廖鋒堯畢業(yè)實習報告.doc_第1頁
廖鋒堯畢業(yè)實習報告.doc_第2頁
廖鋒堯畢業(yè)實習報告.doc_第3頁
廖鋒堯畢業(yè)實習報告.doc_第4頁
廖鋒堯畢業(yè)實習報告.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

南昌工程學院畢業(yè)實習實習報告 系 院 機械與電氣工程學院 專 業(yè) 11機械設計制造及其自動化 班 級 機制(1)班 學 生 姓 名 廖鋒堯 學 號 2011100685 實 習 地 點 昌碩科技(上海)有限公司 指 導 教 師 文紅民、楊武王歡、習俊梅、曹清華、鄒凌云、祝志芳 實習起止時間: 2015年01月15日 至2015年03月20日 目 錄一、實習時間1二、實習地點1三、實習目的1四、實習情況簡介1五、實習內容3六、實習小結或體會7七、參考文獻10八、指導教師評閱(手寫)11一、實習時間2015 年01 月15日至2015年03 月20日。二、實習地點 上海市浦東新區(qū)昌碩科技(上海)有限公司上海市浦東新區(qū)三、實習目的實習是學生將理論知識同生產(chǎn)實踐相結合的有效途徑是增強學生的群眾性觀點、勞動觀點、工程觀點和建設有中國特色社會主義事業(yè)的責任心和使命感的過程。通過實習使學生學習和了解生產(chǎn)工藝以及生產(chǎn)組織管理等知識培養(yǎng)學生樹立理論聯(lián)系實際的工作作風以及生產(chǎn)現(xiàn)場中將科學的理論知識加以驗證、深化、鞏固和充實。并培養(yǎng)學生進行調查、研究、分析和解決工程實際問題的能力為后繼專業(yè)課的學習、課程設計和畢業(yè)設計打下堅實的基礎。通過實習拓寬學生的知識面,增加感性認識,把所學知識條理化系統(tǒng)化學到從書本學不到的專業(yè)知識,并獲得本專業(yè)國內、外科技發(fā)展現(xiàn)狀的最新信息激發(fā)學生向實踐學習和探索的積極性,為今后的學習和將從事的技術工作打下堅實的基礎。實習是與課堂教學完全不同的教學方法,在教學計劃中,實習是課堂教學的補充,實習區(qū)別于課堂教學。課堂教學中教師講授學生領會而實習則是在教師指導下由學生自己向生產(chǎn)向實際學習。通過現(xiàn)場的講授、參觀、座談、討論、分析、作業(yè)、考核等多種形式一方面來鞏固在書本上學到的理論知識,另一方面可獲得在書本上不易了解和不易學到的生產(chǎn)現(xiàn)場的實際知識,使學生在實踐中得到提高和鍛煉。 四、實習情況簡介(一)公司概況昌碩科技(上海)有限公司于2004年在上海市浦東新區(qū)康橋工業(yè)區(qū)投資成立,母公司和碩聯(lián)合科技股份有限公司為臺灣華碩電腦股份有限公司之關系企業(yè),目前和碩集團在浦東新區(qū)康橋已注冊三家公司,構成“和聯(lián)永碩華東營運中心”,總投資6.27億美元,包括昌碩科技(上海)有限公司,主要從事筆記本電腦、手機等電子信息產(chǎn)品的研發(fā)與制造,是全球五大筆記本電腦生產(chǎn)企業(yè)之一;鈞碩電子科技(上海)有限公司,主要從事電子信息產(chǎn)品相關精密模具的設計與制造,華謙商貿(上海)有限公司,從事IT相關產(chǎn)品的內銷服務。(二)公司的企業(yè)文化“快樂工作,幸福生活!”1.公司理念:昌碩科技(上海)有限公司本著培育、珍惜、關懷員工、讓同仁盡情地發(fā)揮最高潛力的人才理念,堅守誠信、勤儉、崇本、務實的正道,無止境地追求世界第一的品質、速度、服務、創(chuàng)新、成本,躋身世界級的高科技領導群。如下圖為員工宿舍:昌碩科技(上海)有限公司以研究設計引導制造生產(chǎn),擁有堅強的研究設計團隊,投入新產(chǎn)品的發(fā)展,投資兩億元建設的研發(fā)大樓已于2009年1月啟用,最多可容納兩千位科研人員辦公,推動上海園區(qū)成為和聯(lián)科技集團的“全球制造與研發(fā)網(wǎng)絡”中心節(jié)點之一。