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文檔簡介

,樂嘉中國性格色彩研究中心創(chuàng)辦人,F(xiàn)PA(Four-colorsPersonalityAnalysis)性格色彩創(chuàng)始人。備受各階層廣泛推崇的卓越的演講者和培訓導師,著有暢銷書色眼識人、色眼再識人、讓你的愛非誠勿擾、人之初,性本色。同時出版了培訓教學DVD性格色彩樂嘉說。于2010年擔任江蘇衛(wèi)視非誠勿擾心理點評專家及老公看你的主持人,并出演電影非誠勿擾2。,作為個體紅色的天賦潛能與特點1高度樂觀的積極心態(tài)2喜歡自己也容易接納別人3具有高度的人生體驗感4追求快樂感情豐富外露5向往自由不喜歡受約束6表現(xiàn)力強7容易受到別人的喜歡和歡迎8生動活潑好奇心強,作為個體藍色的天賦潛能與特點,1嚴肅的生活哲學2思想深邃獨立思考而不盲目從眾3沉默寡言可靠安全4原則性極強高度責任心5內心敏感細膩6高標準完美主義者7善于分析富有條理8深思熟慮三思而后行9做事堅持執(zhí)著,作為個體黃色的天賦潛能與特點1不達目標誓不罷休2行動迅速活力充沛3意志堅強獨立性強4自信果斷不情緒化5坦率直截了當,一針見血6居安思危強烈的進取心7有強烈的求勝欲8講究做事速度與效率9敢于接受挑戰(zhàn)并渴望成功,作為個體綠色的天賦潛能與特點,1愛靜不愛動,有溫柔的吸引力2天性和善做人本分厚道3追求人際關系的和諧避免沖突4為人低調穩(wěn)定5知足常樂心態(tài)輕松6追求平淡的幸福生活7有松弛感能融入所有環(huán)境和場合8從不發(fā)火溫和謙和平和三和一體,核心動機概念的三個重要特征,1性格是天生的。總有一個核心動機驅使你的行為2核心動機與遺傳和外界環(huán)境沒有必然聯(lián)系3你可能不止有一個色彩的行為特點,但是只有一個核心色彩并且受它的驅動。,性格色彩是動機論而非行為論如何從行為了解動機不同顏色行為可能相同但動機不同“動機”的奧妙在于,我們可以洞察他人表面行為背后的真正原因,而非被我們自己所臆想的可能所蒙蔽,進而發(fā)生判斷上的錯誤。然而正是因為動機不是凸顯在外的,需要我們更多去思索。,紅色的天性動機與需求渴望吸引別人的關注渴望得到別人的贊美和認可高度的人生生活體驗感需求動機:快樂,藍色的天性動機與需求追求完美注重規(guī)則和條理性動機:完美主義,黃色的天性動機與需求獲得成就感(競爭贏)獲得控制感以目標為導向動機:控制與求勝,綠色的天性動機與需求避免沖突追求穩(wěn)定和諧的環(huán)境動機:和諧,紅色的局限性1容易口無遮攔2情緒波動大容易情緒化3容易放大自我感受4變化無常隨意性強5虎頭蛇尾堅持力差6自控力差自我預估系統(tǒng)發(fā)達7拒絕長大不肯承擔責任8情感依賴性強內心脆弱不獨立,黃色的局限性,1自己永遠是對的死不認錯2只關注自己的感受忽略他人感受3以自我為中心自私傾向4脾氣暴躁容易發(fā)怒5壓力狀態(tài)下獨斷專行6情感上與人保持距離缺少親密感7批判性極強以此來獲得成就感,藍色的局限性1高度負面的情緒化2猜忌心重不信任他人3太在意完美形象和別人的看法和評價4容易沮喪悲觀消極5具有高度的不安全感6挑剔和批判性強7原則性強不易妥協(xié)和變通8專注于小細節(jié)容易因小失大,綠色的局限性,1拒絕改變缺乏自信2不思進取3過于被動得過且過4莫名害怕人際的沖突5逃避問題與沖突做事拖拉6沒有主見行動遲緩7缺少目標感與自覺性,FPA性格色彩婚戀,四種性格追女記愛情開合速度規(guī)律四色的愛情專一程度,紅色的愛,多情男人能否堅持與專一我要美人勝過要江山誰的愛情控制能力最弱為什么分手后有人尋死覓活為何他們的情感總是漂浮不定“作”女發(fā)狂三部曲情感需求1注視2贊美3關愛4活動,藍色的愛,為何愛到心頭口難開、愛到天荒地老此生鐘愛于你情感需求1支持2安靜的空間3按部就班,黃色的愛,大齡單身女性黃色的硬硬硬單刀直入就是你了該斷則斷絕不拖沓黃女:追我?你能讓我尊重你嗎情感需求1欣賞2行動,綠色的愛,只要你追我我就跟你走。離婚?離了還要再找一個多麻煩情感需求:1和平2自我價值3重要性被重視,如何找到真正的自己,你是原生態(tài)的顏色嗎影響自我認知的四大要素1家庭成長中父母的性格色彩以及對自己的影響2人生重大的記憶深刻的事件或經(jīng)歷3工作的影響與訓練4文化或習慣的影響,1看黃色男人的伸縮自如2紅加黃性格真的給人強勢的感覺?3壓抑紅的自白:抑郁寡歡我真的是藍色性格嗎?4如何解救這些壓抑紅與壓抑綠5他那么強勢一定是黃色性格吧6為何總是喜歡標榜自己:我性格中有黃!我是紅加黃!動機真是因為我自信強勢嗎,性格組合色彩,主色了解的意義在于這是決定你一生面對重大突發(fā)事件發(fā)生后的本能反應以及一生幸福感來源的方式如果是性格組合色彩第二色決定行為方式與模式但是動機永遠是主色所驅動的,知行合一內外兼修,洞見=看清自己發(fā)現(xiàn)真正的自我洞察=讀懂別人區(qū)分對方真實的性格以及表面的假象影響=如何相處運用“鉆石法則”修煉=做的更好克服自身的局限性拓展自己性格的優(yōu)勢并且做到四色平衡,同樣一種顏色的性格當即性格發(fā)揮以過當為主的時候,即病態(tài)的個性(或藍或綠或黃)當性格發(fā)揮表現(xiàn)的大多是以優(yōu)勢為主,即健康的個性(或藍或綠或黃)修煉的目的是四色平衡,發(fā)揮各自的優(yōu)勢以達到個性最高的層次:個性非凡。,鉆石法則,理念一:本質把別人需要的給別人,用適合對方性格的方式來對待他理念二:知道對方要什么永遠比怎么給他重要的多!理念三:鉆石法則與個性修煉是密不可分的。,鉆石法則應用誤區(qū),一:調整就意味著改變我自己,為了保持真實的自我,絕對不能改變二:為何對方不調整只是我一個人痛苦地調整?三:我已經(jīng)很努力在調整但無效,所以我不想調整了。四:我的調整會助長對方的過當,個性修煉的步驟,拓展1找到自己缺少的顏色2在此色中找到自己想要的3問自己是否一定要4采取行動(對紅色來說很容易開始做但完成很難,黃色一開始抗拒心理很強但一旦開始做非常效率并且效果比較好),鉆石法則應用無效時的三原則,1永遠要清楚自己調整的目的是什么2如果調整的結果沒有達到自己的目的,說明調整的方法不對3如果調整的結果助長了對方的過當,那么說明調整的方法不對。,面對他人過當?shù)脑瓌t,核心原則:斬斷連壞過當。,控制自

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