教代會(huì)自查報(bào)告

-精選財(cái)經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- 教代會(huì)自查報(bào)告 教代會(huì)自查報(bào)告：落實(shí)教代會(huì)職權(quán)、加強(qiáng)學(xué)校民主管理年來，我校教代會(huì)在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)、行政的支持和全體教職工的積極參與下，認(rèn)真履行職責(zé)，依法開展各項(xiàng)活動(dòng)，取得了一定成績，推動(dòng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，為了以后更好地開展工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，特作如下總結(jié)：一 領(lǐng)導(dǎo)重視我校黨支部和行政非常重視教代會(huì)工作，把工會(huì)、教代會(huì)和校務(wù)公開等工作都納入了支部和行政的議事日程之中，定期專題研究，凡涉及有關(guān)學(xué)校改革和發(fā)展的重大問題、教職工的福利、工資的晉升評(píng)職評(píng)優(yōu)、評(píng)先等都保證工會(huì)主席列席參與，形成初稿后交教職工代表認(rèn)真討論，最后形成決定，并為教代會(huì)工作的開展提供了必要的財(cái)力、物力支持。同時(shí)，學(xué)校工會(huì)一班人工作踏實(shí)，注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高參政議政水平，認(rèn)真實(shí)施校務(wù)公開的意見，組織教職工學(xué)習(xí)中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、十八大會(huì)議精神，提高了廣大教職工的政治素質(zhì)和道德水平。二 落實(shí)職權(quán)一年來，我校教代會(huì)認(rèn)真落實(shí)職權(quán)，積極參與學(xué)校民主管理，組織教代會(huì)代表認(rèn)真討論學(xué)校工作計(jì)劃和總結(jié)，財(cái)務(wù)決算和學(xué)校改革與建設(shè)的重大問題。如：1999年11月討論制定了本年度教職工考核評(píng)價(jià)方案、評(píng)優(yōu)方案、班主任工作評(píng)價(jià)辦法；xx年3月討論了教職工閉路電視改造問題、組織教職工參觀學(xué)習(xí)問題及在校大門右側(cè)修建門衛(wèi)值班室問題；xx年1月對(duì)學(xué)校中層干部進(jìn)行了民主評(píng)議。同時(shí)，積極開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，豐富教職工的生活，如：xx年12月組織教職工到高嘴中學(xué)參加聯(lián)誼活動(dòng)；xx年五一節(jié)前夕與政府、街道、小學(xué)一起開展藍(lán)球、撥河、乒乓球、象棋比賽，并取得較好成績；三八節(jié)組織聯(lián)歡會(huì)；六一節(jié)慰問兒童并為退體教師李xx舉行專門的座談會(huì)，通過這些活動(dòng)，提高了代表們參政意識(shí)，增強(qiáng)了內(nèi)部凝聚力，調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性。三 組織建設(shè)于xx年4月按xx市教職工代表大會(huì)實(shí)施條例和有關(guān)文件，先由教職工按一定比例提出教職工代表候選人，再由教職工大會(huì)于4月24日選舉產(chǎn)生了新一屆教職工代表15名，實(shí)行了按期換屆。同時(shí)，制定和完善了教代會(huì)議事規(guī)則和程序，選出了各專門小組的具體負(fù)責(zé)人，使我校的教代會(huì)組織更趨完善。四 工作制度方面根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，嚴(yán)格按照召開教代會(huì)的程序，每期開學(xué)一月后召開一次教代會(huì)，認(rèn)真聽取和審議了校長的工作報(bào)告、后勤的財(cái)務(wù)報(bào)告。會(huì)后認(rèn)真落實(shí)決議和教職工代表提出的議案，如遇重大問題，則臨時(shí)召集有關(guān)人員參加聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行專題研究。如：xx年4月我校部分教職工的住房經(jīng)有關(guān)部門檢查屬危房，住戶必須搬出，我校工會(huì)和教代會(huì)就與學(xué)校行政和有關(guān)部門協(xié)商，組織住戶座談，討論搬出的實(shí)施辦法，確保了搬遷的順利進(jìn)行，維護(hù)了教職工的合法權(quán)益，解決了他們的后顧之憂，使他們能安心從事教學(xué)工作。