2024年電廠值班員年終總結(jié)

2024年電廠值班員年終總結(jié)

電廠值班員年終總結(jié)1

今年是入職的第三個年頭，也是不平凡的一年，在年底調(diào)動至XX電廠工作?，F(xiàn)將一年來的

工作加以總結(jié)如下：

一、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敬業(yè)愛崗。

我以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，始終以積極認(rèn)真的心態(tài)對待

工作。特別是在桐城電廠兩臺機組大修期間，參與檢修，從中獲得了許多寶貴的工作經(jīng)驗，但也

能明顯感到工作壓力的、存在；在業(yè)余時間，及時休息并補充營養(yǎng)，經(jīng)常戶外散步來調(diào)節(jié)心情和

工作壓力；在上班時間，認(rèn)真監(jiān)盤，按時抄表及巡檢,注重巡檢質(zhì)量，保證設(shè)備正常運行。

二、技術(shù)上用心鉆研,理論上熟記操作規(guī)程。

我自購其他汽輪機學(xué)習(xí)資料；實踐上嚴(yán)格遵守運行規(guī)程，培養(yǎng)獨立操作能力，保證不發(fā)生誤

操作事故，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來，虛心向師傅、專工請教，

雖然已能獨立上崗了，但深知要想把汽輪機專業(yè)學(xué)透學(xué)精，還需要時間的磨練、知識的積累，循

序漸進，一月才比一月強。

三、不斷提高協(xié)調(diào)能力和處理事故能力。

在這一年期間，跟著電廠師傅們學(xué)習(xí)經(jīng)驗并親自經(jīng)歷的一些事故處理，如高壓加熱器泄露的

處理，廠用電失去的處理，凝汽器真空低的處理等等，同時還經(jīng)歷了機組的大小修。

四、積累工作經(jīng)驗，發(fā)展綠色能源。

在設(shè)備正常運行的基砧上，精益求精,安全運行是首要，還要兼顧經(jīng)濟運行，使綠色能源健

康穩(wěn)固發(fā)展壯大。于20XX年XX月XX日到XX電廠報到。先經(jīng)過安全教育培訓(xùn)，考試合格后進

入現(xiàn)場。在xx電廠領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心幫助下，通過查找圖紙和現(xiàn)場設(shè)備比較，進入

施工現(xiàn)場熟悉系統(tǒng)設(shè)備，找出薄弱環(huán)節(jié)，制定計劃，各個三破。

由于引進型機組與常助國產(chǎn)超高壓機組有所區(qū)別，加之部分設(shè)備參數(shù)、特性不詳，需要積極

探索思考，尋找的運行方式，努力做好XX電廠投產(chǎn)前的生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。

電廠值班員年終總結(jié)2

時光流逝，歲月不居。鐘表的指針不停的移動著，一年馬上就要過去了，在這一年里我學(xué)習(xí)

到了很多不光是知識，還有社會經(jīng)驗。

去年的三月份我們開始在山東老廠培訓(xùn)I,在剛開始我對電廠還是懵懵僮懂在將近三月的理論

學(xué)習(xí)過程中我對電廠有了大概的了解，在加上每個月份末的時候進行了理論結(jié)業(yè)考試讓我記憶深

刻，領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格管理讓我懂得了服從。也學(xué)到了一定的理論知識。

九月份我們踏上火車來到了鄂爾多斯電廠每天進行勞動改造學(xué)習(xí)，那段時間雖說有點累可是

和同事們一起有打有鬧特另J開心啊。后來我被分到了除塵，當(dāng)時對除塵不太了解，所以學(xué)開非常

賣力，自我覺的相對學(xué)的還不錯，可是還有待提高。

曾經(jīng)的傲慢，滿不在乎，在山東的實訓(xùn)過程中抹滅了，我的.感受有很多，很多事情的發(fā)生

讓我甚至一時間都難以接受，一直以來在我的人生中，凡事我在做之前都會站在別人的角度上考

慮一下，會不會對別人造成傷害，但是單從這次的實訓(xùn)過程中就讓我改變了從小就形成的習(xí)慣，

讓我懂得了什么叫做"人不為己天誅地滅”的道理之前的我也許太幼稚我認(rèn)為這句話不對，

做人不能那么自私，不能只為了自己而不顧別人的感受；這次，我逐漸改變了我的想法，原來現(xiàn)

實的社會生活中，"人不為己"，注定"天誅地滅"，這才是現(xiàn)實，這才是人類本身。這一點讓

我不敢再隨便為別人想什么，因為我怕這會這為別人傷害我的工具.也許是我多想了，但是這一

段時間發(fā)生的事讓我珍的害怕了。

也許這篇工作總結(jié)與其說是工作總結(jié)到不如說是我在實訓(xùn)中心的所感所想，我知道這些話說

的含有很強的個人情感在里面，而且并不符合作業(yè)工作總結(jié)的要求，但是這些都是我的心里話,

我認(rèn)為實訓(xùn)中心應(yīng)該是我們學(xué)生在學(xué)校所希望所向往的地方單從這兩個字看就像我們說出了這

個超市真正存在的意義我希望我們的實訓(xùn)能夠真正達到我們實訓(xùn)的意義。當(dāng)老師看到這的時候,

也許很生氣吧。只是要說的是這都是我的心里話，希望能夠得到老師的諒解，希望老師能夠體諒

我們。

這一年里我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)的機會。在以后的學(xué)習(xí)中會遇到很多的困難，我相信

我會勇敢的走出來的。在學(xué)習(xí)中我發(fā)現(xiàn)了自己的不足，我會努力的改變我自己的。相信以后我會

變的更好，只要我們緊緊把握并全心全意的發(fā)揮就會畫出一番斑斕的風(fēng)景。

電廠值班員年終總結(jié)3

轉(zhuǎn)眼間，20xx年就在忙碌與充實中度過了，在這一年里，在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下，

我通過自身的不斷努力，技術(shù)上還是在日常維護工作上，都取得了長足的進步和巨大的收獲：首

先，通過不斷的在實際操縱與書面學(xué)習(xí)，我更全面把握了專業(yè)維護知識，增強了安全意識，進步

了消防能力、現(xiàn)場設(shè)備操縱能力等；擁護公司各項方針政策，自覺遵守各項規(guī)章制度，集中精力

學(xué)習(xí)技術(shù)，為能更好地做好本職工作而努力，其次，在工作上，通過一年來在電站運行中突發(fā)事

故預(yù)想中，我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗，進步了自己在運行維護的能力。

一、工作臨時工人員雇用

1、在班組運行期間，主動承擔(dān)運行職員應(yīng)進的義務(wù)和責(zé)任，并一直致力于為建設(shè)優(yōu)秀班組

而努力，而且留意協(xié)調(diào)班組成員的關(guān)系，以利于平時工作的開展。

2、在擔(dān)任水電值班員以來，我努力學(xué)習(xí)電站各臺賬、分析記錄等相關(guān)報表并進彳亍分析,以

便進步個人業(yè)務(wù)技能水平；在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團結(jié)同事、務(wù)直求實、樂觀上進，始終保持

嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉刻苦、樂于助人的優(yōu)

良傳統(tǒng)，始終做學(xué)生壓力的調(diào)查報告到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡單的生活，時刻牢

記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己。

3、班組組織安全工作自檢自杳。在檢杳中，我們加強對設(shè)備的巡視檢杳，對重要設(shè)備要重

點檢查，例如避雷器、呼吸器、母線、線夾等，徹底檢查記錄設(shè)備上的安全隱患。

4、力口強反習(xí)慣性違章工作，有效控制了習(xí)慣性違章的發(fā)生。

二、工作不足

在本年度的工作中，在我們班組工共同努力下，取得了一定效果，各站職工安全意展一步

得到進步，但也暴露出一些不足之處：

1、設(shè)備治理、基礎(chǔ)等方面存在一定題目，須要進一步加強設(shè)備巡視。

2、各種記錄以及新操縱票、工作票填寫還需進一步規(guī)范及改進。

3、由于技術(shù)原因，有些缺陷不能得到及時處理，在一定程度上影響了工作的開展寫給奶奶

的悼詞洞頭。

4、在實際工作中，我們還需要加大力度，抓好安全生立上存在的薄弱環(huán)節(jié)，為今后的‘各項

工作奠定基礎(chǔ)。

我班組20xx年安全生產(chǎn)工作的總體思路是：堅持"安全第一、預(yù)防為主”的基本方伊，進

一步落實責(zé)任，抓好檢查，積極探索建立安全生產(chǎn)長效機制。安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)是：全面完成

