綜合知識(shí)復(fù)習(xí)資料.doc

.綜合知識(shí)筆試復(fù)習(xí)大綱第一部分 法律一、憲法（一）憲法的概念、特征、本質(zhì)、作用和憲法監(jiān)督 概念:憲法是規(guī)定國家根本制度和根本任務(wù)、集中表現(xiàn)各種政治力量和對(duì)比關(guān)系、保障公民權(quán)利的國家根本法。 特征：憲法制定時(shí)往往要成立一個(gè)臨時(shí)性的專門機(jī)構(gòu)，如制憲委員會(huì)、制憲議會(huì)或憲法起草委員會(huì)等。 憲法修改：修改憲法的提出：全國人大常委會(huì)和1/5以上的全國人大代表。修改憲法的通過：全國人大代表的2/3以上的多數(shù)通過。普通法律的制定修改、通過程序：由全國人大以全體代表的過半數(shù)通過。 憲法的監(jiān)督：全國人民代表大會(huì)修改和監(jiān)督憲法的實(shí)施；全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)解釋憲法，監(jiān)督憲法的實(shí)施。（2） 我國的國體和政體，我國的統(tǒng)一戰(zhàn)線和政治協(xié)商制度（會(huì)議），國家的標(biāo)志和國家的結(jié)構(gòu)形式，我國的人民代表大會(huì)制度及民族區(qū)域自治制度和特別行政區(qū)制度 國體：人民民主專政 政體：全國人民代表大會(huì)制度（三）我國的基本經(jīng)濟(jì)制度 社會(huì)主義公有制是我國經(jīng)濟(jì)制度的基礎(chǔ) 礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂等自然資源都屬于國家所有，由法律規(guī)定屬于集體所有的森林和山嶺、草原、荒地、灘涂除外。城市的土地屬于國家所有。農(nóng)村和城市郊區(qū)的土地原則上屬于集體所有，但由法律規(guī)定屬于國家所有的，屬國家所有。（四）公民的基本權(quán)利與義務(wù)基本概念，我國公民的基本權(quán)利和自由，我國公民的基本義務(wù)，我國公民行使權(quán)利的基本原則等 公民的基本權(quán)利：平等權(quán)宗教信仰自由政治權(quán)利和自由監(jiān)督權(quán)人身自由財(cái)產(chǎn)權(quán)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、教育、文化方面的權(quán)利特定主體的權(quán)利 公民的基本義務(wù)：維護(hù)國家的統(tǒng)一和各民族的團(tuán)結(jié)遵守憲法和法律，保護(hù)國家秘密，愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，遵守公共秩序，尊重社會(huì)公德維護(hù)祖國的安全、榮譽(yù)和利益保衛(wèi)祖國、抵抗侵略，依法服兵役和參加民兵組織依法納稅（此外還有勞動(dòng)的義務(wù)、受教育的義務(wù)等）（五）我國的國家機(jī)關(guān)性質(zhì)、地位、產(chǎn)生、任期、職權(quán)等全國人民代表大會(huì)：性質(zhì)和地位：最高權(quán)力機(jī)關(guān)，也是最高的國家立法機(jī)關(guān)。組成和任期：由省、自治區(qū)、直轄市和軍隊(duì)選出的代表以及香港和澳門特別行政區(qū)選出的代表組成。每屆任期為5年。職權(quán)：修改和監(jiān)督憲法實(shí)施制定和修改國家基本法律人事任免權(quán)：選舉人大委員會(huì)委員長、副委員長、秘書長和委員，選舉國家主席、副主席，選舉中央軍事委員會(huì)主席、最高人民法院院長、最高人民檢察院院長；根據(jù)主席提名決定國務(wù)院總理的人選。決定國家的重大事項(xiàng)：審查和批準(zhǔn)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃和計(jì)劃執(zhí)行情況的報(bào)告審查和批準(zhǔn)國家的預(yù)算和預(yù)算執(zhí)行情況的報(bào)告改變或者撤銷全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)不適當(dāng)?shù)臎Q定批準(zhǔn)省、自治區(qū)和直轄市的建置決定特別行政區(qū)的設(shè)立及其制度決定戰(zhàn)爭和和平的問題全國人大常委會(huì)：性質(zhì)和地位：是全國人大的常設(shè)機(jī)關(guān)，是最高國家權(quán)力機(jī)關(guān)的組成部分，是全國人民代表大會(huì)閉會(huì)期間行使最高國家權(quán)力的機(jī)關(guān)，也是國家立法機(jī)關(guān)，與全國人大之間是隸屬關(guān)系。組成和任期：委員長、副委員長、秘書長、委員組成。任期5年。