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m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 中文摘要 隨著人民生活水平的不斷提高,人們對(duì)自身健康的關(guān)注程度也愈來(lái)愈高, 這使得近年來(lái)營(yíng)養(yǎng)保健品的市場(chǎng)銷(xiāo)量迅速提高。巨大的銷(xiāo)售市場(chǎng)潛力使得不少 廠商加入這一行業(yè),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也變得日益激烈。不過(guò)市場(chǎng)上不斷出現(xiàn)的食品安 全問(wèn)題,使得營(yíng)養(yǎng)保健品的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題顯得尤為重要。因此,每個(gè)營(yíng)養(yǎng)保健 品制造企業(yè),為了加強(qiáng)本身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,都在想方設(shè)法地通過(guò)改善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、 優(yōu)化生產(chǎn)流程、增強(qiáng)每位員工的質(zhì)量意識(shí)、改進(jìn)產(chǎn)品售后服務(wù)、降低經(jīng)營(yíng)成本 等措施來(lái)保證和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。只有持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,才能不斷提高企業(yè)的 運(yùn)營(yíng)能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,才不會(huì)在嚴(yán)酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中失去自身生存的空間。 本論文以全面質(zhì)量管理理論為基礎(chǔ),運(yùn)用q a 工具、大量的實(shí)際數(shù)據(jù)及案例 研究的方法,借助于作者在a g 公司多年的工作實(shí)踐,并以a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健食 品中的粉劑、片劑和軟膠囊三類(lèi)典型產(chǎn)品為例,從產(chǎn)品配方、設(shè)備選型、生產(chǎn) 質(zhì)量控制、微生物控制、生產(chǎn)效率提高、產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn)、質(zhì)量系統(tǒng)控制 等方面,對(duì)a g 公司的營(yíng)養(yǎng)保健品生產(chǎn)中的質(zhì)量管理問(wèn)題,加以深入細(xì)致的研究, 試圖探尋a g 公司在如何持續(xù)改進(jìn)營(yíng)養(yǎng)保健品生產(chǎn)中的質(zhì)量管理水平的具體方 案,以期對(duì)a g 公司的營(yíng)養(yǎng)保健品實(shí)現(xiàn)全面質(zhì)量管理,提供具有建設(shè)性的參考意 見(jiàn),同時(shí)也能對(duì)其他營(yíng)養(yǎng)保健品生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量管理有所借鑒。 關(guān)鍵詞:營(yíng)養(yǎng)保健食品,產(chǎn)品質(zhì)量,質(zhì)量管理,持續(xù)改進(jìn) m b a 學(xué)位論文作者;韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 a b s t r a c t w i t ht h ec o n t i n u o u si m p r o v e m e n to fp e o p l e sl i v i n gs t a n d a r d , p e o p l ep a ym o r ca n dm o r c a t t e n t i o nt ot h e i rh e a l t hi nr e c e n ty e a r s t h i sh a sc a u s e dar a p i di n c r e a s ei nn u t r i t i o n a lp r o d u c t s s a l e s ah u g ep o t e n t i mo fs a l e sm a r k e ta t t r a c t sal o to fc o m p a n i e st oj o i nt h ei n d u s t r y , m a r k e t c o m p e t i t i o ni sb e c o m i n gi n c r e a s i n g l yf i e r c e h o w e v e r , c o n s t a n t l ye m e r g i n gf o o ds a f e t yi s s u e s m a k et h ep r o d u c t sq u a l i t yo fn u t r i t i o n a lp r o d u c t sp a r t i c u l a r l yi m p o r t a n t t h e r e f o r e , e v e r y m a n u f a c t u r i n gc o m p a n y , i no r d e rt os t r e n g t h e nt h e i rm a r k e tc o m p e t i t i v e n e s s ,i st r y i n gt h e i rb e s t t oi m p r o v et h e i rp r o d u c td e s i g n ,o p t i m i z ep r o d u c t i o np r o c e s s ,a m a 塒c et h ec o n s c i o u s n e s s o fe a c h e m # o y e e ,i m p r o v ea f t e r - s a l e ss e r v i c e , a n dl o w e ro p e r a t i n gc o s t st oe a l s t l r ea n di m p r o v et h e q u a l i t yo fp r o d u c t s o n l yt h r o u g ht h ec o n t i n u o u si m p r o v e m e n to fp r o d u c tq u a l i t y , c a l l m a n u f a c t u r i n gc o m p a n i e st oi m p r o v et h e i ro p e r a t i o n a la b i l i t ya n dm a r k e tc o m p e t i t i v e n e s s , t h e r e b ya v o i d i n gt h el o s so f m a r k e ts h a r ei nt h i st o u g hc o m p e t i t i v em a r k e t ht h i sp a p e r , t h ea u t h o rt h o r o u g h l ye x a m i n e st h eq u a l i t ym a n a g e m e n to fn u t r i t i o n a l p r o d u c t s p r o d u c t i o np r o c e s sb a s e do nt 0 t a lq u a l i t ym a n a g e m e n tt h e o r y , s p e c i f i cq at o o l s ,a l a r g en u m b e ro ft h ea c t u a ld a t aa n dc a s cs t u d i e sa n dh i so w nr i c hw o r k i n ge x p e r i e n c ea ta g c o m p a n y t h er e s e a r c ht a k e st h r e et y p i c a lp r o d u c t si na gc o m p a n y , p o w d e r , t a b l e t sa n ds o f l g e l f o re x a m p l e ,f r o mt h ep o i n t so fp r o d u c tf o r m u l a t i o n ,e q u i p m e n ts e l e c t i o n , p r o d u c t i o nq u a l i t y c o n t r o l ,m i c r o b i o l o g