教代會(huì)各項(xiàng)文件管理比較規(guī)范，每學(xué)年定期裝檔歸案。五 校務(wù)公開方面認(rèn)真貫徹實(shí)施了xx市yb區(qū)中等及以下學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開的意見精神，于xx年5月成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，由譚x同志任組長，教導(dǎo)主任、工會(huì)主席和各部門負(fù)責(zé)人任組員，并制定了校務(wù)公開實(shí)施辦法，設(shè)校內(nèi)校外兩個(gè)公開欄，每月就學(xué)校重大問題至少公開一次。就本期來說，先后對(duì)學(xué)校經(jīng)費(fèi)開支，晉升工資、招生、教代會(huì)和工會(huì)換屆、學(xué)生經(jīng)費(fèi)決算進(jìn)行了公開，消除了一些教師心中的疑慮，得到了廣大師生的擁護(hù)，產(chǎn)生了積極的社會(huì)影響?？傊?，一年來，盡管我校教代會(huì)做了一些工作，但還很不夠，因此，以后必須不斷探索，努力進(jìn)取，力爭使我校教育教學(xué)工作更上一個(gè)臺(tái)階，譜寫出更加輝煌的篇章。薛坪中心小學(xué)教代會(huì)星級(jí)評(píng)估申報(bào)的自查報(bào)告薛坪中心小學(xué)現(xiàn)有教學(xué)班10個(gè)，學(xué)生458人，教職工31人，入會(huì)率100%。上旬召開一次教職工代表大會(huì)，自2014年三月份換屆選舉后，成功召開了六屆二次教代會(huì)。在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，通過廣大教職工的積極參與，進(jìn)一步堅(jiān)持和完善教代會(huì)制度，全面履行教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)，大力推行校務(wù)公開，努力維護(hù)教職工合法權(quán)益，較大的調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作積極性，提高了他們的主人翁意識(shí)，促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的和諧發(fā)展。對(duì)照湖北省學(xué)校教職工代會(huì)大會(huì)星級(jí)評(píng)估表的各項(xiàng)評(píng)估內(nèi)容和材料，以及我校教代會(huì)工作開展情況，我們進(jìn)行了客觀公正的自查自評(píng)，自評(píng)結(jié)果如下：一、組織領(lǐng)導(dǎo)：標(biāo)準(zhǔn)分15分，實(shí)得分14分；二職權(quán)落實(shí)，標(biāo)準(zhǔn)分28分，實(shí)得分25分；三、代表情況：標(biāo)準(zhǔn)分20分，實(shí)得17分；四、組織規(guī)劃：標(biāo)準(zhǔn)分22分，實(shí)得20分；五、工作機(jī)構(gòu)：標(biāo)準(zhǔn)分15分，實(shí)得13分；最后所得分89分，因此我校教代會(huì)申請(qǐng)三星級(jí)教代會(huì)，現(xiàn)將我校教代會(huì)工作情況向上級(jí)予以匯報(bào)：一、 建立健全工作機(jī)構(gòu)我校建立工會(huì)委員會(huì)，工會(huì)會(huì)員31人，工會(huì)組織由主席、副主席、員工委員等3人組成。我校建立了工會(huì)委員會(huì)，工會(huì)會(huì)員31人，下設(shè)七個(gè)機(jī)構(gòu)：1、工會(huì)主席，工會(huì)主席由支部書記兼任；2、提案審理委員會(huì)；3、民主評(píng)議干部委員會(huì)；4、教學(xué)科研工作委員會(huì)；5、生活福利、文體委員會(huì)；6、女職工工作委員會(huì)；7、財(cái)經(jīng)審查委員會(huì)。教代會(huì)設(shè)主席團(tuán)、秘書長、九年級(jí)代表小組、八年級(jí)代表小組、七年級(jí)代表小組、后勤代表小組和特邀代表小組；教代會(huì)代表共46人 。我校工會(huì)組織承擔(dān)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的任務(wù)，做好教代會(huì)的籌備、組織和服務(wù)工作，負(fù)責(zé)教代會(huì)日常工作，組織傳達(dá)貫徹教代會(huì)精神，督促檢查教代會(huì)決議的落實(shí)，主持召開聯(lián)席會(huì)議，就學(xué)校民主管理工作主動(dòng)、及時(shí)向?qū)W校黨組織匯報(bào)，與學(xué)校溝通。