我站下達的各項安全生產(chǎn)指標(biāo)，果斷遏制重特大事故的發(fā)生，控制小事故的發(fā)展，保持安全生產(chǎn)

形勢的平穩(wěn)發(fā)展，促進班組各項工作再一個新臺階。最后我將在以后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、好

好工作，做好自己的天職工作，以期更好完成以后的工作。

電廠值班員年終總結(jié)4

由于電力生產(chǎn)的特殊性，對電力企業(yè)的生產(chǎn)員工必須進行相應(yīng)的培訓(xùn)，以確保電力生產(chǎn)的安

全、穩(wěn).定、經(jīng)濟運行。我部門現(xiàn)有員工共116人，其中生產(chǎn)一線員工共計109人,其中91%以

上為中專以上文化程度。我部門的培訓(xùn)總體工作方針為"夯實理論基礎(chǔ)，強化崗位技能"。對于

員工的培訓(xùn)大體分為崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、安全培訓(xùn)。

一、崗前培訓(xùn)

崗前培訓(xùn)對于每一個生產(chǎn)一線工人都是至關(guān)重要的一步，必須扎扎實實地做好，為以后的崗

位培訓(xùn)奠定基礎(chǔ)。崗前培訓(xùn)的對象主要是新入廠的工人。培訓(xùn)的主要內(nèi)容分階段進行，首先是電

廠的工藝流程及電廠各專業(yè)的設(shè)備系統(tǒng)簡介，然后是電廠機、電、爐、燃、化專業(yè)的基礎(chǔ)理論的

系統(tǒng)培訓(xùn)這個階段的專業(yè)學(xué)習(xí)要側(cè)重專業(yè)理論和實際操作兩部分。最后是根據(jù)前面的培訓(xùn)結(jié)果，

結(jié)合各自的意愿將培訓(xùn)人員分到有人員缺口的班組工或?qū)I(yè)進行跟值培訓(xùn)。今年集控新進員工

12人，輸煤新進勞務(wù)工6人。培訓(xùn)采取的主要形式，即統(tǒng)一教材、專人授課、并對所培訓(xùn)內(nèi)容

進行階段測評。通過近一年來的實踐，我們總結(jié)出對于崗前培訓(xùn)I,在前期理論基礎(chǔ)知識培訓(xùn)階段

采用集中培訓(xùn)效果顯著。把所有需培訓(xùn)人員全部集中到一起，注重團隊凝聚力的培養(yǎng)，配以相應(yīng)

的‘競爭機制，再加上員工各自的上崗壓力，能達到短時高效的目的。

二、在崗培訓(xùn)

在崗培訓(xùn)必須建立在良好的崗前培訓(xùn)的基礎(chǔ)之上，同時必須配以嚴(yán)格的競爭上崗機制，才能

得以環(huán)環(huán)相扣，效果顯著。在崗培訓(xùn)是針對所有的在崗員工進行的。在崗培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括本

崗位的專業(yè)技術(shù)知識和崗位技能。針對這一培訓(xùn)我們專門制定了相應(yīng)的崗位培訓(xùn)計劃，定期進行

考評，考評結(jié)果與工資獎金掛鉤。同時為鼓勵員工學(xué)習(xí)的積極性，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，對于較

低崗位的員工，通過自己在工作中的表現(xiàn)，由值內(nèi)推薦，經(jīng)過考試合格后聘用到新的高一級的崗

位，通過這樣的機制使讓每位員工不但能看到希望而且切實形成競爭上崗的氛圍。對于在崗培訓(xùn)

我們采取的形式主要有：專工技術(shù)講課、技術(shù)比武、季度考評、仿真機培訓(xùn)等。利用學(xué)習(xí)班，針

對運行人員提出的一些共性問題，各專責(zé)專業(yè)人員進行專題講解，到11月底專責(zé)平均授課96

課時；對于運行人員必須要掌握的技術(shù)知識可劃定范圍，進行定期測評，測評結(jié)果與工資獎金掛

鉤，以增強大家學(xué)習(xí)的動人；對于機組運行中曾出現(xiàn)的異常情況，利用學(xué)習(xí)班以班組為單位進行

小組討論，弄清事故發(fā)生的原因及現(xiàn)象，明確事故處理的原則和方法，以做到舉一反三，杜絕類

似事件重復(fù)出現(xiàn)，盡可能將設(shè)備故障縮小到最小范圍，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。由于我們的

機組投運時間較短且自動化水平不是很高，為強化運行人員的事故處理水平，定期組織仿真機培

訓(xùn)I,不斷加強事故判斷、分析、處理能力的培訓(xùn)。

通過近一年的實踐，我們總結(jié)出對于在崗培訓(xùn)，關(guān)鍵在于堅持執(zhí)行，不能間斷，不能流于形

式，要系統(tǒng)地、全面地、按計劃地認(rèn)真執(zhí)行才能起到真正的作用。

三、安全培訓(xùn)

之所以把安全培訓(xùn)單獨列出來，是因為安全培訓(xùn)的重要性。對于發(fā)電企業(yè)來講，安全培訓(xùn)是

培訓(xùn)工作的重中之重，是必須常抓不懈的。我公司對安全培訓(xùn)更是高度重視，嚴(yán)格執(zhí)行。

安全培訓(xùn)是要對所有工作崗位進行培訓(xùn)的。安全培訓(xùn)內(nèi)容不僅包括安規(guī)兩票，而是所有與安

全生產(chǎn)有關(guān)的需要培訓(xùn)的全部內(nèi)容。

對于安全培訓(xùn)我們要求并做到了日有安排周有活動，每天進行“每日一題"抄寫，每月一次

安規(guī)考試，結(jié)合"百日安全活動”，每月部門進行三次安全隱患排查，對查出的問題立即進行整

改。進行了消防知識培訓(xùn)、二十五項反措、安全規(guī)程、危害辨識學(xué)習(xí)，尤其對于集團公司發(fā)生的

事故結(jié)合本公司實際進行舉一反三、認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。經(jīng)過一年來的實踐，對于安全培訓(xùn)我們的

體會是“堅持不懈"，對于安全知識的培訓(xùn)不僅要全面，而且要反復(fù)地進行，要認(rèn)真負(fù)責(zé)、不折

不扣地執(zhí)行，來不得半點馬虎和虛假。尤其是由班組長主拮的班前會上，對當(dāng)班期間的危害辨識

作祥細(xì)的交待，在每次的班后會對當(dāng)天安全工作進行的總結(jié)，使大家安全意識有了明顯的提高。

四、工作不足

1、由于涉及到培訓(xùn)方面的資料比較少，所以培訓(xùn)還是比較被動，員工不能主動地學(xué)習(xí).

2、在舉行培訓(xùn)方面的活動比較少，培訓(xùn)交流比較少，這樣不能形成百家爭鳴的學(xué)習(xí)氛圍。

五、20xx年培訓(xùn)計劃

1、每一季度舉辦運行技能競賽選拔賽，內(nèi)容分為筆試、仿真機考試兩部分。要求全體運行

人員參加選拔賽的筆試，根據(jù)筆試成績選出十名選手參加仿真機競賽。員工的競賽成績最后在部

門內(nèi)進行值際評比，值內(nèi)進行班組評比和個人評比，充分調(diào)動員工學(xué)習(xí)的積極性，達到促進全員

培訓(xùn)目的。

2、繼續(xù)開展“每日一題"抄寫活動。

3、繼續(xù)開展"技術(shù)比武”活動。半年內(nèi)主值以上要掌握機、爐、電三門，后半年開始主值

以下需掌握機、爐、電三門，全部達到集控值班員水平。

4、各專業(yè)專責(zé)利用學(xué)習(xí)班進行講課,采取靈活多樣的方式，利用幻燈片、事故案例對員工

分批授課，使員工從目前被動學(xué)習(xí)狀態(tài)中轉(zhuǎn)變過來。

5、分批組織班組長以上人員到周邊電廠學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進的管理經(jīng)驗、管理理念。

電廠值班員年終總結(jié)5

xx公司堅持"安全第一、預(yù)防為主”的基本方針，以"安全標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)評級"工作為契機，

