護理人員層級培訓(xùn)計劃

精品文檔護理人員分層次培訓(xùn)計劃 為了使護士在知識、技能、能力和態(tài)度等方面盡快得到提高，保證護理人員有能力按照護理層級標(biāo)準(zhǔn)、工作崗位要求完成所承擔(dān)的工作和任務(wù)，護理部特制定2015年各層級護理人員培訓(xùn)計劃。 一、指導(dǎo)思想： 注重培養(yǎng)護理人員不斷學(xué)習(xí)的能力，學(xué)會在工作環(huán)境中知識共享，并運用所掌握的知識和技能優(yōu)化護理服務(wù)過程。通過培訓(xùn)，使護理人員在工作數(shù)量上和工作質(zhì)量上得以提高。使護理服務(wù)工作得到不斷改善，使服務(wù)成本消耗不斷降低。 二、培訓(xùn)目標(biāo)： 1、幫助護理人員掌握工作所需要的基本方法。 2、幫助新上崗的護理人員盡快進入所承擔(dān)的工作角色，使護理工作更富有成效。3、改善護理人員的工作態(tài)度，強化護理人員的職業(yè)素質(zhì)。4、提高護理人員的工作效率三、培訓(xùn)原則： 1、按需施教，學(xué)用一致原則，從護理人員的知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)、年齡情況和崗位的實際需要出發(fā)。2、綜合素質(zhì)與專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)相結(jié)合原則：除了要注意與護理崗位職責(zé)銜接，提高護理人員專業(yè)素質(zhì)外，還應(yīng)包括醫(yī)院文化建設(shè)內(nèi)容，使護理人員從工作態(tài)度、文化知識、理念、信念、價值觀、人生觀等方面符合醫(yī)院文化要求。3、重點培訓(xùn)和全員培訓(xùn)相結(jié)合原則：對每一個護理人員進行培訓(xùn)，既要注意護理骨干進行培訓(xùn)提高，又不要忽略護理隊伍整體素質(zhì)的提高，做到全員培訓(xùn)。四、具體措施： 1、培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長：張暉 組員：關(guān)松、姚穎、關(guān)冰 2、受訓(xùn)對象： 各層級護士（N0、N1、N2、N3級） 3、培訓(xùn)內(nèi)容：（1） 新聘用護士：醫(yī)院和護理部的有關(guān)政策、規(guī)章制度、護理崗位說明書、護理基本理論、基本知識、基本技能。（2） 專科護理知識。（3） 護理管理人員及護理骨干：護理管理理論、管理技能、管理崗位相關(guān)的知識和技能。（4） 在職人員培訓(xùn)：常見疾病護理常規(guī)及健康宣教、護理部新修訂的制度職責(zé)、各種突發(fā)情況的應(yīng)急預(yù)案的演練等。 4、培訓(xùn)時間、地點：具體時間和地點，見護理部及各護理單元教學(xué)計劃。5、 具體培訓(xùn)內(nèi)容詳見附表： 1、2015年各層級護士理論培訓(xùn)計劃（附表一） 2、2015年各層級護士技能操作培訓(xùn)計劃（附表二） 3、2015年新聘用護士學(xué)習(xí)計劃安排（附表三） 4、2015年護理管理者及護理骨干培訓(xùn)計劃（附表四） 5、2015年應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)及演練計劃（附表五） 6、2015年專科護士培訓(xùn)計劃（附表六）二0一五年一月五日歡迎您的下載