二、加強(qiáng)民主管理的組織領(lǐng)導(dǎo)我校黨支部堅(jiān)持和加強(qiáng)對(duì)教代會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)，將教代會(huì)工作列入學(xué)年度重要議事日程。學(xué)校行政，重視教代會(huì)工作，當(dāng)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)履職盡責(zé)提供必要的工作條件和經(jīng)費(fèi)保障。制定了雙溝中學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法；建立健全了黨政聯(lián)席會(huì)議制度，努力解決教職工普遍關(guān)心，迫切解決的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，保證和支持教代會(huì)依法行使權(quán)利。三、落實(shí)教代會(huì)職權(quán)1、學(xué)校牢固樹立依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)思想，充分發(fā)揮教職工主人翁作用，保障教職工的民主權(quán)利，認(rèn)真聽取教職工代表的意見，我校的重大事情、決策等都要由教代會(huì)討論通過。2、我校教代會(huì)堅(jiān)持民主集中制的原則，學(xué)校的各項(xiàng)大政方針、學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)與教職工利益直接相關(guān)的福利，教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲制度等，都要廣泛征求教職工意見和建議，每次教代會(huì)召開前要求每位代表廣泛調(diào)研征集提案，在教代會(huì)召開時(shí)交由各位代表認(rèn)真討論，審議通過，才能實(shí)施，否則不予執(zhí)行，教代會(huì)代表提案如受條件等限制，暫不能實(shí)施的，學(xué)校要給以答復(fù)，并說明理由。凡經(jīng)教代會(huì)討論通過制度、決議，任何人不得擅自更改；我校四屆三次教代會(huì)審議通過了薛坪鎮(zhèn)中心小學(xué)20142014學(xué)年度工作報(bào)告學(xué)校工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告、各處室工作人員崗位職責(zé)、德育考核辦法、雙溝中學(xué)班主任津貼發(fā)放暫行辦法、優(yōu)秀班主任評(píng)選辦法、九年級(jí)中考獎(jiǎng)勵(lì)辦法、教職工聘任方案、教職工考績及獎(jiǎng)勵(lì)辦法、信息宣傳工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法、免費(fèi)凈化水飲用管理辦法、教職工用水用電管理暫行規(guī)定等。3、我校每次教代會(huì)籌備期間，我們要通過代表在廣大教職工中廣泛征集各項(xiàng)提案，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行認(rèn)真研究，一經(jīng)立案的提案，會(huì)后由代表監(jiān)督學(xué)校行政認(rèn)真落實(shí)，并在下一次教代會(huì)上報(bào)告提案落實(shí)情況，每次教代會(huì)提案都得到落實(shí)，由于條件限制，暫不能落實(shí)的，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也向代表做出答復(fù)，并說明理由，廣大教職工非常滿意。4、按照有關(guān)工作規(guī)定，我校積極推行教代會(huì)民主評(píng)議學(xué)校干部工作，從而保證了代表的監(jiān)督權(quán)。5、教代會(huì)及其成員不僅注重自身維權(quán)，而且充分調(diào)動(dòng)了群眾自覺維權(quán)的自覺性，學(xué)校行政尊重教代會(huì)民主管理的權(quán)利，尤其是在教師的晉級(jí)、評(píng)先表模、績效考核等大家關(guān)注的熱點(diǎn)問題，學(xué)校充分發(fā)揮民主并做到及時(shí)公開，實(shí)行民主管理、民主監(jiān)督，從而使教職工享有知情權(quán)，也促進(jìn)了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，密切了干群關(guān)系，尤其是權(quán)益，政務(wù)的真正公開，相大地調(diào)動(dòng)了全校教職工的工作積極性。