在增效擴容改造和電力生產(chǎn)過程中強化"紅線"意識，全面貫徹"安全就是最大效益的理念”。

通過保安全、促生產(chǎn)，20xx年安全工作成效顯著，不僅圓滿完成了技術(shù)改造任務(wù)，在降雨不理

想的條件下全年共完成發(fā)電量5100萬度，實現(xiàn)技改與生產(chǎn)雙豐收。全年未發(fā)生任何人身傷亡與

設(shè)備安全事故，完成年初制定的安全目標(biāo)，為明年的安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。下面就我公司

20xx年度的安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下。

一、健全機制，責(zé)任到人

健全的管理機制是安全工作的前提與保障。我公司建立了上匕較完備的安全管理體制。但執(zhí)行

多年后有些不合時宜的制度需改進更新.安全管理理念也需要與時俱進.今年的安全生產(chǎn)月，結(jié)

合"加強安全法治，保障安全生產(chǎn)”的主題，我們對部分相關(guān)新法律法規(guī)進行了搜集整理，并下

發(fā)到班組。為全面貫徹"一崗雙責(zé)"、"管生產(chǎn)必須管安全”的要求，年初公司召開安全生產(chǎn)專

題會議時與各部門簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀各部門再與各班值、個人簽訂安全責(zé)任狀，

制定了嚴(yán)格的考核措施。不僅設(shè)立專職安全員，公司還任命每個班組的班長為兼職安全員，除了

生產(chǎn)管理，還需肩負(fù)起安全的職責(zé)。在公司安全委員會領(lǐng)導(dǎo)下，設(shè)立安全檢查小組，堅持每月對

全站范圍內(nèi)的生產(chǎn)、設(shè)備、消防、綜合治理等方面的安全管理進行督查落實。形成了一把手親自

抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓，安全員具體抓，層層落實任務(wù)和責(zé)任的良好局面。以安全促效益，確保生

產(chǎn)任務(wù)的完成。

二、安全管理，重在落實

安全工作不能流于形式、浮于表面，而重在落實。在本年度的安全管理工作中，我公司以"增

效擴容改造”為中心，以“防洪渡汛"、"發(fā)電安全”為主線，從認(rèn)真進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、加強設(shè)備

檢修與維護、合理進行水庫調(diào)度、狠抓隱患排查與治理等方面入手，取得了比較滿意的成績。

⑴、1月1日新《安全生產(chǎn)法》頒布實施，1月5日電站印發(fā)新安全生產(chǎn)法下發(fā)各班組進行

學(xué)習(xí)，在全公司范圍大量張貼標(biāo)語營造學(xué)習(xí)氣氛。

⑵、1月27邀請消防部門來公司主辦了一期消防知識講座，針對電站實際，對幾種常見類

型的‘滅火器械進行了詳細(xì)的介紹并進行了現(xiàn)場演示。根據(jù)改造的進度與設(shè)備投運情況，分批次

由廠家工作人員對運行人員進行現(xiàn)場培訓(xùn)。所有人員現(xiàn)在已基本掌握設(shè)備的常規(guī)操作，能滿足電

站安全運行的要求。

⑶、3月份我公司通過對危險源進行仔細(xì)排查，發(fā)現(xiàn)了一批重大的安全隱患，如溢洪道下游

右岸山體塌滑、溢洪道底板裂縫問題；電站進廠道路右側(cè)山體滑坡問題；電站升壓站周圍山體護

坡漿砌石垮塌、掏空問題；攔污柵、進水口工作閘門銹蝕嚴(yán)重問題；尾水淤塞問題等等。為保證

安全生產(chǎn)，我公司一方面組織下屬相關(guān)部門對隱患部位進行密切觀測，另一方面積極向有關(guān)部門

反映，爭取資金進行整改。截至目前，以上問題都已得到有效解決。進廠道路及周圍山體已進行

噴碎錨固；攔污柵已進行清渣處理；尾水疏浚工作也在9月底完成；溢洪道底板裂縫已與施工

單位簽訂合同，近日即可動工。

⑷、5月19日召開本級防汛工作會議會議分析了今年的防汛形勢及xx庫區(qū)的基本情況。

對防汛任務(wù)進行了細(xì)化明確了各單位的防汛、搶險工作職責(zé)及任務(wù)并簽定了防汛工作責(zé)任狀。

組織人員對?20xx年度防汛調(diào)度方案》、《汛期值班制度》、?20xx年緊急救生轉(zhuǎn)移方案》、

?20xx水庫搶險救災(zāi)預(yù)案》進行了修訂。汛前對水庫上下游山體、安全監(jiān)測設(shè)施、水情測報系

統(tǒng)、水工建筑物、防汛物資與后勤保障進行了檢查。所有設(shè)施、設(shè)備基本不影響安全渡汛。在6

月2日特大洪水中，由于預(yù)報準(zhǔn)確、響應(yīng)迅速、提前預(yù)泄、力口強巡視，大壩與廠房安全度過了

建站以來最強洪峰。

⑸、6月份的安全生產(chǎn)月，我公司圍繞"加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”的活動主題，制定

了活動方案。通過發(fā)動宣傳、理論學(xué)習(xí)、隱患排查、組織觀看視頻等活動，給生產(chǎn)一線的職工"敲

敲警鐘、長長知識"。職工普遍認(rèn)為通過活動的開展，對安全有了更加深刻的認(rèn)識，也對實現(xiàn)安

全生產(chǎn)更加充滿信心。

⑹、9月份公司派四人參加省公司20xx年度運行職工綜合技能競賽取得了匕徽好的成績；

10月份派兩人參加總公司第一期電廠專題技術(shù)培訓(xùn)。

⑺、10月份公司啟動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)評級，從資料匯編、現(xiàn)場整改入手，目標(biāo)是創(chuàng)建

二級安全標(biāo)準(zhǔn)化電站。力爭20xx年1月完成所有工作。屆時電站的設(shè)備設(shè)施、技術(shù)管理、職工

精神面貌將煥然一新。

⑻、電站增效擴容改造在今年完成。通過工程實施，水電站面貌煥然一新。主要的機電設(shè)備，

如發(fā)電機，水輪機，蝶閥，主變，開關(guān)等都得到了更新，不但大大降低了出現(xiàn)事故隱患的概率,

而且極大地提高了機組效率，綜合效益非常明顯.二次設(shè)備由淘汰的電磁繼電器控制與保護換成

了微機綜合自動化控制系統(tǒng)，在保證設(shè)備可靠性的同時，降低了職工勞動強度。電站廠房周邊山

體通過錨固噴碎,消除了滑坡隱患。新增廠區(qū)集水井有效解決了多年來廠房滲漏水問題。作為地

方電網(wǎng)的骨干電廠，我公司增效擴容工程的實施，有力地促進了電網(wǎng)的安全、穩(wěn)定運行，對地方

經(jīng)濟建設(shè)與社會發(fā)展有著重要意義。改造過程中電站先后組織多次技術(shù)培訓(xùn)。一線職工已基本掌

握新設(shè)備的原理、特性與操作規(guī)程，保證了機組安全穩(wěn)定運行。

這些安全措施的實施、安全生產(chǎn)方面的投入確保了電站安全生產(chǎn)工作的良性發(fā)展，為安全生

產(chǎn)、滿發(fā)多供創(chuàng)造了有利的條件。

三、總結(jié)經(jīng)驗，查找不足

在本年度的安全工作中，我公司取得了比較好的成績，也總結(jié)出了一些成功的經(jīng)驗。具體來

說有以下幾點：

⑴、在增效擴容改造中，為兼顧水利工程防汛與施工安全，并考慮電站發(fā)電收益最大化，我

公司將工程分為兩個周期進行實施。與工程參建各方大力協(xié)調(diào)，合理安排工期，從組織措施、技

術(shù)措施上想盡一切辦法保證施工安全。從工程實施情況來看，收到了非常好的效果。不但杜絕了

施工安全事故的發(fā)生，也沒有影響水庫防洪渡汛。通過科學(xué)調(diào)度機組運行、水庫水位等措施,

20xx年發(fā)電5998萬度，20xx年發(fā)電5100萬度。未發(fā)生因工程施工棄水現(xiàn)象，實現(xiàn)了工程建

設(shè)與發(fā)電的完美結(jié)合。

⑵、隱患排查與整改要排除一切困難優(yōu)先解決。我公司廠房周邊滑坡體、進水口攔污柵等困

擾多年的安全隱患、由于資金投入巨大、施工難度過高，一直沒有得到有效解決。今年公司痛下

決心，11月份起將水庫水位降到歷史低點，對攔污棚進行清渣與除銹處理。雖然損失了一部分

發(fā)電水頭，但多年的隱患得到了解決。

⑶、教育與培訓(xùn)要常抓不懈。任何時候人都是決定因素，職工素質(zhì)決定了一個電站的高度。

我公司在人員培訓(xùn)方面有比較好的傳統(tǒng)，今年省公司組織的技術(shù)比武也取得了比較好的成筑.

