2、展板,掛督學(xué)辦公室辦公室墻上.doc

恩施市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)規(guī)程第一條 為落實中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法，規(guī)范中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作，依據(jù)教育督導(dǎo)條例制定本規(guī)程。第二條 制定計劃。責(zé)任督學(xué)應(yīng)根據(jù)教育督導(dǎo)部門年度工作安排，針對教育領(lǐng)域存在的突出問題，結(jié)合所負責(zé)學(xué)校實際情況，制定月度、季度、年度工作計劃，報教育督導(dǎo)部門審核備案。第三條 確定方案。每次開展督導(dǎo)，責(zé)任督學(xué)應(yīng)制定具體方案，明確督導(dǎo)任務(wù)和督導(dǎo)重點，填寫學(xué)校督導(dǎo)備案表，包括督導(dǎo)學(xué)校、時間、目的和內(nèi)容。第四條 督導(dǎo)方式。責(zé)任督學(xué)可事先不通知被督導(dǎo)學(xué)校，隨機實施經(jīng)常性督導(dǎo)。也可根據(jù)督導(dǎo)需要，提前要求學(xué)校就有關(guān)事項進行準(zhǔn)備，協(xié)助開展工作。第五條 持證督導(dǎo)。責(zé)任督學(xué)實施督導(dǎo)，應(yīng)出示督學(xué)證。第六條 校園巡視。責(zé)任督學(xué)應(yīng)認(rèn)真檢查教學(xué)樓、辦公樓、實驗室、學(xué)生宿舍、食堂、廁所等設(shè)施設(shè)備，注意了解管理、使用、安全、衛(wèi)生等情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，排除安全隱患。第七條 推門聽課。責(zé)任督學(xué)可隨機進入課堂聽課，了解教學(xué)情況，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、授課方式、課堂互動、教學(xué)效果等。應(yīng)做好課堂記錄，課后與教師溝通，提出意見。聽課不要影響正常教學(xué)秩序。第八條 查閱資料。責(zé)任督學(xué)可查閱學(xué)校校務(wù)管理、財務(wù)管理、教學(xué)管理、人事管理、后勤管理等方面的規(guī)章制度，學(xué)校有關(guān)會議和活動記錄、學(xué)生學(xué)籍檔案、財務(wù)賬目、教師教案、學(xué)生作業(yè)等。應(yīng)尊重學(xué)校辦學(xué)特色，不宜公開的信息要嚴(yán)格保密。第九條 問卷調(diào)查。責(zé)任督學(xué)可依據(jù)督導(dǎo)事項設(shè)定調(diào)查問卷，以適當(dāng)方式在一定范圍開展調(diào)查，全面了解學(xué)校真實情況或師生訴求。第十條 座談走訪。責(zé)任督學(xué)可隨時與校長、教師、員工、學(xué)生交流，召開教師、家長或?qū)W生座談會，了解學(xué)校管理、教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)活動等情況；也可走進社區(qū)、學(xué)生家庭及相關(guān)單位，了解群眾對學(xué)校工作的意見。必要時可通過暗訪、單獨訪談、相關(guān)人員回避、匿名問卷、保密承諾等方式進行訪談。要保護走訪調(diào)查對象隱私，鼓勵說真話、講實情。第十一條 督導(dǎo)記錄。責(zé)任督學(xué)在督導(dǎo)中，可通過記錄、拍照、錄音、復(fù)制文件等方式，對現(xiàn)狀、問題、意見等進行記錄。第十二條 反饋意見。責(zé)任督學(xué)應(yīng)針對發(fā)現(xiàn)的問題提出改進建議，形成反饋意見，及時和學(xué)校溝通交流。第十三條 整改通知。責(zé)任督學(xué)在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的重大問題，應(yīng)書面報告教育督導(dǎo)部門，提出整改意見，由教育督導(dǎo)部門向?qū)W校及相關(guān)部門發(fā)出整改通知書，明確提出整改要求和整改時限。第十四條 督促整改。應(yīng)根據(jù)整改通知書要求，督促學(xué)校或有關(guān)部門認(rèn)真整改。對在期限內(nèi)沒有及時處理或整改落實不到位的，應(yīng)及時報告督導(dǎo)部門負責(zé)人。第十五條 總結(jié)匯報。責(zé)任督學(xué)每月應(yīng)以書面形式向教育督導(dǎo)部門報告工作情況。每年應(yīng)對督導(dǎo)工作進行總結(jié)，接受教育督導(dǎo)部門的檢查和考核。第十六條 撰寫報告。責(zé)任督學(xué)應(yīng)獨立完成月度、季度、年度督導(dǎo)報告。督導(dǎo)報告應(yīng)包括督導(dǎo)任務(wù)、督導(dǎo)過程、典型經(jīng)驗、突出問題、督導(dǎo)結(jié)論以及督導(dǎo)建議等。報告應(yīng)實事求是、觀點鮮明、文字簡練、言之有據(jù)。恩施市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)工作守則 一、愛崗敬業(yè)：熱愛督導(dǎo)奉獻教育，忠于職守勤勉盡責(zé)。