i c a lc o n t r o l ,p r o d u c t i o ne f f i c i e n c yi m p r o v e m e n t , p r o d u c tq u a l i t yc r i t i c a l c o n t r o lp o i n t s ,q u a l i t yc o n t r o ls ) ,s t e m t h ea u t h o rt r i e st of i n do u th o wa gc 她i m p r o v eq u a l i t y m a n a g e m e n t 謝t hs p e c i & p r o d u c t i o np r o g r a m s ,p r o v i d ec o n s t r u c t i v ei n p u t s ,a sw e l la sa r e f e r e n c et oo t h e rn u t r i t i o n a lp r o d u c tm a n u f a c t u r e r si nq u a l i t ym a n a g e m e n t k e yw o r d s : n u t r i t i o n a lp r o d u c t , p r o d u c tq u a l i t y , q u a l i t ym a n a g e m e n t , c o n t i n u o u s i m p r o v e m e n t 原創(chuàng)性聲明 本人鄭重聲明:本人所呈交的學(xué)位論文,是在導(dǎo)師的指導(dǎo)下獨(dú)立進(jìn)行研究 所取得的成果。學(xué)位論文中凡引用他人已經(jīng)發(fā)表或未發(fā)表的成果、數(shù)據(jù)、觀點(diǎn) 等,均已明確注明出處。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外,不包含任何其他個(gè)人 或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫(xiě)過(guò)的科研成果。對(duì)本文的研究成果做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人 和集體,均已在文中以明確方式標(biāo)明。 本聲明的法律責(zé)任由本人承擔(dān)。 論文作者簽名: 關(guān)于學(xué)位論文使用授權(quán)的聲明 本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下所完成的論文及相關(guān)的職務(wù)作品,知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬蘭州大 學(xué)。本人完全了解蘭州大學(xué)有關(guān)保存、使用學(xué)位論文的規(guī)定,同意學(xué)校保存或 向國(guó)家有關(guān)部門(mén)或機(jī)構(gòu)送交論文的紙質(zhì)版和電子版,允許論文被查閱和借閱: 本人授權(quán)蘭州大學(xué)可以將本學(xué)位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行檢 索,可以采用任何復(fù)制手段保存和匯編本學(xué)位論文。本人離校后發(fā)表、使用學(xué) 位論文或與該論文直接相關(guān)的學(xué)術(shù)論文或成果時(shí),第一署名單位仍然為蘭州大 學(xué)。 論文作者簽名:槲導(dǎo)師簽名:名產(chǎn)日期: m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈 a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 一、引言 ( 一) 問(wèn)題的提出 美國(guó)a g 公司從1 9 9 5 年開(kāi)始開(kāi)展中國(guó)的業(yè)務(wù),隨后產(chǎn)品線不斷豐富,從個(gè) 人和家居護(hù)理品到美容化妝品,再到營(yíng)養(yǎng)食品,在兩年前還引入了家居耐用品。 在這五大系列里,營(yíng)養(yǎng)食品從上線的兩三年后就占據(jù)了公司營(yíng)業(yè)額的6 0 ,對(duì) 公司的業(yè)績(jī)起著舉足輕重的作用。 a g 公司對(duì)其產(chǎn)品的質(zhì)量一直非常重視,在產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量管理工作上投 入了巨大的人力物力。美國(guó)的人力成本極高,但a g 公司依然保持著足夠的質(zhì) 量管理人員配置,以此來(lái)保障其產(chǎn)品優(yōu)秀的質(zhì)量和確保公司的聲譽(yù)。因此,中 國(guó)公司從成立開(kāi)始就秉承了美國(guó)總部的質(zhì)量政策和管理路線。 經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,a g 中國(guó)公司已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)規(guī)模最大的日用品直銷(xiāo)企業(yè), 其產(chǎn)品在市場(chǎng)享有很高的知名度和美譽(yù)度,特別是其產(chǎn)品的質(zhì)量,更是贏得廣 大消費(fèi)者的青睞。 正當(dāng)a g 公司經(jīng)歷了十多年的不斷發(fā)展,處于上升勢(shì)頭良好之際,2 0 0 8 年 國(guó)內(nèi)食品行業(yè)出現(xiàn)一場(chǎng)“三鹿”奶粉安全事件,使得人們和社會(huì)對(duì)食品的質(zhì)量 越來(lái)越重視,有著更高的要求,對(duì)食品生產(chǎn)企業(yè)提出了巨大的挑戰(zhàn)。那么a g 公 司如何針對(duì)目前社會(huì)和消費(fèi)者的要求,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量水平,特別是對(duì)于占 據(jù)其銷(xiāo)售業(yè)績(jī)6 0 的營(yíng)養(yǎng)保健品產(chǎn)品,如何通過(guò)開(kāi)展質(zhì)量管理的持續(xù)改進(jìn)活動(dòng), 使其繼續(xù)保持在市場(chǎng)的領(lǐng)先地位,是公司在可持續(xù)發(fā)展歷程上,不可缺少至關(guān) 重要的一環(huán)。 ( 二) 研究的背景和意義 1 、企業(yè)經(jīng)營(yíng)的外部環(huán)境 2 0 世紀(jì)9 0 年代初,雅芳在中國(guó)成立并開(kāi)始運(yùn)營(yíng),國(guó)內(nèi)的商品市場(chǎng)多了一 種全新的營(yíng)銷(xiāo)模式,這種全新的模式吸引了眾多的國(guó)內(nèi)外企業(yè)參與,市場(chǎng)變得 一片繁榮。但好景不長(zhǎng),由于部分不規(guī)范的企業(yè)市場(chǎng)行為和一些非法傳銷(xiāo)組織 的出現(xiàn),迫使政府在1 9 9 8 年4 月2 1 日頒布了禁止任何企業(yè)進(jìn)行任何形式的傳 銷(xiāo)活動(dòng)的命令,并要求原有的傳銷(xiāo)企業(yè)進(jìn)行轉(zhuǎn)型。a g 公司和其他公司一樣, 經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)受到了巨大的沖擊,在接近兩年的時(shí)間里,公司的運(yùn)作處于停頓的狀 態(tài)。 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈 a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 隨后各大公司積極配合政府,轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)方針,改變市場(chǎng)策略,使傳銷(xiāo)行業(yè) 轉(zhuǎn)為直銷(xiāo),大大地避免了傳銷(xiāo)經(jīng)營(yíng)所帶來(lái)的弊端和影響。直銷(xiāo)的理念慢慢地為 政府和民間所接受。 隨著中國(guó)加入w t o ,市場(chǎng)的不斷開(kāi)放,政府在2 0 0 5 年9 月1 日,同時(shí)頒 布了直銷(xiāo)管理?xiàng)l例和禁止傳銷(xiāo)條例,市場(chǎng)重新洗牌。直銷(xiāo)行業(yè)在經(jīng)歷了 一個(gè)短時(shí)間的調(diào)整期后,就一直處于一個(gè)比較快速增長(zhǎng)的時(shí)期。以a g 、雅芳、 如新、玫琳凱、康寶萊、完美等為代表的外資企業(yè);以天獅等為代表的民營(yíng)直 銷(xiāo)企業(yè),得到了政府的大力支持,直銷(xiāo)行業(yè)的發(fā)展變得越來(lái)越快。 根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)上的資料,2 0 0 8 年,全行業(yè)的營(yíng)業(yè)收入已經(jīng)超過(guò)4 5 0 億人民幣。 