雖然我們對安全工作持之以恒，常抓不懈，但在今年的安全工作中還是存在以下不足：

⑴、由于工作中的失誤，4月4日公司旅游船沉入水庫，造成了一定的經(jīng)濟損失，今后要汲

取教訓(xùn)，防止類似事件發(fā)生；

⑵、應(yīng)急救援體系還不十分完善，各種預(yù)案演練組織困難；

⑶、部分員工安全意識不強，安全技術(shù)水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。上級組織的技術(shù)比武我公司宣

傳發(fā)動不夠積極，準(zhǔn)備工作不夠充分。

四、提前規(guī)劃、展望未來

電力生產(chǎn)，安全第一，以安全為基礎(chǔ)，確保經(jīng)濟指標(biāo)的完成，是我們工作的宗旨，一如繼往

地做好安全管理工作是我們永遠(yuǎn)的職責(zé)。繼續(xù)加大安全投入力度，嚴(yán)格考核措施，提高安全責(zé)任

心，是我們今后工作的重點。只有在不斷改進的同時，確保安全生產(chǎn)，XX水電站才能平安、穩(wěn)

定、持續(xù)的發(fā)展，才能創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益。20XX年XX電站全體干部職工將繼續(xù)在上級公司的

正確領(lǐng)導(dǎo)下，同心協(xié)力，艱苦奮斗，向建設(shè)現(xiàn)代化一流電站的目標(biāo)前進。

電廠值班員年終總結(jié)6

時間過得很快，20xx年悄然來至，也昭示著緊張忙碌的一年也即將過去，新的一年將要開

始。20xx年是緊張的一年，也是忙碌的一年，也取得了一定的收獲?；仡欉@一年的工作，我在

公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持與幫助下，努力提高自己的工作能力，按照公司的要求，認(rèn)真的去完成

各項工作內(nèi)容，一年轉(zhuǎn)眼即將結(jié)束，現(xiàn)對一年的工作情況總結(jié)如下：

一、回顧

自二月底xx電站項目復(fù)工以來到現(xiàn)在，在項目上度過了有一年的時間了。在這段時間里，

項目部人員密切配合，共同努力推動項目的建設(shè)工作正常有序的進行。當(dāng)然，過程不可能是一帆

風(fēng)順的，其中也飽含著酸、甜、苦、辣各種滋味。但辛苦和努力并沒有白費，項目建設(shè)已全部完

成并順利投產(chǎn)運行，這是作為建筑行業(yè)來說對于我們工程一線人員最大的安慰,看著項目從一片

荒蕪的戈壁灘變成現(xiàn)在，由我們自己的電池板和我們自己的工作人員組織建設(shè)而成的一片藍(lán)色的

海洋，心中不時露出一絲絲欣喜。對公司來說這是一個項目的完成，為企業(yè)在異地創(chuàng)出了名聲,

也創(chuàng)造了利潤對我們個人來說這是一個鍛煉的告一段落還有更多的項目和工作等著我們?nèi)プ?

我們?yōu)槠髽I(yè)創(chuàng)造了業(yè)績，同時也得到了鍛煉，收獲了自己的成長果實。

二、工作內(nèi)容

整個的20xx年基本都在哈密電站建設(shè)項目上，下面簡單的將項目的概況和建設(shè)內(nèi)容概括敘

述一下：

x電站總裝機容量為xMWp,工程的主要任務(wù)是發(fā)電，建成后通過xkV出線系統(tǒng)接入x園

區(qū)XX匯集站，并入X網(wǎng)，生產(chǎn)運行期為X年。工程用地面積為X肝，總體布置為矩形，南北長

約xm,東西寬約xm,分為管理區(qū)和生產(chǎn)區(qū)兩部分。

管理區(qū)主要的建（構(gòu)）筑物為綜合辦公建筑、xKV配電室、SVG室、消防水泵房、門衛(wèi)室、

車庫、硬質(zhì)混凝土廣場。生產(chǎn)區(qū)采用分塊發(fā)電集中并網(wǎng)方案，電池組件采用xWP多晶硅太陽能

電池板x塊；逆變器選用xkw光伏并網(wǎng)逆變器，共x臺。xMWP太陽電池列陣由x個1MWP

多晶硅電池子方陣組成。每個子方陣由x個xKWP陣列逆變器組構(gòu)成。每個陣列逆變器組由x

路電池組串單元并聯(lián)而成，每個組串由20塊太陽電池組件串聯(lián)組成。各太陽電池組串劃分的匯

流區(qū)并聯(lián)接線，輸入防雷匯流箱經(jīng)電纜接入逆變器室直流配電柜，經(jīng)光伏并網(wǎng)逆變器逆變后的三

相交流電經(jīng)電纜引至xkv/>:kv升壓變壓器（箱式升壓變電站）升壓后送至管理區(qū)xkv配電室。

各子方陣的逆變器室均布置在其子方陣的中間部位，箱式升壓變電站與逆變器室相鄰布置。

管理區(qū)于x月x日交付業(yè)主投入使用，并完成前期x兆瓦并網(wǎng)送電工作，后期x兆瓦于x

月x日正式并入電網(wǎng)完成送電工作。

三、邊工作邊學(xué)習(xí)

工程建設(shè)過程中項目部全體工作人員嚴(yán)格遵照電力部門有關(guān)規(guī)程、規(guī)范的要求，精心組織施

工過程管理，加強目標(biāo)管理，加強事前控制及事中控制和事后過程控制，加強質(zhì)量檢驗和試驗,

積極協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、調(diào)試、和生產(chǎn)各方之間有關(guān)工程建設(shè)各種管理工作的職責(zé)，確保本工程實

現(xiàn)達標(biāo)投產(chǎn)的目標(biāo)。

由于參加工作不久這是我第一個從頭至尾參與下來的工程同時也是一個比較新鮮的工程。

畢竟由于目前國內(nèi)大型并網(wǎng)光伏發(fā)電項目起步不久，沒有成熟的技術(shù)和經(jīng)驗可供借鑒，技術(shù)資料

及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范也很少，公司的大家對地面電站的建設(shè)流程和管理制度基本上也沒有太多的概念。所

以這個工程對我個人來說既是一份工作也是一個學(xué)習(xí)鍛煉的機會。畢業(yè)后來到公司，在保定總部

工作了三個月，隨后就來到這個項目上，從項目籌備到項目正式開工建設(shè)，再到光伏電站投產(chǎn)發(fā)

電，基本上都經(jīng)歷了一次。通過看設(shè)計圖紙對照實際施工過程，通過廠家技術(shù)資料對照實際設(shè)備

安裝調(diào)試過程，掌握光伏電站發(fā)電原理及關(guān)鍵技術(shù),通過這個項目作為學(xué)習(xí)的平臺，發(fā)現(xiàn)問題解

決問題，不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗，以便在后續(xù)的光伏電站項目建設(shè)過程中能更好的完成工作并對項

目進行優(yōu)化。

光伏電站從目前運行的模式來看，下設(shè)管理機構(gòu)比較單一，從項目的前期運作到項目建設(shè)再

到項目正常投運，人員相對較少，人員要求不但要有熟練的技術(shù)，更主要的是在整個項目管理上

綜合業(yè)務(wù)水平，包括：項目建設(shè)程序、項目招投標(biāo)、項目施工管理、項目驗收，項目安裝調(diào)試啟

動驗收，到項目竣工投入正常運行等等，必須都要有一定程度的了解。經(jīng)過在X電站項目的建設(shè)

過程中的‘學(xué)習(xí)，使自己的管理知識得到了加強，看到了很多也學(xué)到了很多，在管理方面思路進

一步變得清晰，對于目前的管理模式能大致有一個宏觀的把控，下一步需要進一步細(xì)化管理，不

斷提高自身管理水平。

四、缺點與不足

雖然目前電站已建設(shè)完成投入正常使用但建設(shè)過程卻是很曲折的也暴露了許多的問題。

X電站項目自身管理存在很多的不足從項目開工至結(jié)束，三度更換項目經(jīng)理，這是工程的一大忌

諱。當(dāng)然由于X集團剛開始參與電站建設(shè)不久，新疆兩個項目作為第一批電站建設(shè)項目，集團內(nèi)

