江安鎮(zhèn)衛(wèi)生所2011年禁煙工作總結(jié).doc

江安鎮(zhèn)衛(wèi)生所2011年禁煙工作總結(jié)根據(jù)南通市衛(wèi)生局、愛衛(wèi)辦南通市貫徹的實施意見（通愛衛(wèi)辦200912號）和市愛衛(wèi)會3月發(fā)出的關(guān)于在全市室內(nèi)公共場所和工作場所全面實行禁煙的通知（皋愛衛(wèi)發(fā)20112號）的文件精神，實現(xiàn)2011年全鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生單位全面禁煙的目標。今年我所對全鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生單位實行全面禁煙的決定。半年來，通過各單位的共同努力，禁煙工作取得了實質(zhì)性的進展，現(xiàn)將控煙工作簡要總結(jié)如下：一、抓領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責任2011年3月市控煙工作實施方案下發(fā)后，我所高度重視，及時召開了全鎮(zhèn)控煙工作啟動會并制定了江安鎮(zhèn)開展創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位的通知，成立了由衛(wèi)生所所長任組長，各醫(yī)院院長為成員的江安鎮(zhèn)衛(wèi)生系統(tǒng)控煙領(lǐng)導(dǎo)小組，并實行院、所長為控煙主要責任人，明確了工作職責，靠實了工作責任，為全面開展控煙工作打下了堅實的基礎(chǔ)。二、抓宣傳，提高思想認識半年來，我們堅持把宣傳作為禁煙工作的先導(dǎo)，確保做出實實在在的效果。一是開展宣傳培訓(xùn)，提高思想認識。全鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作安排后，各衛(wèi)生單位都普遍召開了禁煙工作動員會，組織單位職工認真學(xué)習(xí)了市領(lǐng)導(dǎo)講話及文件精神、無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)標準（試行），公共場所禁煙的相關(guān)規(guī)定等材料；在禁煙宣傳教育中，各單位做到了每月至少出一期控煙宣傳櫥窗、開展一次控煙講座或座談、給吸煙者發(fā)送一份宣傳材料，大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務(wù)，同時，在“愛衛(wèi)月”、“世界無煙日”期間，強化宣傳，努力營造良好的禁煙氛圍；印發(fā)控煙倡議書，進一步提高單位職工的控煙能力。并在“5.31世界無煙日”在街道設(shè)點開展禁煙宣傳，展示健康教育、控煙知識展板10面，分發(fā)控煙宣傳資料1000多份，向全社會大力宣傳煙草給健康帶來的嚴重危害、煙草控制框架公約履約知識以及戒煙的方法和技巧等，公眾反響良好。二是落實各項禁煙措施，強化禁煙效果。各單位尤其是各醫(yī)院在辦公區(qū)主要入口處設(shè)置了明顯的“禁止吸煙”警示牌，在辦公室、大廳、候診室、病房等重點區(qū)域都張貼懸掛了“請勿吸煙” 等明顯的禁煙標識及 “吸煙危害健康”等警示標語牌，提醒單位職工和外來人員不得在室內(nèi)吸煙；在門診、住院患者指南中告誡病人、家屬和來訪者禁止在非吸煙區(qū)域內(nèi)吸煙；導(dǎo)醫(yī)臺、門診候診處、護士站等處免費提供控煙宣傳冊（單）、健康處方，宣傳煙草的危害和控煙知識（如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧）。各單位在辦公室、接待室等工作場所不設(shè)煙具，各會議室均設(shè)置為無煙會議室，開會期間嚴禁吸煙；在辦公樓外設(shè)置了室外吸煙區(qū)、煙蒂收集容器；各單位在禁煙制度中明確規(guī)定禁止使用卷煙接待賓客和所有職工都有勸陰吸煙的責任和義務(wù)；單位內(nèi)設(shè)置了控煙巡查員和監(jiān)督員，并培訓(xùn)上崗，明確責任區(qū)域，負責指導(dǎo)、監(jiān)督和勸阻轄區(qū)內(nèi)控煙工作，并建立工作記錄，每季度向禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組匯報工作情況，保證了各項控煙措施的落實。按照禁煙實施方案的要求，鎮(zhèn)衛(wèi)生所、鎮(zhèn)中心醫(yī)院都設(shè)立了戒煙門診、戒煙醫(yī)生。其余社區(qū)衛(wèi)生站均設(shè)立了戒煙咨詢室，開通了戒煙咨詢電話，為吸煙者提供戒煙服務(wù)，對有戒煙需求的吸煙者進行煙草危害、戒煙的益處、戒煙過程可能遇到的障礙等方面的宣傳咨詢和指導(dǎo)，鼓勵和幫助吸煙者成功戒煙。經(jīng)過開展宣傳教育培訓(xùn)和落實相關(guān)禁煙措施，提高了職工的控煙意識，使全體職工能夠自覺遵守單位控煙工作制度，不在室內(nèi)辦公場所和公共場所吸煙，主動戒煙或減少吸煙量，保持室內(nèi)、室外良好的工作和服務(wù)環(huán)境；廣大醫(yī)務(wù)工作者自覺履行義務(wù)，在醫(yī)療服務(wù)期間對病人及家屬進行了健康教育和戒煙宣傳和勸導(dǎo)，為創(chuàng)建無煙單位典定了良好的基礎(chǔ)。 三、抓制度，細化工作措施健全的制度是工作的保障。各單位把禁煙制度建設(shè)作為強化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段，建立并完善了禁煙工作制度、禁煙責任制度、禁煙巡查督查制度、禁煙考評獎懲制度等，并且張貼上墻，用制度約束人、管理人。同時，制定了本單位的禁煙計劃，排出了禁煙工作的時間安排表，明確各階段的任務(wù)和主要責任人，確保了禁煙工作有序推進。在工作的落實上，各單位都根據(jù)各自實際制定了獎罰標準，實行嚴格的考核考評，真獎實罰。對違反規(guī)定在禁煙區(qū)吸煙的人員進行相應(yīng)處罰，對在開展禁煙活動中，未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室、戒煙成功的人員，給予表彰獎勵。具體根據(jù)控煙巡查員和督查員平時檢查記錄的情況，按月或季度進行通報，落實獎罰。在完善的制度下，單位領(lǐng)導(dǎo)率先戒煙，同時號召、鼓勵全體職工，特別是醫(yī)務(wù)工作者要做控煙模范，主動戒煙并勸阻他人戒煙。領(lǐng)導(dǎo)帶頭戒煙，職工互相監(jiān)督，形成了較好的禁煙氛圍，為樹立良好的單位形象作出了積極貢獻。 四、抓督查，不斷整改完善。為了促進禁煙工作的深入開展，鞏固禁煙成果，我們在禁煙監(jiān)督管理上圍繞一個“優(yōu)”字加強督導(dǎo)檢查。對各單位開展控煙宣傳和健康教育、各項禁煙措施落實情況、衛(wèi)生單位開展戒煙門診、戒煙咨詢工作情況、無煙單位創(chuàng)建任務(wù)完成情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進行一一檢查、調(diào)查，及時總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見，督促落實整改措施，有力地鞏固了禁煙成果。 半年來，我鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的控煙工作雖然取得了一定的成績，但還存在一些不足，主要是個別單位主要領(lǐng)導(dǎo)主動抓控煙工作意識不強，加之吸煙本身就是一項個人行為，過硬的禁煙措施執(zhí)行難度較大；單位之間正常業(yè)務(wù)往來，長期以來行成香煙接待的慣例一時難以改變等等。禁煙是一項惠及婦女兒