投資顧問有限責(zé)任公司經(jīng)紀(jì)人管理工具

1、第四部分 共享投資顧問有限責(zé)任公司經(jīng)紀(jì)人管理工具工具1共享投資顧問有限責(zé)任公司 營業(yè)部 月份經(jīng)紀(jì)人收入報表 年 月 日姓名級別基本工資績效獎金社會保險所得稅實發(fā)工資備注注：1、級別有助理、顧問、高級、首席、兼職2、后面附上經(jīng)紀(jì)人收入電腦統(tǒng)計單制表： 市場部經(jīng)理：電腦復(fù)核 ： 財務(wù)部經(jīng)理：營業(yè)部總經(jīng)理：工具2共享投資顧問有限責(zé)任公司 營業(yè)部 月份經(jīng)紀(jì)人統(tǒng)計報表（式樣） 年 月 日姓名級別新增托管資產(chǎn)托管總資產(chǎn)銷售基金額基金保有量入司時間備注合計注：1、級別有助理、經(jīng)理、高級、首席、兼職2、托管總資產(chǎn)不含銷售的基金制表： 市場部經(jīng)理：復(fù)核 ： 財務(wù)部經(jīng)理：營業(yè)部總經(jīng)理：工具3共享投資顧問有限責(zé)任公

2、司 營業(yè)部經(jīng)紀(jì)人晉級申請表 年 月 日申請人編號職級 申請級別入司時間聯(lián)系電話申請內(nèi)容（含業(yè)績表現(xiàn)） 申請人（簽名）： 年 月 日市場部意見營業(yè)部總經(jīng)理意見經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部意見：工具4電腦號： 編號： 共享投資顧問有限責(zé)任公司專職經(jīng)紀(jì)人勞動（聘用）合同甲方（用人單位）名稱：共享投資顧問有限責(zé)任公 營業(yè)部 地址： 電話： 法定代理人（委托代理人）乙方（專職經(jīng)紀(jì)人） 姓名: 性別： 出生年月日: 身份證號碼： 現(xiàn)居住地： 省 市(縣) 戶口所在地： 省 市(縣) 共享投資顧問有限責(zé)任公司根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，甲方聘請本合同簽署人乙方為本公司專職經(jīng)紀(jì)人，甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，同意簽訂本

3、合同，共同遵守本合同所列條款。第一條 勞動合同期限勞動合同時間為一年，期滿后經(jīng)雙方同意可以續(xù)聘。乙方試用期限為三個月（試用期不包括在合同期內(nèi)），達(dá)到一定的業(yè)務(wù)量方可聘為正式專職經(jīng)紀(jì)人。第二條 工作崗位（一）、甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在 營業(yè)部市場部從事 崗位工作。乙方同意甲方安排，從事 崗位工作，并按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度、崗位聘任要求認(rèn)真履行職責(zé)。第三條 甲、乙雙方的權(quán)利及乙方的行為準(zhǔn)則和禁止性行為： （一）、甲方有權(quán)按照共享投資顧問有限責(zé)任公司經(jīng)紀(jì)人管理辦法的規(guī)定聘用和考核乙方，乙方接受甲方按照共享投資顧問有限責(zé)任公司經(jīng)紀(jì)人管理辦法的聘用和考核。 （二）、乙方的權(quán)利：1、 依據(jù)共享投資顧問有

4、限責(zé)任公司經(jīng)紀(jì)人管理辦法的有關(guān)規(guī)定，按月領(lǐng)取相應(yīng)工資；2、 按業(yè)務(wù)要求晉升職級；3、 根據(jù)職級享有其它福利待遇。 （三）、乙方的行為準(zhǔn)則：1、 嚴(yán)格遵守證券從業(yè)人員行為準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī)；2、 積極正面宣傳聯(lián)合證券形象，為聯(lián)合證券招攬業(yè)務(wù)；3、 熱愛本職工作，準(zhǔn)確地執(zhí)行客戶指令，為客戶保密；4、 努力鉆研業(yè)務(wù)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作效率；5、 嚴(yán)格遵守聯(lián)合證券的業(yè)務(wù)制度、財務(wù)制度、行政管理 制度以及其它規(guī)章制度；6、 積極維護(hù)投資者的合法權(quán)益，珍惜證券業(yè)的職業(yè)榮譽(yù)。（四）、乙方的禁止性行為：1、 不得以獲取投機(jī)利益為目的，利用職務(wù)之便，從事證券的買賣行為，不得向客戶提供價格上漲或下跌的肯定性

