資醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用勞動(dòng)合同范本5篇

資醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用勞動(dòng)合同范本5篇篇1一、合同雙方1.甲方（用人單位）：資醫(yī)療機(jī)構(gòu)，地址：[資醫(yī)療機(jī)構(gòu)地址]，聯(lián)系電話：[資醫(yī)療機(jī)構(gòu)電話]，法定代表人：[資醫(yī)療機(jī)構(gòu)法人姓名]。2.乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[乙方姓名]，性別：[乙方性別]，民族：[乙方民族]，出生日期：[乙方出生日期]，戶籍地址：[乙方戶籍地址]，聯(lián)系電話：[乙方電話]。二、合同期限1.試用期：自合同簽訂之日起，試用期為三個(gè)月。2.正式聘用期：試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后，自試用期結(jié)束之日起，合同期限為一年。合同期滿，經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]崗位工作，負(fù)責(zé)[具體工作職責(zé)]。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)在[具體工作地點(diǎn)]。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行每日工作[具體工作時(shí)間]小時(shí)，每周工作[具體工作天數(shù)]天的工作制度。2.休息休假：甲方保證乙方每周至少休息一天，享受法定節(jié)假日和帶薪年休假。具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要和實(shí)際情況決定。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資構(gòu)成：乙方的工資由[具體工資構(gòu)成項(xiàng)目]組成。2.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[具體工資數(shù)額]元。3.支付方式：甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，具體支付日期為每月的[具體支付日期]。4.加班加點(diǎn)工資：甲方因工作需要安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)按規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。具體計(jì)算方式按照甲方規(guī)定執(zhí)行。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。具體險(xiǎn)種包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.福利：甲方應(yīng)按規(guī)定向乙方提供福利待遇，包括過節(jié)費(fèi)、高溫津貼、烤火費(fèi)等。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按規(guī)定向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在勞動(dòng)過程中的人身安全。2.勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)改善勞動(dòng)條件，為乙方提供舒適的工作環(huán)境。具體改進(jìn)措施由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。3.職業(yè)危害防護(hù)：甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育，提高乙方的職業(yè)危害防護(hù)意識(shí)。同時(shí)，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方進(jìn)行健康檢查，確保乙方的身體健康。八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并自變更之日起生效。2.解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。乙方單方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三日通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。甲方單方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日通知乙方，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。3.終止：有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：一是勞動(dòng)合同期滿；二是雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；三是乙方向甲方提出書面辭職申請(qǐng)并得到批準(zhǔn)；四是甲方因經(jīng)營困難或破產(chǎn)等原因無法繼續(xù)經(jīng)營；五是乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡。九、違約責(zé)任和其他約定事項(xiàng)1.違約責(zé)任：雙方應(yīng)遵守本合同約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.其他約定事項(xiàng)：雙方可約定其他事項(xiàng)，如保密義務(wù)、競業(yè)限制等。具體約定如下：[其他約定事項(xiàng)]。十、爭議解決1.協(xié)商和調(diào)解：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的，應(yīng)當(dāng)首先通過協(xié)商和調(diào)解解決。協(xié)商和調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解委員會(huì)調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。在仲裁和訴訟過程中，雙方應(yīng)積極配合，如實(shí)提供證據(jù)材料。篇2甲方（聘用單位）：XX醫(yī)療集團(tuán)地址：XXXX市XX區(qū)XX路XX號(hào)聯(lián)系方式：XXXX-XXXX乙方（受聘人員）：[XXXXX]性別：XX民族：XX學(xué)歷：XX職稱：XX職務(wù)：XX地址：XXXX市XX區(qū)XX路XX號(hào)聯(lián)系方式：XXXX-XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方同意按甲方工作需要安排從事醫(yī)療相關(guān)的工作，在協(xié)議期內(nèi)服從甲方的安排，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自調(diào)整工作崗位。乙方試用期滿后，甲方可根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方調(diào)整工作崗位。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)必須遵守甲方的各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮，積極完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和形象。乙方如有違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。3.乙方試用期滿后，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核情況決定是否繼續(xù)聘用乙方。甲方對(duì)乙方的考核應(yīng)當(dāng)公平、公正，不得歧視或偏袒任何一方。4.乙方在協(xié)議期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，不得從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的活動(dòng)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和保密信息。如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處理。三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.乙方的工資報(bào)酬按照甲方制定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的崗位、職務(wù)、職稱等因素為乙方調(diào)整工資報(bào)酬。甲方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)公平、合理，不得歧視或偏袒任何一方。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)享有與甲方其他員工相同的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假等。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，保障乙方的身體健康和勞動(dòng)安全。3.乙方的工資報(bào)酬和福利待遇應(yīng)當(dāng)按月支付，不得拖欠或克扣。甲方應(yīng)當(dāng)建立健全的工資支付制度和福利待遇制度，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。四、協(xié)議解除與終止1.有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的；（3）乙方在工作中存在重大過失或故意造成甲方損失的；（4）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。2.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方的；（2）乙方被證明不符合錄用條件的；（3）甲方未按照協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。3.任何一方解除本協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。因解除協(xié)議給一方造成損失的，另一方應(yīng)當(dāng)予以賠償。4.