我們?yōu)榭蛻籼峁淖畛跗诘脑O計概念、產(chǎn)品發(fā)展、投入量產(chǎn),到新產(chǎn)品上市后的售后服務等一貫流程,在各個環(huán)節(jié)與客戶間緊密結合,透過信息系統(tǒng)使客戶能完整而有效地掌握產(chǎn)品發(fā)展進度,同時兼顧有效的成本控制及優(yōu)異的質量水平,進而取得生產(chǎn)優(yōu)勢,憑借著快速的供應物流體系,讓客戶能在最短時間內取得產(chǎn)品,使客戶能全心全力致力于產(chǎn)品的推廣及營銷活動,以獲取最大利益。昌碩科技(上海)有限公司本著培育、珍惜、關懷員工、讓同仁盡情地發(fā)揮最高潛力的人才理念,堅守誠信、勤儉、崇本、務實的正道,無止境地追求世界第一的品質、速度、服務、創(chuàng)新、成本,躋身世界級的高科技領導群。昌碩科技(上海)有限公司以研究設計引導制造生產(chǎn), 擁有堅強的研究設計團隊, 投入新產(chǎn)品的發(fā)展,投資兩億元建設的研發(fā)大樓已于2009年1月啟用,最多可容納兩千位科研人員辦公,推動上海園區(qū)成為和聯(lián)科技集團的“全球制造與研發(fā)網(wǎng)絡”中心節(jié)點之一。我們?yōu)榭蛻籼峁淖畛跗诘脑O計概念、產(chǎn)品發(fā)展、投入量產(chǎn),到新產(chǎn)品上市后的售后服務等一貫流程, 在各個環(huán)節(jié)與客戶間緊密結合,透過信息系統(tǒng)使客戶能完整而有效地掌握產(chǎn)品發(fā)展進度,同時兼顧有效的成本控制及優(yōu)異的質量水平,進而取得生產(chǎn)優(yōu)勢,憑借著快速的供應物流體系,讓客戶能在最短時間內取得產(chǎn)品,使客戶能全心全力致力于產(chǎn)品的推廣及營銷活動,以獲取最大利益。2.公司行業(yè):計算機硬件及網(wǎng)絡設備、IT服務(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護)、多領域經(jīng)營電子技電路。外商臺資,主要進行筆記本電腦的研發(fā)生產(chǎn),同時也研發(fā)生產(chǎn)主板,光驅等計算機配件。近幾年,主要向電子產(chǎn)品(如蘋果產(chǎn)品)的代加工發(fā)展。3.公司規(guī)模:總投資6.27億美元,員工70000人左右。全方位的訓練體系,沖出時間以及地域限制的精彩在線學習模式系統(tǒng)化的訓練架構,“PEGA起點動力營”幫忙新人快速融入Pegatron組織團隊。4.成長環(huán)境:突破固有模式并不斷體驗新型方式以利于訓練效果的達成,從理論到實踐為同仁專業(yè)成長打下堅實基礎。融入公司管理團隊迅速達成績效目標,協(xié)助內部溝通及國際化視野。5.食宿:公司提供有償使用宿舍(人員激增宿舍無法滿足,后續(xù)員工已經(jīng)搬至公司外部租賃的學生宿舍樓),收取維護費用。工程師宿舍為4人間或6人間,一線工人宿舍為10人間或12人間,面積均為28平方米,提供付費床上用品(100-130不等)、衣柜、書桌、空調、躍進沒有單獨的衛(wèi)生間、淋浴設備、24小時供應熱水。