快遞員解除合同協(xié)議書

快遞員解除合同協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（快遞員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[入職日期]簽訂了勞動(dòng)合同，建立了勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方解除與甲方的勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同解除原因乙方因[具體解除原因，如個(gè)人發(fā)展規(guī)劃、家庭原因等]，向甲方提出解除勞動(dòng)合同，甲方同意乙方的解除申請。二、工作交接及相關(guān)事項(xiàng)1.工作交接期限乙方應(yīng)在本協(xié)議生效之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)完成工作交接。工作交接期間，乙方應(yīng)正常出勤，遵守甲方的規(guī)章制度，完成其崗位職責(zé)內(nèi)的工作任務(wù)。2.交接內(nèi)容乙方應(yīng)將其負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶信息、收件記錄、派件情況、未完成的快遞業(yè)務(wù)及相關(guān)資料等全部移交給甲方指定的人員。交接過程應(yīng)制作書面記錄，雙方簽字確認(rèn)。乙方應(yīng)歸還所持有的甲方的工作證件、鑰匙、車輛等財(cái)物及相關(guān)設(shè)備，并確保其完好無損。如有遺失或損壞，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理在其工作期間尚未解決的客戶投訴、糾紛等問題，提供必要的協(xié)助和說明。3.工作成果確認(rèn)甲方將對乙方的工作交接情況進(jìn)行審核和確認(rèn)。如發(fā)現(xiàn)乙方未按要求完成工作交接或存在工作失誤等情況，甲方有權(quán)要求乙方限期整改或承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、工資及福利待遇結(jié)算1.工資結(jié)算甲方應(yīng)按照乙方實(shí)際出勤情況和公司工資制度，在本協(xié)議生效后的[X]個(gè)工作日內(nèi)結(jié)算乙方的工資。工資結(jié)算至[離職日期]，具體金額為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。乙方確認(rèn)其在甲方工作期間的工資已全部結(jié)清，不存在任何拖欠或爭議。2.福利待遇甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金至[離職日期]。乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)減員手續(xù)，因乙方原因?qū)е挛茨芗皶r(shí)辦理減員手續(xù)而產(chǎn)生的費(fèi)用，由乙方承擔(dān)。乙方在甲方工作期間享受的其他福利待遇，如年假、病假、獎(jiǎng)金等，按照公司規(guī)定執(zhí)行。對于已發(fā)生但尚未結(jié)算的福利待遇，甲方將在本協(xié)議生效后的[X]個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。此經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為雙方就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成的一次性補(bǔ)償，乙方不得再就解除勞動(dòng)合同向甲方主張任何其他經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償。五、保密及競業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方承諾在與甲方解除勞動(dòng)合同后，仍對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。2.競業(yè)限制雙方約定，在解除勞動(dòng)合同后的[X]年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。競爭關(guān)系包括但不限于經(jīng)營相同或類似的快遞業(yè)務(wù)、物流業(yè)務(wù)等。甲方應(yīng)在競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付，于每月的[具體支付日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。若乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并采取措施消除因違約行為給甲方造成的不良影響。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定完成工作交接和其他相關(guān)事項(xiàng)。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，及時(shí)結(jié)算乙方的工資及福利待遇，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方應(yīng)為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具解除勞動(dòng)合同證明、辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定支付工資、福利待遇和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)完成工作交接，遵守保密及競業(yè)限制約定。乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息和工作經(jīng)歷等資料，如有虛假信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方工資、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或辦理離職手續(xù)等，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部未支付款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作交接、違反保密及競業(yè)限制約定或提供虛假信息等，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_