事業(yè)單位終生聘用合同范例

事業(yè)單位終生聘用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（聘用單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（受聘人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方為事業(yè)單位，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位從事工作事宜，簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一條工作崗位及職責

1.1乙方同意在甲方單位擔任__________________崗位工作。

1.2乙方在甲方單位的工作職責如下：

（1）遵守國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的各項規(guī)章制度；

（2）認真履行崗位職責，完成甲方單位交辦的工作任務(wù)；

（3）愛護甲方單位的財產(chǎn)，保守商業(yè)秘密；

（4）參加甲方單位組織的各類培訓和學習，提高自身業(yè)務(wù)水平。

第二條工作時間及待遇

2.1乙方的工作時間為__________________。

2.2乙方在甲方單位的工作待遇如下：

（1）基本工資：__________________元/月；

（2）崗位工資：__________________元/月；

（3）績效工資：__________________元/月；

（4）社會保險及住房公積金：按照國家及地方政策規(guī)定繳納。

第三條合同期限

3.1本合同期限為__________________，自雙方簽字之日起生效。

3.2本合同期滿后，如甲方需要繼續(xù)聘用乙方，乙方同意續(xù)簽本合同，具體續(xù)簽事宜另行協(xié)商。

第四條試用期

4.1乙方在甲方單位的工作期限為試用期，試用期為__________________。

4.2試用期內(nèi)，甲方對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同。

第五條合同解除及終止

5.1下列情況下，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的規(guī)章制度；

（2）乙方在工作中嚴重失職，給甲方單位造成重大損失；

（3）乙方因病或非因工負傷，經(jīng)治療不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方死亡或者被宣告死亡或者被宣告失蹤。

5.2下列情況下，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家及地方政策規(guī)定繳納社會保險及住房公積金；

（3）甲方違反國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的規(guī)章制度，損害乙方合法權(quán)益。

第六條爭議解決

6.1因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

6.2仲裁委員會的仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

第七條其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

7.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度

2.乙方個人簡歷

3.社會保險及住房公積金繳納證明

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（聘用單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（受聘人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（合作單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方為事業(yè)單位，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)能力和工作經(jīng)驗，第三方作為合作單位，為甲方提供乙方所需的工作環(huán)境和資源支持，甲乙雙方及第三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位從事工作事宜，簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一條工作崗位及職責

1.1乙方同意在甲方單位擔任__________________崗位工作。

1.2乙方在甲方單位的工作職責如下：

（1）遵守國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的各項規(guī)章制度；

（2）認真履行崗位職責，完成甲方單位交辦的工作任務(wù)；

（3）愛護甲方單位的財產(chǎn)，保守商業(yè)秘密；

（4）參加甲方單位組織的各類培訓和學習，提高自身業(yè)務(wù)水平。

第二條第三方責任與權(quán)利

2.1第三方負責為乙方提供以下工作條件和資源：

（1）辦公場所及設(shè)施；

（2）必要的辦公設(shè)備和工具；

（3）乙方工作所需的培訓和學習機會。

2.2第三方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評價，并提出改進建議。

2.3第三方有權(quán)在乙方違反合同約定或單位規(guī)章制度時，要求甲方采取相應(yīng)措施。

第三條工作時間及待遇

3.1乙方的工作時間為__________________。

3.2乙方在甲方單位的工作待遇如下：

（1）基本工資：__________________元/月；

（2）崗位工資：__________________元/月；

（3）績效工資：__________________元/月；

（4）社會保險及住房公積金：按照國家及地方政策規(guī)定繳納。

第四條合同期限

4.1本合同期限為__________________，自雙方簽字之日起生效。

4.2本合同期滿后，如甲方需要繼續(xù)聘用乙方，乙方同意續(xù)簽本合同，具體續(xù)簽事宜另行協(xié)商。

第五條試用期

5.1乙方在甲方單位的工作期限為試用期，試用期為__________________。

5.2試用期內(nèi)，甲方對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同。

第六條合同解除及終止

6.1下列情況下，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的規(guī)章制度；

（2）乙方在工作中嚴重失職，給甲方單位造成重大損失；

（3）乙方因病或非因工負傷，經(jīng)治療不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方死亡或者被宣告死亡或者被宣告失蹤。