五、實習內容據(jù)我個人的實際情況和昌碩公司實際需要,我在教育訓練并且經(jīng)過學習相關知識和技能通過職業(yè)考核后,我被分配到F5場PE部門進行生產(chǎn)線測試與維護工作,我所做的是一項極其嚴格的工作,要求檢測員掌握相關技能并細心手巧,因為我檢測與維護的產(chǎn)品是國際市場上的高科技電子產(chǎn)品,市場價格數(shù)千元人民幣,所以我們的工作程序非常嚴格,比如,進廠區(qū)前要換對應的工作服,帶靜電帽,穿靜電防護拖鞋,為了安全起見,必須經(jīng)過一道安檢門,之后側人體靜電情況,上生產(chǎn)線后,必須要戴AP專有的貼著負責站位小組名稱的專屬帽子,以防止對產(chǎn)品的不良影響,也讓產(chǎn)線出了問題第一時間找到我們,接著是生產(chǎn)線的5S工作,(特別一提的是,5S是我在企業(yè)管理概論中學過并且唯一用到工作中的專業(yè)知識,即整理(Serri),整頓(Seiton),清掃(Seiso),清潔(Seikeetsu),和素養(yǎng)(shit-suke),這5個詞的縮寫,同事,我每天工作量也很大,每日生產(chǎn)線的產(chǎn)量在2800到3200臺左右,我們不僅要保證產(chǎn)量,還要保障所測治具的質量,即對Fail項進行針對處理(后面會提到),以降低復測率,提高良率,由于十幾條生產(chǎn)線這幾站就幾個AP,所以我是不停的工作,還是很累的,我所學的機械設計制造及其自動化專業(yè)和生產(chǎn)線維護工作相比,這看起來沒有直接關系,但是深析之后會發(fā)現(xiàn),其實二者有內在相似性,比如作為一名具有較強專業(yè)性的計算機的專業(yè)人員,不僅要有過硬的專業(yè)技能,還要學會學習未知的領域,以提高自己的知識層面,應對日益更新的時代變化,不學習就會被淘汰,還要擁有良好的心理素質,細心,動手能力強等等,隨著社會分工越來越細化,而我測試工作也是很好的鍛煉,測試要求認真,細心,手巧,同時工作量大,實習期間,我嚴格按照公司要求和勞動協(xié)議的規(guī)定,每天認真完成我的工作,西面就是列舉的一些具體的工作內容。介紹站位我們主要負責生產(chǎn)線上的6個站位,分別是:Displaytuning(VSFOM)測條紋Display測黃斑,漏光GrapeCal觸屏GrapeTest校準RGBW 異物GrapeTest2 溫度過高(Fail551)RGBW注意事項如下:1.測試之前,請OP用無塵布擦拭CG面,確保機臺在測試時CG面無異物,無指紋。2.如果遇到程式無法讀出機臺SN的情況,先用無塵布蘸酒精擦拭tray盤connector和頂針。3.機臺測試前請確認模式是否正確,不正確的請查詢SFIS系統(tǒng)看是否是本站機臺,若是請到AP工作點修改正確模式返回生產(chǎn)線Fail項標志PRE_TEST_SEQUENCE/CLEAR_OSD_TEST.4.OP在測試時需要百百擦拭CG面,撕去保護膜后CG面會產(chǎn)生靜電導致通訊中斷需要OP用手接觸CG達到釋放靜電的效果。5.OP在測試完后15S內取出機臺,否則會進行復測。GRAPECAL注意事項如下;1.OP在測試前去掉機臺保護膜,每個機臺CG測試前都必須擦拭干凈,確認CG面無灰塵或異物后在測試,測試過程中嚴禁觸碰機臺。2.治具內部一定要保持干凈,在做5S時可以用吸塵器吸,但嚴禁用氣管吹治具內部。3.測試前需觀察治具內氣壓是否達到指定氣壓(590-610kap),否則會發(fā)出警報長時間會導致主板燒毀。4.治具在不測試時需要整理E75cable防止機臺甜甜圈帶上的殘膠從而導致測試中斷Fail-1.GRAPETEST注意事項如下:1. OP在測試前去掉機臺保護膜,每個機臺CG測試前都必須擦拭干凈,確認CG面無灰塵或異物后在測試,測試過程中嚴禁觸碰機臺。2. Fail526的機臺拿到AP點改到正確模式。3. Fail535,132,133,134-RunCommand-GrapeCal-GrapeTest.4. 測試過程中嚴禁觸碰機臺。5. 治具內部一定要保持干凈,在做5S時可以用吸塵器吸,但嚴禁用氣管吹治具內部6. 測試前需觀察治具內氣壓是否達到指定氣壓(590-610kap),否則會發(fā)出警報長時間會導致主板燒毀。7. 