會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)內(nèi)容

會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)內(nèi)容 一、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)的目的 （一）理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)獨(dú)立開展會(huì)計(jì)工作的能力。通過會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)操作，使學(xué)生加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)基本理論的理解、會(huì)計(jì)基本方法的運(yùn)用和會(huì)計(jì)基本技能的訓(xùn)練，使其把書本知識(shí)和實(shí)際業(yè)務(wù)處理進(jìn)行對(duì)照比較，加深認(rèn)識(shí)，達(dá)到理論教學(xué)和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的統(tǒng)一，增強(qiáng)學(xué)生畢業(yè)后獨(dú)立從事會(huì)計(jì)工作的能力。 （二）嚴(yán)格基本技能訓(xùn)練，提高實(shí)際操作能力。通過會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)操作，使學(xué)生身居實(shí)際會(huì)計(jì)工作崗位，對(duì)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中的各經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的處理進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的演習(xí)，以提高學(xué)生記帳、算帳、報(bào)帳、用帳以及分 析管理的實(shí)際操作能力。 （三）從培養(yǎng)高級(jí)應(yīng)用型人才的角度出發(fā)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行政策水平、分析問題和解決問題的能力訓(xùn)練。通過會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)操作，不僅培養(yǎng)學(xué)生識(shí)證、制證、登帳、編表能力，還要學(xué)會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的分析能力，不僅知道 “ 是什么 ” ，“ 怎么做 ” ，還要分析 “ 為什么 ” 。通過各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理所依據(jù)的政策、法規(guī)、原則、制度，作出財(cái)務(wù)分析，以提高學(xué)生分析問題、解決問題及財(cái)經(jīng)應(yīng)用寫作的能力，形成會(huì)計(jì)責(zé)任觀念。 二、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)內(nèi)容 會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)單位（即會(huì)計(jì)主體）為青山偉業(yè)鋼板有限責(zé)任公司。即實(shí)習(xí)學(xué)生為青山偉業(yè)鋼板 有限責(zé)任公司的一名會(huì)計(jì)人員，對(duì)其 XX年 12 月 1日至 12月 31日的日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、期末帳項(xiàng)調(diào)整、財(cái)產(chǎn)清查和年度決算進(jìn)行全過程的會(huì)計(jì)帳務(wù)處理。即： （一）根據(jù)原始憑證（有的需要自填）編制記帳憑證； （二）根據(jù)記帳憑證登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳和有關(guān)明細(xì)分類帳； （三）根據(jù)記帳憑證編制科目匯總表； （四）根據(jù)科目匯總表登記總分類帳； （五）有關(guān)明細(xì)帳、日記帳與實(shí)物核對(duì)，達(dá)到帳實(shí)相符； （六）總帳與有關(guān)明細(xì)帳相互核對(duì)，達(dá)到帳帳相符； （七）根據(jù)總帳和明細(xì)帳編制會(huì)計(jì)報(bào)表并進(jìn)行報(bào)表分析。 具 體涉及到該企業(yè)的貨幣資金核算、銷售與收款核算、采購與付款核算、工資管理核算、固定資產(chǎn)核算、存貨核算、成本與費(fèi)用核算、稅金及附加核算及其他核算內(nèi)容等。 三、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)步驟及時(shí)間安排 （一）會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)步驟 1、第一步驟為實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段（實(shí)習(xí)動(dòng)員，參觀實(shí)驗(yàn)室，發(fā)放資料，了解和熟悉實(shí)習(xí)單位概況）。 2、第二步驟為實(shí)習(xí)操作階段（開設(shè)帳戶，識(shí)證，制證，登帳，編表，分析等）。 3、第三步驟為實(shí)習(xí)總結(jié)階段（總結(jié)、鑒定和成績(jī)?cè)u(píng)定等）。 （二）會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)具體時(shí)間及內(nèi)容安排 1、實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段時(shí)間安 排（ 11月 21日 11月 22日） 11月 21日上午實(shí)習(xí)動(dòng)員（傳達(dá)實(shí)習(xí)方案，討論）； 11月 21日下午參觀模擬實(shí)驗(yàn)室（分班、分批進(jìn)行）； 11月 22日發(fā)放實(shí)習(xí)資料及有關(guān)用品（總帳、明細(xì)帳、日記帳、記帳憑證、科目匯總表、報(bào)表及有關(guān)實(shí)習(xí)用品等）。