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文檔簡介
教師企業(yè)實踐工作總結教師企業(yè)實踐工作總結1我認為,實習生實習關鍵在于與學生打交道,與他們打交道是一門深奧的藝術!語文老師是所有老師中最累的(要批改的作業(yè)最多)不僅僅教知識,還教大家如何做人.最令人遺憾的是,現(xiàn)在的教育對語文也不似其他課重視.大家都覺得語文最簡單,語文的研究生最好考,真的嗎?在這里我不想同大家討論這個問題.聽語文課,對于指導老師深厚的.學術功底,很是佩服,越聽越沒底氣,越聽越覺得自己大學四年白混了.后來想想,其實要彌補這個缺陷并不難.第一,指導老師們教了十幾年,翻來覆去就這么幾篇課文,想不深厚也難啊;第二,大學教育是將簡單的東西復雜化,而中學教育是將復雜的東西簡單化,他有一個固定的模式.到時候教學相長,邊教邊補還來得及.我想最難的是如何引導學生.我們都是從學生過來的。我們都深深的明白一個好老師對學生的影響.有時候我們的教學理念有時候可能會左右一個學生的一生!當然,我并不是什么經驗豐厚的專家,甚至什么經驗都沒有,只是對最近實習心得和各位同仁討論一下而已.以下總結出三點.首先,自己要心平氣和.我們班有的同學性格特別溫柔,一開始我就擔心他們會受欺負,事實上也的確有,至于是誰我就不說了,大家猜吧.對于這類學生,我們要學會不怒而威,既要給玉米又要給大棒.我的指導老師說:在中學里,學生和老師的關系,就是天生的老鼠和貓的關系,頑皮的學生都是怕老師的確實,實習老師對于整天處在繁重的學習負擔下的學生來說,無疑是他們的新鮮空氣,是他們覺得老師沒那么神秘的快樂心情.他們搗蛋是可以理解的如果你在管紀律時,學生不聽,你就站在他身邊一言不語,生氣的看著他,他會覺得不好意思變乖的沉默可真的是金哦.這一招,百試不爽!教師企業(yè)實踐工作總結2為更合理地制定有關專業(yè)課程標準,確定合理的人才培養(yǎng)方案,以及為專業(yè)課程、教學質量的評價提供依據,加強自身的業(yè)務能力和實踐動手能力,7月8日至7月18日,根據學校安排,我們一行29人來到了湖北興升科技發(fā)展有限公司進行實踐鍛煉。這是一次難得的了解企業(yè)和加強自我學習的機會,其間感觸頗多,受益匪淺?,F(xiàn)將實踐鍛煉情況總結如下:一、思想認識湖北興升科技發(fā)展有限公司組建于20__年,由五家原國有企業(yè)改制、轉產、組建而來,占地300多畝,現(xiàn)有員工300余人。本次實踐首先從思想上提高認識,端正態(tài)度。抱著學習的態(tài)度,虛心向一線的技師、工人請教,感受企業(yè)管理理念,體驗企業(yè)對員工素質的要求;為今后教學服務。二、鍛煉內容我在湖北興升科技發(fā)展有限公學習鍛煉的車間是普通機械加工,普通機械加工車間主要的工作是對鑄造出的毛坯進行粗加工、精加工、打毛刺以及進行車、銑、開槽、鉆孔等的流水線車間。短短的10多天中我主要參與以下工作:(一)、進行崗前安全培訓,熟悉公司的有關規(guī)章制度;(二)、參觀公司的先進設備,高科技產品氮氣彈簧,觀摩工人生產的過程。(三)、深入一線先觀摩學習工人生產的工藝流程、操作要領、檢測方法,再實際動手操作,體驗產品的生產過程。(四)、具體的學習內容主要有:1、了解曲軸箱、曲軸總成及空壓機(第一天)。2、觀摩工人精車大端端面、內孔、切槽及倒角(第二天)。3、觀摩工人加工曲軸箱、曲軸總成工序中的粗、精車小端面及臺階面內孔、了解量具使用,產品檢測方法(第三天)。4、觀摩工人加工零件主軸承的加工工藝,特別是銑兩側面工藝了解量具使用,產品檢測方法(第四天)。5、觀摩、參與工人加工空壓機底蓋(HT150)的加工工藝,特別是銑上頂面銑左端面、鉆通孔等工藝,了解相應量具使用,產品檢測方法(第五天)。6、參與加工鉆紋大端面螺紋底孔的加工工藝(第六天)。7、參與加工攻側平面上螺紋的加工工藝,了解量具使用,產品檢測方法(第七天)。8、觀摩工人鉆凸臺面螺紋底孔并攻絲的加工工藝,了解產品檢測方法(第八天)。9、觀摩、參與工人鉆小端面斜孔等工藝,了解操作要領,掌握相應量具使用,產品檢測方法(第九、十天)。10、觀摩、參與工人鉆大端面斜孔等工藝,了解操作要領,掌握相應量具使用,產品檢測方法(第十一、十二天)。11、參與企業(yè)抗災自救、恢復生產大會戰(zhàn)(7月18日)。