巨大的市場(chǎng)份額和發(fā)展前途,吸引了更多的企業(yè)參加,連一些傳統(tǒng)企業(yè)也躍躍 欲試,直銷(xiāo)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也變得越來(lái)越激烈了。直銷(xiāo)企業(yè)不光要業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng),同時(shí) 也要和傳統(tǒng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),特別是在美容化妝品,營(yíng)養(yǎng)保健品,家居日用品方面, 競(jìng)爭(zhēng)也就更激烈了。因?yàn)楸姸嗟闹变N(xiāo)企業(yè)都以營(yíng)養(yǎng)保健品為利潤(rùn)的增長(zhǎng)點(diǎn),紛 紛加大投資和營(yíng)銷(xiāo)的力度。 中國(guó)的保健品市場(chǎng)雖然只有十幾年的歷史,但由于傳統(tǒng)的觀念和人們對(duì)健 康的日益重視,整體生活水平的提高,使得保健品在短時(shí)間內(nèi)得到了迅速的發(fā) 展。 2 0 0 9 年,國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站上的數(shù)據(jù)顯示,已注冊(cè)的國(guó)產(chǎn)保健 品就達(dá)到5 7 0 0 種,進(jìn)口的有2 2 0 種。從這些數(shù)據(jù)不難看出,現(xiàn)在國(guó)內(nèi)的保健品 市場(chǎng)規(guī)模已經(jīng)是非常的巨大,激烈的競(jìng)爭(zhēng)也隨之而來(lái)。過(guò)往那種只靠鋪天蓋地 的廣告來(lái)推動(dòng)市場(chǎng)銷(xiāo)售的手段也變得不再那么的有效,又或者只想憑著新奇的 產(chǎn)品或低廉的價(jià)錢(qián)來(lái)吸引顧客的途徑,也是不能持久的事。 2 0 0 8 年乳制品行業(yè)的三聚氰胺事件,給整個(gè)中國(guó)的食品行業(yè)造成了巨大的 沖擊,也給業(yè)界敲響了警鐘。只顧追求利潤(rùn),拼命打價(jià)格戰(zhàn)的這種做法已經(jīng)是 行不通了。一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有行之有效的質(zhì)量管理系統(tǒng),沒(méi)有持續(xù)改進(jìn)的文化 和機(jī)制,也就很難有質(zhì)量過(guò)得硬的產(chǎn)品,也就無(wú)法留住消費(fèi)者,這樣的公司很 快就會(huì)被市場(chǎng)無(wú)情地淘汰。 2 0 0 9 年確是危機(jī)和機(jī)遇并存的一年,2 0 0 7 年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)有了復(fù)蘇的跡象, 一場(chǎng)h 1 n 1 流感又給保健品市場(chǎng)帶來(lái)不少的機(jī)遇。從國(guó)內(nèi)大蒜的瘋狂炒作,可 以看到現(xiàn)在人們對(duì)健康的高度關(guān)注,所以保健品的市場(chǎng)在將來(lái)的一段時(shí)間里還 是有著非常巨大的潛力,企業(yè)如果能把握好市場(chǎng)的機(jī)遇,要發(fā)展和壯大還有許 多的機(jī)會(huì)。雖然行業(yè)目前還有許多的挑戰(zhàn),但是,中國(guó)整個(gè)保健品市場(chǎng)還是具 有良好的發(fā)展前途和機(jī)會(huì)。尤其是在當(dāng)今社會(huì)壓力越來(lái)越大,生活節(jié)奏不斷加 快,出現(xiàn)亞健康的人群有擴(kuò)大的趨勢(shì),人群的年齡更有降低的跡象。因而人們 2 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈 a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 對(duì)身體健康的重視程度不斷提高,從而促使市場(chǎng)的需求日益增加。另外,在迅 速發(fā)展的科學(xué)技術(shù)和質(zhì)量管理的推動(dòng)下,保健品產(chǎn)業(yè)的發(fā)展有著巨大的空間。 一個(gè)企業(yè)如果能夠很好地把握住這個(gè)大好的時(shí)機(jī),拿出有自身特色的產(chǎn)品, 必定能在這個(gè)行業(yè)有迅速的發(fā)展,占據(jù)市場(chǎng)有利的地位,不但能抵御金融危機(jī) 的沖擊,還能在保健品市場(chǎng)創(chuàng)出一片藍(lán)天。a g 公司就是其中一個(gè)佼佼者。 2 、企業(yè)自身的內(nèi)部環(huán)境:a g 日用品有限公司簡(jiǎn)介 a g 公司廣州工廠是美國(guó)a g 公司海外最大的生產(chǎn)基地,其坐落于廣州市經(jīng)濟(jì)技 術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)。幾經(jīng)擴(kuò)建,工廠占地面積由原來(lái)的5 8 萬(wàn)平方米增至現(xiàn)在的1 4 1 萬(wàn)平 方米,有將近3 0 條現(xiàn)代化生產(chǎn)線和擁有兩萬(wàn)多個(gè)庫(kù)位的原材料、包裝材料倉(cāng)庫(kù)多 個(gè)。生產(chǎn)營(yíng)養(yǎng)保健食品、美容化妝品、個(gè)人護(hù)理用品和家居護(hù)理用品、皇后鍋具 五大系列共1 9 5 款產(chǎn)品。整個(gè)廠區(qū)充分考慮廠區(qū)建筑與自然環(huán)境的完美結(jié)合,綠 化覆蓋率達(dá)到了3 5 。 a g 公司秉持技術(shù)領(lǐng)先、質(zhì)量卓越的信念,放眼世界的視野、與時(shí)俱進(jìn)。采用 國(guó)際領(lǐng)先的技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn),更緊貼高科技的發(fā)展步伐。在廠房建設(shè)、設(shè)備引進(jìn)方面 均采用國(guó)際領(lǐng)先的技術(shù)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照良好生產(chǎn)規(guī)范( g m p ) 來(lái)生產(chǎn),并 通過(guò)了g m p 審核,保證生產(chǎn)過(guò)程的合理、高效運(yùn)作,并保持了生產(chǎn)及產(chǎn)品高質(zhì)量 水平。這一理念,體現(xiàn)在工廠生產(chǎn)運(yùn)作的每一個(gè)環(huán)節(jié): 首先,a g 公司對(duì)生產(chǎn)原材料供應(yīng)商制訂了嚴(yán)格的管理控制程序。只有通過(guò)了 層層篩選才能成為合格的供應(yīng)商,a g 公司的供應(yīng)商管理小組還會(huì)定期對(duì)其進(jìn)行審 核,定期監(jiān)控供應(yīng)商的表現(xiàn),以保證其能持續(xù)提供合格的原料。 原料來(lái)到工廠后并不是直接使用,而是先進(jìn)入倉(cāng)庫(kù),等待質(zhì)檢合格后才投入 生產(chǎn)。物料儲(chǔ)存期間,完善的倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)和適宜的倉(cāng)儲(chǔ)條件共同保證物料的質(zhì) 量。美國(guó)總部對(duì)各種物料均制定了嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),原材料只有經(jīng)過(guò)質(zhì)管部檢驗(yàn), 并符合所有的指標(biāo)才能被放行、用于生產(chǎn)。計(jì)算機(jī)庫(kù)存管理系統(tǒng)和標(biāo)簽標(biāo)識(shí)系統(tǒng) 確保只有合格的物料才可被領(lǐng)用。這時(shí)候,物料將會(huì)進(jìn)入一個(gè)更為嚴(yán)密控制的過(guò) 程中生產(chǎn)過(guò)程。 整個(gè)工廠實(shí)施了嚴(yán)格的衛(wèi)生和質(zhì)量管理。硬件方面,所有的廠房都采用中央 空調(diào)控制溫濕度,化妝品和營(yíng)養(yǎng)食品的配料和灌裝車(chē)間更是采用1 0 萬(wàn)級(jí)潔凈廠 房,對(duì)外環(huán)境保持相對(duì)正壓,有效地控制生產(chǎn)車(chē)間的溫、濕度、空氣中的塵埃粒 數(shù)和細(xì)菌數(shù);車(chē)間內(nèi)主要設(shè)備均從歐、美等地進(jìn)口,優(yōu)質(zhì)不銹鋼配料罐和儲(chǔ)存缸 表面高度拋光,無(wú)死角,便于清洗消毒,防止微生物污染;產(chǎn)品包裝線從充填灌 裝、金屬探測(cè)、加蓋、熱封到噴碼都實(shí)現(xiàn)了全自動(dòng)化。 