最新的校本培訓工作計劃范文.doc

最新的校本培訓工作計劃范文 根據(jù)省、市中小學繼續(xù)教育的有關(guān)文件的精神結(jié)合我校教育教學工作的實際大力開展校本教研、校本培訓活動著眼于教師綜合素質(zhì)、專業(yè)水平的提高造就一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質(zhì)精良、教學技能全面、具有一定教育科研能力、適應新時期教育改革需要的教師隊伍從而促進學校教學質(zhì)量的有效提升提升我校整體辦學水平 （一）以課題管理為抓手促進我校教師科研素質(zhì)的進一步提升 加大青年科研骨干教師的培訓力度積極組織青年教師參加縣、學區(qū)青年骨干教師培訓聘請縣教科研專家來校指導講座同時加強科研理論學習提升青年教師的科研素養(yǎng)激發(fā)青年教師參與科研的熱情從而形成良好的科研氛圍 （二）以校本教研為抓手促進我校教師專業(yè)素養(yǎng)的進一步提升 1、繼續(xù)加強備課組、教研組建設不斷規(guī)范備課組、教研組活動要求活動做到“定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人” 2、開展形式多樣的教研活動組織青年教師優(yōu)質(zhì)課評比活動和新教師、剛調(diào)入教師亮相課活動為青年教師提供成長的舞臺 （三）以校本培訓為抓手促進我校教師綜合素養(yǎng)的進一步提升 1、采用“走出去、請進來、集中培訓、自學提高”相結(jié)合的最基本模式啟用“學歷培訓、專業(yè)培訓、基本功培訓”的多種途徑引入“視頻培訓”、“課改沙龍”、“同課異構(gòu)”等多種方式努力提升教師的綜合素質(zhì) 2、規(guī)范校本培訓基地建設學校校本培訓工作做到有計劃、有落實、有檢查、有重點、有考核、有獎勵定期開展政治學習、業(yè)務學習定期開展師德教育重點關(guān)注青年教師、骨干教師、名教師培養(yǎng)促進教師專業(yè)化成長 3、狠抓新教師（教齡未滿三年）整體素質(zhì)的提高落實縣教育局文件精神為每位新教師安排一位專業(yè)能力較強的校骨干教師為其指導師加強在教學常規(guī)、教科研能力、教育管理等方面的指導師徒結(jié)對工作努力做到有計劃、有記錄、有活動、有考核 4、關(guān)注骨干教師、名教師的發(fā)展學校將確定各學科有發(fā)展前途的青年教師作為校骨干教師、名教師培養(yǎng)對象制定考核標準扎實開展考核活動同時學校創(chuàng)設條件外派他們參加各級各類培訓活動鼓勵他們參加各級各類基本功比賽、優(yōu)質(zhì)課評比、教學論文案例評比從而形成一支校教學業(yè)務能力強的骨干隊伍 5、關(guān)注中、老年教師（四十周歲以上）的專業(yè)成長要求中老年老師每學期至少上一堂研討課、制作一個課件