




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
北京大專生就業(yè)協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(畢業(yè)生):姓名:____________________性別:____________________身份證號:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于乙方為北京地區(qū)的大專生,已完成學業(yè)并具備就業(yè)條件,甲方愿意接收乙方為其員工。雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致,就乙方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至[具體日期],即乙方畢業(yè)并正式到甲方報到之日止。若乙方未能在規(guī)定時間內(nèi)畢業(yè)或未能按照甲方要求按時報到,本協(xié)議自動失效。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位:甲方同意錄用乙方擔任[具體崗位名稱],該崗位為[崗位性質(zhì),如全職、兼職等]。2.工作內(nèi)容:乙方應按照甲方的要求,認真履行崗位職責,完成以下工作任務:[詳細描述工作任務1][詳細描述工作任務2]......在工作過程中,乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,積極配合甲方完成各項工作任務。三、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方有權根據(jù)工作需要,在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點,但應提前通知乙方。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬:甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度,向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[X]元,試用期月工資為人民幣[X]元(試用期為[X]個月)。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,適時調(diào)整乙方的工資待遇。2.福利待遇:甲方按照國家和北京市的規(guī)定,為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險)和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期,具體休假天數(shù)按照國家和甲方的規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方在工作過程中的安全和健康。根據(jù)甲方的福利政策,乙方還可享受其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。五、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利:有權要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責,完成工作任務。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價,并根據(jù)考核結果決定是否調(diào)整乙方的工作崗位、工資待遇等。有權在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時,按照相關規(guī)定解除本協(xié)議。2.義務:按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī),為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方在工作過程中的安全和健康。按照本協(xié)議約定的時間和方式,向乙方支付勞動報酬,并為乙方繳納社會保險和住房公積金。按照國家和甲方的規(guī)定,為乙方提供培訓和發(fā)展機會,幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。在乙方畢業(yè)前,甲方應及時向乙方提供有關就業(yè)手續(xù)辦理的指導和協(xié)助,確保乙方順利完成就業(yè)手續(xù)。(二)乙方權利與義務1.權利:有權按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī),獲得勞動報酬、社會保險和住房公積金等福利待遇。有權在工作過程中,要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障自身安全和健康。有權根據(jù)自身發(fā)展需要,向甲方提出培訓和發(fā)展的申請,甲方應根據(jù)實際情況給予支持和安排。在試用期內(nèi),乙方有權提前三日通知甲方解除本協(xié)議;試用期滿后,乙方有權提前三十日以書面形式通知甲方解除本協(xié)議。2.義務:按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度,認真履行工作職責,完成工作任務。遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。乙方應如實向甲方提供個人信息和相關資料,如因乙方提供虛假信息或資料導致甲方遭受損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。乙方應按照甲方的要求,按時參加甲方組織的培訓和學習活動,不斷提升自身的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。乙方應在畢業(yè)前完成學業(yè),并按照甲方要求的時間和方式,到甲方報到并辦理入職手續(xù)。若乙方未能按時畢業(yè)或未能按照甲方要求按時報到,應提前通知甲方,并承擔相應的違約責任。六、違約責任1.甲方違約責任:若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬、繳納社會保險和住房公積金等福利待遇,或未按照本協(xié)議約定為乙方提供工作條件和勞動保護用品等,乙方有權要求甲方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付相應的費用,并承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任:若乙方未按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責,完成工作任務,甲方有權要求乙方限期改正;若乙方逾期未改正或經(jīng)多次督促仍未達到甲方要求的,甲方有權解除本協(xié)議,并要求乙方承擔因此給甲方造成的損失。若乙方違反甲方的商業(yè)秘密和工作秘密保護規(guī)定,向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密,乙方應按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔相應的賠償責任。甲方有權解除本協(xié)議,并要求乙方返還因泄露商業(yè)秘密和工作秘密所獲得的不當利益。若乙方未能在畢業(yè)前完成學業(yè)或未能按照甲方要求按時報到,應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金人民幣[X]元,并承擔因此給甲方造成的損失。同時,甲方有權解除本協(xié)議。七、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議的變更:本協(xié)議履行期間,如有未盡事宜或需要變更協(xié)議內(nèi)容的,雙方應協(xié)商一致,并簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方違反本協(xié)議約定,另一方有權按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)解除本協(xié)議。在協(xié)議履行期間,若出現(xiàn)不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素,導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。3.協(xié)議的終止:本協(xié)議期限屆滿,雙方未續(xù)簽協(xié)議的,本協(xié)議自動終止。乙方畢業(yè)并正式到甲方報到后,本協(xié)議自動失效,雙方應按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度簽訂勞動合同。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中,如雙方發(fā)生爭議,應首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至乙方畢業(yè)并正式到甲方報到
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- HY/T 0465-2024紅樹林修復與利用地埋管網(wǎng)系統(tǒng)技術指南
- java線程變量面試題及答案
- 電子產(chǎn)品測試面試題及答案
- 材料力學基本知識試題及答案
- 軟考網(wǎng)絡工程師歷史試題及答案回顧2025年
- 項目管理與業(yè)務戰(zhàn)略的結合試題及答案
- 機電工程項目實施過程管理試題及答案
- 軟考網(wǎng)絡工程師備考技巧與試題及答案
- 挖掘網(wǎng)絡工程師的潛在機會與試題及答案
- 網(wǎng)絡工程師考生經(jīng)驗分享試題及答案
- 2024土地代耕代種協(xié)議書
- 《水電工程巖爆風險評估技術規(guī)范》(NB-T 10143-2019)
- 預防術中低體溫Pdca 課件
- 胃癌診療指南(2022年版)
- 醫(yī)院物業(yè)人員交接方案
- 建筑施工行業(yè)應急管理體系建設
- 逆變器技術規(guī)范書
- 【要填報的表格】園林行政許可申請表-樹木砍伐、移栽、修剪(洪山園林局專用)
- 傳染病管理工作流程圖預防醫(yī)學、衛(wèi)生學
- 特種作業(yè)人員體檢表
- 精益改善周五階段
評論
0/150
提交評論