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文檔簡介

1、only those who respect themselves are more courageous to shrink themselves.（word文檔/a4打印/可編輯/頁眉可刪）勞動(dòng)仲裁申請書(模板) 勞動(dòng)仲裁申請書申請人：_;性別：_;年齡：_;民族：_;住址：_;電話：_;郵編：_;被申請人：單位名稱;法定住所：_;郵編：_;法定代表人：_;聯(lián)系電話：_;請求事項(xiàng)：1.裁決被申請人支付終止勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)賠償金為一個(gè)月工資_元;2.裁決被申請人支付待通知賠償金為一個(gè)月工資_元;3.裁決被申請人為申請人補(bǔ)辦工作期間公積金(_年_月至_年_月);4.裁決被申請人為申請人補(bǔ)辦_年_月

2、各類養(yǎng)老保險(xiǎn);5.裁決被申請人賠償從_年_月至_年6月的休息天加班工資_天_(_/_ _)=_;事實(shí)與理由申請人于_年_月_日正式進(jìn)入被申請人_公司上班，擔(dān)任_一職。并簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同。由于_公司內(nèi)控制度薄弱，給申請人的后續(xù)工作帶來極大困難，并在此期間因公司快速發(fā)展，申請人在此工作期間兢兢業(yè)業(yè)，每天都于晚上10點(diǎn)后離開公司，星期六、天都在公司工作，如此強(qiáng)大的工作量給申請人的身體及精神帶來極大的疲憊及壓力，身心一直處于緊繃狀態(tài)。因此出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象，遲到時(shí)間為1分鐘，2分鐘等。 _年_月_號(hào)被申請人因申請人遲到累計(jì)四張過失單，被申請人在員工手冊中規(guī)定累計(jì)三張過失單可將員工開除為理由，將申請人開除，雙方在_年_月_日晚8點(diǎn)至12點(diǎn)協(xié)商及談判，被申請人同意支付賠償金為半個(gè)月工資，并誘騙申請人在自愿離職書上簽字，于_年_月_日將款打入申請人工資卡內(nèi)，申請人查詢后金額不符，于_年_月_日至_日期間與被申請人交涉，被申請人拒絕支付相應(yīng)的金額，拒絕再交涉?；谝陨鲜聦?shí)，根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請求依

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