崗位職責(zé)_通信行業(yè)部門崗位說明書58_第1頁
崗位職責(zé)_通信行業(yè)部門崗位說明書58_第2頁
崗位職責(zé)_通信行業(yè)部門崗位說明書58_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

努力了的才叫夢想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無論看多少正能量語錄,也趕不走滿滿的負(fù)能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進(jìn)步。綜合管理員職務(wù)說明書崗位名稱綜合管理員崗位編號KF-21所在部門客戶服務(wù)中心崗位定員1直接上級綜合辦主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)中東西話務(wù)管理部的辦公備品、裝備需求及物品的購置、固定資產(chǎn)的管理,負(fù)責(zé)文書、檔案、機(jī)要、計(jì)劃生育、總務(wù)、后勤等項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、整理和起草工作工作時(shí)間百分比:30% 工作任務(wù)負(fù)責(zé)各級公文、資料的收簽、呈閱、處理工作負(fù)責(zé)起草部分中心工作計(jì)劃、總結(jié)、通知等文件負(fù)責(zé)文書檔案資料的收集、整理、歸案、立卷工作負(fù)責(zé)將整理完的文送至省公司綜合部檔案室負(fù)責(zé)完成音像檔案職責(zé)二職責(zé)表述:綜合事務(wù)工作工作時(shí)間百分比:20%工作任務(wù)負(fù)責(zé)向人力資源上報(bào)中心員工的出勤、招聘、辭退、工資、獎勵(lì)處罰等負(fù)責(zé)會議室的組織籌備、內(nèi)外接待工作的一切事務(wù)工作負(fù)責(zé)中心的報(bào)刊、信件的征訂和收發(fā)負(fù)責(zé)完成通勤、差旅費(fèi)、藥費(fèi)等費(fèi)用的報(bào)帳工作負(fù)責(zé)申報(bào)分發(fā)員工勞保用品負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生的檢查、驗(yàn)收工作內(nèi)外接待工作職責(zé)三職責(zé)表述:中東西話務(wù)管理部辦公用品、總務(wù)用品的申購發(fā)放工作時(shí)間百分比:10%工作任務(wù)協(xié)助主任做好公司下達(dá)的預(yù)算內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的管理工作負(fù)責(zé)公共物品的登記、保管、發(fā)放及使用情況調(diào)查處理工作負(fù)責(zé)辦公用品、總務(wù)用品的申購、辦公耗材、勞保用品的采購職責(zé)四職責(zé)表述:固定資產(chǎn)的管理工作時(shí)間百分比:10%工作任務(wù)負(fù)責(zé)中心固定資產(chǎn)的登記管理,對中心的辦公設(shè)備的維修管理定期同公司財(cái)務(wù)部核對中心的固定資產(chǎn)負(fù)責(zé)零星資產(chǎn)的管理職責(zé)五職責(zé)表述:配合中心各部門完成各項(xiàng)活動工作時(shí)間百分比:20%工作任務(wù)配合完成省公司組織的文化娛樂活動配合團(tuán)總支開展各項(xiàng)文體比賽、業(yè)務(wù)知識競賽等活動負(fù)責(zé)完成 中心舉辦的各項(xiàng)活動競賽職責(zé)六職責(zé)表述:完成上級交付的其他任務(wù)工作時(shí)間百分比:5 %權(quán)力:對日常工作的建議權(quán)對辦公用品使用建議權(quán)對中心各類物品的申領(lǐng)、發(fā)放權(quán)工作協(xié)調(diào)關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系東西話務(wù)管理部、中心的各部室、工會、綜合部、安保部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、市場部、后勤服務(wù)中心、車隊(duì)、計(jì)劃生育辦公室、黨群工作部外部協(xié)調(diào)關(guān)系新聞媒體任職資格:教育水平大學(xué)學(xué)歷專業(yè)專業(yè)不限培訓(xùn)經(jīng)歷文秘、通信專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上文秘、綜合管理經(jīng)驗(yàn)知識具備文秘、客戶服務(wù)、法律知識技能技巧熟練使用工作用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,具有寫作能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、溝通能力其他:使用工具設(shè)備一

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論