，促進(jìn)了學(xué)校的和諧穩(wěn)定，學(xué)校持續(xù)健康有序的發(fā)展，提高了辦學(xué)水平和辦學(xué)效益。學(xué)校民主管理已成為學(xué)校管理的特色，通過民主測評(píng)，對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政滿意率為99%，學(xué)校教科研成果顯著，中考升學(xué)人數(shù)穩(wěn)居襄州區(qū)第二位。四、教代會(huì)建設(shè)制度化、規(guī)范化1、學(xué)校按規(guī)范程序定期召開教代會(huì)，保證每年召開會(huì)議不少于1次，我校定于每年9月中下旬召開。2、教代會(huì)按規(guī)程進(jìn)行換屆選舉，我校教代會(huì)每三年實(shí)行換屆，代表都由教職工選舉產(chǎn)生，我?，F(xiàn)有教職工代表30人；一線職工代表比例達(dá)90%，青年代表占30%以上，教師代表占60%，女教職工代表占40%；按照規(guī)定的程序推薦組成教代會(huì)主席團(tuán)，并由工會(huì)主席擔(dān)任主席團(tuán)主席，做好教代會(huì)召開前的籌備工作，做好教代會(huì)閉會(huì)期間的日常民主管理工作，及時(shí)檢查、督促教代會(huì)決議對(duì)提案的落實(shí)情況。3、教代會(huì)工作列入全年工作重點(diǎn)，做到有計(jì)劃、有總結(jié)，檔案資料詳實(shí)齊全規(guī)范；有組織、有計(jì)劃地培訓(xùn)教職工代表，不斷提高他們的政治素質(zhì)和參政、議政的能力。五、工作成績顯著近年來，學(xué)校組織學(xué)校工會(huì)教育管理，教科研、后勤管理、遠(yuǎn)程教育等分別獲得市、區(qū)、鎮(zhèn)級(jí)表彰。學(xué)校黨支部多次被評(píng)為先進(jìn)基層黨支部，2014年學(xué)校工會(huì)被評(píng)為襄陽市工會(huì)先進(jìn)單位，2014年被評(píng)為襄陽市課改先進(jìn)單位等。六、存在問題和努力方向?qū)W校由于種種條件限制，學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張，在教代會(huì)的經(jīng)費(fèi)保障、工作條件上有待改善，有少數(shù)代表履行意識(shí)不強(qiáng)，主人翁意識(shí)不強(qiáng)，不關(guān)心學(xué)校發(fā)展，提高建議的少，有的建議不切合學(xué)校實(shí)際，有的建議是站在個(gè)人利益和小團(tuán)體利益，不是站在學(xué)校工作大局考慮。通過自查，我們進(jìn)一步明確了教代會(huì)工作的努力方向 ，今后一定繼續(xù)依靠教職工加強(qiáng)民主管理監(jiān)督，進(jìn)一步完善制度，健全工作機(jī)制，不斷提高教職工參政、議政能力，提升管理水平，積極為學(xué)校發(fā)展出謀劃策，為爭創(chuàng)人民滿意教育做出貢獻(xiàn)。教代會(huì)開展工作情況自查報(bào)告2014年，我校教代會(huì)工作在上級(jí)教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在本校教代會(huì)工作實(shí)踐的基礎(chǔ)上，對(duì)如何提高教代會(huì)工作質(zhì)量，規(guī)范教代會(huì)工作程序，加強(qiáng)教代會(huì)制度建設(shè)等問題作了有效的探索，保障了教職工通過教代會(huì)實(shí)施民主管理權(quán)利的落實(shí)，有效地調(diào)動(dòng)了廣大教職工積極性，促進(jìn)了學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)將我校教代會(huì)工作作如下匯報(bào)：1.本年度結(jié)合學(xué)校中心工作，研討每學(xué)期教代會(huì)的主要內(nèi)容與形式，使教代會(huì)工作有聲有色。定期聽取教代會(huì)工作匯報(bào)，每次召開教代會(huì)，確保95%以上代表出席。2.學(xué)校確保工會(huì)主席參加校務(wù)會(huì)，確保了工會(huì)主席參與學(xué)校重大問題的決策，還確保落實(shí)了工會(huì)主席應(yīng)該參加的各種會(huì)議。3.能認(rèn)真準(zhǔn)備并按時(shí)提交大會(huì)審議書面材料，閉會(huì)期間，能主動(dòng)與教代會(huì)代表進(jìn)行溝通。在經(jīng)費(fèi)上，我校的行政大力支持教代會(huì)活動(dòng)。學(xué)校行政首先從物質(zhì)上保證教代會(huì)所需經(jīng)費(fèi)。4.能定期向教代會(huì)通報(bào)工作，能認(rèn)真落實(shí)大會(huì)提案，做到條條有交代，件件有著落。