部參建單位較多，將項目作為一個學(xué)習(xí)的平臺，導(dǎo)致的這一狀況發(fā)生。

電站建設(shè)的管理模式和工民建工程的管理模式雖然大同小異，但絕不能照搬照抄，電力行業(yè)

的工程是對質(zhì)量要求最嚴(yán)格的，必然導(dǎo)致手續(xù)上的層層相扣和建設(shè)過程中的諸多驗收。并且與我

們以往的經(jīng)驗是不同，必須及時作出調(diào)整。這個項目上就出現(xiàn)了許多考慮不周全的事項，好在能

及時發(fā)現(xiàn)及時解決。這也算是對我們的一個經(jīng)驗教訓(xùn)，在以后的工程上避免類似情況發(fā)生。

五、對異地項目的個人建議

1）建立完善的異地項目人員管理制度，及其相關(guān)的獎罰措施，這樣才能更好的管理、調(diào)度

人員的工作；

2）公司應(yīng)該安排相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，在一個月或一定時間內(nèi)給異地項目工作人員組織開會，給這段

時間所做工作的成績給予肯定及相關(guān)的懲罰與鼓勵；

3）技術(shù)人員有些相關(guān)的技術(shù)專業(yè)知識不成熟，公司應(yīng)繼續(xù)加大資料的購買、收集，及其一

些相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)；

總之，在這一年的工作中,有成績和喜悅，也有不足之處，我會在今后的工作中不斷努力、

不斷改進。我確信公司是一個團結(jié)、高效的工作團體，每位成員都能夠獨擋一面，大家攜手努力

與公司共同走向輝煌。

最后，祝公司興旺發(fā)達，蒸蒸日上！

電廠值班員年終總結(jié)7

我公司自年初以來，持續(xù)積極開展了各項安全管理工作，公司安全生產(chǎn)工作不斷提升，確保

生產(chǎn)安全、穩(wěn)定，特匯報如下。

一、總體情況

1、安全指標(biāo)完成情況

2、以"安全性評價"、NOSA安健環(huán)體系為手段，大力整治設(shè)備隱患和現(xiàn)場臟、亂、差等

不足，全面加強了生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施隱患的整治工作，不斷消除安全隱患、提高設(shè)備的健康水平。

3、不斷完善運行管理，強化運行人員操作技能培訓(xùn)，提升人員操作水平，減少人為不安全

隱患。

通過上述努力，全年公司安全形勢基本穩(wěn)定，未發(fā)生各種事故，一、二類障礙與20xx年相

上匕均下降，一部分現(xiàn)場重點隱患得到了整改。

二、工作部署和有效做法

1、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全管理工作，親自部署各項安全生產(chǎn)工作，結(jié)合公司在安全生產(chǎn)方

面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，提出明確要求，同時身先士卒，不僅利用各種場合進行安全思想

的宣貫，帶頭組織、參加現(xiàn)場安全檢查，充分起到了表率作用。

2、從抓員工的安全意識入手，落實全員安全教育培訓(xùn)工作。

在3至6月兩臺機組B級檢修過程中，對所有施工單位和特種作業(yè)人員開展安全培訓(xùn)考試

和現(xiàn)場安全交底工作，同時3-4月完成了全員年度安規(guī)考試，工作票"三種人”的考試上崗、

特殊工種人員的的審批認(rèn)定工作，并對維護單位開展多次安全考試。

公司網(wǎng)站開辟安全專欄，持續(xù)上傳大量安全生產(chǎn)資料，組織各部門及員工開展學(xué)習(xí)。利用公

司宣傳欄、橫幅、標(biāo)語、網(wǎng)絡(luò)、制作小冊子等各種方式，大力宣傳安全生產(chǎn)知識、預(yù)防事故的方

法和自我保護的相關(guān)知識。如：針對機組B級檢修，設(shè)計制作檢修安全常識宣傳欄，并組織每

個檢修單位員工觀看施工安全錄像。6月，組織開展“安全生產(chǎn)月”活動，設(shè)計制作安全月宣傳

專欄，深入開展安全宣傳、培訓(xùn)，組織100多人參加"安全月"知識競賽。

公司強化了各部門班組定期安全活動的要求并制作員工安全培訓(xùn)教育檔案，"一人一檔"。

設(shè)計、制作了安全生產(chǎn)宣傳小冊子，下發(fā)到每個員工手中，通過開展NOSA安健環(huán)體系的培訓(xùn)

和推進工作，不斷增強工作人員的安全意識和專業(yè)技能，力爭將各類人為事故隱患降至最小.

6月，以"安全責(zé)任重在落實"為主題，我司組織開展了安全生產(chǎn)征文活動,同時組織參加

國家電監(jiān)會安監(jiān)局組織的全國電力安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)知識競賽活動。截止6月30日，共有18人參

加征文活動，81人參加網(wǎng)絡(luò)知識競賽，其中得分最高的人達9356分，前5名均在6000分以

上。

3、強化安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)管理工作，構(gòu)建安全生產(chǎn)的長效機制。公司領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)公司非

常重視，親自主抓安全生產(chǎn)工作，多次在不同場合宣貫、推彳亍安全生產(chǎn)管理的新理念、新方法和

新模式。公司堅持開展月度安全分析會等定期安全活動,會議上各部門積極以PPT形式準(zhǔn)備詳

實的資料，認(rèn)真分析、評價、總結(jié)上月安全生產(chǎn)工作中存在的不足之處，使得安全生產(chǎn)工作形成

了一個良好的氛圍，推動了安全生產(chǎn)工作的不斷前進。安監(jiān)對安全基礎(chǔ)工作加強了管理力度，對

各部門、班組安全學(xué)習(xí)情況開展檢查,公司全年共組織對維護單位開展安全、技術(shù)培訓(xùn)I、考試工

作達數(shù)十次。

4、修訂、完善各項安全管理制度、規(guī)定，完善三級安全網(wǎng)的人員配置。公司年初發(fā)布了"兩

個體系"通知、明確了各級生產(chǎn)人員的安全職責(zé)。公司、部門與班組、班組與個人均層層簽訂責(zé)

任狀，讓每一個基層管理者和工作人員都明白其所擔(dān)負(fù)的安全職責(zé)。同時，結(jié)合NOSA及安全

性評價工作，公司制定、完善各種標(biāo)準(zhǔn)、制度和應(yīng)急預(yù)案等共百個，完善了安委會機構(gòu)，并成立

了安健環(huán)委員會，有效地增強了安全生產(chǎn)的組織力量和制度基礎(chǔ)。

5、修訂各項應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急預(yù)案的演練，不斷完善電力應(yīng)急管理體系。我司已基本完

成綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案及現(xiàn)場處置方案的修訂工作。根據(jù)預(yù)案進行了人員、物資等各方

面檢查工作，于10月下旬開展了一次消防應(yīng)急演練。

6、加大日常安全監(jiān)督、考核力度，嚴(yán)格執(zhí)行以"兩票三制"、反違章為主要內(nèi)容的各項安

全生產(chǎn)規(guī)章制度，全方位加大“反違章"工作力度，嚴(yán)厲打擊現(xiàn)場違章行為，有效地懲治了不安

全行為,較好地起到了警示、打擊作用.公司制訂《反違章實施細(xì)則》,并制作成小手冊下發(fā)到

每一個員工和外委單位人員手中，同時建立起公司、部門、班組三級反違章檔案，加強了反違章

的宣傳力度。

今年公司機組檢修次數(shù)多，時間長。安監(jiān)及各部門管理人員每天對檢修修現(xiàn)場進行安全文明

施工檢查，并以機組檢修為契機，重點抓好外來參檢隊伍的安全教育培訓(xùn)和資質(zhì)審核工作，嚴(yán)厲

打擊、及時糾正現(xiàn)場違章行為和不文明施工情況，并根據(jù)檢修進度及階段開展組織對腳手架、施

工用電、容器內(nèi)施工、防火、高空、起重等方面的專項安全檢查十多次，全年共發(fā)出安全文明施

工考核單50余張，安全檢查通報40多份，在全年為期近五個月的檢修過程中，未發(fā)生一起人

身傷害及設(shè)備損壞事故。

7、以安評、NOSA工作為契機，積極開展設(shè)備整治工作，促進現(xiàn)場設(shè)備安全水平提升。

1）高度重視安評整改，制訂整改計劃，逐項進行任務(wù)分解,確定責(zé)任人，并督促和確定整

改項目閉環(huán)。

2）積極推進NOSA工作。公司制訂了總體推進實施方案，目前已制定各元素的管理標(biāo)準(zhǔn)

