勞務(wù)派遣人合同范本

勞務(wù)派遣人合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（勞務(wù)派遣人）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被派遣勞動(dòng)者）：

住所地：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于：

1.甲方系具備合法經(jīng)營資格的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，具有從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的資質(zhì)。

2.乙方愿意接受甲方派遣至第三方單位（以下簡稱“用工單位”）從事相關(guān)工作。

3.為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。

第一條派遣工作內(nèi)容

1.1乙方同意按照甲方的要求，被派遣至用工單位從事以下工作：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

1.2乙方應(yīng)遵守用工單位的規(guī)章制度，服從用工單位的安排和管理。

第二條派遣期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2本合同期限屆滿前，如乙方、甲方或用工單位有意愿續(xù)簽本合同，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知對方。

第三條派遣報(bào)酬及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付派遣報(bào)酬：

（一）基本工資：__________元/月

（二）加班費(fèi)：__________元/小時(shí)

（三）其他補(bǔ)貼：__________

3.2派遣報(bào)酬支付方式：甲方應(yīng)于每月__________日前將乙方上個(gè)月的派遣報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按照用工單位的福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供以下福利待遇：

（一）帶薪年休假：__________天/年

（二）婚假：__________天

（三）產(chǎn)假：__________天

（四）喪假：__________天

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2乙方違反本合同約定，導(dǎo)致用工單位遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

5.3甲方違反本合同約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第六條合同解除

6.1本合同可因以下原因解除：

（一）本合同期限屆滿

（二）乙方提出書面解除合同

（三）甲方提出書面解除合同

（四）用工單位因故解除乙方勞動(dòng)合同

6.2本合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定支付相應(yīng)的報(bào)酬和福利待遇。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

5.乙方健康證明復(fù)印件

6.乙方入職登記表

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣人）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被派遣勞動(dòng)者）：

住所地：____________________

身份證號碼：____________________

第三方主體（用工單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方作為勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，具備合法經(jīng)營資格，擁有從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的資質(zhì)。

2.乙方同意接受甲方派遣至第三方主體（以下簡稱“用工單位”）處從事相關(guān)工作。

3.甲方與用工單位達(dá)成合作協(xié)議，為確保勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)順利進(jìn)行，明確各方的責(zé)權(quán)利，特訂立本合同。

第一條派遣工作內(nèi)容

1.1乙方同意按照甲方的要求，被派遣至用工單位從事以下工作：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

1.2乙方應(yīng)遵守用工單位的規(guī)章制度，服從用工單位的安排和管理。

第二條派遣期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2本合同期限屆滿前，如乙方、甲方或用工單位有意愿續(xù)簽本合同，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知對方。

第三條派遣報(bào)酬及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付派遣報(bào)酬：

（一）基本工資：__________元/月

（二）加班費(fèi)：__________元/小時(shí)

（三）其他補(bǔ)貼：__________

3.2派遣報(bào)酬支付方式：甲方應(yīng)于每月__________日前將乙方上個(gè)月的派遣報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按照用工單位的福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供以下福利待遇：

（一）帶薪年休假：__________天/年

（二）婚假：__________天

（三）產(chǎn)假：__________天

（四）喪假：__________天

第五條第三方主體責(zé)任

5.1用工單位應(yīng)保證為乙方提供符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

5.2用工單位應(yīng)按照本合同約定支付甲方派遣報(bào)酬及乙方福利待遇。

5.3用工單位在乙方工作期間，如發(fā)生安全事故，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第六條甲方權(quán)益

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)用工單位需求，調(diào)整乙方的派遣崗位。

6.3甲方有權(quán)對乙方違反合同約定的行為進(jìn)行處理，包括但不限于解除合同、要求賠償?shù)取?/p>

第七條乙方違約及限制條款

7.1乙方違反本合同約定，導(dǎo)致用工單位遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.2乙方不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知甲方。

7.3乙方在離職前，應(yīng)將工作交接完畢，確保工作順利進(jìn)行。

第八條合同解除

8.1本合同可因以下原因解除：

（一）本合同期限屆滿

（二）乙方提出書面解除合同

（三）甲方提出書面解除合同

（四）用工單位因故解除乙方勞動(dòng)合同

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

5.乙方健康證明復(fù)印件

6.乙方入職登記表

本合同在原有基礎(chǔ)上，增加了第三方主體——用工單位，明確了各方在勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)中的責(zé)權(quán)利。甲方作為主導(dǎo)方，在合同中享有更多權(quán)利和利益，以確保其在勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)中的合法權(quán)益。同時(shí)，乙方違約及限制條款的設(shè)立，保障了甲方和用工單位的利益，有利于勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。第三方主體的介入，有助于提高勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的規(guī)范性和效率，降低甲方和用工單位的風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣人）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被派遣勞動(dòng)者）：

住所地：____________________

身份證號碼：____________________

第三方主體（用工單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方作為勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，具備合法經(jīng)營資格，擁有從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的資質(zhì)。

2.乙方同意接受甲方派遣至第三方主體（以下簡稱“用工單位”）處從事相關(guān)工作。

3.本合同旨在明確乙方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)益保障，同時(shí)確保甲方和用工單位的合法權(quán)益。

第一條派遣工作內(nèi)容

1.1乙方同意按照甲方的要求，被派遣至用工單位從事以下工作：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

1.2乙方應(yīng)遵守用工單位的規(guī)章制度，服從用工單位的安排和管理。

第二條派遣期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2本合同期限屆滿前，如乙方、甲方或用工單位有意愿續(xù)簽本合同，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知對方。

第三條派遣報(bào)酬及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付派遣報(bào)酬：

（一）基本工資：__________元/月

（二）加班費(fèi)：__________元/小時(shí)

（三）其他補(bǔ)貼：__________

3.2派遣報(bào)酬支付方式：甲方應(yīng)于每月__________日前將乙方上個(gè)月的派遣報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按照用工單位的福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供以下福利待遇：

（一）帶薪年休假：__________天/年

（二）婚假：__________天

（三）產(chǎn)假：__________天

（四）喪假：__________天

第五條第三方主體責(zé)任

5.1用工單位應(yīng)保證為乙方提供符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

5.2用工單位應(yīng)按照本合同約定支付甲方派遣報(bào)酬及乙方福利待遇。

5.3用工單位在乙方工作期間，如發(fā)生安全事故，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第六條乙方權(quán)益

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付派遣報(bào)酬，包括基本工資、加班費(fèi)和其他補(bǔ)貼。

6.2乙方有權(quán)要求甲方為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并享有相應(yīng)的福利待遇。

6.3乙方有權(quán)要求甲方保障其在用工單位的工作安全和合法權(quán)益。

6.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出更換用工單位或崗位的申請。

第七條甲方違約及限制條款

7.1甲方未按時(shí)支付乙方派遣報(bào)酬，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的__________%。

7.2甲方未按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因未繳納社會(huì)保險(xiǎn)造成的損失。

7.3甲方不得擅自調(diào)整乙方的派遣崗位，如需調(diào)整，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。

7.4甲方違反本合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第八條合同解除

8.1本合同可因以下原因解除：

（一）本合同期限屆滿

（二）乙方提出書面解除合同

（三）甲方提出書面解除合同

（四）用工單位因故解除乙方勞動(dòng)合同

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

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