職權(quán):立法權(quán)：解釋憲法、監(jiān)督憲法的實(shí)施制定和修改除應(yīng)當(dāng)由全國人民代表大會(huì)制定的法律以外的其他法律在全國人民代表大會(huì)閉會(huì)期間，對(duì)全國人民代表大會(huì)制定的法律進(jìn)行部分補(bǔ)充和修改解釋法律重大事項(xiàng)決定權(quán)：決定駐外全權(quán)代表的任免決定同外國締結(jié)的條約和重要協(xié)定的批準(zhǔn)和廢除規(guī)定軍人和外交人員的銜接制度和其他專門銜接制度規(guī)定和決定授予國家的勛章和榮譽(yù)稱號(hào)決定特赦在全國人民代表大會(huì)閉會(huì)期間，如果遇到國家遭受武裝侵犯或者必須履行國際間共同防治侵略的條約的情況，決定戰(zhàn)爭狀態(tài)的宣布決定全國總動(dòng)員或者局部動(dòng)員決定全國或者個(gè)別省、自治區(qū)、直轄市進(jìn)入緊急狀態(tài)。國務(wù)院：性質(zhì)和地位：即中央人民政府，是最高國家權(quán)力機(jī)關(guān)的執(zhí)行機(jī)關(guān)，是最高國家行政機(jī)關(guān)。組成和任期：國務(wù)院總理、副總理、國務(wù)委員、各部部長、委員會(huì)主任、審計(jì)長、秘書長組成。任期5年。職權(quán)：法規(guī)制定權(quán)（發(fā)布行政決定和命令）提案權(quán)（國務(wù)院的計(jì)劃、報(bào)告都必須在全國人大及其常委會(huì)會(huì)議上以議案的形式提出）領(lǐng)導(dǎo)權(quán)（對(duì)所屬部、委和地方各級(jí)行政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)及行政監(jiān)督權(quán)）任免權(quán)（主要是對(duì)全國行政人員進(jìn)行任免和獎(jiǎng)懲的權(quán)力）行政區(qū)域劃分權(quán)（國務(wù)院有權(quán)批準(zhǔn)省、自治區(qū)、直轄市的區(qū)域劃分，批準(zhǔn)自治州、縣、自治縣、市的建置和區(qū)域劃分）緊急狀態(tài)決定權(quán)（有權(quán)依照法律規(guī)定決定省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)部分地區(qū)進(jìn)入緊急狀態(tài)）二、民法（一）民法的概念、基本原則和調(diào)整范圍 概念：中華人民共和國民法調(diào)整平等主體的公民之間、法人之間、公民和法人之間的財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系。 基本原則：平等原則自愿、公平、等價(jià)有償、誠實(shí)信用原則保護(hù)公民、法人合法民事權(quán)益原則公序良俗原則（二）民事法律關(guān)系的主體：在民事法律關(guān)系中享受權(quán)利或者承擔(dān)義務(wù)的當(dāng)事人，簡稱民事主體。主要有公民、法人兩種。（三）民事法律行為的概念、特征、分類、有效要件，無效的民事行為，可變更、可撤銷的民事行為和效力未定的民事行為，代理的概念、特征、種類及代理權(quán)的行使，無權(quán)代理，表見代理（四）物權(quán)與所有權(quán)的概念、特征和分類，所有權(quán)的內(nèi)容，共有，建筑物區(qū)分所有權(quán)，善意取得，用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán)物權(quán)是權(quán)利主體在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，直接支配其物，并排除他人干涉的民事權(quán)利。物權(quán)法的基本原則：物權(quán)平等物權(quán)法定原則公示、公信原則物權(quán)優(yōu)先原則物權(quán)不得濫用原則所有權(quán)：（一）所有權(quán)的權(quán)能：1、積極權(quán)能占有權(quán)能使用權(quán)能收益權(quán)能處分權(quán)能2、消極權(quán)能 （二）所有權(quán)的取得：1、原始取得先占拾得遺失物、漂流物、失散的飼養(yǎng)動(dòng)物發(fā)現(xiàn)隱藏物、埋藏物添附善意取得 2、繼受取得（包括：買賣、互易、贈(zèng)與、遺贈(zèng)、繼承）建筑物區(qū)分所有權(quán)：專有所有權(quán)、共有所有權(quán)、成員權(quán)組成善意取得：（一）含義：是指無權(quán)處分人不法將其受托占有的他人的物轉(zhuǎn)讓給受讓人的，如果受讓人取得該物時(shí)是善意的，則受讓人取得該物的所有權(quán)，原權(quán)利人喪失所有權(quán)。