生產(chǎn)過(guò)程嚴(yán)格遵循工藝文件和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn);生產(chǎn)的每個(gè)階段均設(shè) m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 有質(zhì)量監(jiān)控點(diǎn)。質(zhì)檢人員定時(shí)抽樣,測(cè)試產(chǎn)品功效成分、理化指標(biāo)、微生物指標(biāo) 和包裝外觀質(zhì)量,質(zhì)量保證實(shí)驗(yàn)室還定期監(jiān)測(cè)廠房中的空氣、生產(chǎn)用水和生產(chǎn)設(shè) 備的衛(wèi)生質(zhì)量。所有進(jìn)入廠房的人員也實(shí)施了嚴(yán)格的衛(wèi)生管理,所有進(jìn)入生產(chǎn)區(qū) 域的人員必須穿戴鞋套、帽套;而進(jìn)入潔凈區(qū)域的人員更是需要鞋套、帽套、潔 凈工衣、口罩等,以避免對(duì)生產(chǎn)環(huán)境的污染。這些嚴(yán)密的控制措施確保了產(chǎn)品質(zhì) 量穩(wěn)定,符合要求。 即使是廠房如此干凈、生產(chǎn)過(guò)程控制如此苛刻,從生產(chǎn)車(chē)間出來(lái)的產(chǎn)品也不 會(huì)被直接銷(xiāo)售,質(zhì)管部還需要根據(jù)技術(shù)要求對(duì)成品進(jìn)行各種嚴(yán)格的檢驗(yàn),符合標(biāo) 準(zhǔn)的才能被放行、進(jìn)入流通環(huán)節(jié)。 質(zhì)量是a g 公司產(chǎn)品和服務(wù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,質(zhì)量管理也是生產(chǎn)管理中重要的一 環(huán)。a g 公司從產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)到產(chǎn)品交付銷(xiāo)售的整個(gè)操作流程,均引入了全面質(zhì)量 管理系統(tǒng),通過(guò)完善的質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量保證及質(zhì)量體系的管理,確保產(chǎn)品的一流 質(zhì)量。通過(guò)g m p 、i s 0 9 0 0 1 、i s 0 1 4 0 0 1 、i s 0 1 8 0 0 1 、i s o l 0 0 0 2 和i s 0 2 2 0 0 0 這些體系, 保證了公司產(chǎn)品的生產(chǎn)實(shí)施最嚴(yán)格的管理規(guī)范的同時(shí),承擔(dān)了公民和社會(huì)的責(zé) 任。 作者作為a g 公司的質(zhì)量管理人員,有責(zé)任為公司在今后的質(zhì)量發(fā)展工作中 提供有建設(shè)性的建議和方案。為了做好這個(gè)工作,作者查閱了不少關(guān)于營(yíng)養(yǎng)保健 品企業(yè)在質(zhì)量管理和持續(xù)改進(jìn)資料,發(fā)現(xiàn)可借鑒的文章和方法并不多。因此,借 著m b a 學(xué)習(xí)這個(gè)機(jī)會(huì),嘗試在這個(gè)方面對(duì)a g 公司的質(zhì)量管理進(jìn)行初步研究,以 探索a g 公司在質(zhì)量管理改進(jìn)方面今后發(fā)展的方向和采用的策略。 ( 三) 研究思路與方法 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和產(chǎn)品是企業(yè)生存盈利和發(fā)展的根基,質(zhì)量管理( q u a l i t y m a n a g e m e n t ) 是以上活動(dòng)的有力保障,而持續(xù)改進(jìn)( c o n t i n u a li m p r o v e m e n t ) 是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和不斷發(fā)展的重要環(huán)節(jié),也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和長(zhǎng)期創(chuàng)新發(fā)展 戰(zhàn)略的動(dòng)力。因此,許多國(guó)際知名大企業(yè)非常重視質(zhì)量管理和持續(xù)改進(jìn)在企業(yè) 里的推廣和運(yùn)用。 質(zhì)量管理最早出現(xiàn)在2 0 世紀(jì)前,如今已經(jīng)經(jīng)歷了約1 0 0 年,其發(fā)展可以大致 分為三個(gè)階段;1 質(zhì)量檢驗(yàn)階段,2 統(tǒng)計(jì)質(zhì)量控制階段,3 全面質(zhì)量管理階段。 質(zhì)量管理發(fā)展到全面質(zhì)量管理,是質(zhì)量管理工作的又一個(gè)重大飛躍,它的 出現(xiàn)更加符合現(xiàn)代化大生產(chǎn)甚至全球化大生產(chǎn)對(duì)質(zhì)量管理的要求,從過(guò)去 限于局部性的管理進(jìn)而一步一步走向具有高效性、科學(xué)和系統(tǒng)性的全面質(zhì) 量管理。 4 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 持續(xù)改進(jìn)可以看作是全面質(zhì)量管理的其中一種方法。企業(yè)掌握了持續(xù) 改進(jìn)就可在應(yīng)對(duì)快速變化競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)和增強(qiáng)自身整體的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。 b e s s a n t 等將持續(xù)改進(jìn)定義為:“公司廣泛集中參與的過(guò)程和持續(xù)的漸進(jìn)性 創(chuàng)新。一b o e r 死j 持續(xù)改進(jìn)定義為:“持續(xù)改進(jìn)以改進(jìn)公司的績(jī)效為目的,是 一種有計(jì)劃、有組織、系統(tǒng)性的過(guò)程,而且這種過(guò)程是漸進(jìn)性的、全公司 廣泛參與的對(duì)現(xiàn)行行為進(jìn)行改變的過(guò)程。 目前,國(guó)內(nèi)營(yíng)養(yǎng)保健品生產(chǎn)企業(yè)愈來(lái)愈多,這些生產(chǎn)商對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量控制的 重視程度通常要比持續(xù)改進(jìn)高,因而在產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)方面投入力度不足、 缺乏創(chuàng)新性的研究。持續(xù)改進(jìn)措施不利,導(dǎo)致不少企業(yè)停留在跟隨、模仿的階段, 缺乏自身的發(fā)展與創(chuàng)新,這極不利于企業(yè)在激烈競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中保持持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng) 力,贏得市場(chǎng)。本論文就從這兩方面入手進(jìn)行研究,希望進(jìn)一步探討質(zhì)量管理和 持續(xù)改進(jìn)的相互關(guān)系,為企業(yè)的發(fā)展提供一些有用的啟示。 ( 四) 本文的基本框架 圖1 是本論文的整體設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)。 臣雪 l 問(wèn)題的提出i a g 公司質(zhì)量管理現(xiàn)狀 ia g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì) 分析 一一+ 1 量管理中的實(shí)例 1 l。 質(zhì)量管理的持續(xù)改進(jìn)策略設(shè)計(jì) i t l i 各種質(zhì)量管理工具的應(yīng)用卜一!l 一 持續(xù)改進(jìn)的一些常用方法 i f a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理的持續(xù)改進(jìn)策略 i 上 卜 一 一結(jié)束語(yǔ) 7 l 圖1 論文結(jié)構(gòu) 第一部分是對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量管理理論和方法的綜述。 第二部分介紹了案例背景,包括a g ( 中國(guó)) 日用品有限公司的概況,工 廠組織架構(gòu)和公司生產(chǎn)線建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施的現(xiàn)狀,指出其中存在的問(wèn)題。 