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1、五治活動情況匯報工作匯報本頁是最新發(fā)布的五治活動情況匯報的詳細參考文章,感覺很有用處,希望大家能有所收獲。五治活動情況匯報近幾年,*市非常重視黨政機關領導干部的作風建設。從20xx年開始,開展了“兩個轉(zhuǎn)變、兩個提高、三個服務”(轉(zhuǎn)變政府職能、轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率、提高服務質(zhì)量,為基層、為群眾、為納稅人服務)為主題的效能建設,通過百人承諾、千人動員、萬人問卷、全民挑刺等一系列活動,亮劍“機關病”,問責“低效能”,機關作風明顯改變,服務質(zhì)量大大提升。一、查:六查六看曬承諾,治“庸”強能力二、察:明察暗訪正作風,治“散”正風氣三、個人簡歷評:評官評事強政風,治“低”提質(zhì)量支差應付、得過且過,謂
2、之“低”。評議治低就是要解決工作標準不高、要求不嚴、被動應付的問題。市紀委監(jiān)察局、市“兩轉(zhuǎn)兩提”辦組織全市雙30企業(yè)(規(guī)模效益三十強、高成長性三十高)、省級生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境監(jiān)測點和部分經(jīng)營服務類企業(yè)共70家企業(yè),對全市有關涉企職能部門、公共服務單位服務企業(yè)情況進行了專項測評。一是企業(yè)選定參評部門。市兩轉(zhuǎn)兩提辦組織市人大代表、市政協(xié)委員和效能監(jiān)督員深入到企業(yè)和項目工地,充分聽取企業(yè)的意見建議,并根據(jù)企業(yè)的意愿,選定了與企業(yè)聯(lián)系緊密的25家涉企職能部門和12家公共服務單位作為測評對象。二是集體研究評價意見。在測評大會的前一天,測評組向70家企業(yè)逐一發(fā)放了告企業(yè)書、*市涉企職能部門服務滿意度專項測評表和
3、*市公共服務單位服務滿意度專項測評表,要求企業(yè)在集體研究討論的基礎上,對職能部門和公共服務單位進行劃票密封,確保了測評內(nèi)容客觀真實。三是企業(yè)謀劃測評過程。邀請省市兩級人大代表、政協(xié)委員和大型企業(yè)負責人組成測評主席團,從問卷發(fā)放到結(jié)果匯總?cè)探M織。聘請了部分市人大代表、政協(xié)委員、新聞記者作為測評大會的監(jiān)督員,對測評表的回收、統(tǒng)計、匯總等環(huán)節(jié)全程監(jiān)督。根據(jù)評議活動中企業(yè)反映的問題,組織全市職能部門繼續(xù)開展了以“集中調(diào)研、信息宣傳、全程服務、最全面的參考寫作網(wǎng)站現(xiàn)場辦公”為主題的為企業(yè)送服務活動,并對各單位服務企業(yè)情況進行全程監(jiān)督。20xx年底,對市縣兩級具有行政審批、執(zhí)法管理和公共服務職能的政府職能部門和內(nèi)設機構(gòu)開展了績效評價,對評議出的
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