治具在不測試時需要整理E75cable防止機臺甜甜圈帶上的殘膠從而導致測試中斷Fail-1.GRAPETEST2注意事項如下:1. OP需要定期清潔E75Cable;2. OP在測試時,不可用力過猛會導致前端的卡扣脫落;3. 若測試時,一直Fail200原因是測試卡死,重啟程式即可。VSFOM注意事項如下1. 測試前一定要確認機臺是否是該站測試機臺;2. 機臺測試前OP確認當前測試幾臺在Tuningmode界面下,否則不可測試。3. 測試之前,請OP使用無塵布擦拭機臺CG面,確保機臺測試前CG面無異物,無指紋。4. 測試過程中禁止人員倚靠治具或者移動治具,禁止把任何雜物放到氣缸附近,否則容易發(fā)生撞擊等。5. 如果遇到程式無法讀出機臺SN的情況,先用無塵布蘸酒精擦拭tray盤connector和頂針。6. 不可強制開關程式。7. OP在測試時需要百百擦拭CG面,撕去保護膜后CG面會產(chǎn)生靜電導致通訊中斷需要OP用手接觸CG達到釋放靜電的效果。8. OP在測試完后15S內取出機臺,否則會進行復測。9. OP需要定期清潔E75Cable,每一小時一次。LCDU注意事項如下:1. 機臺測試前OP確認當前測試幾臺在Tuningmode界面下,否則不可測試。2. 該站PASS后會進入logcollectionmode.3. 測試過程中禁止人員倚靠治具或者移動治具,禁止把任何雜物放到氣缸附近,否則容易發(fā)生撞擊等。4. 禁止把任何雜物放到氣缸拉桿附近,否則容易發(fā)生撞擊等。5. 測試之前,請OP使用無塵布擦拭機臺CG面,確保機臺測試前CG面無異物,無指紋。6. 如果遇到程式無法讀出機臺SN的情況,先用無塵布蘸酒精擦拭tray盤connector和頂針。7. 不可強制開關程式8. OP在測試時需要百百擦拭CG面,撕去保護膜后CG面會產(chǎn)生靜電導致通訊中斷需要OP用手接觸CG達到釋放靜電的效果。9. OP在測試完后15S內取出機臺,否則會進行復測。10. OP需要定期清潔E75Cable,每一小時一次。六、實習小結或體會每一次旅程是下一道風景的開始,校園雖好,卻不過萬千繁華世界一角,在校園的我們,固然享受著寧靜,舒適的環(huán)境,卻讓我們在寧靜中麻木了自我,與世隔絕,這次去上海,讓我們見識了上海的很多景點(如東方明珠,三甲港,蠟像館,大潤發(fā)等)開闊了我們的視野,也了解了一些上海的人文氣息,風俗習慣,在對比之中你也可以發(fā)覺哪里更加適和真正的你,上海確實是一座美麗繁華的城市,如果有一天你累了,如果你愛他,并在那里找到屬于你在己的生活,停下你忙碌的腳步,也是一種美事。在校園里大多是老師,同學,都是你的良師益友,他們讓你生活在和諧的環(huán)境里,也和諧了你自己,讓你漸漸的和諧了自己,在萬千人流中,他們僅僅是其中的一部分,當你走出校園,面對形形色色的人群,在實習中,應對來自五湖四海的生產(chǎn)線上人群,他們來自東蘭西北,有著不同的風俗習慣,有著不同的性格,在那里,你必須要和他們交流,無形之中提高了你的溝通能力,也讓你多聽,多看,多想,多做,無形之中提升了你的個人能力,而這些東西是學校大多學不到的。改善你在學校懶惰的習慣,每個人踏入大學的時候都是懷著一個自己偉大的夢想,在一次次失敗之中,或者在時間的流逝之中,或者在其他多方面的原因之中,逐漸埋葬了自己的夢想,你開始轉移目標,你愛上了游戲,愛上了夜不歸宿,順便提一下,以本人為例,現(xiàn)在去網(wǎng)吧,有一半為LOL(英雄聯(lián)盟),他給當代青少年帶來所謂的精神娛樂的同時,卻無形之中也浪費了寶貴的時間,有多少人將數(shù)千包裹的光陰花費在游戲身上,有時候真讓人懷疑,這是否是美國戰(zhàn)略上對中國青少年針對進行的一次洗禮,以為未來終將是青少年新一代的,我也是個游戲者,曾經(jīng)為了游戲放棄了寶貴的上課和休息時間,但在工作時,你不可能游戲,甚至不可能想著游戲,長時間的工作讓你在疲憊中麻木,又在麻木中略感充實,不會貪睡和游戲,為了工作,不得不按時起床,這樣才不會遲到,這樣無形之中就改掉了懶惰的習慣。