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文檔簡介
1、勞務(wù)派遣勞動合同標準 勞務(wù)派遣勞動合同范本標準 甲方:_ 乙方:_ 簽訂日期:_年_月_日 根據(jù) _、 _勞動合同法和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況 第一條甲方_ 法定代表人(主要負責(zé)人)或委托代理人_ 注冊地址_ 經(jīng)營地址_ 第二條乙方_性別_戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))_ 居民 _號碼_ 或者其他有效證件名稱_證件號碼_ 在甲方工作起始時間_年_月_日 家庭住址_ _ 在京居住地址_ _ 戶口所在地_省(市)_區(qū)(縣)_街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 二、勞動合同期限 第三條本合同為固定期限勞動合同。 本合同于_年_月_日生效,其
2、中試用期至_年_月_日止。本合同于_年_月_日終止。 甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自_年_月_日開始。 三、工作內(nèi)容和工作地點 第四條甲方派遣乙方工作的用工單位名稱_ 第五條乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,擔(dān)任_崗位(工種)工作。 第六條根據(jù)用工單位的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的.工作區(qū)域或工作地點為_ 第七條乙方按用工單位的要求應(yīng)達到_ _ _工作標準。 四、工作時間和休息休假 第八條用工單位安排乙方執(zhí)行_工時。 執(zhí)行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為_. 用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門
3、特殊工時制度的行政許可決定。 第九條甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有_ _ 五、勞動報酬 第十條甲方每月_日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_元。 乙方在試用期期間的工資為_元。 甲乙雙方對工資的其他約定_ _ 第十一條甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。 六、社會保險及其他保險福利待遇 第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方 _有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。 第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按_支付乙方病假工資。 第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇_ _ _ _ 七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 第十六條甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。 第十七條甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。 第十
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