材料采購部崗位職責(zé)及考核細(xì)則.doc

材料采購部部長崗位職責(zé)及考核細(xì)則材料采購部部長崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)材料采購部日常管理工作；2、認(rèn)真執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細(xì)則，嚴(yán)格按采購計劃采購，做到及時、適用、合理降低物資和采購成本；3、商砼生產(chǎn)需求對公司各種原材料預(yù)選廠家、實地全方位考察，提交方案供公司領(lǐng)導(dǎo)決策。 4、對供應(yīng)商進(jìn)行以原材料質(zhì)量為主的綜合評議，并編制評議報告呈報公司領(lǐng)導(dǎo)審核。淘汰信譽不好的供應(yīng)商。建立良好的供應(yīng)鏈、互利雙嬴。5、深入了解市場行情，廣開采購渠道，減少采購環(huán)節(jié)，保證采購的原料物美價廉。6、根據(jù)砼生產(chǎn)任務(wù)及生產(chǎn)進(jìn)度、動態(tài)掌握原材料庫存量，及時制定原材料供應(yīng)計劃并監(jiān)督實施7、協(xié)調(diào)實驗室合理調(diào)配各筒倉儲存材料的使用時間與頻率，防止筒倉庫存材料時間過長，影響原材料質(zhì)量。8、嚴(yán)把碎石、砂子、礫石等原材料的質(zhì)量關(guān)，杜絕不合格的原材料進(jìn)場。9、嚴(yán)格制定和實施物資采購制度，確保公司生產(chǎn)、管理的物資需求。10、嚴(yán)格要求根據(jù)生產(chǎn)、維修需要、按照輕、重、緩、急的原則及時采購11、加強所有采購物資的審核；大宗物資的采購，依公司規(guī)定報請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。12、協(xié)助財務(wù)嚴(yán)格管理和成本控制，杜絕不合格的物資采購和領(lǐng)用。13、加強對廢舊物資管理，定期提出處理意見上報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。14、定期組織召開部門工作會議，落實和檢查相關(guān)工作的完成情況。15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。材料采購部部長考核細(xì)則1、根據(jù)砼生產(chǎn)任務(wù)及生產(chǎn)進(jìn)度、動態(tài)掌握原材料庫存量，及時制定原材料供應(yīng)計劃并監(jiān)督實施。否則因原材料短缺而影響生產(chǎn)每次考核200元；2、嚴(yán)把碎石、砂子、礫石等原材料進(jìn)場質(zhì)量關(guān)，杜絕不合格原材料進(jìn)場。每次考核200元；3、根據(jù)各筒倉庫存原材料時間長短,協(xié)調(diào)實驗室合理使用。否則因筒倉材時間過長而影響原材料質(zhì)量，則每次考核50元；4、嚴(yán)格督查司磅員按收料流程和磅房計量管理系統(tǒng)收料，在更換原材料時未及時跟實驗室溝通，造成損失的按規(guī)定承擔(dān)責(zé)任；5、監(jiān)督采購申請、報批程序，杜絕違規(guī)操作，每次考核100元；6、收集、整理供方市場信息，建立、更新合格供應(yīng)商名錄，每次考核100元；7、嚴(yán)格管理本部門日常工作，否則負(fù)主要責(zé)任；材料采購部副部長崗位職責(zé)及考核細(xì)則材料采購部副部長崗位職責(zé)1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)量變化、及時制定原材料供應(yīng)計劃并監(jiān)督實施，確保滿足生產(chǎn)需求的原材料儲備量。2、監(jiān)督對粉煤灰、礦粉、水泥、外加劑原材料取樣。督查實驗人員對原材料樣品做實驗及出具實驗報告。并督促相關(guān)檢驗報告存檔備查。3、嚴(yán)把碎石、砂子、礫石等原材料進(jìn)場質(zhì)量關(guān)，杜絕不符合品質(zhì)要求的原材料進(jìn)場。4、加強砂石貯料場管理、根據(jù)生產(chǎn)需求及時補貨。5、經(jīng)常檢查翻動的砂石中是否有夾心及垃圾，及時調(diào)派勤雜工和鏟車司機清理好，以保證各種原材料的純度。