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行政部門新年工作計(jì)劃 新的一年即將到來,每個(gè)工作都要重新計(jì)劃好,下面由小編為大家?guī)淼男姓块T2019新年工作計(jì)劃,歡迎大家閱讀與借鑒!【行政部門2019新年工作計(jì)劃一】 *年,全市司法行政工作總體要求是,貫徹落實(shí)黨的xx大和全省司法行政工作會(huì)議、全市政法工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以黨委政府工作大局為重,以最廣大人民利益為念,落實(shí)維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定硬任務(wù),強(qiáng)化服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)和保障民生,加強(qiáng)平安建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、基層基礎(chǔ)建設(shè),推進(jìn)法治化統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展、信息化牽引發(fā)展、一體化集成發(fā)展、社會(huì)化創(chuàng)新發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)爭(zhēng) 先進(jìn)位,為我市沖刺全省第一方陣,建設(shè)美好*創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。 一、堅(jiān)持以法治為統(tǒng)領(lǐng),著力提升監(jiān)獄工作水平 1、貫徹法治統(tǒng)領(lǐng)、安全為先、規(guī)范管理、協(xié)調(diào)發(fā)展監(jiān)獄工作理念,完善一個(gè)黨委、兩個(gè)法人新型監(jiān)獄運(yùn)行管理體制,推進(jìn)監(jiān)獄規(guī)范管理常態(tài)化,確保監(jiān)獄安全穩(wěn)定。 2、牢固樹立監(jiān)管安全首位意識(shí),進(jìn)一步完善五項(xiàng)機(jī)制和四道防線,全面推行民警首問責(zé)任制。加強(qiáng)獄情分析研判和獄內(nèi)偵查工作,深入開展安全隱患排查整治,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,狠抓制度落實(shí)。 3、建立完善以指揮中心為中樞、以信息化為手段、以應(yīng)急防暴隊(duì)伍為支撐的監(jiān)獄警務(wù)模式,提高安全防范水平和應(yīng)急處置能力。 4、扎實(shí)開展教育質(zhì)量年活動(dòng),完善511模式,建立質(zhì)量評(píng)估、行為矯治、循證矯正和個(gè)別教育相融合的教育改造體系。 5、加強(qiáng)出監(jiān)教育和技能培訓(xùn),組織進(jìn)監(jiān)幫教活動(dòng)。探索罪犯保障政策與社會(huì)保障體系對(duì)接的有效途徑,爭(zhēng)取將服刑人員納入社會(huì)醫(yī)療保障范圍有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,打造科學(xué)化引領(lǐng)、專業(yè)化保障、信息化支撐、社會(huì)化協(xié)同、制度化推進(jìn)教育改造特色。 6、完善執(zhí)法管理、執(zhí)法責(zé)任、執(zhí)法監(jiān)督體系,規(guī)范執(zhí)法流程和標(biāo)準(zhǔn)。建立刑罰執(zhí)行協(xié)調(diào)機(jī)制,依法辦理減刑、假釋、保外就醫(yī),加大暫予監(jiān)外執(zhí)行力度。 7、落實(shí)重點(diǎn)罪犯管控措施,依法保障罪犯的基本權(quán)力。扎實(shí)開展推標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng),深化標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)區(qū)和會(huì)見室文明窗口建設(shè),提升監(jiān)獄形象。 二、堅(jiān)持創(chuàng)新社會(huì)管理,著力推進(jìn)平安*建設(shè) 8、認(rèn)真落實(shí)六五普法規(guī)劃和法治*建設(shè)綱要,開展深化法律六進(jìn)、推進(jìn)依法治市法制宣傳教育主題活動(dòng),組織六五普法規(guī)劃中期督查。 9、豐富法制宣傳教育形式和內(nèi)容,突出菜單式、互動(dòng)型普法,探索研究式、體驗(yàn)型學(xué)法用法新途徑,推動(dòng)法制宣傳教育從普及知識(shí)向培育思維、從活動(dòng)式向常態(tài)化轉(zhuǎn)變。 10、突出重點(diǎn)對(duì)象學(xué)法用法工作,提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維和法治方式能力,推動(dòng)全社會(huì)學(xué)法尊法守法用法。 11、加強(qiáng)法治文化建設(shè),創(chuàng)新活動(dòng)載體,加強(qiáng)陣地建設(shè),開展形式多樣的法治文化活動(dòng)。 12、完善法治創(chuàng)建及評(píng)估體系,推動(dòng)地方、行業(yè)、基層依法治理,提高全社會(huì)法治化水平。加強(qiáng)司法行政法制建設(shè),認(rèn)真做好依法行政和法治示范單位創(chuàng)建工作。 13、認(rèn)真組織國(guó)家司法考試工作,推進(jìn)國(guó)家司法考試工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、信息化建設(shè)。 14、實(shí)施人民調(diào)解防護(hù)網(wǎng)工程,常態(tài)化排查化解矛盾,推動(dòng)基層維穩(wěn)工作廣覆蓋、深拓展. 15、開展人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)活動(dòng),加強(qiáng)人民調(diào)解組織和調(diào)解員隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè),完善人民調(diào)解工作機(jī)制。 