40多個并在不斷增加中。發(fā)照總體實施方案，每月制訂工作計劃，按計劃實施，工作力度已不

斷強化，已收到了成效。

3）今年公司投入巨資，將兩臺鍋爐煙囪的內(nèi)筒由碳鋼加玻璃磚形式更換為鈦鋼復(fù)合板內(nèi)筒,

大大增強了抗腐蝕性能，消除了公司這一最大隱患。同時以#1機組C級檢修為契機，全面加強

了生產(chǎn)設(shè)備及現(xiàn)場設(shè)施隱患的'整治工作，特別重點對#1發(fā)電機組長期存在的振動大問題遂行了

深入排查和分析，發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)子熱變形的重大缺陷,為此不惜延長檢修時間專門返廠檢修，6月#1

機組啟動后運行工況穩(wěn)定良好，徹底消除了該重大隱患。同時，今年還進行了#1機組漏氫大治

理、線路防雷改造、制粉系統(tǒng)消漏、增加鐵路天橋、油庫氫站圍墻改造等嚴(yán)重隱患的治理工作,

目前各項工作都已完工。

8、運行管理方面,完善并長期執(zhí)行一系列的保機組安全運行的有效措施.如制定了主機單

機、單線路運行時的安全措施、低負(fù)荷運行保安全的措施、煤質(zhì)差引起鍋爐MFT的防范措施等。

同時，根據(jù)煤種變化情況，及時進行鍋爐燃燒調(diào)整試驗，提高了鍋爐燃燒的穩(wěn)定性和經(jīng)濟性。同

時，根據(jù)季節(jié)特點制定了防汛、防高溫、防雷電等安全保障措施，并定期開展危險源、危險點分

析工作，積極開展安全技術(shù)學(xué)習(xí)，運行每個班都開展一次事故預(yù)想，形成良好的安全氛圍，做到

對運行機組的安全可控監(jiān)管。

9、全力以赴做好隱患排查整改，開展重大危險源監(jiān)控工作和安全風(fēng)險的管理工作，定期開

展季節(jié)性和節(jié)假日安全大檢查。我司將重大危險源排查、立項，制定有針對性的應(yīng)急預(yù)案，定期

檢查危險源情況。全年，公司組織開展了春季、迎峰度夏、迎國慶及秋季、冬季暨兩節(jié)安全大檢

查等多次季節(jié)性安全檢查，同時，在春節(jié)、國慶、深圳大運會等節(jié)假日、重大活動前開展專項檢

直。并且，公司推行周安全檢查制度，將全廠劃分區(qū)域，制定檢查規(guī)范，每周末組織各部門開展

安全檢查，同時安監(jiān)人員、專業(yè)技術(shù)人員每天進行現(xiàn)場安全巡查，嚴(yán)格細(xì)致的工作有力保證了人

身及設(shè)備的安全。

10、加強消防、保衛(wèi)和交通、食品方面的安全管理工作，創(chuàng)建和諧、平安的公司環(huán)境。公

司加強對治安保衛(wèi)等方面工作的協(xié)調(diào)、督促和考核，重點抓好門衛(wèi)執(zhí)勤制度和現(xiàn)場巡邏制度的落

實，每天不定時對各個崗位進行抽查，加大了對出入物品的檢查力度，已多次發(fā)現(xiàn)并阻止了外來

人員盜竊事件，為公司減少了損失。

電廠值班員年終總結(jié)8

一年來，我作為一名電廠電氣人員，以飽滿的工作熱情，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識，嚴(yán)格遵守

各項運行規(guī)程，虛心求教，團結(jié)同事，不斷提高工作能力，干好本職工作，現(xiàn)將一年來的工作加

以總結(jié)：

一、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)

敬業(yè)愛崗，以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，克服孕期反應(yīng)等身

體不適，始終以積極認(rèn)真的心態(tài)對待工作。特別是十月份六號機組運轉(zhuǎn)，勞動強度增加，但我們

發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，不怕苦，不怕累，克服一個有一個的難題，使四期工程得以順利圓滿的成

功運轉(zhuǎn)。

二、技術(shù)上用心鉆研

理論上熟記操作規(guī)程，自購電氣學(xué)習(xí)資料；實踐上嚴(yán)格遵守運行規(guī)程，培養(yǎng)獨立操作能力，

保證不發(fā)生誤操事故才巴工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來虛心向師傅、

專工請教，雖然已能獨立上崗了，但深知要想把電氣專業(yè)學(xué)透學(xué)精，還需要時間的磨練、知識的

'積累，循序漸進，一月才比一月強。即使放假假期間，利用間歇時間，不忘看化學(xué)專業(yè)書籍，

做到身不在崗心在崗，還充分利用家里網(wǎng)絡(luò)資源，查看電廠化學(xué)文獻，開闊視野，繼續(xù)充電，希

望在上崗后能以新的認(rèn)識高度對待工作。

三、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力

若說技術(shù)比作智商的話，那么能力就可比作情商，電氣專業(yè)亦是如此，智商高就不見得情商

高，因為技術(shù)是死的，能力是活的。只有做到活學(xué)活用，才能更好地干好工作。

四、積累工作經(jīng)驗，貫徹公司節(jié)能降耗。

在水質(zhì)合格的基礎(chǔ)上，精益求精，安全運行是首要，還要兼顧經(jīng)濟運行。如在十月份六號機

組還不穩(wěn)定，就要積極主動詢問集控室，了解負(fù)荷變化，低負(fù)荷時盡量開大連排開度，以保證蒸

汽品質(zhì)，盡快讓爐水合格并穩(wěn)定，而高負(fù)荷時連排開大，排污效果既不明顯又浪費工況。所以在

盡量開大連排的基礎(chǔ)上盡力節(jié)省資源，把握兩者平衡點。為做到一舉三得，更是精心測定，細(xì)心

監(jiān)控，操^設(shè)備，耐心溝通。

五、建議：

1、安全設(shè)施能否更加完善、細(xì)致一些，設(shè)定設(shè)備誤動保護措施，故障演習(xí)預(yù)案以防患于未

然，更新傳統(tǒng)電氣監(jiān)督觀念，變被動處置為主動預(yù)見預(yù)防.

2、加強微機自動化程度，最好能充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，讓其物盡其用，使電氣監(jiān)督更加靈敏

高效；完善電氣、儀器全自動操作及維護，使電氣結(jié)果更科學(xué)精確。

電廠值班員年終總結(jié)9

時光飛逝，上半年以來，榮桓水電站全體干部職工精誠團結(jié)，銳意進取，有力促進了各項工

作的全面發(fā)展，基本完成了上半年的預(yù)期經(jīng)濟指標(biāo)。截止到6月30日，電站共計發(fā)電1932萬

度，占全年計劃任務(wù)的50.86%,創(chuàng)含稅收入582萬元，占全年計劃的48%,同時實現(xiàn)了安全

生產(chǎn)無一列事故?，F(xiàn)將半年來我站工作從兩方面進行簡要小結(jié)：

一、電廠一線真抓實干，保障平穩(wěn)高效運行

電廠生產(chǎn)是我站工作重中之重，是電站經(jīng)濟命脈之源,全廠干部職工腳踏實地，埋頭苦干,

取得了較好的成績，具體表現(xiàn)如下：

1、加強各級責(zé)任，確保安全生產(chǎn)。

電廠一直把安全生產(chǎn)擺在首位，年初與站里簽訂安全工作責(zé)任狀后，馬上與各值簽了目標(biāo)管

理安全責(zé)任狀，責(zé)任落實到班值、到個人。對電廠職工進行了安規(guī)、技術(shù)授課。5月份，在電廠

進行了現(xiàn)場培訓(xùn)、講解，并對相關(guān)部位職工進行安領(lǐng)口技術(shù)考試對考試優(yōu)異者給予了獎勵表揚，

對考試不合格者給予了批評處罰。廠部將每周星期五定為“周安全日”，每月最后一個星期五定

為“月安全日"，對全廠各類設(shè)備進行全面檢查，并記錄在案。6月份為“安全月"，定期召開

安全工作專題會議，懸掛安全生產(chǎn)宣傳橫幅，張貼宣傳標(biāo)語，每班值加強日常設(shè)備巡視，發(fā)現(xiàn)設(shè)

