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文檔簡介
某工廠復工復產(chǎn)疫情防控方案要點范文和某集團復工復產(chǎn)疫情防控工作方案合編某工廠復工復產(chǎn)疫情防控方案要點1680字范文稿(一)復工復產(chǎn)前期防疫準備1.工廠收集官方專業(yè)機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳,一定要做返廠教育。2.統(tǒng)計儲備的醫(yī)用口罩、kn90或kn95口罩,防護服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。要開辟單人隔離間,以備急用。3.制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施,應急交通,送醫(yī)治療路線,上報程序,定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。(二)復工復產(chǎn)防疫工作16條1.工廠各級部門提前統(tǒng)計各自人員預備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較重疫區(qū)返工的員工、相關方(含供應商、物流、業(yè)務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫(yī)務人員全部檢查后無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。2.疫情管控期間提醒員工在家及恢復生產(chǎn)后,做好自我防護和消毒工作。對家人及密切接觸者出現(xiàn)異常身體狀況的,應及時上報家庭所在地防控指揮部,并立即上報企業(yè),安排居家觀察。3.全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現(xiàn)場消毒和安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結果通知公司。4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫,門衛(wèi)負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業(yè)務方工廠提供臨時預備口罩)。5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報備自我隔離,工廠可視情況按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車后應及時使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。7.復工復產(chǎn)前,上班前,各工廠組織醫(yī)務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之后消毒頻次企業(yè)根據(jù)情況和防疫部門要求確定,至少每三天一次。重點區(qū)域更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術書采取進風消毒過濾。8.確認各工廠集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購未經(jīng)宰殺檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護鏡和醫(yī)用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復使用。餐具統(tǒng)一由服務人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。9.在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前、便前、便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。10.門衛(wèi)、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套,每日應更換上述防護用品。11.復工后,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時安排專人負責統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環(huán)境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶,專人負責處置。13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調(diào)),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。14.工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告并取得同意。15.不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。16.對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,釋放狠抓落實、不容松懈的強烈信號。某某集團復工復產(chǎn)疫情防控工作方案2120字文集團復工復產(chǎn)疫情防控工作方案根據(jù)省委、省政府和省國資委關于加強企業(yè)復工復產(chǎn)和 疫情防控工作有關通知要求,按照淮南市突發(fā)公共衛(wèi)生事件 一級響應機制和集團公司關于企業(yè)復工復產(chǎn)的通知(淮能 控股202026 號)精神,集團公司從2 月10 日起全面復工 復產(chǎn)。