5、意見；2、 不得為增加交易量勸誘客戶頻繁參與證券交易；3、 不得接受分享利益的委托；4、 不得接受客戶的買賣證券種類、數(shù)量、價格及買進(jìn)和賣出的全權(quán)委托；5、 不得與客戶私下簽訂代理全權(quán)委托協(xié)議；6、 不得直接或間接的為其他證券機(jī)構(gòu)介紹業(yè)務(wù)，不得從 事其它有損于公司形象及利益的活動；7、 不得同時在其他證券公司兼職。第四條 因違反第三條第1、2、3、4、5款規(guī)定而導(dǎo)致客戶的經(jīng)濟(jì)損失，一切責(zé)任概由乙方負(fù)責(zé)。第五條 如發(fā)生如下情形，甲方有權(quán)單方解除合同：1、 違反第三條的規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重；2、 私拿客戶的返還手續(xù)費(fèi)等；3、 身體原因不能勝任本職工作；4、 違反國家法律，受到刑事處罰；5、 違反公司制度

6、；6、 業(yè)績持續(xù)不良，且無改進(jìn)希望；7、 未達(dá)到投資經(jīng)理維持的最低標(biāo)準(zhǔn)。第六條 乙方調(diào)整崗位或解聘，必須歸還有關(guān)證件，并清理完所有與甲方有關(guān)的業(yè)務(wù)手續(xù)和債務(wù)后方可終止本合同。第七條 雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項：1、甲方實行末位淘汰制，乙方遵守該項制度并接受其評選結(jié)果的執(zhí)行；2、若乙方經(jīng)考評成為被淘汰人員，甲方可據(jù)此解除甲、乙雙方勞動關(guān)系，將乙方轉(zhuǎn)為編外經(jīng)紀(jì)人，并簽署編外經(jīng)紀(jì)人協(xié)議。3、若乙方因違反公司制度被開除而解除勞動合同的，甲方不再與乙方簽署編外經(jīng)紀(jì)人協(xié)議。第八條 本合同一式兩份。自甲、乙雙方簽字蓋章之日起開始生效。甲方 乙方（用人單位）：蓋章 （專職經(jīng)紀(jì)

7、人）： 法定代理人 （委托代理人）：（簽章） 簽章合同訂立時間： 年 月 日工具5（適用兼職經(jīng)紀(jì)人）協(xié)議編號：客戶開發(fā)合作協(xié)議甲方：共享投資顧問有限責(zé)任公司 證券營業(yè)部乙方： 根據(jù)中華人民共和國合同法的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方本著和平、友好、平等、自愿和公平的原則下，簽訂本合作協(xié)議。第一條 合作事項：在協(xié)議有效期內(nèi)，由乙方負(fù)責(zé)向甲方介紹非甲方的證券投資客戶與甲方訂立證券交易委托代理協(xié)議書，進(jìn)行證券交易。第二條 乙方的報酬：甲方根據(jù)乙方所介紹的客戶每月的證券交易情況按月向乙方支付介紹費(fèi)。實發(fā)介紹費(fèi)按以下公式計算（任選其一）：方法一當(dāng)月實發(fā)介紹費(fèi)=甲方收取的乙方所推薦客戶的當(dāng)月證券交易凈手續(xù)費(fèi)-客戶當(dāng)

