合同工勞務(wù)補(bǔ)償協(xié)議書

合同工勞務(wù)補(bǔ)償協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（合同工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方與甲方簽訂了[具體勞動(dòng)合同名稱]，現(xiàn)因[解除或終止勞動(dòng)合同的原因]，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就勞務(wù)補(bǔ)償事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)關(guān)系基本情況乙方于[入職日期]與甲方建立勞務(wù)關(guān)系，在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]，負(fù)責(zé)[工作內(nèi)容簡要描述]。雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定了工作期限為[起始日期][結(jié)束日期]，工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]，勞動(dòng)報(bào)酬為[具體金額及支付方式]等相關(guān)條款。二、解除或終止勞務(wù)關(guān)系原因[詳細(xì)說明解除或終止勞務(wù)關(guān)系的原因，例如：經(jīng)雙方協(xié)商一致解除；勞動(dòng)合同期滿不再續(xù)簽；乙方因個(gè)人原因提出辭職；甲方因經(jīng)營調(diào)整等原因辭退乙方等]三、勞務(wù)補(bǔ)償具體內(nèi)容1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。由于[具體解除或終止原因]，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)雙方協(xié)商，甲方按照乙方在本單位的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方工作年限為[X]年，月工資為[X]元，因此甲方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額為[X]元（大寫：[大寫金額]）。2.未休年休假工資報(bào)酬依據(jù)《職工帶薪年休假條例》第三條規(guī)定，職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。乙方在甲方工作期間，未休年休假天數(shù)為[X]天。按照《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定，甲方應(yīng)支付乙方未休年休假工資報(bào)酬。計(jì)算方式為：月工資÷21.75×未休年休假天數(shù)×200%。經(jīng)核算，甲方應(yīng)支付乙方未休年休假工資報(bào)酬為[X]元（大寫：[大寫金額]）。3.加班工資根據(jù)乙方提供的加班記錄及雙方認(rèn)可的事實(shí)，乙方在工作期間存在加班情況。其中平日加班[X]小時(shí)，周末加班[X]天，法定節(jié)假日加班[X]天。按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定，用人單位安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬；休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬；法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。經(jīng)核算，甲方應(yīng)支付乙方加班工資為[X]元（大寫：[大寫金額]）。4.其他補(bǔ)償[如有其他應(yīng)補(bǔ)償?shù)捻?xiàng)目，如獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，在此詳細(xì)說明計(jì)算依據(jù)和金額]以上各項(xiàng)補(bǔ)償金額總計(jì)為[X]元（大寫：[大寫金額]）。四、支付方式及時(shí)間1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，將勞務(wù)補(bǔ)償款一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定配合辦理相關(guān)手續(xù)，如提供必要的證明文件等。在乙方未履行本協(xié)議約定的義務(wù)時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)的法律措施維護(hù)自身權(quán)益。義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付勞務(wù)補(bǔ)償款。為乙方辦理離職手續(xù)，出具解除或終止勞務(wù)關(guān)系的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。向乙方如實(shí)告知本單位規(guī)章制度中涉及乙方切身利益的內(nèi)容，并保證所提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得勞務(wù)補(bǔ)償款。要求甲方按照法律規(guī)定和協(xié)議約定為其辦理相關(guān)離職手續(xù)。義務(wù)按照本協(xié)議約定配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)，提供真實(shí)有效的個(gè)人信息和證明文件。在收到甲方支付的勞務(wù)補(bǔ)償款后，向甲方出具收款憑證。保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)，在離職后[X]年內(nèi)不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。六、保密條款1.乙方應(yīng)對在勞務(wù)關(guān)系存續(xù)期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額支付勞務(wù)補(bǔ)償款，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部勞務(wù)補(bǔ)償款及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)或違反保密條款等義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__