人力介紹工作合同范例

人力介紹工作合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

鑒于甲方需要招聘乙方從事相關(guān)工作，乙方同意加入甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。

四、勞動報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，向乙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元。

2.乙方享有加班費(fèi)、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

六、勞動合同解除和終止

1.甲方與乙方解除或終止勞動合同，應(yīng)當(dāng)依法履行通知義務(wù)，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.乙方因以下原因提出解除勞動合同的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（1）甲方未按照約定支付工資或低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資的；

（2）甲方未依法繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件的；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.乙方因以下原因提出解除勞動合同的，甲方無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（1）乙方提出辭職，經(jīng)甲方同意的；

（2）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行勞動合同的。

七、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得在爭議解決前采取非法手段，影響正常工作秩序。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

丙方（人力服務(wù)公司）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要招聘乙方從事相關(guān)工作，乙方同意加入甲方工作，丙方作為人力資源服務(wù)公司，為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)。三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。

四、勞動報(bào)酬及支付

1.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，向乙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元。

2.乙方享有加班費(fèi)、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定。

3.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方工資，丙方應(yīng)在收到甲方支付的工資后____日內(nèi)將工資支付給乙方。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

六、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司制度對乙方進(jìn)行管理。

七、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和雙方約定，為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力。

3.丙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理乙方與甲方之間的勞動爭議，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，擅自離職或違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

2.乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行勞動合同，應(yīng)提前____日向甲方和丙方提出書面申請，經(jīng)雙方同意后方可離職。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方和丙方同意，不得與其他單位或個(gè)人簽訂勞動合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得在爭議解決前采取非法手段，影響正常工作秩序。

十、合同解除和終止

1.甲方與乙方解除或終止勞動合同，應(yīng)當(dāng)依法履行通知義務(wù)，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.乙方因以下原因提出解除勞動合同的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（1）甲方未按照約定支付工資或低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資的；

（2）甲方未依法繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件的；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

十一、合同生效及附件

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為人力資源服務(wù)公司，為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高甲方的人力資源管理水平。

2.丙方負(fù)責(zé)處理乙方與甲方之間的勞動爭議，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲，確保乙方的工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，提高工作效率。

3.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司制度對乙方進(jìn)行管理，保障甲方的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要招聘乙方從事相關(guān)工作，乙方同意加入甲方工作，丙方作為勞務(wù)派遣公司，為乙方提供派遣服務(wù)。三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)從事____崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。

四、勞動報(bào)酬及支付

1.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，向乙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元。

2.乙方享有加班費(fèi)、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定。

3.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方工資，丙方應(yīng)在收到甲方支付的工資后____日內(nèi)將工資支付給乙方。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

六、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動報(bào)酬和福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會。

七、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和雙方約定，為乙方提供派遣服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力。

3.丙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理乙方與甲方之間的勞動爭議，維護(hù)乙方的合法權(quán)益。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照約定支付工資或低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

2.甲方未依法繳納社會保險(xiǎn)的，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳并支付滯納金。

3.甲方未按照約定提供勞動條件的，乙方有權(quán)要求甲方改善工作環(huán)境或解除合同并要求賠償。

4.甲方不得因乙方是派遣員工而歧視乙方，不得限制乙方的合法權(quán)益。

九、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得在爭議解決前采取非法手段，影響正常工作秩序。

十、合同解除和終止

1.甲方與乙方解除或終止勞動合同，應(yīng)當(dāng)依法履行通知義務(wù)，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.乙方因以下原因提出解除勞動合同的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（1）甲方未按照約定支付工資或低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資的；

（2）甲方未依法繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件的；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

十一、合同生效及附件

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義