8、月總交易量甲、乙雙方所確定的手續(xù)費(fèi)率-其它扣款；注：1.乙方當(dāng)月的手續(xù)費(fèi)收入以甲方的電腦統(tǒng)計為準(zhǔn)；2.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商確定的手續(xù)費(fèi)率為： 3.其他扣款:乙方違反協(xié)議扣款及賠償客戶等費(fèi)用。公司每月按乙方介紹費(fèi)收入的5%計提風(fēng)險基金（風(fēng)險基金用于支付因乙方違約所產(chǎn)生的各種款項，待本協(xié)議解除一個月后，甲方將剩余的風(fēng)險基金額返還乙方）。風(fēng)險金累計到五萬元時停止計提。4.介紹費(fèi)每月發(fā)放一次，甲方發(fā)放乙方的介紹費(fèi)時，甲方可為其代為繳納個人所得稅。方法二當(dāng)月實發(fā)介紹費(fèi)=甲方收取的乙方所推薦客戶的當(dāng)月證券交易凈手續(xù)費(fèi)發(fā)放比例-其它扣款注：1.乙方當(dāng)月的手續(xù)費(fèi)收入以甲方的電腦統(tǒng)計為準(zhǔn)；2.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商確定的

9、發(fā)放比例為： % 3.其他扣款:乙方違反協(xié)議扣款及賠償客戶等費(fèi)用。營業(yè)部每月按乙方介紹費(fèi)的5%計提風(fēng)險基金（風(fēng)險基金用于支付因乙方違約所產(chǎn)生的各種款項，待本協(xié)議解除一個月后，甲方將剩余的風(fēng)險基金額返還乙方），風(fēng)險金累計到五萬元時停止計提。4.介紹費(fèi)每月發(fā)放一次，甲方發(fā)放乙方的介紹費(fèi)時，甲方可為其代為繳納個人所得稅。第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)：1、對乙方介紹到甲方進(jìn)行證券投資的客戶，在客戶非自愿的情況下，甲方有權(quán)拒絕乙方轉(zhuǎn)走客戶的要求；2、甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的有關(guān)兼職經(jīng)紀(jì)人相關(guān)的規(guī)章制度；3、甲方根據(jù)乙方的業(yè)績支付給乙方介紹費(fèi)；4、甲方有權(quán)對乙方提出業(yè)績指標(biāo)要求。第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

10、：1、乙方有權(quán)按甲方的規(guī)定取得介紹費(fèi)；2、乙方保證向甲方提供的客戶資料準(zhǔn)確、全面、無誤；3、在甲方認(rèn)可的權(quán)限范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)；4、承諾遵守甲方制定的關(guān)于證券兼職經(jīng)紀(jì)人的管理規(guī)定；5、承諾向證券投資客戶提供客觀、公正、準(zhǔn)確、高效的服務(wù)；6、每次介紹客戶到甲方開戶時，都必須預(yù)約開戶，同時辦理登記到乙方名下的有關(guān)手續(xù)，否則，甲方不予認(rèn)可；7、不得以甲方專職經(jīng)紀(jì)人身份或甲方公司員工身份對外進(jìn)行各項業(yè)務(wù)；8、不得以脅迫、欺詐、賄賂和惡意串通等手段開發(fā)客戶；9、不得以謀取本方利益為目的采用各種手段提高客戶證券交易量；10、不得為其他證券公司提供相關(guān)的業(yè)務(wù)；11、保守客戶資料秘密和甲方的商業(yè)秘密。第五條 特別

11、約定如果乙方為甲方的現(xiàn)有客戶，甲方有權(quán)要求乙方在合作過程中，每連續(xù)三個月，平均每月至少有一個新增客戶（資產(chǎn)不少于10萬）或新增托管資產(chǎn)10萬以上，否則，其本人帳戶的交易手續(xù)費(fèi)不再參與提成。第六條、違約責(zé)任（一）乙方違約責(zé)任1、乙方在進(jìn)行客戶開發(fā)活動的過程中，如果對他人或者甲方帶來損害，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；乙方如果違反法律，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任； 2、乙方如果未履行第四條相關(guān)規(guī)定時，甲方有權(quán)視其情況，根據(jù)甲方的管理規(guī)定相應(yīng)扣減介紹費(fèi)直至解除本協(xié)議，并追究相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。（二）甲方違約責(zé)任如甲方無正當(dāng)理由遲付或不支付乙方報酬，乙方可要求甲方支付乙方介紹費(fèi)，延期按銀行逾期付款規(guī)定支付相應(yīng)本息。

