勞動旅游合同范本

勞動旅游合同范本第一篇范文：合同編號：__________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方簽訂：

甲方（用人單位）：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立并有效存續(xù)的法人、其他組織或者個人，具備旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營資格。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意受本合同約束。

雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)就合同續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____個月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)從事旅游業(yè)務(wù)相關(guān)工作。

2.乙方工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）導(dǎo)游講解；

（2）接待游客；

（3）安排行程；

（4）負(fù)責(zé)游客安全；

（5）協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月____日。

3.乙方在合同期內(nèi)因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方根據(jù)國家規(guī)定及實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、合同解除與終止

1.甲乙雙方在合同期限內(nèi)，非因法定或約定事由，不得解除或終止本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除或終止本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除或終止本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；

（2）甲方未按照約定支付工資；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.其他相關(guān)文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（旅游服務(wù)提供方）：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立并有效存續(xù)的法人、其他組織或者個人，具備旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營資格，需通過乙方提供勞動以實(shí)現(xiàn)其旅游服務(wù)業(yè)務(wù)。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意受本合同約束，為甲方提供勞動服務(wù)。

3.第三方作為旅游服務(wù)提供方，具備相關(guān)資質(zhì)，愿意為甲方提供旅游服務(wù)。

雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)就合同續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____個月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)，根據(jù)第三方的旅游服務(wù)需求，從事導(dǎo)游講解、接待游客、安排行程等工作。

2.乙方工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）導(dǎo)游講解；

（2）接待游客；

（3）安排行程；

（4）負(fù)責(zé)游客安全；

（5）協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月，由第三方支付。

2.第三方每月支付乙方工資，支付時間為每月____日。

五、社會保險和福利

1.第三方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.第三方根據(jù)國家規(guī)定及實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供勞動服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和旅游服務(wù)需求，調(diào)整乙方的職責(zé)和工作內(nèi)容。

4.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時，采取必要的措施，包括但不限于警告、停工、解除合同等。

七、第三方的責(zé)權(quán)利

1.第三方有責(zé)任確保旅游服務(wù)的質(zhì)量和安全，為乙方提供必要的支持和保障。

2.第三方有權(quán)根據(jù)旅游服務(wù)需求，調(diào)整乙方的職責(zé)和工作內(nèi)容。

3.第三方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

4.第三方有權(quán)在乙方違反合同約定時，采取必要的措施，包括但不限于警告、停工、解除合同等。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，未按照約定提供勞動服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方因個人原因?qū)е录追铰糜畏?wù)業(yè)務(wù)受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

3.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

4.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)立即解除合同。

九、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

甲方權(quán)益為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營者，通過乙方提供勞動服務(wù)，實(shí)現(xiàn)其旅游服務(wù)業(yè)務(wù)的發(fā)展。甲方權(quán)益為主導(dǎo)的合同模式，旨在保障甲方在旅游服務(wù)業(yè)務(wù)中的主導(dǎo)地位，確保服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)甲方利益。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為旅游服務(wù)提供方，其介入本合同，旨在為甲方提供專業(yè)的旅游服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，降低運(yùn)營成本，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方共贏。

合同簽訂后，甲乙雙方及第三方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同約定，共同維護(hù)旅游服務(wù)市場的健康發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營者）：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（旅游服務(wù)提供者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方（旅游服務(wù)支持機(jī)構(gòu)）：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

鑒于：

1.甲方從事旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營活動，需要乙方作為旅游服務(wù)提供者，為其提供專業(yè)服務(wù)。

2.乙方具備旅游服務(wù)提供者的資質(zhì)和能力，愿意與甲方合作。

3.第三方作為旅游服務(wù)支持機(jī)構(gòu)，提供培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)保障，協(xié)助甲乙雙方完成旅游服務(wù)。

雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)就合同續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____個月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意為甲方提供旅游服務(wù)，包括但不限于導(dǎo)游、接待、行程安排等。

2.乙方工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）導(dǎo)游講解；

（2）接待游客；

（3）安排行程；

（4）負(fù)責(zé)游客安全；

（5）協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，具體休假安排由乙方自行安排，但需提前通知甲方。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月，由甲方支付。

2.甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月____日。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方根據(jù)國家規(guī)定及實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動報酬，并保障乙方的工作條件。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

3.乙方有權(quán)在服務(wù)質(zhì)量不符合預(yù)期時，要求甲方采取措施進(jìn)行改進(jìn)。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的要求。

七、第三方的責(zé)權(quán)利

1.第三方有責(zé)任為乙方提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持，確保乙方具備提供優(yōu)質(zhì)旅游服務(wù)的能力。

2.第三方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

3.第三方有權(quán)在乙方違反合同約定時，采取必要的措施，包括但不限于警告、停工、解除合同等。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按照約定支付勞動報酬的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.甲方未提供必要的工作條件或培訓(xùn)機(jī)會的，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并賠償乙方因此遭受的損失。

3.甲方在乙方提供服務(wù)質(zhì)量符合要求的情況下，無正當(dāng)理由要求乙方調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的，乙方有權(quán)拒絕。

4.甲方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)