全市“執(zhí)行力提升年”督查工作方案

1、文檔從網(wǎng)絡中收集，已重新整理排版.word版本可編輯歡迎下載支持. 全市“執(zhí)行力提升年”督查工作方案 按照市委、市政府關于開展“執(zhí)行力提升年”的工作 意見（許發(fā)XX） 6號）要求，由市紀委監(jiān)察局派岀督查組， 督促檢查和具體指導各地各單位“執(zhí)行力提升年”工作?，F(xiàn) 結合實際，制定具體督查方案如下： 一、指導思想和目標任務 緊緊圍繞市委、市政府確定的“一爭四推三提升”總體 目標和“執(zhí)行力提升年”決策部署，堅持明查與喑訪相結合， 面上指導與重點督查相結合，樹立正面典型與剖析負面典型 相結合，采取有效措施，加強對全市“執(zhí)行力提升年”的監(jiān) 督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并督促糾正各地各單位執(zhí)行力建設方面存 在的問題和不

2、足，確保“執(zhí)行力提升年”取得扎扎實實的效 果。 二、督查方式及內容 （一）常規(guī)督查 以市紀委監(jiān)察局為主體組成三個督查組，主要負責督查 指導各縣（市、區(qū)）和市直單位“執(zhí)行力提升年”的深入開 展。 1、深入各地各單位，采取聽匯報、參加會議、召開各 類座談會，以及個別座談、查詢有關資料、問卷調查、考核 等方式開展工作，了解掌握“執(zhí)行力提升年”的進展情況, lword版本可編輯歡迎下載支持. 文檔從網(wǎng)絡中收集，已重新整理排版.word版本可編輯.歡迎下載支持. 及時向市“執(zhí)行力提升年”領導小組反映情況。 2、及時向所去地方或單位反饋情況，提出開展“執(zhí)行 力提升年”的意見和建議，力求做到反映情況客觀真實

3、，提 出建議符合實際，督查措施針對性、操作性強。 3、及時總結和推廣“執(zhí)行力提升年”的經(jīng)驗，不斷探 索督查工作的新思路、新途徑，用典型推動活動順利開展。 4、及時發(fā)現(xiàn)問題并督促解決，進行必要的考核檢查， 做好所去地方和單位“執(zhí)行力提升年”的審查把關工作。 （二）立體督查 市紀委監(jiān)察局建立常態(tài)化的喑訪督查組，主要負責對各 地各單位執(zhí)行力提升工作進行明查喑訪，廣泛收集影響執(zhí)行 力的各種案事件線索，并進行初核和調查，對查證屬實的案 事件嚴格落實“四掛鉤”。 1、實施暗訪督查。建立“執(zhí)行力提升年”暗訪督查臺 帳，不打招呼，隨時深入各地各單位進行暗訪，了解掌握各 地各單位的執(zhí)行力建設情況和履行職責情況，

4、每半月要對各 地各單位喑訪一遍，掌握工作動態(tài)。突岀許昌新區(qū)建設、全 民創(chuàng)業(yè)、重點項目、城市創(chuàng)建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、信訪 穩(wěn)定、民生改善和“機關病”問題，重點查處執(zhí)行力不強、 推諉扯皮、敷衍應付、弄虛作假、效能低下等效能過錯行為 和“消極腐敗”現(xiàn)象。對喑訪中發(fā)現(xiàn)的問題，以及各相關單 位對反映問題的解決和處理情況，進行跟蹤暗訪督查，推動 工作落實。 2、組織專項督查。圍繞市委市政府中心工作和許昌新 區(qū)建設、全民創(chuàng)業(yè)、民生改善、重大項目建設等全市重點工 作，開展專項督查。專項督查要貫穿全年，每兩周向市委、 市政府報告一次督查情況。 3、實行聯(lián)合督查。根據(jù)工作需要，與有關職能部門結 合，進一步完善和

5、落實協(xié)調處理機制，針對有關“執(zhí)行力提 升年”中具體項目建設和企業(yè)生產(chǎn)等遇到的突岀問題適時開 展聯(lián)合督查，并將督查情況及時予以通報。 三、結果運用 各督查組收集到的影響執(zhí)行力提升的各種案事件線索, 能立即解決的要馬上糾正處理，需要進行通報批評、誡勉談 話、效能告誡等問責處理的交由效能監(jiān)察室進行處理，需要 進行黨政紀處分的交由案件管理室進行處理。 對各種不作為、亂作為等執(zhí)行力不強和“消極腐敗”現(xiàn) 象，按照XX市行政首長問責暫行辦法、XX市效能告誡 暫行辦法、xx市有關效能過錯責任追究暫行辦法等規(guī)定, 嚴格問責，落實“四掛鉤”，涉嫌違法犯罪的移送司法機關 處理。 將各地各單位執(zhí)行力建設情況，納入每季度一次的經(jīng)濟 社會發(fā)展新聞發(fā)布會，作為季度考評排名的重要依據(jù)之一, 堅持把企業(yè)、群眾和服務對彖滿意度做為衡量執(zhí)行力提升的 根本標準。 四、工作要求 各督查組要加強自身建設，提高工作效能，做執(zhí)行力建 設的表率。 1、各督查組根據(jù)自身實際，制訂工作計劃，建立工作 臺帳，并向市“執(zhí)行力提升年”領導小組辦公室備案。 2、各督查組要嚴格遵守工作紀律，自覺接受各地各單 位和人民群眾的監(jiān)督，樹立良好形彖。 3、要建立激勵、評比、檢查機制，把督查工作開展情 況與委局評先評優(yōu)掛鉤。對牽頭工