12、第七條 協(xié)議的解除1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除協(xié)議；2、甲方如違反第三條的第3項時，乙方可以單方面解除協(xié)議；3、乙方如果出現(xiàn)未履行第四條相關(guān)義務(wù)情況，且甲方認(rèn)為其情節(jié)嚴(yán)重時，甲方可以單方面解除協(xié)議。第八條 本協(xié)議任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償守約方的經(jīng)濟(jì)損失。第九條 因不可抗力因素而出現(xiàn)本協(xié)議無效或無法實際履約時，本協(xié)議自行終止，因上述原因?qū)е卤緟f(xié)議終止的任何一方不承擔(dān)違約責(zé)任。第十條 糾紛的解決：協(xié)議雙方發(fā)生爭議時，可以通過協(xié)商或者調(diào)解解決。不愿協(xié)商、調(diào)解解決或者協(xié)商、調(diào)解不成，可以向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。第十一條 本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。第十二條 本協(xié)

13、議自甲方簽章、乙方簽字之日起生效，有效期一年，到期在雙方自愿的前提下可以續(xù)簽。第十三條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。 甲方代表： 乙方代表： 單位（蓋章） 單位（蓋章） 地址： 地址： 簽訂日期： 年 月 日工具6共享投資顧問有限責(zé)任公司證券經(jīng)紀(jì)人入司申請表填表日期： 年 月 日 姓名性別出生日期文化程度健康狀況身份證號碼政治面貌職稱民族籍貫戶口所在地家庭住址家庭電話手 機(jī)受教育情況 工作簡歷 主要社會關(guān)系姓 名關(guān) 系工 作 單 位 及 職 務(wù)聯(lián) 系 電 話近三年重大獎罰情況列出至少一名對本人學(xué)習(xí)或工作情況熟悉并能給您提供擔(dān)保的人（當(dāng)?shù)貞艨冢┬?名工作單位通信地址及聯(lián)系

14、電話1、申請人在90天內(nèi)沒有接到有關(guān)通知，本申請即告失效。2、申請人特此證明上述各項填寫是正確的，如若與實際不符所造成的一切后果均由本人自負(fù)。申請人： 日期： 年 月 日（背面）（以下由營業(yè)部填寫） 考 試 情 況筆 試成 績面 試情 況形 象成 績素 質(zhì)成 績市場部意見簽名: 年 月 日營業(yè)部總經(jīng)理意見簽名: 年 月 日附：近三個月內(nèi)地區(qū)級醫(yī)院以上體檢表一份(主要肝功能)。工具7投資有限責(zé)任公司證券經(jīng)紀(jì)人擔(dān)保書 證券經(jīng)紀(jì)人編號： 投資有限責(zé)任公司：本人就 先生/小姐（身份證： ）被 貴公司 營業(yè)部錄用為證券經(jīng)紀(jì)人，愿意為其提供以下?lián)＃?、 該人所提供的個人資料為真實的。2、 保證該人在此之

15、前無犯罪記錄。3、 對該人從事證券經(jīng)紀(jì)活動中引致的經(jīng)濟(jì)責(zé)任承擔(dān)連帶保證責(zé)任。擔(dān)保人簽名： 見證人簽名：擔(dān)保人所在單位（蓋章）： （營業(yè)部市場部負(fù)責(zé)人）（此蓋章僅作證明擔(dān)保人身份用）年 月 日附1：擔(dān)保人簡表姓名工作單位身份證號碼聯(lián)系地址及聯(lián)系電話附2：擔(dān)保人身份證復(fù)印件（擔(dān)保人必須是本地戶口方為有效）工具8 客戶服務(wù)確認(rèn)書尊敬的客戶：感謝您選擇東方證券！同時您選擇的投資經(jīng)理將為您提供專業(yè)化、全方位的服務(wù)。 投資經(jīng)理的服務(wù)承諾：1、輔導(dǎo)客戶掌握基本投資觀念和技巧； 2、為客戶提供相應(yīng)的證券信息及咨詢服務(wù)；3、了解客戶需求，聽取客戶意見，及時溝通和反饋信息；4、幫助客戶辦理好各項手續(xù)，協(xié)調(diào)營業(yè)部對