5 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈 a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 第三部分結(jié)合a g 公司生產(chǎn)線建設(shè)的實(shí)際案例,論述了項(xiàng)目質(zhì)量管理的理 論和技術(shù)在具體實(shí)踐中,如何幫助確保項(xiàng)目質(zhì)量的成功。 第四部分是對(duì)保健食品生產(chǎn)線建設(shè)過(guò)程中如何開(kāi)展項(xiàng)目質(zhì)量管理的總結(jié)。 保健食品生產(chǎn)線建設(shè)項(xiàng)目有著其自身鮮明的特點(diǎn),主要體現(xiàn)在作為生產(chǎn)線建設(shè) 項(xiàng)目的共性,和保健食品行業(yè)質(zhì)量管理的特定要求兩個(gè)方面。這一部分的內(nèi)容 將圍繞這兩個(gè)方面進(jìn)行展開(kāi)。 最后是對(duì)全文的總結(jié)和展望,提出了本文的研究結(jié)論以及不足之處。 6 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 ( 一) 基本概念闡述 二、相關(guān)理論綜述 1 、質(zhì)量及其衡量維度 對(duì)于質(zhì)量這一永恒的話題,在不同的年代,不同的組織機(jī)構(gòu),不同的質(zhì)量 知名專(zhuān)家和學(xué)者都有不同的解釋。例如質(zhì)量大師朱蘭( d r j m j u r a t n ) 、戴明、 克勞士比( p h i l i p sbc r o s b y ) 等,他們對(duì)質(zhì)量都有精辟和獨(dú)特的見(jiàn)解;不同的機(jī) 構(gòu)和組織也同樣有其定義和理解,好像著名的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織( i n t e r n a t i o n a l o r g a n i z a t i o nf o rs t a n d a r d i z a t i o n ) 等等。其中以朱蘭博士的定義最為人們所 接受和傳播。一般而言就可以從質(zhì)量的理解和應(yīng)用兩個(gè)維度來(lái)學(xué)習(xí)和探討。 ( 1 ) 國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織關(guān)于質(zhì)量的定義 國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織在i s o9 0 0 0 :2 0 0 0 標(biāo)準(zhǔn)中將質(zhì)量定義為:一組固有特性滿 足要求的程度。這個(gè)簡(jiǎn)單而用詞嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母拍?,體現(xiàn)了產(chǎn)品質(zhì)量就是產(chǎn)品滿足要求 的程度、滿足顧客需求和法律法規(guī)的要求的程度。但值得注意的是這些體現(xiàn)質(zhì)量 的要素,都是在產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)就賦予和確立的,其后環(huán)節(jié)并無(wú)法改變其 產(chǎn)品的質(zhì)量。 ( 2 ) 朱蘭對(duì)質(zhì)量的定義 朱蘭認(rèn)為質(zhì)量應(yīng)當(dāng)以收益和成本為導(dǎo)向,是從大質(zhì)量的角度出發(fā),并通過(guò)實(shí) 施質(zhì)量三部曲,質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)來(lái)達(dá)到提高質(zhì)量的目的。 1 ) “質(zhì)量 是:意味者能夠滿足顧客的需要從而使顧客滿意的那些產(chǎn)品特征。 這一含義是以收益為導(dǎo)向的。這種高質(zhì)量的目的旨在實(shí)現(xiàn)更高的顧客滿意度,人 們期望以此來(lái)實(shí)現(xiàn)收益的增加。 2 ) “質(zhì)量 是符合標(biāo)準(zhǔn)而沒(méi)有那些需要重復(fù)工作( 返工) 或會(huì)導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)失效、 顧客不滿、顧客投訴等的差錯(cuò)。按照這種理解的質(zhì)量含義是成本導(dǎo)向的,高質(zhì)量 通常會(huì)“花費(fèi)更少 。表1 是這兩種定義的詳細(xì)對(duì)照。 表1 質(zhì)量的含義 滿足顧客的產(chǎn)品特征符合標(biāo)準(zhǔn) 較高的質(zhì)量使公司能夠:較高的質(zhì)量使公司能夠: 增加顧客滿意降低差錯(cuò)率 使產(chǎn)品好銷(xiāo)減少返工和浪費(fèi) m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 續(xù)表1 質(zhì)量的含義 應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)要求減少現(xiàn)場(chǎng)失效和保修費(fèi)用 增加市場(chǎng)份額 減少顧客不滿 提高銷(xiāo)售收入減少檢驗(yàn)、試驗(yàn) 賣(mài)出較高價(jià)格縮短新產(chǎn)品面市時(shí)間 提高產(chǎn)量和產(chǎn)能 改進(jìn)交貨績(jī)效 主要的影響在于銷(xiāo)售額主要的影響在于成本 通常,質(zhì)量高花費(fèi)也高通常,質(zhì)量高花費(fèi)也高 資料來(lái)源:朱蘭質(zhì)量手冊(cè)( 第五版) 中國(guó)人民大學(xué)出版社 朱蘭對(duì)質(zhì)量的定義是i s o 的質(zhì)量定義的具體化表現(xiàn),強(qiáng)調(diào)顧客的需求和愿 望,是以顧客為最終導(dǎo)向的解釋。 克勞士比對(duì)質(zhì)量的定義 克勞士比對(duì)質(zhì)量的定義非常簡(jiǎn)單而精辟,他說(shuō)“質(zhì)量就是符合以確定之要求 或標(biāo)準(zhǔn),而不是好 。他認(rèn)為質(zhì)量沒(méi)有高低,好與壞之分,而是符合預(yù)先設(shè)定之 標(biāo)準(zhǔn)。他認(rèn)為質(zhì)量不是事后檢驗(yàn)出來(lái)的,而是生產(chǎn)過(guò)程實(shí)現(xiàn)的;預(yù)防是質(zhì)量的保 證,“零缺陷是質(zhì)量工作的標(biāo)準(zhǔn),而不是差不多就好。 質(zhì)量的概念從開(kāi)始的檢驗(yàn),測(cè)量慢慢向“大質(zhì)量 的方向發(fā)展,質(zhì)量的應(yīng)用 范圍也越來(lái)越廣。實(shí)際應(yīng)用中,“大質(zhì)量 的理念要求公司企業(yè)不僅要關(guān)注產(chǎn)品, 標(biāo)準(zhǔn),顧客、滿意和服務(wù),還要在市場(chǎng)、物流、財(cái)務(wù)、社會(huì)責(zé)任和公司戰(zhàn)略等方 面下苦功。缺乏對(duì)這些方面和質(zhì)量的關(guān)注和管理,再有技術(shù)含量,價(jià)錢(qián)再低的產(chǎn) 品也難以得到顧客的認(rèn)同。 “大質(zhì)量以產(chǎn)品為中心向其周邊擴(kuò)展,使得社會(huì)、企業(yè)和顧客對(duì)質(zhì)量有了 更深的認(rèn)識(shí)和理解,使得社會(huì)在科技技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展方面有了迅速的發(fā)展。人們 也用上來(lái)越來(lái)越滿意的商品,生活水平不斷地提高,全社會(huì)也在不斷進(jìn)步之中。 2 、質(zhì)量管理及其發(fā)展歷程 ( 1 ) 什么是質(zhì)量管理? 質(zhì)量管理是現(xiàn)代企業(yè)管理的一個(gè)不可缺少的部分。它主要是研究產(chǎn)品質(zhì)量 在其實(shí)現(xiàn)過(guò)程中的指揮和控制組織的協(xié)調(diào)活動(dòng)?,F(xiàn)代的質(zhì)量管理已經(jīng)發(fā)展成為 r m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 全面質(zhì)量管理,其范圍不僅僅包括生產(chǎn)和質(zhì)量檢驗(yàn)的過(guò)程,而是涵蓋了產(chǎn)品的 整個(gè)過(guò)程,從研發(fā),計(jì)劃、采購(gòu)、生產(chǎn)、檢驗(yàn)、銷(xiāo)售和售后服務(wù)等環(huán)節(jié)。下面 就來(lái)看看質(zhì)量管理它的發(fā)展歷程。 ( 2 ) 質(zhì)量管理的發(fā)展歷程 質(zhì)量管理從它的出現(xiàn)并且發(fā)展到現(xiàn)在,它經(jīng)歷了幾千年的歷史。秦國(guó)在統(tǒng) 一度量衡后,注意到度量衡的工具和衡器會(huì)在使用過(guò)程出現(xiàn)磨損和偏差。官府 為此頒布命令,命令規(guī)定度量衡的工具和衡器每年都要進(jìn)行檢驗(yàn)和校正。