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文檔簡介
1、公司歡迎新員工致辭在員工入職登記表中聲明。在員工入職登記表中設(shè)計有關(guān)欄目,要求勞動者在單位告知情況后聲明:單位已經(jīng)告知本人工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬,其他情況,簽名確認。下面給大家分享一些關(guān)于,供大家參考。公司歡迎新員工致辭(1)各位領(lǐng)導、各位同事、各位新戰(zhàn)友:大家好!我是_公司副經(jīng)理兼_,首先,我代表分公司全體員工,對各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司、來到廣州分公司表示熱烈的歡迎!作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機會,我想就責任、學習、成長三方面談一些看法,與大家進行交流和分享。首先關(guān)于責任。任何人做事都必須要擔負責任。再過幾天,在座各位將會奔赴不同的項目,
2、從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負責!現(xiàn)階段,公司現(xiàn)在處于快速上升時期,它的發(fā)展、壯大,需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔當責任的人!我希望你們就是這批有責任感、使命感的人!同時,有責任的人能得到他人的尊重和信賴,能得到更多發(fā)展的機會,也更能在自己的崗位上有所作為。其次是關(guān)于學習。隨著公司升級為_二級單位,公司將進入發(fā)展的快車道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識和技能,是我們在公司走向成功的必要條件之一。各位新員工入職之后,公司將會為大家打造良好的學習的平臺,為大家提供一系列的培訓,讓大家快速成長。但僅靠公司為大家提供的知識,是不夠的。我希望在座各位能
3、樹立“活到老,學到老”的學習觀念,保持高度的學習熱情,在工作中能向施工現(xiàn)場學習、向前輩和老員工學習、向工作本身學習,從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能;在工作之余能堅持自主學習、不懈學習,廣泛學習各種知識,特別是前沿的管理和技術(shù)知識,使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識儲備。最后,關(guān)于成長。“一萬小時定律”指出:“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬小時的錘煉(如果每天工作四個小時,一周工作五天,那么成為一個領(lǐng)域的專家至少需要十年),任何人都能從平凡變成超凡?!笨梢姡嬲龥Q定一個人成就的,不是天分,也不是運氣,而是嚴格
4、的自律和高強度的付出?,F(xiàn)階段,你們已經(jīng)站在職場的同一起跑線上,在這場歷時幾十年的比賽中,可能有人會一路順風、有人挫折不斷,但無論誰想取得最終的勝利,實現(xiàn)個人的成長和成功,都需要有堅忍不拔、持之以恒的毅力。在成長的道路上,不一定會有鮮花與美酒,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰能堅持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔!公司歡迎新員工致辭(2)_:你好!我代表公司所有的領(lǐng)導及員工熱烈歡迎你們的到來,既然你們選擇了本公司,那么希望在今后的生活中要做到不斷的創(chuàng)新,推動公司的發(fā)展,創(chuàng)造一個屬于我們的未來。一個優(yōu)秀的企業(yè)少不了一群優(yōu)秀的員工,一群優(yōu)秀的員工少不了一個優(yōu)秀的管理者,希望我們大家在以后
5、能夠全心全意的融入工作中,上班時我們是領(lǐng)導及員工,下班時我們是兄弟姐妹,我們要互相團結(jié)互相幫助,為我們、為公司創(chuàng)造一個美好的明天,我們要共同努力,我們要相信自己、相信公司、相信我們大家一起的家。用我們的努力回報所有屬于我們自己的一切。從今天起,你們已經(jīng)是公司合格員工的一員,我希望大家能熱愛自己的工作,熱愛自己的家,關(guān)心自己的同事,你們的到來給公司帶來新鮮的血液,公司給大家提供一個個人發(fā)展的平臺,不會讓任何有抱負、有理想的人埋沒自己的才華,只要你們肯努力、肯吃苦,公司一定賞罰分明,不會埋沒任何人才。所謂一個筷子容易折斷,我們就像筷子一樣要學會有團隊精神,作為一個團體,我們大家總不希望拖自己的后腿
6、是吧,所以我們要努力上進,以團隊為己任,做一名優(yōu)秀的工作者。既然要做一名優(yōu)秀的工作者我們首先要從點點滴滴做起,認認真真做事,老老實實做人,學習新的知識,多向身邊的人學習,以他們的長處彌補我們自己的不足,久而久之自然會成為優(yōu)秀的員工。公司的大門永遠為有志之士敞開著,如果你有思想、有抱負我們希望更多的人加入我們,和我們一起創(chuàng)造一個完美的家園,希望企業(yè)因你們的存在而自豪,企業(yè)因你們的存在而驕傲,企業(yè)的明天因你們的存在變的更加精彩。謝謝大家!公司歡迎新員工致辭(3)尊敬的各位領(lǐng)導,各位新員工們,大家上午好!首先非常真誠地歡迎各位新員工加入_x這個正在成長中的大團隊。我是來自人力資源部的_x,非常榮幸,
7、今天的培訓由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!從今天起,你們已成為_x集團的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有平等的晉升機會。_x為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。我們集團要求每一個人以高度認真負責的態(tài)度,高標準、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動,多
8、想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節(jié)、每一個部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。本公司永遠追求客戶滿意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、準確、安全”的行為準則去完成工作。我們熱切希望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!我們相信,公司因為您的加入而會更精彩、更美好!“_x”將成為一個知名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!讓我們一起共同努力吧!公司歡迎新員工致辭(4)尊敬的各位大學生、新員工們:歡迎大家來到