（2） 構(gòu)成要件：標(biāo)的物包括動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓人須無處分權(quán)須基于有償法律行為而轉(zhuǎn)讓轉(zhuǎn)讓的財(cái)產(chǎn)已經(jīng)交付或登記 用益物權(quán)：概念：是對(duì)他人所有的物，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行占有、使用、收益和處分的他物權(quán)。 包括：自然資源使用權(quán)土地承包經(jīng)營權(quán)建設(shè)用地使用權(quán)宅基地使用權(quán)地役權(quán) 擔(dān)保物權(quán)：抵押權(quán)質(zhì)權(quán)留置權(quán)（五）債的概念、特征及分類，債發(fā)生的原因，債的履行和終止，合同的概念、特征，合同的訂立，格式合同，合同的效力，違約責(zé)任，締約過失責(zé)任以及合同的擔(dān)保（六）知識(shí)產(chǎn)權(quán)的概念、內(nèi)容和特征，著作權(quán)的概念、內(nèi)容及保護(hù)，專利權(quán)的概念、客體、內(nèi)容，專利申請(qǐng)?jiān)瓌t及期限，商標(biāo)權(quán)的概念、特征、取得、期限和保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的概念:是指創(chuàng)造性智力成果的完成人活著工商業(yè)標(biāo)志的所有人依法所享有的權(quán)利的總稱。著作權(quán)的概念：是指基于文學(xué)藝術(shù)和科學(xué)作品而依法產(chǎn)生的權(quán)利。專利權(quán)：包括發(fā)明專利、實(shí)用新型專利、外觀設(shè)計(jì)專利 發(fā)明：對(duì)產(chǎn)品、方法或者其改進(jìn)所提出的新的技術(shù)方案。 實(shí)用新型：對(duì)產(chǎn)品的形狀、構(gòu)造或者其結(jié)合所提出的適于實(shí)用的新的技術(shù)方案。 外觀設(shè)計(jì)：對(duì)產(chǎn)品的形狀、圖案或者其結(jié)合以及色彩與形狀、圖案的結(jié)合所作出的富有美感并適于工業(yè)應(yīng)用的新設(shè)計(jì)。 商標(biāo)權(quán)：是商品的生產(chǎn)者、經(jīng)營者或者服務(wù)的提供者為了標(biāo)明自己、區(qū)別他人而在自己的商品或者服務(wù)上使用的可視性標(biāo)志。即由文字、圖形、字母、數(shù)字、三維標(biāo)志和顏色以及上述要素的組合所構(gòu)成的標(biāo)志。 商標(biāo)專用權(quán)限：有效期為10年，自核準(zhǔn)注冊(cè)之日起計(jì)算。 有效期屆滿后，需要繼續(xù)使用的，應(yīng)當(dāng)在期滿前6個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)續(xù)展注冊(cè)；在此期間未能提出申請(qǐng)的，可以給予六個(gè)月的寬展期。寬展期滿仍未提出申請(qǐng)的，注銷其注冊(cè)商標(biāo)。每次續(xù)展注冊(cè)的有效期為10年。 商標(biāo)注冊(cè)人死亡、終止的，商標(biāo)專用權(quán)可依法轉(zhuǎn)移給其繼承人。但在死亡、終止之日起1年內(nèi)未辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)的，任何人可申請(qǐng)注銷該注冊(cè)商標(biāo)。 （七）人身權(quán)的概念、分類和保護(hù)方法（八）財(cái)產(chǎn)繼承權(quán)的概念與特征，我國繼承制度的基本原則，繼承權(quán)的取得、喪失和保護(hù)，法定繼承與遺囑繼承，遺產(chǎn)的處理法律效力：遺贈(zèng)遺囑繼承（九）民事責(zé)任的概念、特征，一般侵權(quán)責(zé)任的構(gòu)成要件，民事責(zé)任的歸責(zé)原則和民事責(zé)任方式，不承擔(dān)民事責(zé)任和減輕責(zé)任的情形（不可抗力、正當(dāng)防衛(wèi)、緊急避險(xiǎn)），關(guān)于責(zé)任主體的特殊規(guī)定，特殊侵權(quán)責(zé)任（十）訴訟時(shí)效的概念、種類、中止與中斷（十一）民事訴訟法的基本概念，民事審判的基本制度，民事案件的管轄，訴訟參加人，民事訴訟證據(jù)，法院調(diào)解，第一審普通程序相關(guān)規(guī)定，第二審程序相關(guān)規(guī)定，審判監(jiān)督程序三、刑法（一）犯罪的概念、特征和犯罪構(gòu)成 概念：是指刑法規(guī)定的具有社會(huì)危害性并且應(yīng)當(dāng)受到刑法處罰的行為。 特征：犯罪是危害社會(huì)的行為，即具有社會(huì)危害性。犯罪是觸犯刑律的行為，即具有刑事違法性。犯罪是應(yīng)負(fù)刑事責(zé)任的行為，即具有刑法當(dāng)罰性。 