6.2下列情況下，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家及地方政策規(guī)定繳納社會保險及住房公積金；

（3）甲方違反國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的規(guī)章制度，損害乙方合法權(quán)益。

6.3下列情況下，第三方可以解除本合同：

（1）乙方違反合同約定或單位規(guī)章制度，給第三方造成損失；

（2）乙方工作表現(xiàn)不佳，經(jīng)第三方提出改進建議后仍無改善；

（3）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。

第七條乙方的違約及限制條款

7.1乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于：

（1）支付違約金；

（2）賠償甲方因此遭受的損失；

（3）終止合同并要求乙方承擔其他法律責任。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露甲方單位的商業(yè)秘密。

第八條爭議解決

8.1因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

8.2仲裁委員會的仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

第九條其他

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度

2.乙方個人簡歷

3.社會保險及住房公積金繳納證明

第三方介入的意義和目的在于，通過合作單位的資源支持，為乙方提供更優(yōu)越的工作環(huán)境和條件，同時保障甲方的權(quán)益，實現(xiàn)甲乙雙方及第三方共贏的局面。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方在甲方單位的工作質(zhì)量和效率，維護甲方單位的聲譽和利益，實現(xiàn)甲方單位的戰(zhàn)略目標。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（聘用單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（受聘人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（合作單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于乙方具備專業(yè)能力和工作經(jīng)驗，甲方作為聘用單位，乙方希望在甲方單位獲得穩(wěn)定的工作和職業(yè)發(fā)展，第三方作為合作單位，為乙方提供工作保障和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)，甲乙雙方及第三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位從事工作事宜，簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一條工作崗位及職責

1.1乙方同意在甲方單位擔任__________________崗位工作。

1.2乙方在甲方單位的工作職責如下：

（1）遵守國家法律法規(guī)、政策及甲方單位的各項規(guī)章制度；

（2）認真履行崗位職責，完成甲方單位交辦的工作任務(wù)；

（3）積極參與甲方單位組織的各類培訓和學習，提升自身能力；

（4）維護甲方單位的形象和利益。

第二條第三方責任與權(quán)利

2.1第三方負責為乙方提供以下服務(wù)：

（1）職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)，包括但不限于職業(yè)發(fā)展方向、技能提升等；

（2）為乙方提供工作保障，包括但不限于社會保險、福利待遇等；

（3）協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題，提供必要的支持和幫助。

2.2第三方有權(quán)監(jiān)督乙方在甲方單位的工作表現(xiàn)，并提出改進建議。

第三條工作時間及待遇

3.1乙方的工作時間為__________________。

3.2乙方在甲方單位的工作待遇如下：

（1）基本工資：__________________元/月；

（2）崗位工資：__________________元/月；

（3）績效工資：__________________元/月；

（4）社會保險及住房公積金：按照國家及地方政策規(guī)定繳納。

第四條合同期限

4.1本合同期限為__________________，自雙方簽字之日起生效。

4.2本合同期滿后，如甲方需要繼續(xù)聘用乙方，乙方同意續(xù)簽本合同，具體續(xù)簽事宜另行協(xié)商。

第五條乙方權(quán)利

5.1乙方享有以下權(quán)利：

（1）獲得與崗位相符的勞動報酬；

（2）享受國家規(guī)定的休息休假待遇；

（3）參與甲方單位的民主管理；

（4）要求甲方提供必要的工作條件和安全保障；

（5）要求甲方為其提供職業(yè)培訓和發(fā)展機會。

第六條甲方違約及限制條款

6.1甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于：

（1）支付違約金；

（2）賠償乙方因此遭受的損失；

（3）終止合同并要求甲方承擔其他法律責任。

6.2甲方不得無故克扣乙方的工資，不得違反國家規(guī)定降低乙方的福利待遇。

第七條爭議解決

7.1因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

7.2仲裁委員會的仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束