從現(xiàn) 在看來(lái)這些都是質(zhì)量管理不可缺少的一部分,根據(jù)i s 0 9 0 0 0 的要求,計(jì)量和測(cè) 量檢驗(yàn)的儀器都是每年都要進(jìn)行檢驗(yàn)和校正的。 但真正的質(zhì)量管理的快速發(fā)展是在工業(yè)革命以后,2 0 世紀(jì)初第一次世界大 戰(zhàn)前后的時(shí)間起步的。質(zhì)量管理從質(zhì)量檢驗(yàn)階段發(fā)展到統(tǒng)計(jì)質(zhì)量控制,再到全 面質(zhì)量管理,這三個(gè)階段是質(zhì)量管理發(fā)展的三個(gè)最有代表性的階段。 ( 3 ) 質(zhì)量檢驗(yàn)階段 在1 9 1 1 年,美國(guó)著名的科學(xué)家和管理學(xué)家泰勒( f r e d e r i c kw i n s l o w t a y l o r ) ,就創(chuàng)立了科學(xué)管理原理,認(rèn)為要提高效率,就必須挑選和使用最好的 工人;建立作業(yè)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)化。他主張把計(jì)劃、制造、檢驗(yàn)的職能分開(kāi),實(shí)現(xiàn)了 從靠經(jīng)驗(yàn)的管理到科學(xué)的管理的轉(zhuǎn)變。但這種靠質(zhì)檢員從一大堆產(chǎn)品中將殘次 廢品挑出,來(lái)保證產(chǎn)品質(zhì)量的做法存在很大的缺陷。主要是因?yàn)檫@種質(zhì)量管理 方法的效率低,在機(jī)械化程度較低或者需要檢驗(yàn)的批量不大的時(shí)候,還能適應(yīng)。 但是當(dāng)生產(chǎn)效率迅速提高,或待檢的批量很大時(shí),這種方法效率低的弱點(diǎn)也就 顯示出來(lái)了。另外它還有以下的幾個(gè)缺點(diǎn)難以解決; 1 ) 它是一種事后檢驗(yàn)的做法,產(chǎn)品已經(jīng)生產(chǎn)出來(lái),損失已經(jīng)產(chǎn)生;有些損 失難以補(bǔ)救或避免,造成較大的浪費(fèi)。 2 ) 有產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題出現(xiàn)或有產(chǎn)品退貨時(shí),不知道是檢驗(yàn)的問(wèn)題還是生產(chǎn)控 制的問(wèn)題,容易造成不同部門(mén)的責(zé)任推卸、責(zé)任不明確等等。 3 ) 全檢需要很高的人力成本和材料成本。有些需要破壞性的檢驗(yàn),則很難 實(shí)施。 4 ) 另外,有些產(chǎn)品的檢驗(yàn)要復(fù)雜的流程或需要較長(zhǎng)時(shí)間的,百分之百的檢 驗(yàn)也是難以實(shí)現(xiàn)的。 針對(duì)這些問(wèn)題,質(zhì)量管理的專(zhuān)家就慢慢把質(zhì)量控制的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移,創(chuàng)造出另 為一種運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)的原理來(lái)控制質(zhì)量的方法,運(yùn)用更多的質(zhì)量工具來(lái)解決質(zhì)量 問(wèn)題,從而把質(zhì)量管理發(fā)展到統(tǒng)計(jì)質(zhì)量控制階段。 ( 4 ) 統(tǒng)計(jì)質(zhì)量控制階段( s q c ) 隨著科學(xué)技術(shù)和生產(chǎn)力的迅速發(fā)展,工業(yè)化大生產(chǎn)已經(jīng)成為主流的時(shí)候,舊 9 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈 a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 的檢驗(yàn)方法和手段已經(jīng)無(wú)法滿足生產(chǎn)的需要。因此,質(zhì)量管理的大師和專(zhuān)家開(kāi) 始意識(shí)到他們需要尋找一種更高效、更可靠、更低廉的檢驗(yàn)方法來(lái)適應(yīng)自動(dòng)化 大生產(chǎn)和新技術(shù)出現(xiàn)的要求。 1 9 2 4 年,美國(guó)的貝爾電話實(shí)驗(yàn)室的休哈特( w a s h e w a r t ) 首先提出“控 制圖 ( c o n t r o lc h a r t ) 的理論。它可以說(shuō)是質(zhì)量管理走向數(shù)據(jù)化和科學(xué)化的 第一步,直到現(xiàn)在控制圖作為一種科學(xué)工具在不同的領(lǐng)域人們都在使用它。休 哈特成功應(yīng)用了統(tǒng)計(jì)學(xué)的原理在質(zhì)量管理領(lǐng)域,并在這個(gè)基礎(chǔ)上提出了預(yù)防缺 陷和和抽樣檢驗(yàn)的管理方案;他還提出了計(jì)劃一執(zhí)行一檢查一行動(dòng)循環(huán)( p d c a ) 的觀點(diǎn)。抽樣檢驗(yàn)是對(duì)全數(shù)檢查的重大突破,使得人們將質(zhì)量管理的重心往前 推移,大大地消除了全數(shù)檢查的弊端。后來(lái),p d c a 循環(huán)的觀點(diǎn)被戴明和朱蘭等 大師深入研究和廣泛應(yīng)用于質(zhì)量管理和質(zhì)量改進(jìn),得到了巨大的成功。 統(tǒng)計(jì)質(zhì)量控制的方法,在二戰(zhàn)期間得到推廣,在二戰(zhàn)后更加流行,到了2 0 世紀(jì)5 0 年代更是達(dá)到了高峰。但由于統(tǒng)計(jì)學(xué)的原理令人們不那么容易理解,使 得人們對(duì)其產(chǎn)生了一種難以掌握的感覺(jué),慢慢也就限制和阻礙了它的發(fā)展。 ( 5 ) 全面質(zhì)量管理階段( t q m ) 2 0 世紀(jì)5 0 年代以來(lái),由于科學(xué)技術(shù)的日新月異,生產(chǎn)力的快速發(fā)展,整個(gè) 社會(huì)從文化到經(jīng)濟(jì)都有了很大的進(jìn)步,因此大眾對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有著更高的期望和 要求。促使企業(yè)和管理專(zhuān)家在質(zhì)量這個(gè)問(wèn)題上提出新的觀點(diǎn)、理論和方法來(lái)適 應(yīng)時(shí)代進(jìn)步的需要。 美國(guó)通用電氣的費(fèi)根堡姆( a v f e i g e n b a u m ) 率先提出了全面質(zhì)量控制的 管理方法,他認(rèn)為質(zhì)量要用系統(tǒng)的方法來(lái)管理,并且不僅僅是生產(chǎn)部門(mén)的事。 質(zhì)量要全民參與,公司企業(yè)的每個(gè)部門(mén)都要參與到質(zhì)量管理這個(gè)系統(tǒng)和活動(dòng)里 面來(lái)。質(zhì)量管理不僅僅局限在生產(chǎn)環(huán)節(jié),必須包括產(chǎn)品的研發(fā)、原料采購(gòu)、生 產(chǎn)制造、產(chǎn)品檢驗(yàn)、產(chǎn)品運(yùn)輸和銷(xiāo)售的個(gè)個(gè)環(huán)節(jié)。 到了2 0 世紀(jì)6 0 年代后,全面質(zhì)量管理的理論和觀點(diǎn)逐步被美國(guó)大公司和 企業(yè)所接受,并慢慢推廣到歐洲和日本等地,尤其在日本得到了迅速的發(fā)展和 豐富,日本在費(fèi)根堡姆的全面質(zhì)量管理理論上,根據(jù)自身的特點(diǎn)和情況,對(duì)全 面質(zhì)量管理進(jìn)行了不斷的深化和改進(jìn),特別是一些大企業(yè),就像松下、豐田等, 將其發(fā)揮到極致。豐田就在這個(gè)基礎(chǔ)上,創(chuàng)造出零庫(kù)存( j i t ) 和精益生產(chǎn)( l e a n ) 的生產(chǎn)管理模式,成為一個(gè)世界都向其學(xué)習(xí)的知名大企業(yè)。這些都是在全面管 理的基礎(chǔ)上,發(fā)展出來(lái)的。 綜觀整個(gè)質(zhì)量管理發(fā)展的三大階段,通常不難看出它是隨著社會(huì)和技術(shù)的 發(fā)展而發(fā)展的。質(zhì)量檢驗(yàn)階段、統(tǒng)計(jì)質(zhì)量開(kāi)展和全面質(zhì)量管理階段是不斷進(jìn)步 的三個(gè)階段,而不是后者對(duì)前者的否定,而是三者有機(jī)地結(jié)合在一起,充分發(fā) 1 0 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 揮其不同的長(zhǎng)處。現(xiàn)在,人們驚喜地看到質(zhì)量管理已不再局限在生產(chǎn)和銷(xiāo)售上。 即使產(chǎn)品到了顧客手上并使用一段時(shí)間,廠家還可以進(jìn)行質(zhì)量的控制和管理。 