能認(rèn)真研究和吸收代表意見和建議，及時(shí)調(diào)整、補(bǔ)充，保證參與權(quán)落到實(shí)處，真正做到源頭參與，既把維護(hù)教工的合法權(quán)益融于新的規(guī)章制度和改革方案的制定之中，把群眾的情緒和呼聲作為第一信號(hào)，想群眾所想，急群眾所急，辦群眾所需。5.代會(huì)作為學(xué)校民主管理的基本形式，應(yīng)賦予教代會(huì)真正的民主管理權(quán)力：每年不少于聽取2次校長工作報(bào)告，能審議學(xué)校年度工作計(jì)劃、學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、改革方案、隊(duì)伍建設(shè)問題等學(xué)校的重大問題有知情權(quán)和參與權(quán)。在學(xué)校的重大改革措施和各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度修改、完善過程中給予審議通過權(quán)，教代會(huì)所通過的決議、章程和各種規(guī)章制度、實(shí)施辦法等具有一定的合法性和約束力。例如行政制訂，教代會(huì)審議通過的規(guī)章制度是保障學(xué)校工作正常運(yùn)行的機(jī)制，是實(shí)行校務(wù)公開的基礎(chǔ)，是全體教工行為規(guī)范的準(zhǔn)則，更是領(lǐng)導(dǎo)干部依法行事、依章行事的準(zhǔn)則和依據(jù)，減少工作上思想上的隨意性。6.代會(huì)是廣大教職工行使民主權(quán)利參與民主管理和民主監(jiān)督的基本形式和制度，是學(xué)校管理制度的重要組成部分。它擔(dān)當(dāng)著維護(hù)教職工合法權(quán)益，保障教職工投身教育教學(xué)改革等各項(xiàng)任務(wù)，凡是文件中規(guī)定的，應(yīng)由教代會(huì)審議和決定的事項(xiàng)，都向教代會(huì)報(bào)告，交教代會(huì)審議、通過或決定，用好教代會(huì)這個(gè)載體，是維護(hù)教職工的政治民主權(quán)益的具體體現(xiàn)。因此我們工作中堅(jiān)持做到多請(qǐng)示，多匯報(bào)，多溝通，多爭取，自覺接受和維護(hù)黨支部領(lǐng)導(dǎo)，把支部意見貫穿于教代會(huì)的每項(xiàng)工作。這樣，既保證了教代會(huì)主動(dòng)圍繞學(xué)校中心工作開展活動(dòng)，不偏方向，又使教代會(huì)依靠黨支部這棵大樹，工作有底氣，形成良性循環(huán)。7.校能按照文件的要求，每年民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部，能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行表揚(yáng)和批評(píng)。這種民主評(píng)議干部制度的實(shí)行，把教代會(huì)作為我校民主管理通向科學(xué)管理的橋梁和紐帶。我們學(xué)校今后一段時(shí)間的工作中心是努力構(gòu)建和諧學(xué)校。因?yàn)闃?gòu)建和諧學(xué)校是應(yīng)對(duì)當(dāng)前教育復(fù)雜局面的科學(xué)舉措，是解決工作矛盾、思想矛盾、利益矛盾的有效手段。中學(xué)教代會(huì)星級(jí)評(píng)估自查報(bào)告中學(xué)現(xiàn)有教學(xué)班34個(gè)，學(xué)生1550人，教職工170人，教代會(huì)代表46人，每年9月中下旬召開一次教職工代表大會(huì)，至今已經(jīng)成功召開了四屆三次教代會(huì)。多年來，在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，通過廣大教職工的積極參與，進(jìn)一步堅(jiān)持和完善教代會(huì)制度，全面履行教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)，大力推行校務(wù)公開，努力維護(hù)教職工合法權(quán)益，較大的調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作積極性，提高了他們的主人翁意識(shí)，促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的和諧發(fā)展。