騷年,為了事業(yè)而勤勞去吧。提升了自身防護意識,在學校中,我們是安逸的,安全的,平靜的日子,很少涉及到自己的合法權益和安全利益,這樣即讓我們很安全,卻也讓我們失去了防護意識,在工作中,面的危害自身利益和人生安全的術后你要如何維護自身的合法權益和人身安全,多接觸,多面對,你才能得心應手的面對。改變了你對金錢的看法,我將這點歸為價值觀,當你消費者父母的金錢,作為一個純粹的消費者,有朝一日,你自己踏入社會,你心中是否存在著疑問,你在這個社會一個月可以拿多少薪水,或者說可以實現(xiàn)多少價值,在這紙醉金迷赤裸裸的社會中,在實習或者工作的每一秒中發(fā)現(xiàn)自己的價值,然后才能提升自己的價值,你通過努力,深化自己的目標,你不再年少,不能做那種改變社會價值無聊的夢想,建立合適的價值觀,你要學會如何改變自己,讓自己更加適合這個社會,又盡量保留自己的本分,這才是你應該學到的。自己對事件的看法,我將這點歸為人生觀,當你以前不知怎么利用時間,或者不知怎么看待時間的時候,當你逐漸麻木,三年光陰,正如那燕子去了,有再來的時候,楊柳枯了,有在青的時候,桃花謝了,有再開的時候,聰明的你告訴我,我們的時間為什么一去不復返,在工作中,你充分感受到時間的流逝,不論是上班的難熬,還是學會工作技能的歡喜,仿 佛 都 在 你 的 面 前,清 晰 地 感 受 的 到,發(fā)現(xiàn)時間,然后學會駕馭自己的時間,在有限的時間里你該學會什么,或者你應該怎樣使用你有限的時間,這樣才能最大的利用你的時間,讓你的時間更加充實,發(fā)現(xiàn)自己的提升空間,走出一條屬于自己的道路,或者找到適合自己的生活方式,也是好的。我也深切的明白了一點:就我以后從事自己專業(yè)工作也需要和其他專業(yè)合作是一樣的道理,我不可能在每一個方面都考慮得很齊全,很周到。無論怎么努力都不可能成為百事通的,畢竟人生時光有限,在這有限的人生時光中要有一個自己所喜歡,所專業(yè),所精通的事業(yè)方向。有了這個前提后,在同其他專業(yè)的合作,那么我們在設計產(chǎn)品的時候,就能夠對產(chǎn)品的方方面面都調查好,計劃好和設計好了。只有這樣設計出的產(chǎn)品才能夠趨于完美,更加適合消費者。在加工零部件廠里,我們看到的機器等等都是一些較老的,雖然如此,工人就是通過他們來加工出精美的零件的。我們在學校實習時,我們用的機器跟這個差不多,而我們加工出來的東西,卻是精度差得太大,水準差得太遠。這些工人手巧都是慢慢練出來的,我們是根本沒有這個耐心的。一件好的作品不是憑空產(chǎn)生的,光是想法好,沒有實際的操作出來就不會得到承認,即使有高科技的工具可以倚仗,但是沒有足夠的耐心和恒心加以磨練自己,先進而又熟練的技術水平是達不到的。我們設計任何產(chǎn)品沒有全方位、多角度、多模式的設計,一件好作品好作品永遠是隔空望月的。在點焊機問題上廠長的話也給了我很大的鼓勵和啟發(fā)。我們的確還年輕,但也不早了,也有很多的地方不明白,就要自己動手去探究,要不然就要永遠的沒有成長了?,F(xiàn)在大學生就業(yè)的確很難,問題在很大程度上是我們自己的責任如:沒有耐心,干不了長遠的活,受挫后,悲觀泄氣;懶惰情緒嚴重,不懂的地方,不能夠虛心求教,自行進步;不愿意從事基層工作,一開始就業(yè)就想從事大工作,實際又干不了,對自己的定位不準確;就業(yè)時,對公司的要求過高,不現(xiàn)實。這些都是我們的通病,這一針見血的點破,給我們提出了警示。只有面對這些問題,我們才能夠真正的融入社會和工作中。這次實習,在人生航道上

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論