如果你在美國(guó)購(gòu)買(mǎi)或租用一部寶馬汽車(chē),不管你到了什么地方,但當(dāng)你的車(chē)出 現(xiàn)問(wèn)題時(shí),汽車(chē)公司的技術(shù)人員通過(guò)全球衛(wèi)星定位系統(tǒng)( g p s ) 和汽車(chē)的電腦系 統(tǒng)發(fā)出的信息,他們會(huì)馬上進(jìn)行遠(yuǎn)程診斷和維修,或者通知附近維修車(chē)輛及時(shí) 到達(dá)你所在的位置,從而讓你感受到寶馬汽車(chē)質(zhì)量和服務(wù)的可靠性。 質(zhì)量管理和科學(xué)技術(shù)發(fā)展、社會(huì)文明的進(jìn)步、市場(chǎng)的需求等等是密不可分 的。它們相互促進(jìn),不斷提高和發(fā)展,從而使得人類(lèi)社會(huì)的文明得到持續(xù)的發(fā) 展,推動(dòng)人類(lèi)社會(huì)不斷向前發(fā)展。 3 、q c 七工具和p d c a 循環(huán) 在統(tǒng)計(jì)質(zhì)量控制階段,日本在引進(jìn)和學(xué)習(xí)質(zhì)量管理的同時(shí),他們不斷總結(jié) 經(jīng)驗(yàn),從照搬美國(guó)的統(tǒng)計(jì)管理辦法,到根據(jù)實(shí)際管理工作中的特點(diǎn),整理出一 套為人們樂(lè)于使用,行之有效的“q a 七種工具,也叫q c 七大手法。它們是分 層法、排列圖法、因果圖法、調(diào)查表法、直方圖法、控制圖法和散布圖法。它 們的主要功能是為了分析過(guò)程和及其數(shù)據(jù)的診斷工具,多用于質(zhì)量管理過(guò)程中, 所以屬于質(zhì)量控制工具。表2 和圖2 簡(jiǎn)單介紹了這七個(gè)工具和他們之間的關(guān)系。 表2q c 七工具 q c 七工具 名稱定義應(yīng)用 又稱調(diào)查襲法,利用統(tǒng)計(jì)表來(lái)進(jìn)行數(shù)據(jù)整 檢查襲法收集、整理資料一一用事實(shí)與數(shù)據(jù)說(shuō)話 理和粗略原因分析的方法 排列圖,又稱帕累待( p “r o t o ) 圖,或主確定主導(dǎo)因素一一并非對(duì)所有原因采取措 捧列圉法次因素分析圖,用來(lái)拽出影響產(chǎn)品質(zhì)量主施,而是先_ 敷影響較大的2 至3 項(xiàng)采取改進(jìn) 要問(wèn)題 措施 因果圖,又稱魚(yú)刺圖,尋提和記錄造成質(zhì)尋找引發(fā)結(jié)果的原因一一菝理原因與結(jié)果 因果圖法 量問(wèn)題的原因的有效方法之問(wèn)的關(guān)系,以探討潛伏性的問(wèn)題 又稱分類(lèi)法,把收集到的質(zhì)量數(shù)據(jù),按照 從不同角度層面發(fā)現(xiàn)問(wèn)題一一所有數(shù)據(jù)不 分層法可僅止于平均,須根據(jù)數(shù)據(jù)的層次,考慮 一定的標(biāo)志加以分類(lèi)的方法 適當(dāng)分層,以謝廬山真面目” 通過(guò)分析兩種因素的數(shù)據(jù)之間的關(guān)系,來(lái) 展示變量之間的線性關(guān)系一一調(diào)查和確認(rèn) 散布國(guó)接兩個(gè)因素之聞的關(guān)系,亦可用于。使復(fù)雜的 控制影響產(chǎn)晶質(zhì)量的相關(guān)因景的方法 問(wèn)題簡(jiǎn)單化 直方圖,又稱質(zhì)量分布圖通過(guò)對(duì)生產(chǎn)過(guò)展示過(guò)程的分布情況一一了解事物均有變 直方圖法程中產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)布狀況的掐繪與分析,來(lái)異存在,須同時(shí)從平均值與變異性考慮過(guò) 判斷生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量的一種方法程的分布 控制圖法 通過(guò)控制圖來(lái)判斷和預(yù)報(bào)生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量判斷過(guò)程的異常一一將統(tǒng)計(jì)方法運(yùn)用于過(guò) 狀況是否發(fā)生波動(dòng)的質(zhì)量控制統(tǒng)計(jì)方法 程控制上,從而控制產(chǎn)品品質(zhì) m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 圖2q c 七工具示意圖 經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的發(fā)展,在運(yùn)籌學(xué)和系統(tǒng)工程的基礎(chǔ)上,日本科學(xué)技術(shù)聯(lián)盟 提出了“新q c 七工具,在質(zhì)量管理的基礎(chǔ)上增加了決策的元素,使得這些管 理工具更加的豐富。這七工具包括了親和圖、關(guān)聯(lián)圖、矩陣圖、優(yōu)先矩陣圖、 活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)圖,過(guò)程決策程序圖和樹(shù)圖。質(zhì)量管理人員就可以通過(guò)這些q c 工具從 大量的數(shù)據(jù)中找到問(wèn)題和原因之所在,解決質(zhì)量問(wèn)題。 質(zhì)量管理的另外一個(gè)重要工具是p d c a 工作循環(huán)。p d c a 代表著p l a n ( 計(jì)劃) 、 d o ( 執(zhí)行) 、c h e c k ( 檢查) 和a c t i o n ( 行動(dòng)) 。這個(gè)質(zhì)量工作循環(huán)是有美國(guó) 的管理大師戴明提出的,因此也叫戴明環(huán)。它代表著質(zhì)量改進(jìn)工作是由這樣的 一個(gè)循環(huán)來(lái)完成的。一個(gè)循環(huán)的結(jié)束,也代表著下一個(gè)循環(huán)的開(kāi)始,體現(xiàn)了持 續(xù)改進(jìn)的周而復(fù)始。如圖3 所示。 1 2 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 圖3 p d c a 工作循環(huán)過(guò)程 ( 二) 全面質(zhì)量管理理論( t o m ) 新的水平 1 全面質(zhì)量管理的背景和定義 全面質(zhì)量管理最早由費(fèi)根堡姆在2 0 世紀(jì)5 0 年代提出的,經(jīng)過(guò)幾十年的不 斷豐富和發(fā)展,至今已成為- i 1 系統(tǒng)的質(zhì)量管理科學(xué)。全面質(zhì)量管理t q m ( t o t a l q u a l i t ym a n a g e m e n t ) 在日本比較流行叫t q c ( t o t a lo u a l i t yc o n t r 0 1 ) 。下 面就是關(guān)于t q m 的幾個(gè)定義: “t m q 是構(gòu)造一個(gè)體系,通過(guò)使全公司的人員參與策劃和實(shí)施突破性與 持續(xù)的過(guò)程改進(jìn),以滿足和超越顧客的需求與期望”。 “t m q 是以顧客為中心持續(xù)改進(jìn)業(yè)績(jī)的系統(tǒng)的戰(zhàn)略方法 。 費(fèi)根堡姆認(rèn)為,“,r m q 是為了能夠在最經(jīng)濟(jì)的水平上,并考慮到充分滿足顧 客要求的條件下進(jìn)行市場(chǎng)研究、制造和售后服務(wù),把企業(yè)內(nèi)各部門(mén)的研制質(zhì)量、 維持質(zhì)量和提高質(zhì)量的活動(dòng)構(gòu)成為一體的一種有效的體系”。1 2 t o m 的特點(diǎn) 從上面各種對(duì)t q m 的定義和表述可以看出,t q m 和前面所提及的質(zhì)量管理 方法相比較,t q m 更體現(xiàn)了它管理對(duì)象的全面性;它涉及管理人員的全面性; 它參與過(guò)程的全面性;它所使用的方法和運(yùn)用的系統(tǒng)的全面性。 1 潘漁洲現(xiàn)代質(zhì)量管理經(jīng)濟(jì)管理出版社,1 9 9 7 。4 1 3 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 全面質(zhì)量管理的范圍不局限在產(chǎn)品生產(chǎn)制造過(guò)程的質(zhì)量管理,它在原有生 產(chǎn)制造過(guò)程向橫向和縱向擴(kuò)展和延伸,構(gòu)建了一個(gè)從顧客的概念調(diào)查、產(chǎn)品研 發(fā)設(shè)計(jì)、原材料的選型和采購(gòu)、生產(chǎn)制造、售后服務(wù)到持續(xù)改進(jìn)的全過(guò)程的質(zhì) 量管理系統(tǒng)。圖4 是全面質(zhì)量管理過(guò)程的示意圖。 區(qū)巫鲴 o 匝巫圓嶺匡亟圊喇至亙垂叵兮匝巫圜 圖4 全面質(zhì)量管理過(guò)程 對(duì)全面質(zhì)量管理的特點(diǎn)分作五點(diǎn)來(lái)歸納。 ( 1 ) 全面質(zhì)量管理的對(duì)象的全面性 t q m 的管理對(duì)象包括了產(chǎn)品的質(zhì)量,含括了產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、外觀和包裝、壽 命及性能、安全和可靠性。