南京大排檔勞動合同范本

南京大排檔勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內(nèi)因工作需要，甲方可以與乙方協(xié)商一致，延長合同期限。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方指定的地點從事以下工作：（具體工作內(nèi)容）

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每天工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。

2.甲方支付乙方工資的時間為每月____日。

3.甲方支付乙方工資的方式為：____。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供福利待遇。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)措施。

2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件。

3.甲方為乙方提供職業(yè)危害防護(hù)措施。

七、勞動合同的解除和終止

1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

（1）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；

（2）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；

（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（4）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；

（5）在本單位連續(xù)工作滿____年，且距法定退休年齡____年的。

4.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方提前____個月書面通知甲方，可以解除本合同；

（2）乙方因勞動合同法第三十八條規(guī)定的情形解除勞動合同的；

（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的，乙方可以解除本合同。

八、爭議解決

1.甲方與乙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方與乙方之間建立勞動關(guān)系，為明確各方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益，同時引入第三方主體參與，共同維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方與乙方及第三方主體協(xié)商一致，可以延長合同期限。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方指定的地點，在第三方主體的監(jiān)督和管理下從事以下工作：（具體工作內(nèi)容）

2.乙方應(yīng)遵守甲方和第三方主體的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每天工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。

2.甲方支付乙方工資的時間為每月____日。

3.甲方支付乙方工資的方式為：____。

五、第三方主體責(zé)任

1.第三方主體負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

2.第三方主體有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)意見。

3.第三方主體對乙方在工作中造成甲方財產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

六、甲方的權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職，如有離職意向，需提前____個月書面通知甲方。

3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職其他工作，否則甲方有權(quán)解除本合同。

八、爭議解決

1.甲方與乙方及第三方主體因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方均有約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明復(fù)印件。

第三方主體的介入，旨在加強(qiáng)對乙方工作的監(jiān)督和管理，確保乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，從而保障甲方的合法權(quán)益。甲方作為主導(dǎo)方，通過本合同明確了自身的權(quán)益保障，并對乙方的違約行為進(jìn)行了限制，以確保甲方在勞動關(guān)系中的主導(dǎo)地位。通過引入第三方主體，甲方在維護(hù)自身權(quán)益的同時，也能為乙方提供更好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè)，乙方作為廚師在甲方餐廳工作，為保障乙方的權(quán)益，同時引入第三方主體作為監(jiān)督機(jī)構(gòu)，確保乙方的權(quán)益得到充分保障，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內(nèi)因工作需要，甲方與乙方協(xié)商一致，可以延長合同期限。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方餐廳從事廚師工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于：烹飪、制作、配菜等。

2.乙方的工作地點為甲方餐廳。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每天工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。

2.甲方支付乙方工資的時間為每月____日。

3.甲方支付乙方工資的方式為：____。

五、第三方主體責(zé)任

1.第三方主體負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方對乙方工資、福利等權(quán)益的履行情況。

2.第三方主體有權(quán)對甲方餐廳的食品安全、衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查。

3.第三方主體對甲方餐廳的經(jīng)營管理提出建議和改進(jìn)措施。

六、乙方的權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資和福利。

2.乙方有權(quán)參與甲方餐廳的內(nèi)部管理，提出合理化建議。

3.乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按時支付乙方工資或福利的；

（2）強(qiáng)迫乙方加班，違反國家勞動法規(guī)的；

（3）提供的工作環(huán)境、安全設(shè)施不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的。

2.甲方在合同期內(nèi)不得無故解雇乙方，如有解雇意向，需提前____個月書面通知乙方。

3.甲方不得將乙方的工作崗位隨意調(diào)整，影響乙方的職業(yè)發(fā)展。

八、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方主體因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方均有約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為勞動者，在勞動關(guān)系中處于弱勢地位。本合同以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在保