16、客戶的服務(wù)；5、遵守證券經(jīng)紀(jì)人行為守則。 營業(yè)部的服務(wù)承諾：1、提供良好、舒適的交易環(huán)境；2、提供快捷的市場信息、個股推薦、技術(shù)分析和咨詢；3、遵守國家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。 客戶確認(rèn)并聲明：1、不與營業(yè)部任何員工簽定全權(quán)委托交易協(xié)議（含口頭協(xié)議），不將交易密碼泄露給營業(yè)部任何員工，否則，后果自負(fù)；2、本人已妥善保管有關(guān)交易證件和密碼，如因證件丟失或密碼泄密而造成的交易事實和損失等后果，與營業(yè)部無關(guān)。本人對上述內(nèi)容無任何異議。投資經(jīng)理姓名投資經(jīng)理編號客戶資金賬號（證券賬戶卡號）客戶簽名（代理人）經(jīng)辦人年月日注：兼職經(jīng)紀(jì)人不用此確認(rèn)書工具9經(jīng)紀(jì)人日常管理業(yè)務(wù)會議指導(dǎo)會議名稱參加對象會議內(nèi)容（參考）

17、會議時間組織者晨會/夕會所有經(jīng)紀(jì)人通報重大事件；交流股市信息；業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；成功經(jīng)驗交流；激勵團(tuán)隊士氣。晨會9:009:20夕會15：3016：00市場部經(jīng)理或指定人員主持每周例會所有經(jīng)紀(jì)人一周業(yè)績總結(jié)；證券業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；分析市場形勢；介紹優(yōu)秀經(jīng)驗。每周五15:3017:00市場部經(jīng)理主持定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、研討會投資經(jīng)理以上級別經(jīng)紀(jì)人業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；組織專題講座；交流成功經(jīng)驗。每月23次市場部經(jīng)理或邀請各方面專業(yè)人員講授每月全體大會所有經(jīng)紀(jì)人總結(jié)本月工作；頒發(fā)月度獎勵；激勵與考核分析業(yè)務(wù)形勢；分享成功經(jīng)驗。每月初市場部經(jīng)理或營業(yè)部負(fù)責(zé)人主持專職經(jīng)紀(jì)人月度考核方案為了提高經(jīng)紀(jì)人拓展業(yè)務(wù)的積極性，突破束縛經(jīng)

18、紀(jì)人成長的瓶頸，對經(jīng)紀(jì)人的日常行為規(guī)范及業(yè)務(wù)拓展提供更加有伸縮性和導(dǎo)向性的考核措施，經(jīng)紀(jì)人的月度考核方案修訂如下：考核內(nèi)容：經(jīng)紀(jì)人的月度考核內(nèi)容主要分為兩大類：業(yè)務(wù)規(guī)范考核和業(yè)績指標(biāo)考核。業(yè)務(wù)規(guī)范考核主要和經(jīng)紀(jì)人的月度營銷補(bǔ)貼掛鉤，考核總分為100分，當(dāng)考核分?jǐn)?shù)不足100分時，經(jīng)紀(jì)人當(dāng)月的營銷補(bǔ)貼按照相應(yīng)的比例扣減；業(yè)績指標(biāo)考核主要是同經(jīng)紀(jì)人的投資級別進(jìn)行掛鉤，沒達(dá)到考核要求的經(jīng)紀(jì)人的投資級別須在次月進(jìn)行降級。如果是對于經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊進(jìn)行考核，那么經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊就作為一個考核單位，具體的考核指標(biāo)可參照單個經(jīng)紀(jì)人的考核指標(biāo)進(jìn)行，考核指標(biāo)原則上應(yīng)是團(tuán)隊所有單個經(jīng)紀(jì)人考核指標(biāo)的總和，對于有特殊要求的經(jīng)紀(jì)人團(tuán)