對(duì)照湖北省學(xué)校教職工代會(huì)大會(huì)星級(jí)評(píng)估表的各項(xiàng)評(píng)估內(nèi)容和材料，以及我校教代會(huì)工作開展情況，我們進(jìn)行了客觀公正的自查自評(píng)，自評(píng)結(jié)果如下：一、組織領(lǐng)導(dǎo)：標(biāo)準(zhǔn)分15分，實(shí)得分14分；二職權(quán)落實(shí)，標(biāo)準(zhǔn)分30分，實(shí)得分29分；三、代表情況：標(biāo)準(zhǔn)分20分，實(shí)得20分；四、組織規(guī)劃：標(biāo)準(zhǔn)分20分，實(shí)得20分；五、工作機(jī)構(gòu)：標(biāo)準(zhǔn)分15分，實(shí)得15分；最后所得分98分，因此我校教代會(huì)申請(qǐng)五星級(jí)教代會(huì)，現(xiàn)將我校教代會(huì)工作情況向上級(jí)予以匯報(bào)：一、建立健全工作機(jī)構(gòu)我校建立了工會(huì)委員會(huì)，工會(huì)會(huì)員170人，下設(shè)七個(gè)機(jī)構(gòu)：1、工會(huì)主席，工會(huì)主席由支部書記兼任；2、提案審理委員會(huì)；3、民主評(píng)議干部委員會(huì)；4、教學(xué)科研工作委員會(huì)；5、生活福利、文體委員會(huì)；6、女職工工作委員會(huì)；7、財(cái)經(jīng)審查委員會(huì)。教代會(huì)設(shè)主席團(tuán)、秘書長、九年級(jí)代表小組、八年級(jí)代表小組、七年級(jí)代表小組、后勤代表小組和特邀代表小組；教代會(huì)代表共46人 。我校工會(huì)組織健全，承擔(dān)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的任務(wù)，做好教代會(huì)的籌備、組織和服務(wù)工作，負(fù)責(zé)教代會(huì)日常工作，組織傳達(dá)貫徹教代會(huì)精神，督促檢查教代會(huì)決議的落實(shí)，主持召開聯(lián)席會(huì)議，就學(xué)校民主管理工作主動(dòng)、及時(shí)向?qū)W校黨組織匯報(bào)，與學(xué)校溝通。二、加強(qiáng)民主管理的組織領(lǐng)導(dǎo)我校黨支部堅(jiān)持和加強(qiáng)對(duì)教代會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)，將教代會(huì)工作列入學(xué)年度重要議事日程。學(xué)校行政，重視教代會(huì)工作，當(dāng)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)履職盡責(zé)提供必要的工作條件和經(jīng)費(fèi)保障。制定了雙溝中學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法；建立健全了黨政聯(lián)席會(huì)議制度，努力解決教職工普遍關(guān)心，迫切解決的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，保證和支持教代會(huì)依法行使權(quán)利。三、落實(shí)教代會(huì)職權(quán)1、學(xué)校牢固樹立依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)思想，充分發(fā)揮教職工主人翁作用，保障教職工的民主權(quán)利，認(rèn)真聽取教職工代表的意見，我校的重大事情、決策等都要由教代會(huì)討論通過。2、我校教代會(huì)堅(jiān)持民主集中制的原則，學(xué)校的各項(xiàng)大政方針、學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)與教職工利益直接相關(guān)的福利，教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲制度等，都要廣泛征求教職工意見和建議，每次教代會(huì)召開前要求每位代表廣泛調(diào)研征集提案，在教代會(huì)召開時(shí)交由各位代表認(rèn)真討論，審議通過，才能實(shí)施，否則不予執(zhí)行，教代會(huì)代表提案如受條件等限制，暫不能實(shí)施的，學(xué)校要給以答復(fù)，并說明理由。凡經(jīng)教代會(huì)討論通過制度、決議，任何人不得擅自更改；我校四屆三次教代會(huì)審議通過了雙溝中學(xué)20142014學(xué)年度工作報(bào)告學(xué)校工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告、各處室工作人員崗位職責(zé)、德育考核辦法、雙溝中學(xué)班主任津貼發(fā)放暫行辦法、優(yōu)秀班主任評(píng)選辦法、九年級(jí)中考獎(jiǎng)勵(lì)辦法、教職工聘任方案、教職工考績及獎(jiǎng)勵(lì)辦法、信息宣傳工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法、免費(fèi)凈化水飲用管理辦法、教職工用水用電管理暫行規(guī)定等。