6、及時調(diào)派勤雜工處理裝料斗旁撒落的原材料，防撒落的原材料時間一長變成廢料。7、加強貯料場的定置管理。8、督查倉管嚴(yán)格按收料流程和磅房計量管理系統(tǒng)收料，確保每車原材料的質(zhì)量和數(shù)量。按相關(guān)程序，核實后在所有磅單上簽字。材料采購部副部長考核細(xì)則1、根據(jù)砼生產(chǎn)任務(wù)及生產(chǎn)進(jìn)度、動態(tài)掌握原材料庫存量，及時制定原材料供應(yīng)計劃并監(jiān)督實施。否則因原材料短缺而影響生產(chǎn)每次考核100元；2、監(jiān)督對粉煤灰、礦粉、水泥、外加劑原材料取樣。督查實驗人員對原材料樣品做實驗及出具實驗報告。否則每車次考核20元；3、嚴(yán)把碎石、砂子、礫石等原材料進(jìn)場質(zhì)量關(guān)，杜絕不合格原材料進(jìn)場。否則每次考核100元；4、經(jīng)常檢查翻動的砂石中是否有夾心及垃圾，及時調(diào)派勤雜工和鏟車司機清理好。否則每次考核20元；5、及時調(diào)派勤雜工處理裝料斗旁撒落的原材料，以防時間一長變成廢料。否則每發(fā)現(xiàn)一次未及時處理考核20元；6、督查司磅員嚴(yán)格按收料流程和磅房計量管理系統(tǒng)收料，核實后在所有磅單上簽字。否則每發(fā)現(xiàn)一次未簽考核20元；7、原材料更換品種時，未在第一時間通知實驗室，每次考核100元，造成損失的，按規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。材料采購部司磅員崗位職責(zé)與考核細(xì)則司磅員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)對砂、礫、水泥等原材料的司磅工作；2、負(fù)責(zé)對水泥、礦粉等罐儲原材料每日的盤點工作；3、負(fù)責(zé)對每日生產(chǎn)需求的原材料進(jìn)行協(xié)調(diào)調(diào)貨工作；4、負(fù)責(zé)對攪拌車砼重量稱重抽查工作；5、負(fù)責(zé)原材料的報表整理工作；6、負(fù)責(zé)將原材料報表的上報工作；7、負(fù)責(zé)穩(wěn)定砂的過磅工作；8,、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；司磅員考核細(xì)則1、過磅計量的數(shù)據(jù)及品名不準(zhǔn)確、不真實、不可靠，每次考核100元；2、對原材料的入庫工作實行責(zé)任追究制，原材料輸送口必須上鎖，嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)料倉“一罐兩鎖”，未及時上鎖或回收鑰匙，每次考核50元，發(fā)錯鑰匙被他人發(fā)現(xiàn)未造成損失或卸錯罐按公司規(guī)定處罰或開除；3、督查送貨車子限不大于5公里/小時速度上磅，否則損壞磅秤負(fù)連帶責(zé)任處分；4、經(jīng)查實原材料商卸貨時關(guān)閉報警器，司磅員不發(fā)現(xiàn)、不處理、不上報，每次考核100元；5、對進(jìn)入不合格的原材料不報告、 不制止，每次考核50元；6、沒有做好原材料報表的整理及呈報工作，每次考核50元；7、無關(guān)的人員進(jìn)入地磅房，每次考核50元；8、沒有協(xié)調(diào)做好原材料調(diào)貨工作影響生產(chǎn)每次考核100元；9、原材料更換品名時沒有及時上報給領(lǐng)導(dǎo)每次考核100元；材料采購部文員崗位職責(zé)與考核細(xì)則采購文員崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)收集各部門的材料申購單，并做出相應(yīng)的處理；2、 負(fù)責(zé)商砼及砂石公司采購訂單的詢價、報價并輸入系統(tǒng)；3、 負(fù)責(zé)擬定采購合同及部門日常文書等文件；4、 負(fù)責(zé)部門各種采購單據(jù)與報表的收集、整理與統(tǒng)計；5、 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)供應(yīng)商資料；6、 負(fù)責(zé)部門重要資料的整理及歸檔；7、 