了解和熟悉青山偉業(yè)鋼板有限責(zé)任公司概況（基本情況，組織機(jī)構(gòu)，各部門崗位設(shè)置，生產(chǎn)工藝流程和內(nèi)部會(huì)計(jì)制度等）。 2、實(shí)習(xí)操作階段時(shí)間安排（ 11月 23日 12月 31日） （ 1） 11月 23 日 11月 24日啟用帳簿，開設(shè)總帳、日記帳和有關(guān)明細(xì)帳帳戶，并登記 12月份期初余額（總帳期初余額見綜合實(shí)訓(xùn) p23 24，三欄式明細(xì)帳期初余額見 p25 26，數(shù)量金額明細(xì)帳期初余額見 p27，多欄式明細(xì)帳期初余額見 p28 29，固定資產(chǎn)明細(xì)帳期初余額見 p30 32）。 （ 2） 11月 25 日 12月 2日（周六、日照常休息，周二下午學(xué)校統(tǒng)一安排，下同）根據(jù)該企業(yè)上旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細(xì)帳，并匯總登記總帳（見綜合實(shí)訓(xùn) p117 193，即 12 月 1日 10日的第 1 29筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考 p32 34業(yè)務(wù)類型）。 （ 3） 12月 5日 12月 9日 ，根據(jù)該企業(yè)中旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細(xì)帳，并匯總登記總帳（見綜合實(shí)訓(xùn)p193 241，即 12 月 11日 20日的第 30 50筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考 p34 35業(yè)務(wù)類型）。 （ 4） 12月 12 12月 16日，根據(jù)該企業(yè)下旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細(xì)帳，并匯總登記總帳（見綜合實(shí)訓(xùn)p243 289即 12月 21日 31日的第 52 70 筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考 p35業(yè)務(wù)類型）。 （ 5） 12月 19 日 12月 23日，在帳實(shí)核對(duì)、帳帳核對(duì)并相符一致的基礎(chǔ)上進(jìn) 行帳項(xiàng)調(diào)整、損益結(jié)轉(zhuǎn)及利潤(rùn)分配等。根據(jù)原始憑證（自填）編制記帳憑證，登記有關(guān)明細(xì)帳，并匯總或直接登記總帳。（見綜合實(shí)訓(xùn) p289 p295的時(shí)間為 12月 31 日的第 71 80筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考 p36業(yè)務(wù)類型）。 （ 6） 12月 26 日 12月 30日，根據(jù)總帳和有關(guān)明細(xì)帳數(shù)字及綜合實(shí)訓(xùn) p23 26中的 1 11月份累計(jì)發(fā)生額編制該企業(yè)本年度資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表，并對(duì)財(cái)務(wù)主要指標(biāo)進(jìn)行文字分析，編制財(cái)務(wù)情況說明書。憑證、帳簿、報(bào)表整理后裝訂成冊(cè)。 3、實(shí)習(xí)總結(jié)階段時(shí)間安排 XX年元月 3日 元月 6日個(gè)人總結(jié)（體會(huì)、收獲、不足及打算），填寫會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)鑒定表（附后），指導(dǎo)老師對(duì)其實(shí)習(xí)情況進(jìn)行成績(jī)?cè)u(píng)定。實(shí)習(xí)結(jié)束。 四、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)組織 為了加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)的管理，保證會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)過程順利進(jìn)行，會(huì)計(jì)系成立實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組， 11人組成。 組長(zhǎng)：肖憲堂 成員：溫毓敏、王冬梅、張勤、張新成、各班班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記、學(xué)習(xí)委員。 具體分工： 肖憲堂負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)方案的制定、實(shí)習(xí)動(dòng)員及實(shí)習(xí)過程的檢查、監(jiān)督。 溫毓敏、張勤負(fù)責(zé) 03會(huì)電一班的會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)管理和具體指 導(dǎo)，以及會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)日志（附后）的記錄。 王冬梅、張新成負(fù)責(zé) 03會(huì)電二班的會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)管理和具體指導(dǎo)，以及會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)日志的記錄。 