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文檔簡介
勞資預支合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(雇主):
地址:_________________________
法定代表人:_____________________
身份證號:______________________
乙方(雇員):
姓名:_________________________
性別:_________________________
身份證號:_____________________
聯系電話:_____________________
住址:_________________________
鑒于甲方從事_________________________行業(yè),乙方愿意受聘于甲方從事_________________________工作,雙方經友好協商,就乙方在甲方處工作的勞資預支事宜達成如下協議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為__年__個月。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽。
二、工作內容與職責
1.乙方在甲方處從事_________________________工作。
2.乙方應按照甲方的要求,認真履行工作職責,遵守甲方的規(guī)章制度。
三、工作地點與時間
1.乙方的工作地點為:_________________________。
2.乙方的工作時間為:_________________________。
四、勞資預支
1.甲方根據乙方的工作表現和實際需求,對乙方進行勞資預支。
2.勞資預支金額為:_________________________元,每月預支一次。
3.乙方在預支后,甲方應確保在每月的工資發(fā)放中扣除相應的預支金額。
五、工資及福利
1.乙方的月工資為:_________________________元。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產假、病假等休假待遇。
3.甲方根據國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
六、違約責任
1.乙方違反本合同約定,甲方有權解除合同,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。
2.甲方違反本合同約定,乙方有權要求甲方承擔違約責任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協商解決。
附件:
1.乙方身份證復印件
2.乙方學歷、技能證書復印件
3.其他相關證明材料
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:_________________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(雇主):
地址:_________________________
法定代表人:_____________________
身份證號:______________________
乙方(雇員):
姓名:_________________________
性別:_________________________
身份證號:______________________
聯系電話:_____________________
住址:_________________________
第三方主體:
名稱:_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_____________________
身份證號:______________________
聯系電話:_________________________
鑒于甲方從事_________________________行業(yè),乙方愿意受聘于甲方從事_________________________工作,為保障甲方的權益,提高工作效率,第三方主體作為乙方的勞動關系管理方,雙方經友好協商,就乙方在甲方處工作的勞資預支及管理事宜達成如下協議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為__年__個月。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽。
二、工作內容與職責
1.乙方在甲方處從事_________________________工作。
2.乙方應按照甲方的要求,認真履行工作職責,遵守甲方的規(guī)章制度。
3.第三方主體負責乙方的勞動關系管理,包括但不限于簽訂、解除勞動合同,辦理社會保險、住房公積金等事宜。
三、工作地點與時間
1.乙方的工作地點為:_________________________。
2.乙方的工作時間為:_________________________。
四、勞資預支
1.甲方根據乙方的工作表現和實際需求,對乙方進行勞資預支。
2.勞資預支金額為:_________________________元,每月預支一次。
3.第三方主體負責乙方的工資發(fā)放,確保甲方對乙方的預支款項安全、及時到位。
五、工資及福利
1.乙方的月工資為:_________________________元。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產假、病假等休假待遇。
3.甲方根據國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
4.第三方主體負責監(jiān)督甲方的福利待遇發(fā)放,確保乙方權益。
六、甲方權益保障
1.甲方享有對乙方的監(jiān)督權,包括但不限于工作表現、工作進度等。
2.甲方有權對乙方進行考核,根據考核結果對乙方進行獎懲。
3.甲方有權要求第三方主體提供乙方的考勤、工作表現等相關資料。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方如有違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度等行為,甲方有權解除合同,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。
2.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得與甲方競爭業(yè)務,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
3.乙方離職前需提前__天向甲方提出書面辭職申請。
八、第三方責任與權利
1.第三方主體負責乙方的勞動關系管理,確保乙方合法權益。
2.第三方主體有權根據甲方要求,調整乙方的工資待遇、工作時間等。
3.第三方主體對乙方在工作中出現的重大失誤或違法行為承擔相應責任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲方、乙方、第三方主體各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協商解決。
結尾總結:
第三方主體的介入,旨在為甲方提供更為專業(yè)的勞動關系管理服務,保障甲方權益,提高工作效率。本合同中,甲方權益得到充分保障,包括但不限于監(jiān)督權、考核權、獎懲權等。乙方違約及限制條款的設立,有助于維護甲方利益,確保乙方在工作中嚴格遵守相關規(guī)定。本合同的實施,有利于甲方在市場競爭中占據優(yōu)勢地位,實現可持續(xù)發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(服務提供方):
名稱:_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_____________________
身份證號:______________________
聯系電話:_____________________
乙方(服務接受方):
姓名:_________________________
性別:_________________________
身份證號:______________________
聯系電話:_____________________
住址:_________________________
第三方主體:
名稱:_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_____________________
身份證號:______________________
聯系電話:_________________________
鑒于甲方提供_________________________服務,乙方希望接受甲方的服務,為保障乙方的權益,提高服務質量,第三方主體作為乙方的服務監(jiān)督和協調方,雙方經友好協商,就乙方接受甲方服務事宜達成如下協議:
一、服務內容與期限
1.甲方應按照協議約定,向乙方提供_________________________服務。
2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,服務期限為__年__個月。
3.服務期限屆滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽。
二、服務標準與質量
1.甲方提供的服務應達到國家相關行業(yè)標準和規(guī)范。
2.乙方有權要求甲方提供詳細的服務說明和操作手冊。
三、第三方監(jiān)督與協調
1.第三方主體負責對甲方提供的服務進行監(jiān)督和協調,確保服務質量。
2.第三方主體有權要求甲方提供服務質量報告,包括但不限于服務過程記錄、問題反饋等。
四、乙方權益保障
1.乙方有權要求甲方按照合同約定提供服務,如有違約,乙方有權要求賠償。
2.乙方有權要求第三方主體介入協調,解決服務過程中出現的問題。
3.乙方有權對甲方提供的服務進行評價,甲方應認真對待乙方的評價并及時改進。
五、乙方權利條款
1.乙方有權在服務期限內隨時終止服務,但需提前__天通知甲方。
2.乙方有權要求甲方提供服務的詳細費用清單,包括但不限于服務費用、稅費等。
3.乙方有權要求甲方提供服務的發(fā)票和相關證明文件。
六、甲方違約及限制條款
1.甲方如有未按合同約定提供服務的行為,乙方有權要求甲方承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、繼續(xù)提供服務等。
2.甲方未經乙方同意,不得將乙方提供的服務信息用于其他目的。
3.甲方不得以任何形式限制乙方的合法權益,包括但不限于信息獲取、評價等。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式三份
溫馨提示
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