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ERP在企業(yè)管理中的應用論文范文 摘要:ERP管理系統(tǒng)是現(xiàn)代企業(yè)管理的運行平臺,企業(yè)的各類軟件基本上全部納入ERP的范疇,在整個企業(yè)內部高度集成客戶、供應商、庫存、生產(chǎn)、人力資源等管理工作,它比MRP、MRPII功能要更加先進,通過加強供應鏈管理從而優(yōu)化企業(yè)資源,改善企業(yè)流程,以提高企業(yè)核心競爭力。但ERP實施過程中,出現(xiàn)了比如求大求全、項目經(jīng)理不稱職,原有的管理制度和管理模式不相適應等一系列的問題,只有解決了這些問題,ERP才能真正發(fā)揮效益,為企業(yè)創(chuàng)造出更大的價值。 關鍵詞:企業(yè)資源計劃(ERP);企業(yè)管理;業(yè)務流程 一、引言 隨著ERP系統(tǒng)在我國的普及運用,隨著科學技術和信息技術的突飛猛進,ERP系統(tǒng)作為企業(yè)優(yōu)化資源配置的工具必將會發(fā)揮越來越大的作用。它在有效提升核心競爭力和業(yè)務流程的同時,使企業(yè)在市場面前能夠迅速地響應,提升以消費者需求為市場導向的管理策略,提升企業(yè)市場競爭力,同時也給企業(yè)創(chuàng)造顯著的經(jīng)濟效益。本文重點以制造型企業(yè)的ERP實施過程為研究對象,試圖通過ERP在制造業(yè)實施過程中存在的問題分析探討,從中找到解決問題的方法與對策。 二、ERP系統(tǒng)的概念和特點 (一)ERP系統(tǒng)的概念。ERP系統(tǒng)也叫企業(yè)資源計劃英文名(EnterpriseResourcePlanning),它是建立在信息技術基礎之上,以系統(tǒng)化的管理思想,集信息技術、管理思想為企業(yè)決策提供手段的管理平臺。從MRP發(fā)展而來并擴展了MRP的功能,其核心思想是供應鏈管理,從供應鏈范圍去優(yōu)化企業(yè)的資源,優(yōu)化企業(yè)的運行模式,改善企業(yè)業(yè)務流程、以提高企業(yè)核心競爭力。 (二)EPR的特點。作為先進的管理思想和信息技術,ERP系統(tǒng)合理調配企業(yè)資源,以創(chuàng)造股東財富的最大化。在信息技術日益發(fā)展的今天,ERP系統(tǒng)成為企業(yè)生存與發(fā)展的基石,能夠有效地提高企業(yè)的核心競爭力,使得ERP在各行各業(yè)中迅速得以發(fā)展運用。 三、ERP在企業(yè)管理中的運用 (一)規(guī)范物料編碼。物資基礎資料是ERP運用的基石,在ERP實施中必須規(guī)范物資分類體系,統(tǒng)一物料編碼規(guī)則,做到物資編碼標準化。 (二)客戶管理及時高效。供應鏈管理的最終目的:以客戶為中心,消費者要求提供產(chǎn)品和服務的前置時間盡可能地縮短,所以供應鏈管理通過生產(chǎn)企業(yè)內部、外部流程的整體協(xié)作,大大縮短產(chǎn)品的生產(chǎn)周期,同時加快物流配送的速度,爭取在最短的時間內滿足客戶的個性化需求,從銷售訂單簽訂、執(zhí)行、物流配送和貨款收付的全過程進行跟蹤管理,以提高企業(yè)運營的高效性。 (三)采購流程更加流暢。零庫存管理是企業(yè)追求的目標,盡可能減少庫存,加快原材料周轉速度,按照庫存情況和銷售訂單自動計算所需要采購的材料種類和數(shù)量,甚至可以跨企業(yè)實現(xiàn)數(shù)據(jù)交換,對供應商開設專門的接口,實現(xiàn)對采購計劃、采購合同、供應商的線上管理。 (四)解決企業(yè)分公司管理的問題。在集團公司里面,往往有幾個工廠,這樣就面臨著管理的難題,集團要求統(tǒng)一的管理政策,但各工廠的實際執(zhí)行情況如何進行監(jiān)控,有沒有執(zhí)行公司統(tǒng)一的政策?通過ERP系統(tǒng)便可以有效解決這一系列問題,ERP系統(tǒng)內對物料的編碼和價格以及數(shù)量等信息均有明確的記錄,便于集團企業(yè)對分公司進行有效地監(jiān)管。 (五)實現(xiàn)對庫存的科學管理ERP系統(tǒng)實現(xiàn)了信息共享,客戶訂單、生產(chǎn)計劃、采購數(shù)據(jù)、庫存信息等均可適時查詢,各種信息數(shù)據(jù)及時、透明,管理人員及時地進行分析,通過數(shù)據(jù)分析,計算存貨周轉率,有效地控制庫存增長,實現(xiàn)各種物料的超儲、低儲情況的預警,對于超期庫存物資督促相關經(jīng)營單位及時進行處理,對于低儲物資,則由采購部及時做出相應的補充,高效地解決庫存周轉、物資積壓等一系列問題,同時減少倉管員的勞動量,提升工作效率;通過業(yè)務管理流程再造與設計,從而實現(xiàn)標準化及科學管理。 四、ERP在企業(yè)管理中現(xiàn)狀及問題 “上ERP是找死,不上ERP是等死”柳傳志這句話大家都非常熟悉,隨著中國加入WTO、世界經(jīng)濟一體化和全球化進程的步伐,ERP是中國企業(yè)走向世界順應歷史潮流的必然選擇。