構(gòu)成：包括：犯罪客體、犯罪客觀要件、犯罪主體（包括自然人主體和單位主體）、犯罪主觀要件 刑事責(zé)任年齡：不滿14周歲的人，實(shí)施任何危害社會(huì)的行為，都一律不負(fù)刑事責(zé)任；已滿14周歲不滿16周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒罪的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任；已滿16周歲的人犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任；已滿14周歲不滿18周歲的人犯罪，應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰；已滿75周歲的人故意犯罪的，可以從輕或者減輕處罰，過失犯罪的，應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰。（二）正當(dāng)防衛(wèi)和緊急避險(xiǎn)（三）單位犯罪的概念和刑罰（四）刑罰的種類 主刑：五種：管制拘役有期徒刑無期徒刑死刑 附加刑：三種：罰金剝奪政治權(quán)利沒收財(cái)產(chǎn)（五）犯罪的種類及貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、行賄罪、職務(wù)侵占罪、敲詐勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪四、勞動(dòng)法（一）勞動(dòng)法的概念、調(diào)整對(duì)象、基本原則、適用范圍及勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)（二）國家和地方各級(jí)人民政府促進(jìn)就業(yè)的職責(zé)，平等的就業(yè)權(quán)利和就業(yè)的特別規(guī)定（三）勞動(dòng)者的工作時(shí)間、休息休假、工資，勞動(dòng)安全衛(wèi)生，女職工和未成年工勞動(dòng)保護(hù)，職業(yè)培訓(xùn)，社會(huì)保險(xiǎn)和福利等法定勞動(dòng)管理保護(hù)制度（四）勞動(dòng)爭議的范圍、處理原則和方式五、勞動(dòng)合同法（一）勞動(dòng)合同的概念、特征，勞動(dòng)合同法概述 概念：是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。 特征：主體的特定性標(biāo)的單一性內(nèi)容的特殊性 （二）勞動(dòng)合同的訂立原則，訂立勞動(dòng)合同的基本規(guī)定，勞動(dòng)合同的種類、試用期和條款勞動(dòng)合同的訂立原則：合法原則公平原則平等自愿原則協(xié)商一致原則誠實(shí)信用原則勞動(dòng)合同的種類：固定期限勞動(dòng)合同無固定期限勞動(dòng)合同以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同試用期：合同期限3個(gè)月到1年的，試用期不得超過1個(gè)月；1年到3年的，不超過2個(gè)月；3年以上，不得超過6個(gè)月（試用期的工資不得低于本單位相同崗位的最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的80%） （三）勞動(dòng)合同的無效 （四）勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止 勞動(dòng)合同的解除：協(xié)議解除：用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同 勞動(dòng)者解除：勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。試用期內(nèi)提前3日通知用人單位 用人單位解除勞動(dòng)合同：1.試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；4勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；5.被依法追究刑事責(zé)任的。不得解除勞動(dòng)合同的情況：從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)則未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的在本單位患職業(yè)病或者因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的在本單位連續(xù)工作十五年，且距法定退休年齡不足五年的法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形勞動(dòng)合同的終止：勞動(dòng)合同期滿的勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的用人單位被依法宣告破產(chǎn)的用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形 （五）集體合同、競業(yè)限制、勞務(wù)派遣等特別規(guī)定 （六）事業(yè)單位的聘用合同與勞動(dòng)合同的關(guān)系六、道路交通安全法（一）道交法的立法目的和適用對(duì)象（二）車輛和駕駛?cè)耍C(jī)動(dòng)車登記制度、機(jī)動(dòng)車安全技術(shù)檢驗(yàn)、特殊機(jī)動(dòng)車的管理、禁止性行為、非機(jī)動(dòng)車的管理，機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)说鸟{駛證管理、駕駛要求）（三）道路通行條件（四）道路通行規(guī)定，機(jī)動(dòng)車、非機(jī)動(dòng)車通行規(guī)定，行人和乘車人通行規(guī)定，高速公路的特別規(guī)定（五）交通事故處理方法，交通事故認(rèn)定書，交通事故爭議的解決，交通事故損害賠付七、治安管理處罰法（一）治安管理處罰法的概念、基本原則和調(diào)整范圍（二）治安管理處罰的種類和具體適用（三）擾亂公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利、妨害社會(huì)管理等違反治安管理的行為和處罰第二部分 公民道德建設(shè)一、公民道德建設(shè)概述（一）公民道德建設(shè)的重要性、緊迫性和長期性（二）公民道德的指導(dǎo)思想和方針、原則 目標(biāo)：培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義公民核心：為人民服務(wù)原則：集體主義 一、社會(huì)主義道德建設(shè)與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng) 二、繼承優(yōu)良傳統(tǒng)與弘揚(yáng)時(shí)代精神相結(jié)合 三、尊重個(gè)人合法權(quán)益與承擔(dān)社會(huì)責(zé)任相統(tǒng)一 四、注重效率與維護(hù)社會(huì)公平相協(xié)調(diào) 五、把先進(jìn)性要求與廣泛性要求結(jié)合起來 六、道德教育與社會(huì)管理相配合基本要求：即“五愛”：愛祖國、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義（三）公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容二、社會(huì)主義公民道德建設(shè)規(guī)范（一）公民基本道德規(guī)范 愛國守法明禮誠信團(tuán)結(jié)友善勤儉自強(qiáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)（二）社會(huì)公德規(guī)范 文明禮貌助人為樂愛護(hù)公物保護(hù)環(huán)境遵紀(jì)守法（三）職業(yè)道德規(guī)范愛崗就業(yè)誠實(shí)守信辦事公道服務(wù)群眾奉獻(xiàn)社會(huì)（四）家庭美德規(guī)范尊老愛幼男女平等夫妻和睦勤儉持家鄰里團(tuán)結(jié)第三部分 國情省情一、國情知識(shí)（一）國土與資源概況（二）人口與民族概況、主要民族政策和宗教信仰政策（三）綜合國力 經(jīng)濟(jì)實(shí)力、科技實(shí)力、軍事實(shí)力、軟實(shí)力（四）階段特征 社會(huì)主義初級(jí)階段的科學(xué)含義、我國社會(huì)主義初級(jí)階段理論基本內(nèi)容、建設(shè)有中國特色社會(huì)主義（五）外交政策二、省情知識(shí)（一）四川社會(huì)歷史簡況 行政區(qū)劃、人口與民族分布概況，悠久的歷史與古蜀文明，主要?dú)v史文化與近代上的主要?dú)v史事件，科技教育優(yōu)勢(shì)與杰出人才（二）四川自然地理概況 地理位置，地形地貌與氣候，土地、植物、動(dòng)物、水利與礦產(chǎn)資源，“天府之國”與長江上游生態(tài)屏障，大熊貓故鄉(xiāng)，四川的世界自然文化遺產(chǎn)和國家重點(diǎn)風(fēng)景名勝區(qū)，四川戰(zhàn)勝了兩次特大地震災(zāi)害（三）經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活 綜合實(shí)力、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、民營經(jīng)濟(jì)和人民生活概況第四部分 