3、我校每次教代會(huì)籌備期間，我們要通過代表在廣大教職工中廣泛征集各項(xiàng)提案，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行認(rèn)真研究，一經(jīng)立案的提案，會(huì)后由代表監(jiān)督學(xué)校行政認(rèn)真落實(shí)，并在下一次教代會(huì)上報(bào)告提案落實(shí)情況，每次教代會(huì)提案都得到落實(shí)，由于條件限制，暫不能落實(shí)的，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也向代表做出答復(fù)，并說明理由，廣大教職工非常滿意。4、按照有關(guān)工作規(guī)定，我校積極推行教代會(huì)民主評(píng)議學(xué)校干部工作，從而保證了代表的監(jiān)督權(quán)。5、教代會(huì)及其成員不僅注重自身維權(quán)，而且充分調(diào)動(dòng)了群眾自覺維權(quán)的自覺性，學(xué)校行政尊重教代會(huì)民主管理的權(quán)利，尤其是在教師的晉級(jí)、評(píng)先表模、績效考核等大家關(guān)注的熱點(diǎn)問題，學(xué)校充分發(fā)揮民主并做到及時(shí)公開，實(shí)行民主管理、民主監(jiān)督，從而使教職工享有知情權(quán)，也促進(jìn)了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，密切了干群關(guān)系，尤其是權(quán)益，政務(wù)的真正公開，相大地調(diào)動(dòng)了全校教職工的工作積極性。，促進(jìn)了學(xué)校的和諧穩(wěn)定，學(xué)校持續(xù)健康有序的發(fā)展，提高了辦學(xué)水平和辦學(xué)效益。學(xué)校民主管理已成為學(xué)校管理的特色，通過民主測評(píng)，對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政滿意率為99%，學(xué)校教科研成果顯著，中考升學(xué)人數(shù)穩(wěn)居襄州區(qū)第二位。四、教代會(huì)建設(shè)制度化、規(guī)范化1、學(xué)校按規(guī)范程序定期召開教代會(huì)，保證每年召開會(huì)議不少于1次，我校定于每年9月中下旬召開。2、教代會(huì)按規(guī)程進(jìn)行換屆選舉，我校教代會(huì)每三年實(shí)行換屆，代表都由教職工選舉產(chǎn)生，我校現(xiàn)有教職工代表46人；一線職工代表比例達(dá)27%，青年代表占50%以上，教師代表占78%，女教職工代表占22%；按照規(guī)定的程序推薦組成教代會(huì)主席團(tuán)，并由工會(huì)主席擔(dān)任主席團(tuán)主席，做好教代會(huì)召開前的籌備工作，做好教代會(huì)閉會(huì)期間的日常民主管理工作，及時(shí)檢查、督促教代會(huì)決議對(duì)提案的落實(shí)情況。3、教代會(huì)工作列入全年工作重點(diǎn)，做到有計(jì)劃、有總結(jié)，檔案資料詳實(shí)齊全規(guī)范；有組織、有計(jì)劃地培訓(xùn)教職工代表，不斷提高他們的政治素質(zhì)和參政、議政的能力。五、工作成績顯著近年來，學(xué)校組織學(xué)校工會(huì)教育管理，教科研、后勤管理、遠(yuǎn)程教育等分別獲得市、區(qū)、鎮(zhèn)級(jí)表彰。學(xué)校黨支部多次被評(píng)為先進(jìn)基層黨支部，2014年學(xué)校工會(huì)被評(píng)為襄陽市工會(huì)先進(jìn)單位，2014年被評(píng)為襄陽市課改先進(jìn)單位等。六、存在問題和努力方向?qū)W校由于種種條件限制，學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張，在教代會(huì)的經(jīng)費(fèi)保障、工作條件上有待改善，有少數(shù)代表履行意識(shí)不強(qiáng)，主人翁意識(shí)不強(qiáng)，不關(guān)心學(xué)校發(fā)展，提高建議的少，有的建議不切合學(xué)校實(shí)際，有的建議是站在個(gè)人利益和小團(tuán)體利益，不是站在學(xué)校工作大局考慮。通過自查，我們進(jìn)一步明確了教代會(huì)工作的努力方向 ，今后一定繼續(xù)依靠教職工加強(qiáng)民主管理監(jiān)督，進(jìn)一步完善制度，健全工作機(jī)制，不斷提高教職工參政、議政能力，提升管理水平，積極為學(xué)校發(fā)展出謀劃策，為爭創(chuàng)人民滿意教育做出貢獻(xiàn)。