本協(xié)議的解除或終止應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)定，任何一方不得擅自違約或違反規(guī)定。如有違反，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.本協(xié)議的解除或終止不影響雙方已經(jīng)建立起的勞動(dòng)關(guān)系，雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行已經(jīng)簽訂的勞動(dòng)合同。如有需要，雙方可以協(xié)商重新簽訂新的勞動(dòng)合同或協(xié)議。篇3甲方（聘用單位）：名稱：XXX醫(yī)療機(jī)構(gòu)地址：XXXX法定代表人：XXX乙方（受聘人員）：姓名：XXX性別：X民族：X出生日期：XXXX年XX月XX日學(xué)歷：XXXX專業(yè)：XXXX地址：XXXX電話：XXX-XXXX-XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX年XX月XX日終止，其中試用期為XX個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方聘用乙方在XXXX部門從事XXXX工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診療場所。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)醫(yī)療行業(yè)的特性，實(shí)行XX小時(shí)值班制度。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時(shí)完成值班任務(wù)。2.乙方每周的休息日為XX天，具體安排由甲方?jīng)Q定。3.乙方享有國家及甲方規(guī)定的各類假期，如年假、病假等。具體請(qǐng)參照甲方相關(guān)規(guī)章制度。四、工資待遇及社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方在試用期的工資為每月人民幣XX元整（大寫：元整）。試用期滿后，根據(jù)乙方的表現(xiàn)及能力，甲方有權(quán)決定乙方的正式工資。2.甲方每月XX日左右向乙方支付工資。如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前或推遲至最近的工作日支付。3.甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。具體險(xiǎn)種及繳費(fèi)比例按照國家及甲方所在地的規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)配合甲方提供相關(guān)證明材料。4.乙方因個(gè)人原因未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)所需材料的，由此造成的損失由乙方自行承擔(dān)。如因此導(dǎo)致甲方無法及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。5.乙方在職期間因違法、違規(guī)等原因被甲方解除勞動(dòng)合同的，甲方有權(quán)向乙方追索因辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)所產(chǎn)生的全部費(fèi)用。如因甲方原因未及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。但甲方對(duì)乙方的賠償責(zé)任僅限于因辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)所產(chǎn)生的直接損失，并不包括間接損失或其他額外損失。具體損失的計(jì)算方式以相關(guān)法律規(guī)定為準(zhǔn)。如因不可抗力導(dǎo)致甲方無法及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。不可抗力包括但不限于地震、臺(tái)風(fēng)、洪水等自然災(zāi)害以及戰(zhàn)爭、政變等社會(huì)異常事件。在不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決方案，盡量避免損失擴(kuò)大化。在不可抗力事件持續(xù)期間及結(jié)束后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)和責(zé)任。若因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，雙方可協(xié)商解除本合同。在協(xié)商過程中，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決問題。如有其他未盡事宜或雙方對(duì)合同條款的理解有爭議的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q爭議問題。篇4一、合同雙方1.甲方（用人單位）：資醫(yī)療機(jī)構(gòu)，地址：[資醫(yī)療機(jī)構(gòu)地址]，聯(lián)系方式：[資醫(yī)療機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式]。2.乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[乙方姓名]，性別：[乙方性別]，民族：[乙方民族]，出生日期：[乙方出生日期]，學(xué)歷：[乙方學(xué)歷]，專業(yè)：[乙方專業(yè)]，聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]，緊急聯(lián)系人及電話：[乙方緊急聯(lián)系人及電話]。二、合同期限1.試用期：自合同簽訂之日起，試用期為[試用期天數(shù)]天。2.正式聘用期：自試用期結(jié)束之日起，聘用期為[聘用年數(shù)]年。三、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在資醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事[乙方具體崗位]工作，并按照甲方的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)：工作地點(diǎn)為資醫(yī)療機(jī)構(gòu)的辦公場所和醫(yī)療設(shè)施。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周[工作天數(shù)]天，每天工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要和法律法規(guī)規(guī)定。2.休息休假：乙方享有每周[休息天數(shù)]天的休息權(quán)利，以及國家法定假期和婚假、產(chǎn)假等福利待遇。具體安排由甲方負(fù)責(zé)。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[工資數(shù)額]元。2.支付方式：甲方每月[支付工資日期]前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。3.福利待遇：乙方享有與甲方正式員工相同的福利待遇，包括年終獎(jiǎng)、過節(jié)費(fèi)、生日蛋糕等。六、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體繳納比例和方式由甲方負(fù)責(zé)。2.住房公積金：甲方為乙方繳納住房公積金，繳納比例為乙方工資總額的[住房公積金繳納比例]%。具體繳納方式和時(shí)間由甲方負(fù)責(zé)。七、保密義務(wù)1.保密內(nèi)容：乙方在資醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間，接觸到的所有醫(yī)療信息、患者信息、商業(yè)機(jī)密等，均屬于保密內(nèi)容。2.保密期限：保密期限為乙方在資醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間及離職后[保密期限年數(shù)]年。3.違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：如甲方違反合同約定，未按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或未提供必要的勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任：如乙方違反合同約定，未按時(shí)完成工作任務(wù)或擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、其他約定事項(xiàng)1.合同變更和解除：本合同的變更和解除，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。任何一方不得單方變更或解除合同。2.爭議解決：如雙方在本合同的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.合同生效時(shí)間：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：[甲方簽字/蓋章]日期：2025年05月18日乙方（簽字/蓋章）：[乙方簽字/蓋章]日期：2025年05月18日篇5甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、合同期限1.合同簽訂日期：_________年_________月_________日2.合同生效日期：_________年_________月_________日3.合同終止日期：_________年_________月_________日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方的_________（部門）從事_________（崗位）工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的醫(yī)療機(jī)構(gòu)所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每周_________天，每天工作_________小時(shí)。具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定假期，包括年假、五一、國慶等。在甲方工作滿一年后，乙方有權(quán)享受帶薪年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月_________元，績效工資根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績另行確定。2.甲方將按照乙方的工資總額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)