16、大力推進(jìn)行業(yè)性專業(yè)性人民調(diào)解工作,積極推動(dòng)在醫(yī)療糾紛、交通事故、勞動(dòng)爭(zhēng)議、物業(yè)管理等領(lǐng)域建立人民調(diào)解組織,建立行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解員專家?guī)旌腿瞬艓?kù),鼓勵(lì)成立以調(diào)解員個(gè)人或工作特色命名的人民調(diào)解工作室。 17、加強(qiáng)人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動(dòng),推動(dòng)建立多元化的矛盾糾紛化解機(jī)制,最大限度地把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。 18、加強(qiáng)對(duì)人民調(diào)解工作指導(dǎo),協(xié)調(diào)有關(guān)部門出臺(tái)行業(yè)性專業(yè)性人民調(diào)解工作標(biāo)準(zhǔn),分級(jí)、分層次組織調(diào)解員培訓(xùn),克服人民調(diào)解的過度行政化或民間化傾向,提升人民調(diào)解的中立性、專業(yè)性和法律性,提高人民調(diào)解工作質(zhì)量和社會(huì)公信力。 19、配齊配強(qiáng)社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)人員,確保每個(gè)司法所至少配備1名專職工作者,構(gòu)建司法行政機(jī)關(guān)與司法所職能各有側(cè)重、互相補(bǔ)充的社區(qū)矯正刑罰執(zhí)行機(jī)制20、推進(jìn)縣(市、區(qū))社區(qū)矯正管理服務(wù)中心建設(shè),推動(dòng)縣級(jí)社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)向?qū)崙?zhàn)型轉(zhuǎn)變。完善社區(qū)矯正執(zhí)法體系和考評(píng)辦法,開展執(zhí)法專項(xiàng)整治活動(dòng)和示范縣(市、區(qū))創(chuàng)建活動(dòng)。 21、探索分類矯正方法,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理和教育矯正,建立安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和突發(fā)事件應(yīng)急處置機(jī)制。 22、大力加強(qiáng)過渡性安置基地建設(shè),每個(gè)縣(市、區(qū))依托企業(yè)建立1-2個(gè)縣級(jí)過渡性安置基地,推動(dòng)建立政府出資、社會(huì)支持,集食宿、教育、培訓(xùn)、救助于一體的過渡性安置基地。 23、加強(qiáng)刑釋解教人員銜接管理,落實(shí)必接必送要求,加強(qiáng)雙向聯(lián)系工作,建立信息點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、人員面對(duì)面、管理無縫隙銜接工作模式。【行政部門2019新年工作計(jì)劃二】 為大力推進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè),全面提高行政效能,進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,盡快實(shí)現(xiàn)五最目標(biāo),推進(jìn)跨越發(fā)展,縣政府確定在全縣推行行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作,特制定本實(shí)施方案。 一、工作目標(biāo) 以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,在行政管理中引入標(biāo)準(zhǔn)化管理理念和管理 模式,加快建立以提高行政效能、提升服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),以規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行為核心,以科學(xué)設(shè)計(jì)工作流程、細(xì)化量化工作目標(biāo)為重點(diǎn),以監(jiān)督考核為保障的行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系,增強(qiáng)行政管理的科學(xué)性、有效性,全面提高行政效能,推動(dòng)高效、廉潔的服務(wù)型政府建設(shè),促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展。 二、工作內(nèi)容 (一)縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室開展行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)工作;編制以行政服務(wù)通用基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)體系、行政服務(wù)保障標(biāo)準(zhǔn)體系、行政服務(wù)提供標(biāo)準(zhǔn)體系為主要內(nèi)容的行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系并組織運(yùn)行;加強(qiáng)對(duì)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系運(yùn)行情況的檢查評(píng)價(jià)。 (二)各級(jí)各部門(單位)引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化理念,研究制定行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方案,確定行政管理工作中的標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容,建立健全行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步簡(jiǎn)化辦事程序、規(guī)范服務(wù)行為、提高工作質(zhì)量。 三、時(shí)間安排及方法步驟 行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作自12月開始,到20xx年6月底結(jié)束,共分為四個(gè)階段進(jìn)行。 (一)動(dòng)員培訓(xùn)階段(12月上旬)。大力宣傳行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目的、意義,營(yíng)造良好的工作氛圍。舉辦全縣行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)班,對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。 (二)試點(diǎn)階段(12月中旬3月)。12月中旬,縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組確定部分基礎(chǔ)較好、具有代表性的部門(單位)作為試點(diǎn)單位;12月下旬,試點(diǎn)單位結(jié)合工作實(shí)際,制定本部門(單位)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施方案;1月,試點(diǎn)單位建立以服務(wù)通用基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)體系、服務(wù)保障標(biāo)準(zhǔn)體系、服務(wù)提供標(biāo)準(zhǔn)體系為主要內(nèi)容的行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);2月,各試點(diǎn)單位組織實(shí)施行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),建立改進(jìn)計(jì)劃和記錄,及時(shí)修訂完善標(biāo)準(zhǔn);3月,縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)試點(diǎn)單位進(jìn)行考核驗(yàn)收2019最新行政工作計(jì)劃集錦2019最新行政工作計(jì)劃集錦。 (三)全面推廣階段(4月12月)。4月,總結(jié)推廣試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),各級(jí)各有關(guān)部門(單位)制定行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施方案;5月至6月,各級(jí)各部門(單位)按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化工作要求,分類分項(xiàng)建立行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);7月,縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員檢查標(biāo)準(zhǔn)制定情況,符合要求的將納入全縣行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系,不符合要求的限期修訂;8月至12月,縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室整理修訂全縣行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系,設(shè)置行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系結(jié)構(gòu)圖,制作行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)文本;各級(jí)各部門(單位)修訂服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 (四)評(píng)價(jià)、申報(bào)驗(yàn)收階段(20xx年1月20xx年6月)。20xx年1月至3月,縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)全縣行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)行評(píng)價(jià),形成評(píng)價(jià)報(bào)告;20xx年4月至6月,向市相關(guān)部門提報(bào)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收申請(qǐng)。 四、工作要求 (一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。開展行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作,是實(shí)現(xiàn)依法行政,有效規(guī)范行政行為,提高行政效率與服務(wù)質(zhì)量,打造五最環(huán)境品牌的重要舉措,是創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)機(jī)關(guān)的具體體現(xiàn)。各級(jí)各部門(單位)要充分認(rèn)識(shí)開展行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要性,進(jìn)一步強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),按照簡(jiǎn)化、優(yōu)化、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一原則,立足長(zhǎng)遠(yuǎn),著眼發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。 (二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任??h優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全縣行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織領(lǐng)導(dǎo),縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)全縣行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作的日常事務(wù)。各部門(單位)要確定一名領(lǐng)導(dǎo)同志具體負(fù)責(zé)

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