2025年人力資源中介服務(wù)合同模板官方版

2025年人力資源中介服務(wù)合同模板官方版甲方（委托方）：____乙方（受托方）：____鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方提供人力資源中介服務(wù)，雙方遵循平等、自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同條款：一、合同主體1.1甲方：____地址：____聯(lián)系方式：____1.2乙方：____地址：____聯(lián)系方式：____二、服務(wù)內(nèi)容2.1乙方根據(jù)甲方的委托，為甲方提供以下人力資源中介服務(wù)：（1）人才招聘：乙方負(fù)責(zé)為甲方招聘____名員工，崗位包括：____。（2）人才培訓(xùn)：乙方負(fù)責(zé)為甲方提供新員工入職培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：____。（3）人才派遣：乙方負(fù)責(zé)為甲方提供____名派遣員工，崗位包括：____。2.2乙方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保所提供的服務(wù)質(zhì)量。三、服務(wù)期限3.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個月。3.2若雙方同意延長服務(wù)期限，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。四、服務(wù)費(fèi)用4.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用：（1）人才招聘：每成功招聘一名員工，甲方支付給乙方人民幣____元。（2）人才培訓(xùn)：每名新員工培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣____元。（3）人才派遣：每名派遣員工每月服務(wù)費(fèi)用為人民幣____元。4.2乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方在收到發(fā)票后____個工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。五、雙方權(quán)利義務(wù)5.1甲方權(quán)利：（1）甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。（2）甲方有權(quán)要求乙方更換不符合甲方要求的服務(wù)人員。（3）甲方有權(quán)要求乙方按照約定時間完成服務(wù)。5.2甲方義務(wù)：（1）甲方應(yīng)按照約定時間支付服務(wù)費(fèi)用。（2）甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、完整的招聘需求及員工信息。（3）甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成人才招聘、培訓(xùn)、派遣等服務(wù)。5.3乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)按照約定收取服務(wù)費(fèi)用。（2）乙方有權(quán)拒絕甲方違反法律法規(guī)和合同約定的要求。（3）乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、完整的招聘需求及員工信息。5.4乙方義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照甲方要求提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。（2）乙方應(yīng)確保所提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的____%。6.2若乙方未按照約定時間完成服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付逾期服務(wù)費(fèi)用，逾期服務(wù)費(fèi)用為合同約定服務(wù)費(fèi)用的____%。6.3若乙方提供的服務(wù)不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求乙方免費(fèi)重新提供服務(wù)，或要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.