協(xié)助財務(wù)部跟原材料供應(yīng)商的結(jié)算工作；8、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理部門日常事務(wù)；9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜及臨時性工作采購文員考核細(xì)則1、 沒有按采購流程處理材料請購單，每次考核100元；2、 各種采購單據(jù)與報表不準(zhǔn)確、不真實，每次考核50元；3、 泄露部門重要資料每次考核50元；4、 沒有及時處理采購訂單導(dǎo)致影響生產(chǎn)每次考核100元；5、沒有按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，每次考核50元；材料采購部皮帶機運輸員崗位職責(zé)及考核細(xì)則皮帶機運輸員崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)對皮帶機的巡查工作；2、 負(fù)責(zé)對皮帶機運行過程中出現(xiàn)的小的故障維修工作；3、 負(fù)責(zé)皮帶機的操作工作；4、 負(fù)責(zé)對皮帶機沉降倉進(jìn)行排水作業(yè)。皮帶機運輸員考核細(xì)則1、 沒有做好皮帶機的的巡查、檢測、維修等工作，導(dǎo)致影響正常生產(chǎn)，每次考核100元；2、 對皮帶機出現(xiàn)的故障沒有及時發(fā)現(xiàn)，每次考核50元；3、 沒有對皮帶機沉降倉進(jìn)行排水作業(yè)，每次考核50元；4、 不服從安排每次考核100元；材料采購部加油員崗位職責(zé)及考核細(xì)則加油員崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)油庫油料的申購工作；2、 負(fù)責(zé)車輛的加油工作；3、 負(fù)責(zé)油品的入庫工作；4、 負(fù)責(zé)泵車臨時加油的押送工作；5、 負(fù)責(zé)加油卡的發(fā)放、充值申請、換卡申請等工作；6、 負(fù)責(zé)每月報表的整理、上報工作。加油員考核細(xì)則1、加油員應(yīng)廉潔自律、不得假公濟私和監(jiān)守自盜，否則一律開除。如給公司造成重大損失，依法追究其刑事責(zé)任。2、除加油人員和因業(yè)務(wù)工作需要的有關(guān)人員外，任何人未經(jīng)許可，不得進(jìn)入加油房。如有違反每次考核加油員30元。3、加油員負(fù)責(zé)油品的申購、入庫、油卡的發(fā)放、充值申請、換卡申請等工作。嚴(yán)格按照公司規(guī)定執(zhí)行，否則每次考核加油員100元，4、如未及時給車輛加油，每次考核30元，如造成損失的，并按制度承擔(dān)公司的損失。5、加油員每月報表要及時整理，按時上報，如未及時整理及按時上報報表，每次考核30元。6、加油員辦公手機和加油房鑰匙一定要隨身攜帶。否則每次考核30元。材料采購部采購員崗位職責(zé)采購員崗位職責(zé)1、根據(jù)生產(chǎn)、維修需要、按照輕、重、緩、急的原則及時采購；2、采購訂貨應(yīng)本著“貨比三家”的原則做到質(zhì)優(yōu)價廉；3、生產(chǎn)原材料、機械設(shè)備及配件的采購，應(yīng)符合規(guī)范及技術(shù)要求，所購貨物要有合格證；4、所購材料，必須經(jīng)倉管員入庫方能報賬；5、深入了解市場行情，廣開采購渠道，減少采購環(huán)節(jié)，保證采購的原料物美價廉。6、保管好支票、現(xiàn)金及各類發(fā)票，購貨后，憑市場購置單據(jù)由倉庫保管員開具驗收單，及時報賬。7、主動了解倉庫物資庫存情況，做到心中有數(shù)。8、嚴(yán)格遵守公司制度和有關(guān)規(guī)章制度，廉潔奉公，不得假公濟私，不得賄受賄。9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜及臨時性工作。 材料采購部倉管員崗位職責(zé)倉管員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)對采購回的輔料進(jìn)行驗收入庫工作；2、負(fù)責(zé)對對采購回的勞保用品進(jìn)行驗收入庫工作；3、負(fù)責(zé)對