度新員工保密及競(jìng)業(yè)限制合同

度新員工保密及競(jìng)業(yè)限制合同合同編號(hào)：__________地址：________________________法定代表人：__________________身份證號(hào)：____________________住址：________________________鑒于甲方是一家專注于_______領(lǐng)域的企業(yè)，乙方作為甲方的新員工，雙方為了明確乙方在保密及競(jìng)業(yè)限制方面的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條保密條款1.1保密內(nèi)容1.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至乙方離職后_______年內(nèi)終止。1.3保密措施乙方應(yīng)采取如下保密措施：（1）不對(duì)外泄露保密信息；（2）不復(fù)制、傳播、傳播或以任何方式使用保密信息；（3）妥善保管含有保密信息的文件、資料、磁盤(pán)等載體；（4）未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方提供或披露保密信息。第二條競(jìng)業(yè)限制條款2.1競(jìng)業(yè)限制范圍乙方在甲方任職期間及離職后_______年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事與甲方相同或類似的業(yè)務(wù)。2.2競(jìng)業(yè)限制期限乙方的競(jìng)業(yè)限制期限自本合同簽訂之日起生效，至乙方離職后_______年內(nèi)終止。2.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)按乙方離職前十二個(gè)月平均工資的_______%向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償，支付期限為乙方離職后_______個(gè)月。第三條違約責(zé)任3.1保密違約責(zé)任乙方違反本合同第一條規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方違約行為所涉及的保密信息的直接經(jīng)濟(jì)損失的_______倍。3.2競(jìng)業(yè)限制違約責(zé)任乙方違反本合同第二條規(guī)定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的_______倍。第四條其他條款4.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。4.2爭(zhēng)議解決雙方因本合同發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.3合同的生效、變更、解除和終止（1）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；（2）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；（3）本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；（4）本合同的變更、解除和終止，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：________________注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：確保合同編號(hào)的唯一性和可追溯性。明確甲乙雙方的法定名稱、地址和法定代表人（或負(fù)責(zé)人）信息。詳細(xì)列舉保密信息的內(nèi)容和范圍，確保雙方對(duì)保密義務(wù)有清晰的認(rèn)識(shí)。確定合理的競(jìng)業(yè)限制范圍和期限，避免過(guò)寬或過(guò)窄。明確違約責(zé)任和違約金的計(jì)算方式，以及競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞胶推谙蕖４_保合同中的法律適用條款和爭(zhēng)議解決方式符合法律規(guī)定。注意合同的有效期、變更、解除和終止條件。2.解決辦法：若雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可尋求專業(yè)的法律咨詢或調(diào)解服務(wù)。若調(diào)解無(wú)效，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并且權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。技術(shù)秘密：指具有實(shí)際應(yīng)用價(jià)值，不為公眾所知悉，權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。競(jìng)業(yè)限制：指合同一方在合同期限內(nèi)及合同終止后的一定期限內(nèi)，不得在與合同另一方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營(yíng)與合同另一方相同的業(yè)務(wù)。違約金：指合同一方違反合同義務(wù)時(shí)，按照合同約定或者法律規(guī)定向另一方支付的賠償金。保密義務(wù)：指合同一方對(duì)合同約定的保密信息承擔(dān)的不向第三方披露、不擅自使用的義務(wù)。補(bǔ)償金：指合同一方因履行合同義務(wù)而給另一方造成損失時(shí)，按照合同約定或者法律規(guī)定向另一方支付的賠償金。法律適用：指在處理合同爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)當(dāng)適用的法律法規(guī)。爭(zhēng)議解決：指合同雙方在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行處理的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.應(yīng)用場(chǎng)合：乙方為研發(fā)崗位，接觸核心技術(shù)和商業(yè)機(jī)密。“鑒于乙方職位特殊性，甲方將提供額外的保密培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參與并嚴(yán)格遵守培訓(xùn)內(nèi)容。同時(shí)，甲方將為乙方提供額外的保密獎(jiǎng)金，以示對(duì)乙方保密工作的認(rèn)可?！?.應(yīng)用場(chǎng)合：乙方負(fù)責(zé)公司重要客戶關(guān)系維護(hù)。“乙方作為甲方的重要客戶關(guān)系維護(hù)人員，應(yīng)確保在與客戶交流過(guò)程中，不泄露任何可能損害甲方利益的信息。甲方將為客戶提供額外的保密保障措施，并為此提供相應(yīng)的保密費(fèi)用報(bào)銷?！?.應(yīng)用場(chǎng)合：乙方為高級(jí)管理人員，掌握公司戰(zhàn)略決策和經(jīng)營(yíng)方向?！翱紤]到乙方作為公司高級(jí)管理人員，掌握重要決策信息，甲乙雙方同意在乙方離職后，提供一段時(shí)間的職業(yè)輔導(dǎo)和心理咨詢，以幫助乙方更好地適應(yīng)職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)換?！焙贤韪郊斜恚?.附件一：乙方簡(jiǎn)歷及職位說(shuō)明書(shū)“這是乙方的基本信息和崗位職責(zé)，幫助我們更好地理解乙方的職責(zé)范圍。”2.附件二：保密信息清單“這里詳細(xì)列出了乙方需要保密的信息類別，確保雙方對(duì)保密內(nèi)容有明確共識(shí)?！?.附件三：競(jìng)業(yè)限制區(qū)域圖“這張圖展示了競(jìng)業(yè)限制的具體區(qū)域，確保乙方清楚了解哪些單位或地區(qū)屬于競(jìng)業(yè)限制范圍?！?.附件四：競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償協(xié)議“這是關(guān)于競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)木唧w協(xié)議，確保乙方在離職后能夠獲得相