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文檔簡介

mba考研試題及答案

一、單項選擇題(每題2分,共10題)1.以下哪個是企業(yè)常用的市場細分變量?A.員工數(shù)量B.地理位置C.辦公面積答案:B2.若a=3,b=4,a+b的值是?A.5B.6C.7答案:C3.市場營銷的核心是?A.生產(chǎn)B.交換C.促銷答案:B4.管理的首要職能是?A.組織B.計劃C.控制答案:B5.直線y=2x+1的斜率是?A.1B.2C.3答案:B6.企業(yè)戰(zhàn)略的三個層次不包括?A.公司層戰(zhàn)略B.業(yè)務層戰(zhàn)略C.員工層戰(zhàn)略答案:C7.10以內(nèi)質(zhì)數(shù)的個數(shù)是?A.4B.5C.6答案:A8.以下哪種是常用的財務分析方法?A.成本加成法B.比率分析法C.頭腦風暴法答案:B9.一個三角形內(nèi)角和是?A.90°B.180°C.360°答案:B10.激勵理論中雙因素理論的提出者是?A.馬斯洛B.赫茲伯格C.麥格雷戈答案:B二、多項選擇題(每題2分,共10題)1.企業(yè)的宏觀環(huán)境因素包括?A.政治法律B.經(jīng)濟C.社會文化D.技術答案:ABCD2.以下屬于基本財務報表的有?A.資產(chǎn)負債表B.利潤表C.現(xiàn)金流量表D.所有者權益變動表答案:ABCD3.有效的溝通要素包括?A.發(fā)送者B.接收者C.信息D.渠道答案:ABCD4.常見的市場競爭戰(zhàn)略有?A.成本領先戰(zhàn)略B.差異化戰(zhàn)略C.集中化戰(zhàn)略答案:ABC5.數(shù)學中的函數(shù)類型有?A.一次函數(shù)B.二次函數(shù)C.指數(shù)函數(shù)D.對數(shù)函數(shù)答案:ABCD6.企業(yè)的定價方法有?A.成本導向定價B.需求導向定價C.競爭導向定價答案:ABC7.管理的職能包括?A.計劃B.組織C.領導D.控制答案:ABCD8.以下屬于流動資產(chǎn)的有?A.貨幣資金B(yǎng).應收賬款C.存貨D.固定資產(chǎn)答案:ABC9.團隊發(fā)展階段包括?A.形成階段B.震蕩階段C.規(guī)范階段D.執(zhí)行階段答案:ABCD10.市場營銷組合的4P要素有?A.產(chǎn)品B.價格C.渠道D.促銷答案:ABCD三、判斷題(每題2分,共10題)1.企業(yè)的唯一目標就是追求利潤最大化。()答案:錯2.零是自然數(shù)。()答案:對3.管理就是領導。()答案:錯4.市場細分是目標市場營銷的基礎。()答案:對5.負數(shù)沒有平方根。()答案:對6.企業(yè)戰(zhàn)略一旦制定就不能改變。()答案:錯7.資產(chǎn)負債表反映企業(yè)一定時期的經(jīng)營成果。()答案:錯8.溝通就是說話。()答案:錯9.完全競爭市場中企業(yè)是價格的接受者。()答案:對10.函數(shù)y=x2是奇函數(shù)。()答案:錯四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述SWOT分析的內(nèi)容。答案:SWOT分析即分析企業(yè)的優(yōu)勢(Strengths)、劣勢(Weaknesses)、機會(Opportunities)和威脅(Threats)。優(yōu)勢與劣勢是內(nèi)部因素,機會與威脅是外部因素,通過分析制定戰(zhàn)略。2.簡述成本領先戰(zhàn)略的優(yōu)勢。答案:成本領先戰(zhàn)略可降低成本,以低價吸引價格敏感型顧客,擴大市場份額;能有效抵御競爭對手,在價格競爭中有更大優(yōu)勢,也能應對供應商和購買者的議價壓力。3.簡述財務分析的目的。答案:目的是評價企業(yè)過去的經(jīng)營業(yè)績,衡量當前財務狀況,預測未來發(fā)展趨勢。幫助投資者、債權人、管理者等了解企業(yè)償債、盈利、營運能力,為決策提供依據(jù)。4.簡述激勵的作用。答案:激勵能調(diào)動員工積極性,提高工作效率,挖掘員工潛力;吸引優(yōu)秀人才,穩(wěn)定員工隊伍;激發(fā)員工創(chuàng)造力,推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,增強企業(yè)競爭力。五、討論題(每題5分,共4題)1.討論在當前數(shù)字化時代,企業(yè)如何進行市場營銷策略的調(diào)整?答案:利用數(shù)字平臺精準定位目標客戶,開展個性化營銷;借助社交媒體、直播等進行品牌推廣和產(chǎn)品銷售;通過大數(shù)據(jù)分析消費者行為,優(yōu)化產(chǎn)品和服務;注重線上線下融合,提升消費體驗。2.探討企業(yè)如何平衡短期利益和長期發(fā)展?答案:短期注重滿足市場當前需求,提升業(yè)績和現(xiàn)金流。長期要投入研發(fā)創(chuàng)新,培養(yǎng)人才,塑造品牌。合理分配資源,在追求短期利潤時,布局長遠戰(zhàn)略,如拓展新市場、開發(fā)新產(chǎn)品等。3.說說團隊沖突對團隊有哪些影響及如何處理?答案:影響有積極和消極的。積極影響可激發(fā)創(chuàng)新思維;消極影響會破壞團隊和諧,降低效率。處理方法有溝通協(xié)調(diào),了解沖突原因,尋找共同目標,通過妥協(xié)、合作等方式解決

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