2025協(xié)商變更勞動合同

2025協(xié)商變更勞動合同甲方（原用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（原勞動者）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動合同》（以下統(tǒng)稱“原合同”），經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就原合同的變更事宜達成如下一致意見，并簽訂本變更協(xié)議（以下統(tǒng)稱“本協(xié)議”）。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并與原合同具有同等法律效力，原合同其他條款繼續(xù)有效。第一條變更依據(jù)甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過充分協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就原合同的變更事宜達成一致，特簽訂本協(xié)議。第二條變更內(nèi)容工作內(nèi)容與職責(zé)根據(jù)協(xié)商結(jié)果，乙方同意變更其在原合同中的工作內(nèi)容與職責(zé)。新的工作內(nèi)容與職責(zé)如下：（1）乙方崗位調(diào)整為；（2）乙方的具體職責(zé)包括但不限于：；（3）乙方需在本協(xié)議簽署后日內(nèi)完成崗位的交接工作。工作地點根據(jù)協(xié)商結(jié)果，乙方的工作地點由變更為，新的工作地點自本協(xié)議簽署之日起生效。工作時間根據(jù)協(xié)商結(jié)果，乙方的工作時間由調(diào)整為。具體調(diào)整如下：（1）乙方每日工作時間為：；（2）乙方每周工作時間為：；（3）乙方的休息日為：。勞動報酬根據(jù)協(xié)商結(jié)果，乙方的勞動報酬由變更為，具體調(diào)整如下：（1）乙方的基本工資調(diào)整為：；（2）乙方的績效獎金調(diào)整為：；（3）其他福利待遇調(diào)整為：；（4）新的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)自本協(xié)議簽署之日起執(zhí)行。其他條款對于原合同中其他未涉及變更的條款，雙方同意繼續(xù)按原合同執(zhí)行，不再另行調(diào)整。第三條變更程序協(xié)商確認(rèn)甲乙雙方確認(rèn)，本協(xié)議的變更內(nèi)容已經(jīng)充分協(xié)商，并達成一致意見。簽署生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。通知與備案甲方應(yīng)在本協(xié)議簽署后日內(nèi)，將本協(xié)議及相關(guān)變更事項報勞動行政部門備案，并抄送乙方一份。第四條雙方的權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）甲方應(yīng)依法履行用人單位的義務(wù)，保障乙方的合法權(quán)益；（2）甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，支付乙方變更后的勞動報酬；（3）甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護措施；（4）甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)及工作地點。乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排；（2）乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，完成崗位的交接工作；（3）乙方有權(quán)依法享受變更后的勞動報酬及福利待遇；（4）乙方應(yīng)履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)。第五條其他條款協(xié)議的獨立性本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)依照原合同及國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。本協(xié)議與原合同不一致之處，以本協(xié)議為準(zhǔn)。爭議解決本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。協(xié)議的終止與解除本協(xié)議在雙方協(xié)商一致的情況下可以解除或終止。解除或終止本協(xié)議的程序及后果，按照原合同及國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第六條合同份數(shù)本協(xié)議一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第七條簽訂地點與日期本協(xié)議于年月日在簽訂。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：年月