但ERP在企業(yè)運用當中存在著不少問題。企業(yè)經(jīng)營者在思想上一定要重視,在組織上要落實,加上適當?shù)牧鞒虄?yōu)化,那么ERP一定能發(fā)揮出應有的作用。 (一)項目實施過程中的問題一些企業(yè)在實施ERP之前,沒有經(jīng)過調研和充分論證就匆匆上馬,造成在實施過程中暴露出來各種各樣的問題。也有一些企業(yè)本身的業(yè)務流程缺乏規(guī)范、不符合標準,沒有先梳理關鍵業(yè)務流程,而是希望借助ERP工具來滿足企業(yè)需求,這種先有蛋還是先有雞的問題,最終也招致ERP項目無法開展。對項目評估忽視的問題普遍存在,軟件供應商也往往急于達成項目計劃,必然給ERP的最后實施造成巨大的風險。 (二)企業(yè)選擇項目經(jīng)理不稱職項目經(jīng)理是ERP團隊的核心,實施過程異常復雜,必須依靠項目組的共同努力才能成功,項目經(jīng)理起著至關重要的作用。有些企業(yè)依靠高層領導的一句話,隨意安排一位項目經(jīng)理,臨時成立個項目小組,對項目經(jīng)理沒有很好的授權,加之項目經(jīng)理一般極少有系統(tǒng)實施成功的經(jīng)驗,沒有充分了解項目管理相關知識,部分項目經(jīng)理能力不夠,都為ERP的實施造成極大的困擾。 (三)求大求全把ERP變成萬能的部分企業(yè)一開始對ERP寄予厚望,求大求全,希望一步到位,MRP運算、準時管理、供應鏈計劃、現(xiàn)金流預測、客戶管理、供應商管理、質量管理、項目管理、設備管理、人力資源管理等等,一系列模塊都覺著不錯一齊上線。這樣不僅費力費心也造成了資金的浪費,前期培訓加上大量基礎數(shù)據(jù),有時候ERP軟件本身也經(jīng)常會出現(xiàn)一些不可預見的問題,導致顧頭顧不了尾,最終消磨斗志、打擊信心,必然導致實施的失敗。 (四)已經(jīng)轉變了流程,制度還未及時更新ERP在實施初期,制訂一系列新的業(yè)務流程,系統(tǒng)便運行開始,已經(jīng)熟悉原來流程的操作人員難免會覺得麻煩甚至產(chǎn)生抵觸情緒。企業(yè)規(guī)定了新的流程,往往沒有進一步宣導讓大家完全熟悉適應,加上缺乏相關制度文件的支持,流程依賴于操作人員個人的理解與覺悟,往往使運行效果大打折扣。 五、相關問題的解決方法 (一)ERP的實施需要企業(yè)內控制度的支持。企業(yè)在運用ERP之前對業(yè)務流程進行梳理,力爭使控制制度、業(yè)務流程更加科學、合理,同時把當前實際業(yè)務流程在ERP當中進行設計,必要時加以修改,并嚴格各部門各崗位職責。管理層必須高度重視,實施人員要不斷加強操作一線人員的培訓,制定嚴格的操作規(guī)范制度,為ERP項目的順利實施提供制度保障。 (二)選擇合適的項目經(jīng)理。ERP項目是“一把手”工程,但好的項目經(jīng)理能起到推動作用,項目經(jīng)理要有合適的授權,通過有效的激勵手段與方法,有效地領導項目小組成員齊心協(xié)力地工作,實現(xiàn)既定的目標。項目經(jīng)理要有優(yōu)秀的溝通能力,能夠與關鍵用戶、部門領導、實施顧問、高管層保持良好的關系,能夠使所有人員為共同的項目目標朝著一個方向努力。自身能力不夠的,可以開始有計劃地建設能力,通過學習和實踐,掌握項目管理相關知識,通過不斷嘗試才能運用自如。 (三)制定科學的實施步驟。企業(yè)在ERP實施過程中必須堅持科學合理、實事求是和精心設計的原則,確保項目實施過程科學性、適用性和經(jīng)濟合理性相結合,要講求實效。在人力資源上給予合理配置,在時間上要給予充分投入,經(jīng)過充分的論證,再分步驟逐步實施,不具備條件的企業(yè),切忌急躁,要給予軟件供應商充分的時間進行調研,也要理性看待ERP軟件與自身需求的予盾,避免貪大求全的誤區(qū),但又不得不考慮系統(tǒng)未來的應用需求,這就要求ERP系統(tǒng)必須具備前瞻性,要與企業(yè)的投資預算目標相結合。 (四)制度流程不斷完善流程負責人對流程制度文件的合規(guī)性負責,審核所有的流程并保證其管理流程的實施質量,根據(jù)實際業(yè)務開展情況自主檢查流程文件的合理性,定期與不定期審計流程制度的執(zhí)行情況,并對發(fā)現(xiàn)的問題進行不斷地改進。 六、結束語 ERP容納了大量的現(xiàn)代管理思想和計算機信息技術,作為一種管理工具正日益被越來越多的企業(yè)加以運用,ERP代表的并不是軟件產(chǎn)品的本身,更是作為企業(yè)更好地適應市場環(huán)境變化的現(xiàn)代企業(yè)管理方法和手段,引導企業(yè)管理實踐的創(chuàng)新與發(fā)展,從而為企業(yè)帶來的是整體實力的增強。 參考文獻: 1蔣銀玲.企業(yè)供應鏈管理J.河南科技,2006(11):12-13. 2黃大喜鄭國華.供應鏈

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