中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施細則.doc

中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施方案為培養(yǎng)醫(yī)德高尚、作風嚴謹、基本理論扎實、臨床工作能力強、醫(yī)學知識全面的臨床醫(yī)師，根據(jù)廣東省中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓暫行管理辦法、廣東省中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考核大綱、廣東省中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施細則以及廣東省關(guān)于中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓若干問題的意見，結(jié)合我院實際情況重新修訂本培訓方案。院級領(lǐng)導小組由主管院長為組長，成員包括醫(yī)教科、人事科負責人及各科室主任，醫(yī)教科為常駐機構(gòu)，有專人負責。一、培訓對象包括從事中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合住院醫(yī)師工作的應屆、往屆本科畢業(yè)生、研究生，已獲得中醫(yī)住院醫(yī)師技術(shù)職務(wù)的大、中專畢業(yè)生。二、培訓年限 1、應屆本科畢業(yè)生從畢業(yè)第一年起，培訓5年。2、往屆本科畢業(yè)生，按其畢業(yè)年份參加相應年度的培訓。如本科畢業(yè)已滿三年，可直接進入第四年（即第二階段）培訓。3、應屆、往屆畢業(yè)的碩士、博士研究生，直接進入第二階段相應年度的培訓。4、已獲得中醫(yī)住院醫(yī)師技術(shù)職務(wù)的大、中專畢業(yè)生按取得中醫(yī)住院醫(yī)師技術(shù)職務(wù)的年份，比照本科生的要求確定相應年度的培訓。5、從其他單位調(diào)入的中醫(yī)住院醫(yī)師，經(jīng)醫(yī)院考核后，按實際業(yè)務(wù)水平參加相應年限的中醫(yī)住院醫(yī)師培訓。三、培訓目標經(jīng)過規(guī)范化培訓，達到中醫(yī)專業(yè)技術(shù)人員任職條件所規(guī)定的中醫(yī)主治醫(yī)師水平。具體要求如下：1、堅持四項基本原則，政治思想進步，具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風。2、掌握扎實的本專業(yè)基礎(chǔ)理論和較系統(tǒng)的專業(yè)知識，了解本專業(yè)各家學說和國內(nèi)外學術(shù)新進展。3、有較強的臨床思維能力和臨床技能，具有獨立診斷和處理本專業(yè)常見病和某些疑難、危急重癥的能力，能寫出具有一定水平的學術(shù)論文。4、能夠組織本專業(yè)的業(yè)務(wù)工作并管理病房，具有一定的臨床科研能力和帶教能力。5、能較熟練地閱讀本專業(yè)至少一種外文書刊和古典醫(yī)籍。 四、培訓內(nèi)容 培訓內(nèi)容分為臨床實踐與理論學習兩大部分。 （一）臨床實踐臨床輪科培訓內(nèi)容及方法（住院醫(yī)師5年規(guī)劃培訓）：1、第一階段（第一至三年）：為中醫(yī)學科基礎(chǔ)培訓階段。第一年：醫(yī)教科根據(jù)培訓實施細則要求結(jié)合醫(yī)院實際情況排出輪轉(zhuǎn)表，內(nèi)兒科4個月、外科3個月、骨傷科3個月，放射科和心電圖各1個月，培訓目的是使住院醫(yī)師掌握中西醫(yī)內(nèi)外兒科基礎(chǔ)知識、基本技術(shù)，對臨床各專業(yè)領(lǐng)域所涉及的內(nèi)容有基本的了解，對常見病、多發(fā)病的病因病理、臨床癥狀、診斷、鑒別診斷有較詳細的了解和一定的處理能力，規(guī)范書寫醫(yī)療文件，打好臨床工作基礎(chǔ)。第二至三年：第一年輪訓結(jié)束后根據(jù)個人志愿及醫(yī)院統(tǒng)籌安排確定二級學科，由醫(yī)教科安排輪科培訓，掌握科室常見疾病辯證分析、診療方案、中醫(yī)臨床路徑，掌握廣東省中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施細則中要求的技術(shù)操作。2、第二階段（第四至五年）：為中醫(yī)?？贫ㄏ蚺嘤柡吞岣唠A段。培訓方法是在主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師的指導下側(cè)重于專科的培訓，通過培訓，進一步鞏固各?？频闹R，并學習該學科的中西醫(yī)專著，熟練掌握專科常見病的各項理論和診療技術(shù)，能完成?？撇^(qū)高年資住院醫(yī)師工作，并承擔見習、實習醫(yī)師的臨床教學工作，指導實習醫(yī)師工作，開展小講課，完成有一定水平的論文。醫(yī)教科根據(jù)實際情況安排門急診及重癥監(jiān)護病房各不少于3個月輪轉(zhuǎn)。所有未按時取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的按具體情況適當延長培訓時間。 （二）理論學習理論知識以自學為主，并參加廣東省中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的公共必修課考試。 五、考核 1、考核項目根據(jù)我院實際情況，考核的項目以客觀材料為主，盡可能采集可量化的指標，同時根據(jù)不同的內(nèi)容考核的部門也有所區(qū)別，盡可能反映到培訓人員真實、客觀的情況，考核內(nèi)容包括能力考核（臨床實踐、醫(yī)學理論學習），品格考核（紀律、團結(jié)協(xié)作、服從安排）。 2、考核辦法（1）輪科考核第一年：每一科室輪轉(zhuǎn)結(jié)束后由科主任組織科室主治醫(yī)師以上人員進行理論及操作考核。第二至三年：第二年確定二級大學科后進行輪科培訓，由科室根據(jù)考核要求進行相關(guān)的出科理論及操作考核。第四至五年：如果有輪科安排的，須有出科考核，沒有輪科安排的參加醫(yī)院組織的階段考核。（2）階段考核由醫(yī)教科組織對第一、二階段培訓結(jié)束的醫(yī)師進行考核（包括理論、操作等），考核合格者方可進入下一階段培訓。第二階段考核合格者結(jié)合廣東省中醫(yī)住院醫(yī)