理學(xué)院二級(jí)教代會(huì)建設(shè)自查總結(jié)報(bào)告理學(xué)院分工會(huì)遵照浙江理工大學(xué)工會(huì)委員會(huì)“關(guān)于對(duì)學(xué)院二級(jí)教代會(huì)建設(shè)進(jìn)行調(diào)研總結(jié)的通知”精神，理學(xué)院分工會(huì)對(duì)我院2014年以來二級(jí)教代會(huì)建設(shè)情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：一、對(duì)教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法和二級(jí)教職工代表大會(huì)工作實(shí)施細(xì)則貫徹落實(shí)情況學(xué)院黨總支和行政認(rèn)真貫徹執(zhí)行校黨委教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法和二級(jí)教職工代表大會(huì)工作實(shí)施細(xì)則中的相關(guān)規(guī)定，努力使學(xué)院教代會(huì)制度成為學(xué)院管理的重要組成部分，成為確保廣大教職工行使民主權(quán)利、參與民主管理和監(jiān)督的基本制度和形式。在充分發(fā)揮了教職工的積極性和創(chuàng)造性，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員教職工積極投身學(xué)院的改革、建設(shè)和發(fā)展事業(yè)，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)院的各項(xiàng)工作目標(biāo)方面發(fā)揮了較大的作用。二、二級(jí)教代會(huì)制度建設(shè)和執(zhí)行情況2014年學(xué)院建立了教代會(huì)制度，召開了“雙代會(huì)”，大會(huì)聽取并審議通過了院長工作報(bào)告和財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告，討論并通過了理學(xué)院20142014學(xué)科建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃、理學(xué)院經(jīng)濟(jì)分配辦法和理學(xué)院科技工作管理辦法，征集了教代會(huì)提案，選舉產(chǎn)生了理學(xué)院第一屆工會(huì)委員會(huì)成員。會(huì)議向全院教職工發(fā)出“關(guān)于努力開拓爭取實(shí)現(xiàn)理學(xué)院教學(xué)、科研跨越式發(fā)展目標(biāo)”的倡議。2014年5月26日，經(jīng)理學(xué)院黨總支批準(zhǔn)，成立了理學(xué)院“雙代會(huì)”換屆籌備工作小組。2014年6月21日，召開了換屆會(huì)議。大會(huì)聽取并通過院長工作報(bào)告、理學(xué)院經(jīng)費(fèi)使用情況報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告和工會(huì)財(cái)務(wù)情況通報(bào)，審議通過了浙江理工大學(xué)理學(xué)院第二屆工會(huì)委員會(huì)選舉辦法，選舉產(chǎn)生了理學(xué)院第二屆工會(huì)委員會(huì)成員。三、二級(jí)教代會(huì)職權(quán)落實(shí)和取得實(shí)效情況學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)充分尊重和支持學(xué)院二級(jí)教代會(huì)行使民主管理和民主監(jiān)督的職權(quán)，定期向二級(jí)教代會(huì)報(bào)告工作，認(rèn)真落實(shí)大會(huì)決議。分工會(huì)主席參加院務(wù)會(huì)議和黨政聯(lián)席會(huì)議，也為學(xué)院經(jīng)濟(jì)分配領(lǐng)導(dǎo)小組成員，對(duì)涉及教職工切身利益的事宜都能廣泛征求意見和建議，廣開言路，民主管理，積極參與學(xué)院改革與發(fā)展，及時(shí)反映情況，溝通信息。 四、二級(jí)教代會(huì)在院務(wù)公開中發(fā)揮作用情況理學(xué)院二級(jí)教代會(huì)工作受到黨總支重視和學(xué)院行政支持，在院務(wù)公開中進(jìn)一步貫徹落實(shí)了全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)思想，拓寬了廣大教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的渠道，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立服務(wù)理念，善于聽取意見和建議，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性，推進(jìn)學(xué)