養(yǎng)殖員工勞務(wù)合同范例

養(yǎng)殖員工勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方從事養(yǎng)殖業(yè)務(wù)，需要乙方提供勞務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi)書面通知對(duì)方，并簽訂新的勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方養(yǎng)殖場(chǎng)從事養(yǎng)殖相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證養(yǎng)殖場(chǎng)生產(chǎn)秩序的正常進(jìn)行。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)發(fā)，每月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е峦９?、停業(yè)，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方停工、停業(yè)期間的工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。

七、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.乙方入職登記表

4.乙方工資支付憑證

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方從事養(yǎng)殖業(yè)務(wù)，需要乙方提供勞務(wù)，同時(shí)丙方作為勞務(wù)派遣單位，為乙方提供派遣服務(wù)，甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi)書面通知對(duì)方，并簽訂新的勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方養(yǎng)殖場(chǎng)從事養(yǎng)殖相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證養(yǎng)殖場(chǎng)生產(chǎn)秩序的正常進(jìn)行。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)發(fā)，每月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е峦９?、停業(yè)，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方停工、停業(yè)期間的工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方承擔(dān)乙方社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)部分。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。

七、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)養(yǎng)殖場(chǎng)生產(chǎn)需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守養(yǎng)殖場(chǎng)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

4.甲方有權(quán)對(duì)乙方違反合同的行為進(jìn)行處理，包括但不限于解除合同、賠償損失等。

八、丙方責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣和管理，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整派遣崗位。

3.丙方有權(quán)對(duì)違反合同約定的乙方進(jìn)行處理，包括但不限于解除派遣協(xié)議、賠償損失等。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知甲方和丙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。

3.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和養(yǎng)殖技術(shù)，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.乙方入職登記表

4.乙方工資支付憑證

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

第三方介入的意義和目的在于通過(guò)丙方作為勞務(wù)派遣單位，為甲方提供人力資源支持，降低招聘和管理成本，同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保養(yǎng)殖場(chǎng)生產(chǎn)秩序的正常進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化，并通過(guò)對(duì)乙方的工作考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，激勵(lì)乙方提高工作效率，保障養(yǎng)殖場(chǎng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（養(yǎng)殖場(chǎng)）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（養(yǎng)殖工人）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要養(yǎng)殖工人進(jìn)行養(yǎng)殖作業(yè)，乙方希望通過(guò)丙方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)獲得工作機(jī)會(huì)，甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi)書面通知對(duì)方，并簽訂新的勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方養(yǎng)殖場(chǎng)從事養(yǎng)殖相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證養(yǎng)殖場(chǎng)生產(chǎn)秩序的正常進(jìn)行。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)發(fā)，每月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е峦９ぁ⑼I(yè)，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方停工、停業(yè)期間的工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方承擔(dān)乙方社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)部分。

六、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

3.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境、工作內(nèi)容提出合理建議。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個(gè)人原因提出離職，但需提前____個(gè)月書面通知甲方和丙方。

七、丙方責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣和管理，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整派遣崗位。

3.丙方有權(quán)對(duì)違反合同約定的乙方進(jìn)行處理，包括但不限于解除派遣協(xié)議、賠償損失等。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方不得無(wú)故調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，影響乙方的工作穩(wěn)定性和收入。

3.甲方不得以任何理由克扣乙方的工資，包括但不限于罰款、賠償金等。

4.甲方不得強(qiáng)迫乙方加班，如需加班，應(yīng)支付加班費(fèi)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，