公文寫作一、公文的含義、種類和作用（一）公文的主要分類方法及分類（二）通用公文的類型、用途及特點(diǎn)（三）公文文種的涵義、作用、文種選擇的依據(jù)，正確區(qū)分、選擇和使用文種（四）公文的主要作用二、公文的格式規(guī)范（一）公文文面格式的類型，特點(diǎn)和作用（二）公文的組成部分（要素）、排列順序、標(biāo)識(shí)規(guī)則與特定格式三、公文的撰寫（一）公文撰寫的基本要求與撰寫一篇公文的具體要求（二）通告、通知、通報(bào)、報(bào)告、請(qǐng)示、批復(fù)、函、會(huì)議紀(jì)要等常用公文的特點(diǎn)、用途、分類以及結(jié)構(gòu)、寫作技巧等知識(shí)（三）調(diào)查報(bào)告、簡報(bào)、公務(wù)信息、總結(jié)等信息反饋文書的特點(diǎn)、作用、分類、基本結(jié)構(gòu)和寫作方法、撰寫要求（三）慰問信、表揚(yáng)信、感謝信、祝賀信、邀請(qǐng)信（請(qǐng)柬）、聘請(qǐng)書、倡議書等日常事務(wù)文書的基本結(jié)構(gòu)及寫法（四）啟事、聲明、海報(bào)、公示等告啟文書的用途、基本結(jié)構(gòu)及寫法第五部分 事業(yè)單位基本常識(shí)一、事業(yè)單位概述事業(yè)單位的概念、內(nèi)涵、作用二、事業(yè)單位分類改革事業(yè)單位分類改革的意義、指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標(biāo)和事業(yè)單位類別劃分三、事業(yè)單位人事制度改革（一）事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例的內(nèi)容及基本規(guī)定（二）事業(yè)單位人事制度改革的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)和主要內(nèi)容（三）事業(yè)單位聘用制度、崗位管理制度、公開招聘制度、競聘上崗制度、考核獎(jiǎng)懲制度四、事業(yè)單位公開招聘制度（一）公開招聘的范圍、基本原則、主要方式、基本程序（二）應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件（三）回避制度和違紀(jì)處理五、事業(yè)單位聘用制度（一）聘用制度的基本原則和實(shí)施范圍（二）聘用合同的主要內(nèi)容、類型和期限（三）聘用合同的訂立、變更、終止、解除和爭議處理（四）違反和終止、解除聘用合同的責(zé)任六、事業(yè)單位崗位管理制度（一）崗位的概念、特點(diǎn)、類別和設(shè)置原則（二）崗位設(shè)置管理的單位范圍和人員范圍（三）可以申請(qǐng)?jiān)O(shè)置特設(shè)崗位的情形（四）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的等級(jí)及內(nèi)部結(jié)構(gòu)比例（五）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的基本聘用條件（六）聘用管理崗位的學(xué)歷條件和年限規(guī)定（七）聘用專業(yè)技術(shù)崗位的基本條件（八）聘用工勤技能崗位的基本條件（九）崗位設(shè)置的基本程序和作用（十）事業(yè)單位崗位設(shè)置方案變更（十一）崗位聘用的基本要求和規(guī)定七、事業(yè)單位人員考核制度（一）考核的原則、對(duì)象、種類、檔次（二）考核結(jié)果的使用八、事業(yè)單位的獎(jiǎng)勵(lì)（一）獎(jiǎng)勵(lì)的原則、情形（二）種類和對(duì)象范圍九、事業(yè)單位工作人員處分（一）給予處分的行為（二）處分的原則、種類、權(quán)限、程序、期限和適用（三）處分的解除及程序十、人事爭議處理（一）人事爭議的概念和分類（二）人事爭議處理的渠道和基本原則（三）人事爭議協(xié)商、人事爭議調(diào)解的概念及特點(diǎn)（四）人事爭議仲裁的特點(diǎn)、原則、依據(jù)、受案范圍、申請(qǐng)條件和時(shí)效（五）人事爭議訴訟的概念、特點(diǎn)和依據(jù)第六部分 經(jīng)濟(jì)、科技、文化常識(shí)一、經(jīng)濟(jì)常識(shí)（一）社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制 經(jīng)濟(jì)體制與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)（二）微觀經(jīng)濟(jì)常識(shí) 經(jīng)濟(jì)學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)，市場(chǎng)機(jī)制與競爭，收入分配（三）宏觀經(jīng)濟(jì)常識(shí) 宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)概述，宏觀調(diào)控的目標(biāo)和內(nèi)容，宏觀經(jīng)濟(jì)主要指標(biāo)，宏觀經(jīng)濟(jì)政策，擴(kuò)大內(nèi)需二、科學(xué)技術(shù)及環(huán)保常識(shí)（一）科技概論 科學(xué)與技術(shù)，歷史上