同時(shí)也包括了整個(gè)過(guò)程工作質(zhì)量的管理,甚至也包 括了質(zhì)量管理工作本身。 ( 2 ) 全面質(zhì)量管理過(guò)程的全面性 全面質(zhì)量管理對(duì)質(zhì)量的過(guò)程管理把產(chǎn)品質(zhì)量的產(chǎn)生、形成和實(shí)現(xiàn)的各種因 素和環(huán)節(jié)已經(jīng)包括在內(nèi),使得管理的力度和范圍延伸到產(chǎn)品觸及到的各個(gè)環(huán)節(jié), 供應(yīng)商、顧客和社會(huì)等等。 ( 3 ) 全面質(zhì)量管理參與人員的全面性 參與的人員從過(guò)往的僅僅局限在工人或檢驗(yàn)人員,擴(kuò)展到企業(yè)的基層管理 人員、中層管理人員和高層管理人員;在企業(yè)的外部,供應(yīng)商、經(jīng)銷(xiāo)商都參與 了質(zhì)量管理。a g 公司的顧客之聲委員會(huì)就是由中高層管理人員組成的,針對(duì) 公司產(chǎn)品質(zhì)量管理的小組,負(fù)責(zé)處理重要的質(zhì)量問(wèn)題和公司持續(xù)改進(jìn)的事宜。 ( 4 ) 全面質(zhì)量管理文化的全面性 全面質(zhì)量管理不僅僅作為一個(gè)質(zhì)量管理系統(tǒng)或工具為企業(yè)所使用,而且被 企業(yè)和社會(huì)作為一種文化來(lái)建設(shè)和推廣。隨著社會(huì)的進(jìn)步和人們對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn) 識(shí)的深入,質(zhì)量管理和持續(xù)改進(jìn)得到了社會(huì)上的廣泛的支持。在美國(guó),每年都 會(huì)評(píng)比出全國(guó)的質(zhì)量大獎(jiǎng),并由美國(guó)總統(tǒng)親自頒獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)的企業(yè)可以迅速提高 其知名度。中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)同樣推行了“全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng) 的評(píng)選活動(dòng),該獎(jiǎng)是在借 1 4 m b a 學(xué)位論文作者。韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 鑒美國(guó)的國(guó)家質(zhì)量獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)“波多里奇卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上設(shè)立的,希 望各企業(yè)通過(guò)申請(qǐng)?jiān)摢?jiǎng)的活動(dòng)來(lái)提高企業(yè)的質(zhì)量水平,在社會(huì)和行業(yè)上進(jìn)一步 推廣質(zhì)量文化。生產(chǎn)企業(yè)內(nèi)也把全面質(zhì)量管理作為一種文化來(lái)推廣,不少企業(yè) 都有自己的質(zhì)量方針和目標(biāo),并且把質(zhì)量納入到績(jī)效管理里面來(lái),最終把質(zhì)量 作為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略來(lái)看待。由此可見(jiàn)全面質(zhì)量管理已經(jīng)成為一種文化,為企 業(yè)所推廣和建設(shè)。 ( 5 ) 全面質(zhì)量管理方法的全面性 在實(shí)施全面質(zhì)量管理中所用到的方法和工具不再是單一的,而是一個(gè)組合 的方案和方法,具有多樣性。實(shí)際工作中大家都會(huì)會(huì)用到q a 的七工具、p d c a 工作循環(huán),s p c 統(tǒng)計(jì)方法等。在建立質(zhì)量系統(tǒng)和制定質(zhì)量戰(zhàn)略的時(shí)候就會(huì)用到 l e a n 、六西格瑪和k a i s a n ( 改善) 等。豐富的方法和工具為企業(yè)提供了更多的 選擇,企業(yè)可以根據(jù)不同的情況和不同的時(shí)期來(lái)選擇和使用,這些方法和工具 為企業(yè)的全面質(zhì)量管理提供了有效的支持。 3 t q m 的相關(guān)理論 下面就對(duì)幾個(gè)全面質(zhì)量管理的理論進(jìn)行簡(jiǎn)單的介紹。 ( 1 ) 戴明的1 4 點(diǎn)“西方管理的轉(zhuǎn)變 理論 - 建立改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)的堅(jiān)定目標(biāo)。 一 采用新的理念。 一 不再依靠批量檢驗(yàn)。 一 停止僅僅靠?jī)r(jià)格標(biāo)簽來(lái)獲得商務(wù)的情況。 - 始終不斷地改進(jìn)生產(chǎn),服務(wù)體系。 一 實(shí)施培訓(xùn)。 _ 接受并實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)。 _ 消除恐懼。 打破各領(lǐng)域員工間的障礙。 _ 消除對(duì)工人的口號(hào)、說(shuō)教和指標(biāo)。 _ 消除對(duì)工人的量化定額;消除對(duì)管理人員的量化目標(biāo)。 _ 去除讓員工感到自豪的障礙。 鼓勵(lì)教育和每個(gè)人的自我提高。 一 采取措施實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變。 戴明還強(qiáng)調(diào)組織的變革是從個(gè)人開(kāi)始的,是來(lái)自對(duì)自己和所處的世界的不 同理解。 ( 2 ) 費(fèi)根堡姆定義了t q m 的四項(xiàng)基本原理 1 5 m b a 學(xué)位論文作者:韋岷戈a g 公司營(yíng)養(yǎng)保健品質(zhì)量管理改進(jìn)策略研究 競(jìng)爭(zhēng)意味著不存在永久的質(zhì)量水平,如果想在競(jìng)爭(zhēng)中生存必須持續(xù)改 進(jìn)。 良好的管理應(yīng)努力通過(guò)調(diào)動(dòng)組織的質(zhì)量知識(shí)、技能,以及使每個(gè)人都相 信質(zhì)量的改進(jìn)會(huì)使任何事都變得更好的態(tài)度來(lái)實(shí)現(xiàn)直接的領(lǐng)導(dǎo)。 _ 成功的創(chuàng)新要求有高質(zhì)量來(lái)支持,特別需要設(shè)計(jì)新產(chǎn)品和更快、更有效 的投放來(lái)支持。 _ 成本和質(zhì)量是相互補(bǔ)充而不是相互矛盾的目標(biāo)。 費(fèi)根堡姆認(rèn)為質(zhì)量是一種戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)工具,并且要求組織中每一個(gè)人都要有 這樣的意識(shí)。質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出工作現(xiàn)場(chǎng)的缺陷管理范圍;它是一種哲理和對(duì)卓越 的承諾。質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)、質(zhì)量技術(shù)和組織承諾是全面質(zhì)量管理的三要素,這三方面 缺其一就難以將全面質(zhì)量管理做好并且發(fā)揮其重要的作用。 ( 3 ) 克勞士比的零缺陷,質(zhì)量的四項(xiàng)基本原則和質(zhì)量改進(jìn)的十四個(gè)步驟: 克勞士比將質(zhì)量定義為符合標(biāo)準(zhǔn),因此可以用不合格的成本來(lái)測(cè)量質(zhì)量。 質(zhì)量管理就是第一次就把事情做對(duì),質(zhì)量是預(yù)防出來(lái)的,而非檢驗(yàn)出來(lái)。質(zhì)量 有四項(xiàng)基本原則: 一 質(zhì)量的定義就是符合要求,而不是“好。 _ 質(zhì)量是預(yù)防出來(lái)的,而不是檢驗(yàn)或生產(chǎn)出來(lái)的。 一 質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)是零缺陷,而不是可接受的質(zhì)量水平。 一 質(zhì)量的衡量標(biāo)準(zhǔn)是“不符合要求的代價(jià)而不是指數(shù)。 質(zhì)量改進(jìn)是一個(gè)永恒和持續(xù)的過(guò)程,要進(jìn)行質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)就要遵從以下 的十四項(xiàng)原則: 一 明確管理是對(duì)質(zhì)量的承諾。 -
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