備缺陷及時處理，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行"兩票三制"，從而確保了20xx年上

半年電廠安全運行。

2、加強信息交流和突擊攻堅，確保安全度訊。

今年上半年降雨量達1084毫米，防汛抗災(zāi)形勢十分嚴(yán)峻。年初，我站就成立了防汛安全領(lǐng)

導(dǎo)小組，召開專門的防汛工作會議，制定了《防洪應(yīng)急預(yù)案》，嚴(yán)格執(zhí)行了主汛期的防汛值班制

度。為能安全度汛，電廠與生技、防汛值班室加強聯(lián)系，及時了解雨情、水情，合理控制水位,

科學(xué)調(diào)度開關(guān)閘；電廠內(nèi)各班組密切配合，做好汛前準(zhǔn)備、訊中應(yīng)對、訊后處置工作，平安度過

一次次洪峰。2月份，維修人員在大壩上游安裝了數(shù)字水位計，為今年的水位控制起到了關(guān)鍵作

用。3月份，對所有供、抖冰泵設(shè)備進行了保養(yǎng)和維護，并更換了3排水泵底閥橡皮。4月份對

大壩啟閉機控制箱進行檢查，并更換部分接觸器；加固浮筒攔污柵橫向鋼絲繩；對船閘下人字門

工作缸進行維修。清明節(jié)時，電廠維修人員突擊下泄了一艘因大水沖擊而下卡在17、18閘門之

間的客船，保障及時關(guān)閘蓄水發(fā)電。6月份，更換大壩及進水閘門處路燈照明設(shè)施，每次洪水過

后，站、廠領(lǐng)導(dǎo)帶頭，各班組一起，對進、尾水平臺、固定攔污柵工作橋、船閘上、下游導(dǎo)水墻

進行清淤，清浮筒攔污柵、固定攔污柵浮柴，翻浮筒攔污柵浮筒、柵板，將損失減到最小，保證

及時發(fā)電。

3、加強設(shè)備巡查、檢修、更新，確保機組穩(wěn)定。

1月份，更換4機調(diào)速器為pcc智能調(diào)速器，該調(diào)速器運行中震動小，活塞沖擊聲音小，

無漏點，機械曲線平穩(wěn)，運行穩(wěn)定，自動化程度高。2月份6kv母線接地檢查，及開關(guān)柜、母線

清灰；數(shù)次更換機組分半銷、剪斷銷。4月份，安裝場動力配電箱空氣開關(guān)更換，2機更換高壓

頂起螺桿泵一臺、單向閥一個。5月份，2高壓氣機大修，更換4機水平方向制動器2臺，新低

壓氣機換油,更換1機0200mm油封；并且購置安裝了一臺電啟動式新型柴油發(fā)電機組，此柴

油機在多次系統(tǒng)解列、汛期防洪保安中發(fā)揮了重要作用。6月份處理4機低位油箱三通，提高了

潤滑油壓。平日及時打撈浮柴，減小進水落差，保證了機組出力，保持機組穩(wěn)定運行。

4、加強資源優(yōu)化組合，確保滿發(fā)多供。

年初，電廠班子進行了調(diào)整，增加廠部管理層集體作戰(zhàn)力。廠部對正副廠長明確分工，責(zé)任

到位，分工合作，將技術(shù)力量合理搭配；輪流行政查班和防汛值班，加大管理力度，獎罰分明，

不徇私情，平時多溝通，遇事多商量，求同存異，集體決策.對正副班值長進行調(diào)整，任人為賢，

提拔技術(shù)骨干，讓能干事，肯做事，好共事的人受重視、有奔頭。調(diào)整各班值成員，使之技術(shù)力

量均衡，勝任各自工作。為充分調(diào)動職工的工作積極性，廠部將全年任務(wù)計劃科學(xué)分解到各月，

再按月將計劃下達到各班值，實行電度與獎金掛鉤,將電度獎足額發(fā)放到每個職工手中，大大調(diào)

動了電廠人員的工作熱情，及時、合理開關(guān)閘，調(diào)整導(dǎo)葉、漿葉開度，調(diào)整勵磁電流，保證了機

組在高水位、最優(yōu)工況下滿發(fā)多供。

5、力口強股室協(xié)作，確保站區(qū)建設(shè)完善。

電廠始終堅持局部服從整體的原則，積極參與站區(qū)建設(shè)。2月份，協(xié)助工會對生活區(qū)零線帶

電故障排查消除。3月份，新倉庫安裝鐵門和防盜窗，并架設(shè)照明線路；把電廠附廠房電源由生

活區(qū)供電改廠變供電。4月初6kv室增加一套高壓開關(guān)柜，架設(shè)高壓電纜向鋁銀粉廠供電。6月

份，新倉庫焊接堆木材的鋼架結(jié)構(gòu)雨棚。

二、后勤踏實工作，服務(wù)大局，保障安定和諧

上半年，后勤以和諧團結(jié)護集體的大局意識為指導(dǎo)思想，各股室充分維護全站整體一盤棋,

積極完善內(nèi)部管理機制，通力合作，認(rèn)真完成本職工作，具體情況如下：

1、辦公室真心工作，構(gòu)建高質(zhì)服務(wù)體系

辦公室工作人員當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)班子的助手，緊緊圍繞站總支的決策服務(wù)，堅持大局觀念，真誠待

人，虛心做事。對外熱情招待來賓來客，對內(nèi)加強自律管理，充分發(fā)揮上傳下達的‘橋梁作用。

認(rèn)真做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、歸納及通知工作；打字復(fù)印及時有效，會議記錄無延誤，無

差錯，保證信息的暢通。卮時嚴(yán)格控制車輛使用，壓縮非生產(chǎn)性開支。嚴(yán)格來客就餐管理,勵行

節(jié)約，做到接待熱情有度，安排有序，杜絕一切鋪張浪費。加強食堂管理，改善生活條件，由公

家統(tǒng)一補貼生活用油，體現(xiàn)職工就餐實惠，得到了全站干部職工的普遍好評。

2、財務(wù)細(xì)心工作，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)理財體系。

財務(wù)股工作人員保持一貫緊慎規(guī)范的工作作風(fēng)，遵守財務(wù)管理制度，合理使用資金，做到帳

務(wù)一目了然，隨時為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供可靠數(shù)據(jù)。截止6月底，財務(wù)股累計回籠發(fā)電收入481

萬元，其中電力局243萬元，回收率80%，化工廠238萬元,回收率為90%。在以人為本，

合理合法運用資金的理念下，財務(wù)每月按時安排職工待遇所需資金，半年共發(fā)放職工工資補助

226萬元，發(fā)放各項福利費用15萬元，上交醫(yī)療保險、生育保險14萬元，上交住房公積金17

萬元，投入電廠生產(chǎn)維護費用40萬元，通過資金合理使用，確保了電站經(jīng)濟暢通。

三月份，新倉庫整體搬遷后，所有貨物進購、領(lǐng)料及時入帳，做到帳帳相符，帳實相符，為

全站物質(zhì)正常調(diào)運打下了良好的基礎(chǔ)。

3、工會、婦聯(lián)熱心工作，構(gòu)建幸福生活家園。

一直以來，工會全力維護職工的政治民主、經(jīng)濟生活和精神文化三個方面的合法權(quán)益，認(rèn)真

履行工會組織的基本職能，集思廣益，鼓舞廣大職工士氣,為電站建設(shè)發(fā)揮了積極作用。

從1月份起，工會加強了站區(qū)衛(wèi)生打掃，增多了垃圾清池次數(shù)，加大了園林綠化力度，陸

續(xù)在花園內(nèi)補栽了幾百棵牡鵑花，平時多施肥，常除草，勤剪枝，目前生活區(qū)內(nèi)苗木抽芽吐綠,

花草爭香斗艷，呈現(xiàn)出一派清新亮麗的景象。

供水供電一絲不茍，工會每月抄表檢查全站用電情況，杜絕偷電漏電，供水供電沒有發(fā)生因

人為事故而停止供應(yīng)的現(xiàn)象，給大家的生活方便提供了有力保障。

職工之家每天開放，娛樂室器材不斷更新補充，圖書室新購置了一批新書，調(diào)頻室新增了十

套電視信號，有線節(jié)目豐富多彩。這些服務(wù)極大地方便了職工們的業(yè)余生活，茶余飯后，運動場

中，林蔭小道上，到處可見活躍的身影，或打球、或散步，各取所需，其樂融融。

計劃生育措施到位，關(guān)愛婦女兒童。今年上半年組織了兩次育齡女工查環(huán)查孕活動，并督促

半邊戶育齡對象按時交來查孕證明，無一列超生和計劃外生育。三八婦女節(jié)和六一兒童節(jié)均發(fā)放

了節(jié)日補助，充分體現(xiàn)了電站關(guān)愛職工，關(guān)愛生命的人文情懷。

4、保衛(wèi)忠心工作，構(gòu)建平安生活小區(qū).

