崗位職責_瓶場舊瓶班長崗位職責

努力了的才叫夢想，不努力的就是空想！如果你一直空想的話，無論看多少正能量語錄，也趕不走滿滿的負能量！你還是原地踏步的你，一直在看別人進步。崗位說明書崗位名稱瓶場舊瓶班長崗崗位編號所在部門瓶場崗位定員1直接上級瓶場主任崗位工資直接下級 舊瓶保管員、發(fā)瓶保管員、客戶麻袋保管員分析人所轄人員11人分析日期本職： 執(zhí)行部門領(lǐng)導的工作安排，帶領(lǐng)班組員工完成舊瓶驗收、發(fā)放工作，完成部門各項工作。職責與工作任務：職責一職責表述： 執(zhí)行部門領(lǐng)導的工作安排，帶領(lǐng)班組人員實現(xiàn)部門的各項工作計劃。工作時間百分比：20 %工作任務1、帶領(lǐng)班組人員認真執(zhí)行、落實工廠、部門決議和工作安排，做到規(guī)范化，程序化、標準化，完成各項工作任務的實施。頻次：2次/日 用時0.5小時2、協(xié)助部門領(lǐng)導組織推動各項工作的實施。頻次：1次/日 用時0.2小時職責二職責表述： 執(zhí)行舊瓶回收管理工作。工作時間百分比：20 %工作任務1、負責傳達、指導回收標準頻次：1次/日 用時0.1小時2、負責嚴格執(zhí)行舊瓶回收政策，大公無私、不弄虛作假，把據(jù) 回收數(shù)量和質(zhì)量，合格率100%，使工廠利益不受損失。頻次：5次/日 用時0.1小時3、負責監(jiān)督、抽查驗收質(zhì)量，做好相關(guān)記錄的填寫、保管。頻次：5次/日 用時0.1小時4、為送瓶客戶提供優(yōu)質(zhì)服務，保證各項工作完成。頻次：2次/日 用時0.1小時職責三職責表述： 負責瓶場的生產(chǎn)管理工作。工作時間百分比：14 %工作任務1、根據(jù)生產(chǎn)部門下達的“生產(chǎn)通知書”不同品種要求，安排生產(chǎn)，負責監(jiān)督落實到人。頻次：4次/日 用時0.1小時2、負責工作現(xiàn)場的5S管理工作。頻次：5次/日 用時0.1小時3、負責班組記錄的填寫、收集與保管。頻次：1次/日 用時0.1小時4、負責外用工管理，制止和監(jiān)督野蠻裝卸。頻次：1次/日 用時0.1小時職責四職責表述：負責工作現(xiàn)場的5S管理工作工作時間百分比：12 %工作任務1、定期召開班組會議，做到工作有布置、檢查、落實。頻次：4次/日 用時0.1小時2、負責舊瓶裝、卸、運、倒包、發(fā)放麻袋的衛(wèi)生清掃管理工作，工作現(xiàn)場無碎玻璃，無雜物，物資堆放整齊，定置、定位全面消滅衛(wèi)生死角。頻次：10次/日 用時0.05小時職責五職責表述： 負責二廠玻璃渣出廠的稱量工作。工作時間百分比：10 %工作任務1、負責物資稱量的準確性。頻次：1次/日 用時0.2小時2、負責本崗位記錄填寫。頻次：1次/日 用時0.2小時3、負責工作現(xiàn)場的5S管理。頻次：1次/日 用時0.3小時職責六職責表述：負責 原始記錄、日報表、清點庫存、審計、財物清點。工作時間百分比：7%工作任務1、審核原始記錄、日報表、明細表頻次：4次/日 用時0.05小時2、審核每日購進、付出、庫存量，填寫是否準確。頻次：4次/日 用時0.05小時3、清點庫存量。頻次：1次/日 用時0.1小時職責七職責表述： 負責班組安全教育管理工作工作時間百分比：7 %工作任務1、負責定期召開班組安全會議頻次：3次/周 用時0.2小時2、負責班組安全教育、培訓。頻次：1次/周用時0.2小時3、負責班組安全消防巡回檢查頻次：6次/日 用時0.05小時4、負責日安全教育生產(chǎn)管理頻次：4次/日 用時0.04小時5、對安全隱患監(jiān)督整改或交有關(guān)部門。頻次：1次/日 用時0.05小時職責八職責表述： 負責班組質(zhì)量管理工作工作時間百分比：5 %工作任務1、確保班組的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量頻次：1次/日 用時0.1小時2、負責班組質(zhì)量體系、文件實施，編制有關(guān)文件。頻次：1次/日 用時0.1小時3、負責班組記錄填寫、收集與保管。頻次：1次/日 用時0.1小時職責九職責表述： 完成上級交辦的臨時性的工作,參加有關(guān)會議工作時間百分比：5 %工作任務1、完成上級交辦的臨時性的各項工作。頻次：2次/日 用時0.1小時2、參加各種文體活動、有關(guān)會議頻次：1次/月 用時：5小時權(quán)力：1.有本班工作的考核權(quán)和工作責任的審定權(quán)，工作紀律直接檢查權(quán)、追究責任教育處罰權(quán)、獎金分配權(quán)；2、對保管員回收舊瓶有指導權(quán)，有直接執(zhí)行權(quán)。3、有對部門生產(chǎn)計劃和作業(yè)通知書的直接執(zhí)行權(quán)。4、對現(xiàn)場管理有檢查權(quán)、執(zhí)行權(quán)。5、對玻璃渣出廠有稱量監(jiān)督權(quán)。6、對報表有收集、保存權(quán)。7、對安全教育有組織、落實權(quán)。8、對本班工作、產(chǎn)品質(zhì)量有收集、保管權(quán)考核指標：1、相應規(guī)章制度的落實2、舊瓶回收合格率100%3、保證舊瓶供應，完成生產(chǎn)任務4、消除衛(wèi)生死角，合格率99%5、物資出廠準確無誤。6、各種報表準確、無差錯7、加強安全管理，安全隱患發(fā)生率為零。8、質(zhì)量保管無差錯。工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)技術(shù)科、包裝車間外部協(xié)調(diào)關(guān)系外用單位、外用工、客戶任職資格：教育水平高中以上學歷專業(yè)管理工作經(jīng)驗十年工作經(jīng)驗。能力要求人際交往能力、組織領(lǐng)導能力、協(xié)調(diào)能力。個性特征穩(wěn)重、責任心、細心。生理特征年齡在30-55歲，性別男女均可。所需培訓組織管理培訓、績效管理培訓。（每年一次，15天/次）工作特點：工作場所經(jīng)常在廠區(qū)車間辦公區(qū)巡視。工作方式站、坐