崗位職責(zé)_經(jīng)營計劃主管的職位說明書

努力了的才叫夢想，不努力的就是空想！如果你一直空想的話，無論看多少正能量語錄，也趕不走滿滿的負能量！你還是原地踏步的你，一直在看別人進步。職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)營計劃主管職位編號所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級部長助理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的細化公司戰(zhàn)略規(guī)劃，促進戰(zhàn)略目標實現(xiàn)工作職責(zé)1. 協(xié)助部長助理建立與完善集團權(quán)屬公司、各職能部門的經(jīng)營計劃與預(yù)算管理制度和流程2. 負責(zé)管理集團公司整體年度經(jīng)營計劃和預(yù)算3. 負責(zé)管理權(quán)屬公司年度經(jīng)營計劃和預(yù)算4. 負責(zé)管理集團公司各職能部門年度經(jīng)營計劃和預(yù)算工作內(nèi)容1. 協(xié)助部長助理建立與完善集團權(quán)屬公司、各職能部門的經(jīng)營計劃與預(yù)算管理制度和流程2. 組織編制集團權(quán)屬公司和各職能部門年度經(jīng)營計劃和預(yù)算3. 審核權(quán)屬公司年度經(jīng)營計劃和預(yù)算4. 執(zhí)行集團公司年度經(jīng)營計劃和預(yù)算的編制工作，為計劃和預(yù)算工作的開展提供詳細的分析建議5. 協(xié)調(diào)各權(quán)屬公司按時遞交經(jīng)營計劃和預(yù)算執(zhí)行報表6. 匯總計劃和預(yù)算執(zhí)行差異事項，并撰寫分析報告7. 協(xié)助部長助理組織各種計劃和預(yù)算工作例會，準備會議資料8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)工作職權(quán)1. 對經(jīng)營計劃與預(yù)算管理制度和流程的制定有建議權(quán)2. 對集團公司整體經(jīng)營計劃和預(yù)算有建議權(quán)3. 對集團權(quán)屬公司年度經(jīng)營計劃有審核權(quán)、建議權(quán)4. 對集團公司各職能部門年度經(jīng)營計劃有審核權(quán)、建議權(quán)辦公設(shè)備個人專用臺式電腦部門共用長途電話、市內(nèi)電話公司共用復(fù)印機、打印機、傳真機、機動車輛工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報定期向部長助理匯報經(jīng)營計劃和預(yù)算執(zhí)行報告的收取、差異事項的分析等日常工作定期向計劃和預(yù)算委員會匯報計劃和預(yù)算執(zhí)行過程中的各種重要事項根據(jù)部長要求，向其書面或口頭匯報部門工作進展情況督導(dǎo)協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)各權(quán)屬公司遞交經(jīng)營計劃與預(yù)算報告協(xié)調(diào)各職能部門遞交經(jīng)營計劃與預(yù)算的報告外部工作關(guān)系任職資格學(xué)歷本科及以上專業(yè)企業(yè)管理類、財務(wù)管理類年齡25歲以上性別不限工作經(jīng)驗3年以上的行政管理或經(jīng)營計劃管理工作經(jīng)驗工作技能熟悉各項企業(yè)管理與財務(wù)管理知識良好的計劃、研究分析、組織、數(shù)據(jù)編制能力熟練使用計算機職前培訓(xùn)公司計劃和預(yù)算管理制度、企業(yè)管理制度、