二、依法履職：熟悉法律遵守規(guī)章，依法依規(guī)履行職責(zé)。三、科學(xué)規(guī)范：遵循規(guī)律堅持標(biāo)準(zhǔn)，講究程序嚴(yán)格操作。四、客觀公正：了解情況實事求是，處理問題公平公正。五、善于溝通：深入學(xué)校貼近師生，加強交流及時反饋。六、勇于擔(dān)當(dāng)：敢查實情敢講真話，督促整改一抓到底。七、開拓創(chuàng)新：視野開闊思維縝密，大膽探索注重總結(jié)。八、注重實效：認(rèn)真監(jiān)督悉心指導(dǎo)，意見明確落實到位。九、業(yè)務(wù)精湛：注重學(xué)習(xí)勤于鉆研，本領(lǐng)過硬能力全面。十、廉潔自律：嚴(yán)于律己作風(fēng)正派，品行端正不謀私利。恩施市督學(xué)責(zé)任區(qū)責(zé)任督學(xué)工作職責(zé)一、對督學(xué)責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)學(xué)校貫徹執(zhí)行教育法律法規(guī)情況進行調(diào)查了解，隨機監(jiān)督和指導(dǎo)。二、對各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展和義務(wù)教育均衡發(fā)展情況進行監(jiān)督和指導(dǎo)，對義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況進行督導(dǎo)評估。三、對教育經(jīng)費投入和使用情況進行監(jiān)督和指導(dǎo)。四、對學(xué)校辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、教育教學(xué)、運動和生活設(shè)施、設(shè)備配備及使用情況進行全面或?qū)ｍ棻O(jiān)督和指導(dǎo)。五、對校長、教師隊伍建設(shè)情況進行調(diào)研、監(jiān)督和指導(dǎo)，對學(xué)校實施發(fā)展性教育督導(dǎo)評估制度的情況進行檢查指導(dǎo)。六、對危及學(xué)校安全，侵犯師生合法權(quán)益和干擾教育教學(xué)秩序的違法違規(guī)行為進行調(diào)查和制止，或通過與相關(guān)部門溝通進行有效制止，并將結(jié)果上報到教育行政部門。七、通過明查暗訪、推門聽課、列席會議、座(訪)談問卷、查閱資料、校園巡視等方式，參與學(xué)校各項工作，指導(dǎo)監(jiān)督學(xué)校有效達成階段性工作目標(biāo)，發(fā)現(xiàn)和推廣學(xué)校工作中的成功經(jīng)驗，為學(xué)校引進先進的教育和管理理念，提高學(xué)校辦學(xué)水平。八、對學(xué)校教育和管理工作中存在的帶有傾向性的問題及重點、難點問題進行調(diào)查研究，并就重要問題向?qū)W校提出整改意見和建議，向責(zé)任區(qū)主管教育督導(dǎo)機構(gòu)如實反映情況。九、在學(xué)校各級各類先進集體和個人評選表彰中，責(zé)任區(qū)督學(xué)擁有一票否決建議權(quán)和優(yōu)先推薦權(quán)。10、 責(zé)任區(qū)督學(xué)按照責(zé)任區(qū)工作要求，合理安排督導(dǎo)時間，制定具體的學(xué)年督導(dǎo)工作計劃，并向主管教育督導(dǎo)機構(gòu)提交學(xué)期、年終督導(dǎo)工作報告。恩施市責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作流程表階段工作內(nèi)容完成時間備注一、督導(dǎo)前1、填報學(xué)期督導(dǎo)計劃表，統(tǒng)籌安排督導(dǎo)工作，每所學(xué)校每月不少于1次，每次不少于1個工作日。每學(xué)期開學(xué)前一周報市教育督導(dǎo)室備案2、聯(lián)絡(luò)被督導(dǎo)單位。督導(dǎo)前一日掛牌督導(dǎo)前請帶齊以下資料：1、督學(xué)證；2、掛牌督導(dǎo)工作手冊；3、工作記錄表。注：事先也可不通知學(xué)校。二、督導(dǎo)當(dāng)日1、佩戴督學(xué)證，持證上崗。進校時注意儀容儀表，文明督導(dǎo)。2、進校（園）督導(dǎo)。采用現(xiàn)場視導(dǎo)、隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式，依法依規(guī)了解情況。督導(dǎo)時督導(dǎo)要客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要及時糾正或?qū)嵭谢乇?；不影響學(xué)校正常教育教學(xué)秩序。3、填寫工作記錄表，做好記錄。督導(dǎo)時及時上傳督導(dǎo)平臺。4、向被督導(dǎo)單位反饋意見。如需整改，當(dāng)場填寫整改通知書。離校前口頭或書面反饋皆可。三、督導(dǎo)后1、上報整改通知書一式三份到市教育督導(dǎo)室。督導(dǎo)結(jié)束三日內(nèi)市教育督導(dǎo)室填寫整改通知書的編號、整改期限并蓋章；市教育督導(dǎo)室約談?wù)膯挝回撠?zé)人；市教育督導(dǎo)室、責(zé)任督學(xué)、被督導(dǎo)單位分別存檔。2、向市教育督導(dǎo)室報告督導(dǎo)情況并提出意見或建議，提供有價值的督學(xué)信息。