各班班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記和學(xué)習(xí)委員協(xié)助各班指導(dǎo)老師做好考勤、紀(jì)律檢查和會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)日志的統(tǒng)計(jì)和記錄工作。 會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)場(chǎng)地： = 1 * gb3 會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室 = 2 * gb3 各班教室 五、會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)要求 （一）會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)是培養(yǎng)和提高學(xué)生專業(yè)技能的關(guān)鍵，實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師要向正常上課一樣按時(shí)上、下課，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格管理，及時(shí)溝通，要統(tǒng)一 要求，統(tǒng)一進(jìn)度，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)做到及時(shí)指導(dǎo)、講評(píng)、核對(duì)和檢查。 （二）實(shí)習(xí)學(xué)生要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，不遲到，不早退，因故請(qǐng)假的學(xué)生超過半天的需經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并將實(shí)習(xí)缺漏部分周六、日及時(shí)補(bǔ)上，周一由指導(dǎo)老師檢查，以免掉隊(duì)。 （三）實(shí)習(xí)中可以小范圍的探討、研究、商量，但不能高聲喧嘩，不能影響其他學(xué)生、其他班級(jí)。要注意對(duì)照原學(xué)過的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)報(bào)表分析、財(cái)務(wù)管理等教材的有關(guān)內(nèi)容。實(shí)習(xí)操作過程要符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)經(jīng)法規(guī)，帳務(wù)處理要符合會(huì)計(jì)核算原理。實(shí)習(xí)目的要明確，態(tài) 度要端正，操作要規(guī)范，防止草率了事、馬虎敷衍的現(xiàn)象出現(xiàn)，嚴(yán)禁抄襲行為。 （四）會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)中要嚴(yán)格遵守和認(rèn)真執(zhí)行財(cái)政部制定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范。記帳憑證填制的內(nèi)容（日期、摘要、帳戶名稱、記帳方向、金額、編號(hào)、附件、有關(guān)人員簽章）不能有遺漏，要全面、規(guī)范，字跡要清楚、工整，不得潦草、模糊。會(huì)計(jì)帳簿的登記要符合規(guī)定，做到數(shù)字準(zhǔn)確、摘要清楚、登記及時(shí)、字跡工整；注意格距，不要寫滿格（一般應(yīng)占格距的二分之一）；注意要用藍(lán)黑墨水或碳素墨水書寫（不得使用圓珠筆或鉛筆書寫）；出現(xiàn)錯(cuò)誤必須按規(guī)定方法進(jìn)行更正，不得刮擦 挖補(bǔ)、涂改或用褪色藥水消除字跡；登記帳簿不得跳行、隔頁；注意 “ 過次頁 ” 、 “ 承前頁 ” 和結(jié)計(jì)發(fā)生額的要求；要認(rèn)真對(duì)帳和結(jié)帳，保證帳證、帳帳、帳實(shí)相符。要注意做好會(huì)計(jì)報(bào)告前的準(zhǔn)備工作，按照財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的編制要求，注意數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、計(jì)算準(zhǔn)確、報(bào)送及時(shí)以及其他各方面的要求等等。 六、 會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)的考核和鑒定 為了達(dá)到會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)目的，推動(dòng)學(xué)生按時(shí)完成進(jìn)度，保證會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)質(zhì)量，提高實(shí)習(xí)操作水平，實(shí)習(xí)期末要對(duì)每個(gè)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行考核和鑒定。 （一）考核的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn) 1、對(duì)日常出勤紀(jì)律的 考勤：占總成績(jī)的 20%，即 20分，曠課一次，扣 3分，五次以上的無分，經(jīng)常遲到、早退的酌情扣分。 2、對(duì)會(huì)計(jì)資料（即實(shí)習(xí)成果）的考核： = 1 * gb3 書面資料的整潔、規(guī)范性，滿分為 10 分，有涂改、不規(guī)范的酌情扣分； = 2 * gb3 憑證的添制，滿分為 25分，有錯(cuò)誤和不規(guī)范的酌情扣分； = 3 * gb3 帳簿的登記滿分為 25分，有錯(cuò)誤和不規(guī)范的酌情扣分； = 4 * gb3 會(huì)計(jì)報(bào)表和分析等部分，滿分為 20分，有錯(cuò)誤和不規(guī)范的酌情扣分。 （二）實(shí)習(xí)鑒定等級(jí)的確定 實(shí)習(xí)鑒定等級(jí)分為 優(yōu)秀、