19、隊，可同營業(yè)部單獨(dú)協(xié)商考核指標(biāo)及考核方式。所有的經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊必須推選出一位團(tuán)隊負(fù)責(zé)人，團(tuán)隊負(fù)責(zé)人對團(tuán)隊成員進(jìn)行次一級考核，團(tuán)隊所有的收入均由團(tuán)隊負(fù)責(zé)人根據(jù)團(tuán)隊自定的考核方案進(jìn)行發(fā)放，團(tuán)隊自定的考核方案必須向營業(yè)部備案。考核指標(biāo)：業(yè)務(wù)規(guī)范類考核1、 考勤考核：經(jīng)紀(jì)人每日上下班必須按照營業(yè)部相關(guān)規(guī)定打卡，經(jīng)紀(jì)人拜訪客戶不能按時打卡時，須提前向經(jīng)紀(jì)人管理員匯報或事后進(jìn)行情況說明，如經(jīng)紀(jì)人沒有提前匯報，事后也無正當(dāng)理由則計缺勤一次，扣減2分，經(jīng)紀(jì)人當(dāng)月缺勤達(dá)到3次時，扣發(fā)當(dāng)月的營銷補(bǔ)貼，考勤考核的總分為20分。經(jīng)紀(jì)人管理員對經(jīng)紀(jì)人的考勤進(jìn)行考核，客戶服務(wù)部經(jīng)理每周進(jìn)行抽查。2、 拜訪日志考核：經(jīng)紀(jì)人開發(fā)

20、客戶時必須按照營業(yè)部的相關(guān)規(guī)定填寫拜訪日志，拜訪日志的內(nèi)容必須涵蓋各項基本要素（主要包括拜訪客戶姓名、聯(lián)系方式、拜訪內(nèi)容、拜訪結(jié)果、拜訪的起止時間、拜訪地點(diǎn)等），經(jīng)紀(jì)人填寫拜訪日志時要力爭做到清楚、完整。拜訪日志考核的總分為40分，經(jīng)紀(jì)人管理員對經(jīng)紀(jì)人的拜訪日志進(jìn)行月度考核，拜訪日志每缺少一項基本要素扣2分，遺漏拜訪日志扣10分，拜訪日志扣分達(dá)到20分時，扣發(fā)當(dāng)月的營銷補(bǔ)貼，客戶服務(wù)部經(jīng)理每周對經(jīng)紀(jì)人拜訪日志的考核情況進(jìn)行抽查。3、 陌生拜訪客戶數(shù)量考核：經(jīng)紀(jì)人每月陌生拜訪客戶的數(shù)量必須至少達(dá)到80戶，不足80戶時按照相應(yīng)的比例扣減考核分，如經(jīng)紀(jì)人當(dāng)月陌生拜訪客戶的數(shù)量不足40戶時，扣發(fā)當(dāng)月營

21、銷補(bǔ)貼。經(jīng)紀(jì)人陌生拜訪客戶數(shù)量考核的總分是40分，經(jīng)紀(jì)人管理員對經(jīng)紀(jì)人陌生拜訪客戶的情況進(jìn)行考核并進(jìn)行抽查，客戶服務(wù)部經(jīng)理每周對經(jīng)紀(jì)人陌生拜訪客戶的考核情況進(jìn)行抽查。 業(yè)績指標(biāo)類考核投資級別界定：對專職經(jīng)紀(jì)人投資級別的界定依舊采用日均存量和交易量的雙重標(biāo)準(zhǔn)，具體指標(biāo)調(diào)整如下：當(dāng)經(jīng)紀(jì)人日均存量在200萬元以下時，月度營銷補(bǔ)貼按公司現(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行；當(dāng)經(jīng)紀(jì)人連續(xù)兩月的日均存量均維持在80萬元以上且月均交易量均在100萬元以上時，該經(jīng)紀(jì)人的月度營銷補(bǔ)貼為500元；當(dāng)經(jīng)紀(jì)人連續(xù)兩月的日均存量均維持在300萬元以上且月均交易量均在200萬元以上時，該經(jīng)紀(jì)人的月度營銷補(bǔ)貼為800元；當(dāng)經(jīng)紀(jì)人連續(xù)兩月的日均存量均維持在700萬元以