習(xí)力，以及出色的社交能力，可以使你具備在職 場上高人一籌的本領(lǐng)； 另外，人脈拓展力、 職業(yè)形象塑造力、 健康管理等能力的修煉，更使你在日常工作中游刃有余。 本書的 112 條成功修煉，為成功的企業(yè)所尊奉，為優(yōu)秀的員 工所傳承，塑造了一個(gè)又一個(gè)優(yōu)秀的人才，打造了一家又一 家卓越的組織。 世界 500 強(qiáng)企業(yè)的員工正是遵循了這些自我 修煉準(zhǔn)則才成就了自己卓越的素質(zhì)，憑借這些卓越素質(zhì)為企 業(yè)創(chuàng)造出了許多足可稱道的輝煌業(yè)績。 因此，如果你要 打造并提升自己的競爭力，讓自己在現(xiàn)代職場中脫穎而出， 讓自己成為企業(yè)不可代替的優(yōu)秀員工，就要按照這些優(yōu)秀的 自修法則、秉持先進(jìn)的工作理念去改造自我、修煉自我。 本書從企業(yè)最需要的 112 種優(yōu)秀特質(zhì)入手， 結(jié)合員工的工作 實(shí)際，從職業(yè)品性、工作技能、職業(yè)習(xí)慣、綜合素質(zhì)等方面 入手，結(jié)合大量的職場案例，內(nèi)容涉及簽單、日常管理、辦 公室生存、職業(yè)發(fā)展、職場細(xì)節(jié)等，從一個(gè)企業(yè)人力資源經(jīng) 理的眼光出發(fā)，講述了現(xiàn)代企業(yè)所需的優(yōu)秀員工的成功修煉。 他山之石，可以攻玉， 借鑒本書的經(jīng)驗(yàn)， 可以成就你的事業(yè)， 充實(shí)你的人生，