2025年人才招聘外包業(yè)務(wù)協(xié)議

2025年人才招聘外包業(yè)務(wù)協(xié)議一、前言隨著____年市場(chǎng)的快速發(fā)展，我公司意識(shí)到招聘優(yōu)秀人才對(duì)于業(yè)務(wù)拓展的重要性。為了更高效地滿足公司的人才需求，我公司決定委托貴公司提供人才招聘外包服務(wù)。我們相信，通過貴公司的專業(yè)招聘能力和高效服務(wù)，能夠?yàn)槲夜疚鄡?yōu)秀人才，助力公司持續(xù)發(fā)展。二、服務(wù)內(nèi)容1.人才招聘：貴公司需根據(jù)我公司提供的職位需求，全面負(fù)責(zé)招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、候選人推薦等環(huán)節(jié)。2.人才篩選：貴公司需按照我公司提供的招聘標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)候選人進(jìn)行嚴(yán)格篩選，確保推薦的人才符合公司要求。3.人才培訓(xùn)：貴公司可根據(jù)我公司的需求，提供新員工培訓(xùn)支持，幫助新員工快速融入公司文化，提升工作能力。4.人才管理：貴公司需對(duì)我公司員工進(jìn)行定期評(píng)估，并提供相關(guān)的人力資源管理建議。三、服務(wù)期限本協(xié)議的有效期為____年，自雙方簽署之日起生效。協(xié)議期滿后，如雙方無異議，本協(xié)議將自動(dòng)續(xù)約一年。四、服務(wù)費(fèi)用1.人才招聘費(fèi)用：根據(jù)我公司提供的職位需求，貴公司需向我公司收取人才招聘費(fèi)用，具體金額雙方另行商定。2.額外服務(wù)費(fèi)用：如貴公司提供額外服務(wù)，如人才培訓(xùn)、人才管理等，相關(guān)費(fèi)用雙方另行商定。五、保密條款1.雙方在協(xié)議執(zhí)行過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、機(jī)密信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露本協(xié)議的內(nèi)容及與本協(xié)議相關(guān)的任何信息。六、違約責(zé)任1.如一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如一方未能履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，導(dǎo)致另一方遭受損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須經(jīng)雙方書面同意，方為有效。2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效