9、咱們京滬鋪架項目工作!首先,我謹代表京滬鋪架項目領(lǐng)導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機會,也對同學們順利完成學業(yè)、并學有所成表示熱烈的祝賀!對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關(guān)心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!莘莘學子、十年寒窗,你們選擇了中國鐵建、來到了京滬鋪架項目,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學生到新員工,從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過一個歷練的過程,懇請大家盡快做好角色轉(zhuǎn)換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來,為企業(yè)的發(fā)展注入新知識、新理念、新力量。要看到希望、看到未來,要積極主動到最需要的工作崗位上去,發(fā)揮個人的聰明才智,為京滬鋪架
10、項目的建設(shè)出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮斗,努力成為企業(yè)的優(yōu)秀人才,人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最根本的動力,是企業(yè)最重要的資源。鐵建集團是我們成就事業(yè)的平臺,是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環(huán)境留人、感情留人、事業(yè)留人,為人才創(chuàng)造良好的工作、生活和學習條件。同學們,你們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們年輕好學,富有知識和朝氣。你們將是鐵建集團創(chuàng)新發(fā)展的重要力量。為了使同學們盡快適應鐵建,融入團隊。希望大家能夠做好三項準備:一是希望大家做好思想上的準備。牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業(yè),忠誠自己從事的事業(yè)。樹立正確的人生觀和價值觀,樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,做好職業(yè)規(guī)劃
11、,把個人價值的實現(xiàn)和企業(yè)的發(fā)展結(jié)合起來?!扒Ю镏?,始于足下”。一定要走好每一步,不要輸在起跑線上。二是希望大家做好艱苦奮斗的準備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動光榮、快樂工作”來激勵自己,提倡“勇于吃苦、積極進取、樂于奉獻”的精神和勇于創(chuàng)新的意識,把自己的工作當作自己的事業(yè)來干,全身心投入到事業(yè)之中,才會取得巨大成功。三是希望大家做好學習的準備。終身學習,永無止境。一定要把在學校里學習到的理論知識與實際工作相結(jié)合,在實踐中不斷總結(jié)與創(chuàng)新?!疤旄呷硒B飛,海闊憑魚躍”。這里就是你放飛夢想的地方。愿大家在鐵建集團里,努力掌握科學文化知識,刻苦鉆研本職技能技術(shù),不斷提高自身的知識能量和綜合素質(zhì)
12、,把全部的聰明才智都奉獻到鐵建事業(yè)上來,通過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。最后,再次歡迎同學們的到來,并預祝大家在京滬鋪架項目取得優(yōu)異成績!公司歡迎新員工致辭(5)首先,非常歡迎各位加入三一公司,從今天起,你們將成為這個企業(yè)的重要成員。我們將在共同信任的基礎(chǔ)上,度過你在公司工作的歲月?,F(xiàn)在是一個高科技,高技術(shù)的時代。三一公司以高技術(shù)為起點,著眼于大市場、大系統(tǒng)、大結(jié)構(gòu)的高科技企業(yè)。以它的歷史使命。它要求全體公司員工堅持合作走集體奮進的道路?,F(xiàn)代的競爭是系統(tǒng)鏈條的競爭,經(jīng)銷商,供應商是共同合作的關(guān)系,不是博弈的關(guān)系,需要大家共同組建一個強大的領(lǐng)導團隊和系統(tǒng)鏈條。隨著三一公司持續(xù)地發(fā)
13、展,從跨百億到攀千億,三一有著更為宏偉的目標,那就是把三一打造成世界500強的企業(yè)。作為一家有理想有抱負的企業(yè)。本著以“人類因夢想而偉大”的夢想,我相信各位有能力通過創(chuàng)新與努力向世界貢獻一個一流的,受人尊敬的,能夠創(chuàng)造財富的世界級企業(yè)。20_年,是服務精細化年,是營銷與服務相輔相成,攜手共進年,是管理理念與工作方法全新突破年。公司將引入國際服務理念和標準,以業(yè)績?yōu)閷?,簡化流程,加強制度和標準化建設(shè),強化執(zhí)行力,推行內(nèi)部審計和問責制,全面提升服務隊伍的綜合素質(zhì),改善配件供應,合理引導,規(guī)范客戶的期望值,繼續(xù)引領(lǐng)企業(yè)潮流,從而實現(xiàn)客戶,企業(yè),員工三贏目標。進入三一并不意味著高待遇,公司是以貢獻定
14、報酬,憑責任定待遇,。以“依托三一,實現(xiàn)自我”為核心。展示企業(yè)形象,推介精銳新品,“品質(zhì)改變世界”“一切為了客戶”的經(jīng)營理念。認同三一文化。梁穩(wěn)根說:三一人只要做一件事,那就是“品質(zhì)改變世界”,三一要用最高的產(chǎn)品品質(zhì)改變中國低劣產(chǎn)品的世界形象。公司要求每位員工要熱愛自己的祖國,熱愛我們這個多災多難,剛剛振興的民族,只有大家有夢想,就能夠進行艱苦搏擊。我們總會有一天,在世界工程機械的舞臺上,占據(jù)一席位置。公司員工應遵守公司的管理和制度,提倡“先做人,后做事,品質(zhì)改變世界”的原則。不貪污、不盜竊、不腐化。嚴于律己,寬于待人。堅持真理,善于利用批評和自我批評的方法,提高自己,幫助別人。希望丟掉速成的幻想,學習日本人的踏踏實實,德國
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