保衛(wèi)股治安、消防、水政、民兵應(yīng)急面面抓。抓好門衛(wèi)值班，落實保衛(wèi)人員上崗順序，做到

24小時不漏崗，不漏人。抓好消防安全管理制度的落實，做好電站消防安全的日常巡查，定期

檢查消防設(shè)備和器材；半年來新增消防栓2個，共查出消防隱患3處，并及時整改。抓好水政

監(jiān)察，嚴(yán)厲打擊在大壩警介線內(nèi)的炸魚電魚行為。抓民兵預(yù)備役建設(shè)，多次參加上級組織的軍事

訓(xùn)練，出色完成上級布署的救災(zāi)、搶險、森林滅火行動，做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。

5、生技盡心工作，構(gòu)建專業(yè)信息平臺。

生技股定期、不定期觀察水工建筑的運行狀態(tài)，并將工程隱患觀測數(shù)據(jù)記錄在案。及時監(jiān)測

雨情、水情、汛情，對建站以來所有水工建筑、電氣、機械設(shè)備圖紙進行重新繪制、修訂，把所

有數(shù)據(jù)、信息、資料一律建立標(biāo)準(zhǔn)完善的臺帳，及時上報各級領(lǐng)導(dǎo)，利于決策層開展工作。

生技股上半年還搶修了庫區(qū)興旺村垮塌的護坡，監(jiān)理、驗收了新倉庫的施工,目前正積極完

成環(huán)山小路的混泥土澆注。

6、人事、團委精心工作，構(gòu)建骨干、朝氣團隊。

人事股認(rèn)真做好全站干部職工職稱評審、調(diào)薪核批工作，貫徹大中專畢業(yè)生和退伍軍人的就

業(yè)政策。經(jīng)審定，有1名干SB獲高級工程師職稱，3名同志獲政工師職稱，3名同志獲工程師職

稱，同時，通過考評，使10名技術(shù)工人獲得了高級職稱。

團委關(guān)注青年動態(tài)，全面加強基層團組織建設(shè)。3月份積極參與了縣團委發(fā)起的"一瓶水,

一份情"支援西南各省抗旱救災(zāi)的募捐活動。穩(wěn)步推進青年團員綜合素質(zhì)的培訓(xùn)，引導(dǎo)青年團員

立足崗位，精心工作，與企業(yè)同步成長。

時間過半，任務(wù)完成過半，在看到成績同時，我們也清醒地認(rèn)識到目前還存在一些制約單位

發(fā)展的因素和問題：

1、水工建筑安全隱患日益增大，被水利部專家評審為三類險閘。

2、電廠設(shè)備逐漸老化，運行風(fēng)險加大.

3、個別職工責(zé)任意識不強，紀(jì)律松散，上班遲到、早退，值班心不在焉，不思進取，作風(fēng)

飄浮。

4、專業(yè)技術(shù)人材逐日減少，水工、電氣、機械技術(shù)力量面臨青黃不接的局面。

5、長期負(fù)債，經(jīng)濟包袱越來越重。

時不待我，下半年工作任重道遠(yuǎn)，榮桓水電站全體干部職工必將持之以恒地團結(jié)拼博，愛崗

敬業(yè)，抓住機遇，化解難題,迎接挑戰(zhàn)，全力完成各項生產(chǎn)任務(wù),把榮桓水電站的各項事業(yè)不斷

地推向前進。

電廠值班員年終總結(jié)10

一、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)

敬業(yè)愛崗，以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，在班組遇到班組缺

少人員時堅持在本職崗位上，努力工作，克服自身困難，認(rèn)真仔細(xì)的巡檢，不放過現(xiàn)場任何一個

細(xì)小的設(shè)備缺陷，在發(fā)現(xiàn)問題的同時第一時間通報級組長，避免了設(shè)備重大事故的發(fā)生。始終以

積極的心態(tài)對待工作，特別是機組在小修期間，連續(xù)多天十二時工作，雖然辛苦但是讓我學(xué)到了

平常設(shè)備正常運行時所不能學(xué)到的東西。

二、技術(shù)上用心鉆研，理論上認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力讓自己熟記操作規(guī)程

實踐上嚴(yán)格遵守運行規(guī)程，培養(yǎng)正確的操作能力，保證不發(fā)生誤操作事故，把工作中遇到的

問題和取得的經(jīng)驗、注意事項隨時記錄下來，虛心向師傅求教，雖然已獨立上崗，但深知要想把

運行知識學(xué)精學(xué)透還需要時間的磨練、知識的積累，循序漸進，讓自己一天比一天強。在工作之

余不忘利用書籍互聯(lián)網(wǎng)等資源補充自己，讓自己視野更開闊，繼續(xù)充電，補充自己的不足。同時

公司在機組進入冬季運行之后嚴(yán)抓員工對機組冬季運行安全意識的不足，組織各班組進行學(xué)習(xí)，

通過組織培訓(xùn)讓我意識到了自己技術(shù)知識的不足，激勵了我以后更加努力的學(xué)習(xí)。

三、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力

若說“技術(shù)"比作"智商"的話，那么"能力"就可比作"情商"，運行亦是如此，智商高

就不見得情商高，因為技術(shù)是死的，能力是活的。工作三月的經(jīng)驗告訴我只有做到活學(xué)活用，才

能更好地干好工作。

四、積累工作經(jīng)驗，貫徹公司"節(jié)能降耗"

在水質(zhì)合格的基礎(chǔ)上，精益求精，安全運行是首要，還要兼顧經(jīng)濟運行。比如在輔機水質(zhì)不

和的情況下及時開打排污使水質(zhì)在最短時間內(nèi)達到合格，并聯(lián)系化學(xué)人員及時對水質(zhì)進行檢驗，

一旦合格迅速關(guān)閉輔機水池排污門，保證了機組的安全運行并減少了輔機水的浪費。

五、在試用期的工作中也意識到了自身的不足

比如現(xiàn)場設(shè)備操作及技術(shù)知識的‘欠缺，有時對安全工作的意識不足等。在以后的學(xué)習(xí)工作

中我要提高自己的學(xué)習(xí)積極性與主動性，讓自己盡快的成長成一名合格的巡檢人員，并加強公司

對安全規(guī)定的學(xué)習(xí)與認(rèn)知，從而為機組的安全運行做出努力。

感謝公司能接著給我繼續(xù)學(xué)習(xí)的機會，以上是我的轉(zhuǎn)正總結(jié)。

電廠值班員年終總結(jié)11

回顧XX水電開發(fā)有限責(zé)任公司運行部一年來的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，

經(jīng)過運行部全體人員的共同努力，各項工作圓滿完成。現(xiàn)將運行部全年的主要工作總結(jié)如下：

一、運行部人員簡況

目前公司運行部共有人員38名（其中古城20人，XX18人），其中主任1人，副主任2

人，值長10人、備用值長1人，主值班員8人、值班員14人、學(xué)員2人。通過考試、考核,

他們都能夠勝任自己的本職工作，為電站的正常生產(chǎn)運行奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、主要工作完成情況

1、日常工作

運行當(dāng)班值及時聯(lián)系調(diào)度，合理安排開停機工作，積極配合機電設(shè)備的消缺工作，每日及時

填寫、上報生產(chǎn)日報表、周報表及各種運行日志，各種報表由專人負(fù)責(zé)上傳水電公司及省調(diào)、地

調(diào)。每月1號統(tǒng)計月度電量，總結(jié)月度生產(chǎn)運行情況上報水電公司，以便于水電公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)

工作。根據(jù)季節(jié)、負(fù)荷和設(shè)備狀況調(diào)整運行方式，及時總結(jié)運行