仰恩大學《東方管理學》2023-2024學年第二學期期末試卷

學校________________班級____________姓名____________考場____________準考證號學校________________班級____________姓名____________考場____________準考證號…………密…………封…………線…………內(nèi)…………不…………要…………答…………題…………第1頁，共3頁仰恩大學

《東方管理學》2023-2024學年第二學期期末試卷題號一二三四總分得分一、單選題（本大題共15個小題，每小題2分，共30分．在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的．）1、對于一個追求可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)，以下哪種資源管理策略更能實現(xiàn)經(jīng)濟、社會和環(huán)境的綜合效益？（）A.資源節(jié)約型策略B.資源開發(fā)型策略C.資源循環(huán)利用策略D.資源外包策略2、在管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用中，以下哪種系統(tǒng)能夠支持企業(yè)高層管理者進行戰(zhàn)略決策？（）A.事務(wù)處理系統(tǒng)B.管理信息系統(tǒng)C.決策支持系統(tǒng)D.專家系統(tǒng)3、在人力資源管理的薪酬設(shè)計中，以下哪種薪酬體系更注重員工的工作績效和貢獻？（）A.職位薪酬體系B.技能薪酬體系C.績效薪酬體系D.能力薪酬體系4、一家企業(yè)想要提高其運營效率，以下哪種管理工具可以幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)流程中的浪費和瓶頸？（）A.價值流圖B.平衡計分卡C.標桿管理D.流程優(yōu)化5、對于一個面臨技術(shù)變革的傳統(tǒng)行業(yè)，以下哪種企業(yè)戰(zhàn)略更有助于實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級？（）A.防御型戰(zhàn)略B.進攻型戰(zhàn)略C.扭轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略D.多元化戰(zhàn)略6、在企業(yè)的競爭情報分析中，以下哪個方面對于洞察競爭對手的戰(zhàn)略意圖和行動最為有效？（）A.競爭對手的財務(wù)報表分析B.競爭對手的市場份額變化C.競爭對手的新產(chǎn)品研發(fā)動態(tài)D.競爭對手的高層管理人員變動7、在戰(zhàn)略管理中，一家企業(yè)在進行外部環(huán)境分析時，需要考慮宏觀環(huán)境因素。以下哪個宏觀環(huán)境因素對企業(yè)的長期發(fā)展影響最為深遠？（）A.政治法律環(huán)境B.經(jīng)濟環(huán)境C.社會文化環(huán)境D.技術(shù)環(huán)境8、在組織變革中，一家企業(yè)從傳統(tǒng)的層級式結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變?yōu)楸馄交Y(jié)構(gòu)。以下哪種變化不是這種結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變帶來的直接結(jié)果？（）A.決策速度加快B.管理層次減少C.溝通渠道增多D.員工工作自主性降低9、對于市場營銷，一家公司準備推出一款新產(chǎn)品，需要制定市場推廣策略。以下哪種市場調(diào)研方法能夠最準確地了解消費者對新產(chǎn)品的需求和期望？（）A.在線問卷調(diào)查B.焦點小組討論C.觀察消費者在實體店的購買行為D.分析競爭對手產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù)10、在組織溝通中，以下哪種溝通渠道的信息傳遞速度最快但準確性可能較低？（）A.正式書面溝通B.非正式口頭溝通C.電子郵件溝通D.視頻會議溝通11、在企業(yè)的戰(zhàn)略控制過程中，以下哪種控制方式關(guān)注的是戰(zhàn)略實施的過程和細節(jié)？（）A.前饋控制B.同期控制C.反饋控制D.以上都是12、在企業(yè)的項目風險管理中，以下哪種風險應(yīng)對策略更適用于發(fā)生概率高、損失小的風險？（）A.風險規(guī)避B.風險減輕C.風險轉(zhuǎn)移D.風險接受13、領(lǐng)導風格對團隊績效有顯著影響。在一個新成立的項目團隊中，成員經(jīng)驗不足，此時領(lǐng)導者宜采用：（）A.民主型領(lǐng)導風格，讓成員充分參與決策B.專制型領(lǐng)導風格，快速做出決策并指揮成員執(zhí)行C.放任型領(lǐng)導風格，讓成員自由發(fā)揮D.不定期變換領(lǐng)導風格，讓成員難以適應(yīng)14、一家企業(yè)想要提高其供應(yīng)鏈的敏捷性，以下哪個方面的改進是最為關(guān)鍵的？（）A.優(yōu)化物流配送B.加強供應(yīng)商合作C.提升信息共享水平D.增加庫存儲備15、在領(lǐng)導理論中，權(quán)變理論認為領(lǐng)導的有效性取決于多種情境因素。當任務(wù)結(jié)構(gòu)不明確時，以下哪種領(lǐng)導風格可能更為有效？（）A.任務(wù)導向型領(lǐng)導B.關(guān)系導向型領(lǐng)導C.獨裁型領(lǐng)導D.民主型領(lǐng)導二、簡答題（本大題共3個小題，共15分)1、（本題5分）闡述價值鏈管理的概念和基本思想，分析如何通過價值鏈分析優(yōu)化企業(yè)的業(yè)務(wù)流程。2、（本題5分）在團隊管理中，如何進行團隊知識管理，促進團隊知識的共享、整合和創(chuàng)新，提高團隊的知識水平和解決問題的能力？3、（本題5分）在運營管理的設(shè)施選址決策中，論述設(shè)施選址的影響因素和決策方法，分析不同類型企業(yè)（如制造業(yè)、服務(wù)業(yè)）在設(shè)施選址時的側(cè)重點，舉例說明設(shè)施選址的成功案例。三、論述題（本大題共5個小題，共25分)1、（本題5分）企業(yè)的風險管理是保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要手段。請詳細論述企業(yè)風險的類型，如市場風險、信用風險、操作風險等，風險管理的過程和方法，以及如何建立健全的風險管理體系，應(yīng)對各種不確定性。2、（本題5分）企業(yè)的品牌資產(chǎn)價值評估對于企業(yè)的品牌管理有著重要意義。請論述企業(yè)應(yīng)如何進行品牌資產(chǎn)價值評估，包括評估方法選擇、評估指標確定、評估結(jié)果應(yīng)用等方面，并結(jié)合實際案例進行分析。3、（本題5分）企業(yè)社會責任已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要組成部分。請深入探討企業(yè)在經(jīng)濟、社會和環(huán)境方面應(yīng)承擔的責任，以及如何將社會責任融入企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃、運營管理和績效評估中，以實現(xiàn)企業(yè)與社會的共同發(fā)展。4、（本題5分）領(lǐng)導行為中的變革型領(lǐng)導是一種有效的領(lǐng)導方式。請論述變革型領(lǐng)導的特征、作用以及如何培養(yǎng)變革型領(lǐng)導，結(jié)合實際案例分析變革型領(lǐng)導對組織變革和發(fā)展的影響。5、（本題5分）風險管理是企業(yè)管理的重要組成部分。請詳細論述企業(yè)如何識別內(nèi)外部風險，進行風險評估和風險應(yīng)對策略的制定，建立風險管理體系，以及如何在風險與機遇之間進行平衡，保障企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。四、案例分析題（本大題共3個小題，共30分)1、（本題10分）一家餐飲企業(yè)在新品研發(fā)上投入較大，但新品推出后市場反應(yīng)冷淡。請研究該企業(yè)應(yīng)如何改進新品研發(fā)流程，提高新品