店面共用經營協議書

店面共用經營協議書?甲方：姓名：__________________身份證號：__________________地址：__________________聯系電話：__________________乙方：姓名：__________________身份證號：__________________地址：__________________聯系電話：__________________鑒于甲乙雙方有意共同經營位于[店面詳細地址]的店面（以下簡稱"該店面"），經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)，雙方達成如下協議：一、店面基本情況1.店面位置：該店面位于[具體城市][具體街道][門牌號]，建筑面積為[X]平方米。2.經營范圍：[詳細列舉店面所經營的業(yè)務范圍，如服裝銷售、餐飲服務等]。3.現有設施設備：雙方共同確認，店內現有設施設備包括但不限于[詳細列舉設備名稱，如展示架、桌椅、廚房設備等]，雙方應妥善使用和維護這些設施設備。二、雙方權利與義務甲方權利義務1.權利有權按照本協議約定分享店面經營利潤。有權對店面經營管理提出合理建議和意見。有權知曉店面經營狀況及財務狀況。2.義務按照本協議約定提供資金、設備或其他資源投入。積極參與店面經營管理，承擔相應經營管理工作。遵守國家法律法規(guī)及本協議約定，不得從事損害店面及乙方利益的行為。協助乙方處理店面經營過程中遇到的問題。乙方權利義務1.權利有權按照本協議約定分享店面經營利潤。有權對店面經營管理提出合理建議和意見。有權知曉店面經營狀況及財務狀況。2.義務按照本協議約定提供資金、設備或其他資源投入。負責店面日常經營管理工作，包括但不限于人員招聘、貨物采購、銷售服務等。遵守國家法律法規(guī)及本協議約定，不得從事損害店面及甲方利益的行為。定期向甲方匯報店面經營狀況及財務狀況。三、經營管理1.共同決策對于店面經營中的重大事項，如店面裝修、經營范圍變更、重大采購決策等，需經甲乙雙方共同協商一致后決定。雙方應定期召開經營會議，討論店面經營情況及未來發(fā)展規(guī)劃，會議頻率為[具體頻率，如每周一次或每月一次]。2.財務管理設立獨立的店面財務賬戶，由[指定一方或雙方共同管理]負責財務管理。每[具體周期，如每月或每季度]進行財務核算，制作財務報表，向甲乙雙方公開財務收支情況。店面經營費用包括但不限于房租、水電費、員工工資、采購成本等，應從店面營業(yè)收入中合理支出。3.人員管理乙方負責店面員工的招聘、培訓、考核及辭退等工作。制定合理的員工薪酬福利制度，確保員工待遇公平合理，符合市場水平。甲乙雙方應尊重員工權益，遵守勞動法律法規(guī)，保障員工合法權益。四、利潤分配與虧損承擔1.利潤分配店面經營所得利潤在扣除各項成本、稅費及預留一定比例的發(fā)展資金后，按照甲乙雙方[具體分配比例，如甲方占X%，乙方占Y%]進行分配。利潤分配時間為[具體時間，如每年年終或每季度末]，經雙方核算確認后，在[規(guī)定時間內]完成分配。2.虧損承擔若店面經營出現虧損，甲乙雙方按照利潤分配比例共同承擔虧損。為彌補虧損，雙方應按照本協議約定及時投入資金或采取其他合理措施。五、違約責任1.若一方違反本協議約定，未履行或不當履行其義務，應向對方支付違約金[具體金額]，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.若甲方未按照本協議約定提供資金、設備或其他資源投入，導致店面經營受到影響，應承擔相應責任，賠償乙方損失。3.若乙方未按照本協議約定履行經營管理義務，導致店面經營不善或出現虧損，應承擔相應責任，賠償甲方損失。4.若一方擅自變更店面經營范圍、經營地址或其他重大事項，未征得對方同意，應承擔違約責任，并恢復店面原狀或賠償對方因此遭受的損失。5.若一方違反國家法律法規(guī)及本協議約定，從事違法違規(guī)行為，導致店面受到處罰或遭受其他損失，應承擔全部賠償責任。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向店面所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限，如一年或三年]。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。