2025年企業(yè)與臨時(shí)工勞動(dòng)合同協(xié)議

2025年企業(yè)與臨時(shí)工勞動(dòng)合同協(xié)議甲方（以下簡(jiǎn)稱“企業(yè)”）：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“臨時(shí)工”）：____鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，需聘請(qǐng)乙方為臨時(shí)工，雙方經(jīng)充分協(xié)商，本著平等自愿、公平公正的原則，達(dá)成以下勞動(dòng)合同協(xié)議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。二、工作內(nèi)容1.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)按照企業(yè)的安排，從事____等相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)遵守企業(yè)的規(guī)章制度，服從企業(yè)的管理，完成企業(yè)交付的工作任務(wù)。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天，具體作息時(shí)間按照企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。2.企業(yè)因特殊情況需要乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)人民幣_(tái)___元，每月工資為人民幣_(tái)___元。2.乙方工資按月支付，每月____日前支付上月工資。3.乙方加班工資按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定計(jì)算支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.企業(yè)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。六、勞動(dòng)保護(hù)1.企業(yè)應(yīng)保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.企業(yè)應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。七、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.企業(yè)因以下原因，可以單方面解除或終止本合同：a.乙方嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度；b.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給企業(yè)造成重大損失；c.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任；d.企業(yè)因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，需要裁員。3.乙方因以下原因，可以單方面解除或終止本合同：a.企業(yè)未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；b.企業(yè)未按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；c.企業(yè)違反國(guó)家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____以上合同內(nèi)容，甲乙雙方已充分閱