三、預期考核指標完成情況:對上述安排的實踐工作內容,我采取了如下措施來保證完成:一是堅持按公司的作息時間和學校對我們的要求,出滿勤,上滿點,二是認真觀摩學習,虛心向工人師傅請教;三是積極請求動手操作讓工人師傅在旁邊指導。最后原本安排在7月18日的實踐總結會,由于突發(fā)大雨、造成公司受災嚴重,全體實踐教師積極投入到企業(yè)的抗災自救一線,同公司員工一起,參與恢復生產的大會戰(zhàn)中??傮w來講,實踐效果良好,較好完成了目標任務。四、實踐鍛煉體會(一)提升了實踐技能,體會到了實踐鍛煉的深刻含義實踐鍛煉是培養(yǎng)“技能型”、“雙師型”教師的需要。職業(yè)教育對教師有特殊的要求,它不僅要求教師具有較高的理論基礎知識,更重要的是要具有很強的實踐動手能力,以及對新知識、新技術的應用和開發(fā)能力。深入企業(yè)實踐,使我們的專業(yè)教師教育思想、教育理念得到了升華,實踐教學能力和解決職業(yè)崗位實際工作能力得到極大的提高。(二)深入認識了現(xiàn)代企業(yè)從生產企業(yè)的ISO9000發(fā)展到現(xiàn)在5S和6S的管理模式,到企業(yè)的人性化與個性化管理;從企業(yè)服務的創(chuàng)新、設計創(chuàng)新、管理創(chuàng)新到經營創(chuàng)新;從不同企業(yè)所蘊含的企業(yè)文化,我對現(xiàn)代企業(yè)的管理模式和創(chuàng)新意識有了新的認識。(三)更新了教育觀念通過鍛煉,我更加清晰地認識到,當前中職基礎課程教學中存在著理論與實踐的脫節(jié),中職學校必須把企業(yè)用人的要求作為培養(yǎng)目標,在專業(yè)設置、課程安排、教學內容、教學組織形式等方面適應市場需求,進行課程改革。(四)豐富了教學案例我對企業(yè)員工在實際運作中的認真細致的工作態(tài)度深有感觸,深深地領悟到實際動手能力和細節(jié)的重要性。同時,還對企業(yè)對產品的檢測方法、精度積累了許多資料,為今后教學增加了許多新的內容和案例,使教學更貼近企業(yè)實際,也更富有針對性。四、建議與努力方向在工作中,我每天都會回去記工作日志,把工作上的事情,工作的程序給記錄下來。并且多思考,關于企業(yè)的服務、與創(chuàng)新,實踐教學中的種種問題。(一)設置要根據企業(yè)實際需要下企業(yè)實踐,像企業(yè)工作人員一樣上班下班,從事企業(yè)員工相同的工作。在實踐的過程中,不僅使教師們體驗了企業(yè)工作的艱辛,更重要的`是普遍感受到書本知識和實際工作需求存在的距離,熟悉企業(yè)相關崗位職責、操作規(guī)范、用人標準與管理制度,在教學理念上有了更深的認識。這為準確定位人才培養(yǎng)目標和人才需求規(guī)格、重構應用寫作課程體系、改革課程教學內容和教學方法、創(chuàng)新以工作過程為導向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎,明確了中職教育教學改革的方向,從而實現(xiàn)教師重構課程教學內容能力的新提高。(二)在教學中注重培養(yǎng)的學生的團隊合作精神不同于大學校園,企業(yè)是最注重的是團隊合作精神,而團隊精神是通過與人合作、溝通、交流來實現(xiàn)的。在教學中我們可以通過組織團隊形式的各項訓練和活動,重點培養(yǎng)學生的團隊合作精神和溝通交流能力,避免自我為中心,使他們走入社會后能較快地融入到新的工作和生活中。(三)態(tài)度決定一切在實習的過程中我們要虛心求教,完成理論與實際相結合、學校與社會的溝通,這樣不僅實際工作能力有所提高,進一步激發(fā)了自己對專業(yè)的興趣,并能夠結合實際工作,在專業(yè)領域進行更深入的學習,培養(yǎng)自己的環(huán)境適應能力及時的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際能力,為今后的教學打下良好的基礎??傊竭^了企業(yè),就知道如何進行教學改革,如何培養(yǎng)實用的人才,如何更好地作一名受人尊敬的教師。但在此同時,我也認識到己身上的不足,我的實踐操作能力還有待進一步加強和提高。為了適應未來職業(yè)教育的發(fā)展,為了對學生進行深層次的培養(yǎng),我會更加努力訓練技能,以后還有這樣的下企業(yè)鍛煉的機會的話,我會再次
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