督導(dǎo)結(jié)束三日內(nèi)口頭或書面形式皆可。3、對被督導(dǎo)單位整改情況進行回訪督導(dǎo)。一般30日內(nèi)根據(jù)整改事項確定不同時限。4、總結(jié)督導(dǎo)工作，撰寫督導(dǎo)案例。每學(xué)期寒暑假第一周內(nèi)，上半年：案例；下半年：總結(jié)報市教育督導(dǎo)室存檔。恩施市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法第一條 根據(jù)恩施市督學(xué)責(zé)任區(qū)實施方案(市政教督文201316號)為全市鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦)和市直學(xué)校設(shè)置責(zé)任督學(xué)，對學(xué)校進行經(jīng)常性督導(dǎo)。市教育督導(dǎo)室按統(tǒng)一規(guī)格制作標(biāo)牌，標(biāo)明責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項，在校門顯著位置予以公布。第二條 責(zé)任督學(xué)由市教育督導(dǎo)室聘任，頒發(fā)督學(xué)證，實行注冊登記，直接管理。第三條 責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)：(一)對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進行監(jiān)督。(二)對學(xué)校管理和教育教學(xué)進行指導(dǎo)。(三)受理、核實相關(guān)舉報和投訴。(四)發(fā)現(xiàn)問題并督促學(xué)校整改。(五)向教育督導(dǎo)部門報告情況，并向政府有關(guān)部門提出意見。第四條 責(zé)任督學(xué)對以下主要事項實施經(jīng)常性督導(dǎo)：(一)校務(wù)管理和制度執(zhí)行情況。(二)招生、收費、擇校情況。(三)課程開設(shè)和課堂教學(xué)情況。(四)學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負擔(dān)情況。(五)教師師德和專業(yè)發(fā)展情況。(六)校園及周邊安全情況，學(xué)生交通安全情況。(七)食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況。(八)校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。第五條 發(fā)現(xiàn)危及師生安全的重大隱患，責(zé)任督學(xué)應(yīng)及時督促學(xué)校和相關(guān)部門處理；對各種突發(fā)事件或重大事故，責(zé)任督學(xué)應(yīng)第一時間趕赴現(xiàn)場，及時了解并上報有關(guān)情況。第六條 責(zé)任督學(xué)可采取隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式進行經(jīng)常性督導(dǎo)。督導(dǎo)結(jié)束后，責(zé)任督學(xué)要填寫督導(dǎo)記錄，將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場向?qū)W校反饋，并及時向教育督導(dǎo)部門提交報告。對每所學(xué)校實施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于1次，視情況可隨時對學(xué)校進行督導(dǎo)。第七條 責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo)，客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要實行回避。責(zé)任督學(xué)進校督導(dǎo)應(yīng)出示督學(xué)證。第八條 學(xué)校必須接受責(zé)任督學(xué)的監(jiān)督和指導(dǎo)，按要求提供情況和進行整改。市教育督導(dǎo)室對拒絕、阻撓責(zé)任督學(xué)依法實施經(jīng)常性督導(dǎo)和不按要求整改的學(xué)校，要予以通報批評并責(zé)令改正；對學(xué)校主要負責(zé)人和其它責(zé)任人員提出處分建議。第九條 市教育督導(dǎo)室為責(zé)任督學(xué)提供必要的工作條件和專項經(jīng)費。對新任責(zé)任督學(xué)進行入職培訓(xùn)，對在職責(zé)任督學(xué)進行定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。實行責(zé)任督學(xué)定期交流制度，原則上每23年輪崗交流一次。建立督導(dǎo)信息直報系統(tǒng)。第十條 市教育督導(dǎo)室建立責(zé)任督學(xué)考核制度。對責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開展工作和完成任務(wù)情況進行考核。對年度考棱稱職的督學(xué)，予以續(xù)聘；對考桉優(yōu)秀的督學(xué)，給予表彰獎勵。對存在玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊、濫用職權(quán)等行為，干擾學(xué)校正常工作或在督導(dǎo)