為統(tǒng)籌做好疫情防控和復工復產(chǎn)工作,特制定集團公 司復工復產(chǎn)疫情防控工作方案。一、加強組織領導 集團公司把疫情防控作為復工復產(chǎn)后的重大政治任務, 成立復工復產(chǎn)疫情防控工作領導小組,黨委書記、董事長和 黨委副書記、總經(jīng)理任組長,領導班子其他成員任副組長, 機關部門主要負責人為成員,統(tǒng)籌負責集團公司復工復產(chǎn)疫 情防控工作的組織協(xié)調(diào)。各單位要成立由黨政主要負責人為 組長的復工復產(chǎn)疫情防控工作領導小組,設立專門工作機構 負責復工復產(chǎn)疫情防控等工作。各級黨組織書記在疫情防控 期間要把疫情防控作為第一要項工作。二、積極復工復產(chǎn) 各單位要切實加強統(tǒng)籌和調(diào)度,在確保防護到位和生產(chǎn) 安全的前提下,積極、有序、安全組織復工復產(chǎn),確保平穩(wěn) 過渡,逐步恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。各單位應要求生產(chǎn)輔助 人員、勞務派遣人員及外委人員同步復工復產(chǎn)。特殊情況不 能按期復工復產(chǎn)的,須經(jīng)集團公司復工復產(chǎn)疫情防控工作領 導小組批準。三、嚴格履行復工復產(chǎn)備案手續(xù) 各單位復工前,要根據(jù)單位特點和實際工作情況制定復 工復產(chǎn)疫情防控工作方案,按屬地防疫要求將相關材料報所 在縣區(qū)(園區(qū))行業(yè)主管部門備案,并轉(zhuǎn)報當?shù)匾咔榉揽仡I導 小組。集團公司統(tǒng)一將復工復產(chǎn)情況及時報省國資委。四、細致做好人員摸排登記 復工前,各單位要對所有復工復產(chǎn)人員自 2020 27日以來活動軌跡進行詳細排查登記,重點排查是否有與下 列“四類重點人員”的接觸史、身體狀況等,如與“四類重點人 員”有接觸史且未滿14 天的,一律不得返崗。1。湖北省特別是武漢等重點疫區(qū)來淮人員和近期去過 以上地區(qū)的回淮人員。2。有以上地區(qū)接觸史人員。3。接觸過確診病例和疑似病例的人員。4。去過湖北省以外其他省份出現(xiàn)發(fā)熱癥狀的返回人員。五、簽訂承諾書 復工復產(chǎn)人員必須簽訂書面承諾書,承諾報告的內(nèi)容真 實、準確,未與上述“四類重點人員”接觸;如有接觸,距 離最后一次接觸日起,隔離觀察期已超過14 天。不同意簽訂 承諾書的,不得返崗。六、加強通勤管理 復工復產(chǎn)人員不得乘坐公共交通工具,提倡乘坐私家車 或單位統(tǒng)一安排的車輛。乘坐單位車輛的人員必須佩戴口罩, 單位安排專人跟車負責測量體溫和消毒工作。七、嚴格把好入門關 疫情防控期間,復工復產(chǎn)人員憑證進出單位。各單位原 則上進出口要分設,在入口處設立體溫檢測點和臨時隔離場 所(配備防護口罩、手套、消毒液、額溫儀等),凡未佩戴口 罩、未經(jīng)體溫檢測合格人員,一律不得進入單位。檢測發(fā)現(xiàn) 體溫異常(超過37)人員,立即聯(lián)系當?shù)匕l(fā)熱門診醫(yī)療機構, 及時規(guī)范送診,并視診治情況及時向所在社區(qū)(居委會)報告。八、原則上實行封閉式管理 有條件的單位要實行封閉式管理,憑證出入,外來人員 及車輛嚴禁進入。實行封閉式管理的單位,復工復產(chǎn)人員到 崗后無特殊情況的,不得離開單位,再次返回單位必須重新 履行排查、測溫等防疫程序。九、嚴格控制會議聚集 取消一切大型集會活動,推廣使用網(wǎng)上辦公和視頻會議, 對于確需召開30 人以上現(xiàn)場會議的,須報經(jīng)集團公司疫情防 控領導小組辦公室批準。十、加強個人防護 復工復產(chǎn)人員要注重個人衛(wèi)生防護,把戴口罩、勤洗手、 常通風、不聚集等作為工作紀律嚴格執(zhí)行。在公共區(qū)域必須 全程佩戴口罩,非工作需要,避免串門走動。單位內(nèi)部食堂、 餐廳不配備公用餐具,所有人員就餐一律使用自帶餐盒、個 別就餐,不得桌餐、聚餐,餐廳進出口實行單通道進出,購 買飯菜不得停留。洗浴實行淋浴。宿舍內(nèi)不得聚集娛樂打 十一、嚴格控制出差和檢查疫情防控期間,原則上不安排出差,不開展與疫情防控 工作無關的各類監(jiān)督檢查、調(diào)研服務等活動,確需出差或下 基層開展工作的,須報集團公司疫情防控領導小組辦公室批 十二、嚴格公共場所衛(wèi)生消殺職工食堂、宿舍、會議室、人行過道、電梯、浴室、衛(wèi) 生間等人員密集場所每天不少于2 次防疫消毒。辦公室等工 作場所由職工自行消殺、通風,各單位要加強對酒精等消毒 用品的安全使用管理。嚴格執(zhí)行關于規(guī)范廢棄口罩收運處 置的緊急通知(淮城管辦20209 號),做好防護用品的消 毒、處置、銷毀工作,確保單位內(nèi)衛(wèi)生管理符合疫情防控要 十三、加強健康檢測疫情防控期間,要建立全員健康檢測制度,每天對職工 進行體溫檢測和健康詢問,原則上每人一天測溫2 次,并將 健康狀況記錄在冊。若發(fā)現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛 無力等癥狀的,立即聯(lián)系發(fā)熱門診醫(yī)療機構,及時規(guī)范送診, 并視診治情況及時向所在社區(qū)(居委會)報告。十四、加強宣傳教育 集團公司黨委工作部、新聞媒體中心及各級宣傳部門要 充分利用“報、臺、網(wǎng)、微、端”
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